KİRALIK
DEVLET DEVLET KURULUŞU
olmayan kişiler için sosyal uyum merkezi belli Yer ikamet ve istihdam"
Yujno-Sakhalinsk
- GENEL HÜKÜMLER.
1.1. Devlet Kamu Kurumu "Belirli bir İkamet ve Mesleği Olmayan Kişiler için Sosyal Uyum Merkezi" (bundan böyle Kurum olarak anılacaktır) Yuzhno-Sakhalinsk Belediye Başkanının kararıyla kurulmuştur.
17.05.2000 tarihli ve 845 sayılı “Yuzhno-Sakhalinsk'teki Gece Konaklama Evinin açılışı hakkında”.
Kurum, 22 Ağustos 2004 tarihli 122 FZ sayılı “Yasama Kanunlarında Değişiklik Yapılmasına Dair Federal Kanun uyarınca Sahalin Bölgesi'nin mülkiyetine devredildi. Rusya Federasyonu"Yasama (Temsilci) ve Yürütme Organlarının Teşkilatının Genel İlkeleri Hakkında "Federal Kanunda Değişiklikler ve İlaveler Hakkında" Federal Kanunların kabulü ile bağlantılı olarak Devlet gücü Rusya Federasyonu'nun konuları" ve " Genel İlkeler Rusya Federasyonu'nda Yerel Özyönetim Örgütleri” ve 21 Ocak 2005 tarih ve 14-RA Sahalin Bölgesi İdare Kararnamesi “Belediye Kurumlarının ve Mülkiyetin Sahalin Bölgesi Devlet Mülkiyetine Kabulü Hakkında”.
Kurumun türü, Sahalin Bölgesi Hükümeti'nin 23 Aralık 2010 tarih ve 956 Sayılı - r “Sahalin Bölgesi Devlet Kurumlarının Oluşturulması Hakkında” emrine göre değiştirildi.
Kurumun adı, Sahalin Bölgesi Sosyal Koruma Bakanlığı'nın 1 Nisan 2016 tarih ve 57 sayılı kararına göre değiştirilmiştir.
1.2. Resmi tam adı: Devlet Hazine Kurumu "Sabit bir ikamet yeri ve mesleği olmayan kişiler için sosyal uyum merkezi."
1.3. Resmi kısaltılmış ad: GKU "Sosyal Uyum Merkezi".
1.4. Kurumun Yeri:
Rusya Federasyonu, 693020, Sahalin Bölgesi, Yuzhno-Sakhalinsk, st. Batı, 74.
1.5. Kurumun faaliyetleri, hedefleme, erişilebilirlik, gönüllülük, insancıllık, gizlilik, önleyici yönelim ilkelerine dayanmaktadır. sosyal Hizmetler.
1.6. Kurum, faaliyetlerini eğitim, sağlık, içişleri, kamu ve diğer kurum ve kuruluşlarla işbirliği içinde yürütür.
- KURUMUN HUKUKİ DURUMU
2.1. Kurum, devlete ait uzmanlaşmış, kar amacı gütmeyen bir kuruluştur.
2.2. Kurumun kuruluş amacı, sabit bir ikametgahı ve mesleği olmayan kişilere ve aşırılıktaki kişilere yarı durağan sosyal hizmet biçiminde sosyal hizmetler sunmaktır. yaşam durumlarıözgürlüğünden yoksun bırakılan yerlerden salıverilen kişiler de dahil olmak üzere, sosyal hizmetlere muhtaç olarak kabul edilmiştir.
2.3. Kurumun mülkünün kurucusu ve sahibi Sahalin Bölgesi'dir.
2.4. Kurumun kurucusunun Sahalin Bölgesi adına görev ve yetkileri, Sahalin Bölgesi Sosyal Koruma Bakanlığı (bundan sonra Kurucu olarak anılacaktır) tarafından yürütülür.
2.5. Kurum sahibinin görev ve yetkileri Mülkiyet ve Maliye Bakanlığına aittir. arazi ilişkileri Sahalin bölgesi (Yetkili kuruluş).
2.6. İcra Kurulu Başkanının Yetkisi bütçe fonları Kurucu tarafından bağışlanmıştır.
2.7. Kurum şunlardan sorumludur:
- Yetkili kuruluş - sorular için kullanım amacı ve kendisine devredilen devlet malının güvenliği;
- Kurucu - sosyal hizmetler alanında sektörel yetkilerin uygulanması konusunda;
- Yürürlükteki yasalara uygun olarak, Sahalin Bölgesi'nin diğer yürütme makamlarına, yetkileri dahilindeki konularda kuruluşlara.
2.8. Kurum, yetkisi dahilinde Kurucu ve Yetkilendirilmiş kuruluşa talep ettiği bilgileri vermekle yükümlüdür.
2.9. Devlet tescil tarihinden itibaren kurum tüzel kişiliktir.
2.10. Kurum, mahkemede davacı ve davalı konumundadır.
2.11. Kurum, faaliyet süresini sınırlamadan oluşturulur.
2.12. Kurumun şubesi yoktur.
2.13. Kurum kurucu (katılımcı) olarak hareket etme hakkına sahip değildir. tüzel kişiler.
2.14 Kurum, faaliyetlerinde Rusya Federasyonu Anayasası, Rusya Federasyonu Medeni, Aile ve Bütçe Kanunları, 12.01.1996 Sayılı Federal Kanunlar - FZ "Ticari Olmayan Kuruluşlar Hakkında" (bundan böyle - 7 Sayılı Federal Yasa - FZ), 28.12.2013 Sayılı 442 sayılı Federal Yasa - FZ "Rusya Federasyonu'ndaki Vatandaşlara Yönelik Sosyal Hizmetlerin Temelleri Hakkında" (bundan böyle Federal Yasa - 442 sayılı - FZ), Sahalin Yasası 26 Aralık 2014 tarih ve 97 sayılı Bölge - ZO "Sahalin bölgesindeki Sosyal Hizmet Sağlayıcılar Tarafından Sağlanan Sosyal Hizmetler Listesinin Onaylanması Üzerine" (bundan böyle 97 sayılı Sahalin Bölgesi Kanunu - ZO olarak anılacaktır), Prosedür Sakhalin Bölgesi Sosyal Koruma Bakanlığı'nın 05.12.2014 tarih ve 117 - n (bundan böyle anılacaktır) emriyle onaylanan, sabit bir ikamet yeri olmayan ve yarı sabit bir sosyal hizmet biçiminde istihdamı olmayan kişilere sosyal hizmetlerin sağlanması için - Sosyal hizmetlerin sağlanması ve diğer yasal ve düzenleyici prosedürler yasal işlemler Rusya Federasyonu ve Sahalin Bölgesi ve ayrıca bu Tüzük).
2.15. Kurum, ilgili devlet makamlarından ve yerel yönetimlerden talepte bulunma ve bu organlardan Kurumun faaliyetlerini organize etmek için gerekli bilgileri alma hakkına sahiptir.
2.16. Kurum, elindeki fonlarla yükümlülüklerinden sorumludur. Fonların yetersiz kalması durumunda, bir kamu kurumunun yükümlülüklerinden dolayı mülk sahibi, ikincil sorumluluk taşır.
2.17. Kurum, Yetkili kuruluşun yükümlülüklerinden sorumlu değildir.
2.18. Kurumun sahip olduğu yuvarlak mühür Rusça tam adını ve ana devlet kayıt numarasını içeren Sahalin bölgesinin armasının görüntüsü ile.
2.19. Kurumun kendi adına kayıtlı pul ve antetli kağıtları olabileceği gibi, Vaktinden amblem.
2.20. Kurumda Kurucu ile mutabık kalınarak bir mütevelli heyeti oluşturulur. Mütevelli Heyeti, tanıtım, gönüllü katılım ve üyelerinin eşitliği ilkeleri temelinde faaliyet göstermektedir. Mütevelli Heyetinde devlet yetkilileri, yerel yönetimler, sosyal hizmetler alanında faaliyet gösteren kamu kuruluşları, bilim adamları, eğitim ve kültür, girişimciler temsilcileri yer alabilir. Kurum çalışanları Mütevelli Heyet üyesi olamazlar.
2.21. Kurumun faaliyetleri bölge müdürlükleri tarafından yürütülmektedir. devlet kontrolü(denetim) sosyal hizmetler alanında Sahalin Bölgesi Hükümeti Kararnamesi tarafından onaylanan şekilde.
2.22. kamu kontrolü sosyal hizmetler alanında, Rusya Federasyonu'nun tüketici haklarının korunmasına ilişkin mevzuatına uygun olarak vatandaşlar, kamu ve diğer kuruluşlar tarafından yürütülmektedir.
2.23. Kuruluş, aşağıdakilerin oluşturulmasına ve işletilmesine izin vermez. Örgütsel yapılar, siyasi partiler, sosyo-politik ve dini hareketler, itiraflar vb.
2.24. Kurum Tüzüğü'nde yapılan değişiklikler yürürlükteki mevzuata uygun olarak Kurucu tarafından onaylanır ve yetkili organın onayına tabidir. Şart'ta yapılan değişiklikler, yasaların öngördüğü şekilde devlet kaydına tabidir ve yasal güç kayıt tarihinden itibaren.
- KURUMLARIN KONU, HEDEFLERİ VE FAALİYETLERİN TAM LİSTESİ.
3.1. Kurumun faaliyet konusu yarı-sabit sosyal hizmettir. yetişkin vatandaşlar numaradan:
- sabit bir ikamet yeri ve mesleği olmayan kişiler;
- özgürlükten yoksun bırakılan yerlerden serbest bırakılan kişiler;
- Başta yaşlılar ve engelliler olmak üzere kendilerini aşırı yaşam durumlarında bulan kişiler.
3.2. Kurumun amacı, sosyal hizmetlere ihtiyacı olduğu kabul edilen vatandaşlara hizmet vermek, aşağıdaki türler yarı sabit bir biçimde sosyal hizmetler:
1) Sosyal hizmet alıcılarının günlük yaşamdaki yaşamlarını desteklemeyi amaçlayan sosyal ve ev içi;
2) Bakım organize ederek, eğlence faaliyetlerinin uygulanmasına yardımcı olarak, sağlıklarındaki sapmaları belirlemek için sosyal hizmet alıcılarının sistematik olarak izlenmesi yoluyla sosyal hizmet alıcılarının sağlığını korumayı ve korumayı amaçlayan sosyal ve tıbbi;
3) Sosyo-psikolojik, bir yardım hattı kullanarak anonim olarak psikolojik yardım sağlanması da dahil olmak üzere, sosyal çevreye uyum sağlamak için sosyal hizmet alıcılarının psikolojik durumunu düzeltmede yardım sağlama;
4) Sosyal hizmet alıcılarının kişilik gelişimindeki sapmaları önlemeyi, olumlu çıkarlarını oluşturmayı (boş zaman alanı dahil), boş zamanlarını düzenlemeyi, aileye yardım sağlamayı, çocuk yetiştirmeyi amaçlayan sosyo-pedagojik;
5) Sosyal ve işgücü, iş bulmada ve işgücüne uyumla ilgili diğer sorunları çözmede yardım sağlamayı amaçlar.
6) Sosyo-hukuki, ücretsiz dahil olmak üzere yasal hizmetlerin alınmasında yardım sağlamayı, hakların korunmasında ve meşru menfaatler sosyal hizmet alıcıları.
7) Engelli sosyal hizmet alıcılarının iletişim potansiyelini artırmaya yönelik hizmetler.
3.3. Sosyal hizmetler, Kurum tarafından, sosyal hizmetlerin sunumuna ilişkin usule uygun olarak, günün belirli bir saatinde (gece) bireysel bir programla belirlenen süre boyunca sunulur.
3.4. Kurum, sosyal Hizmetler, sosyal hizmet alıcılarının bireysel ihtiyaçları dikkate alınarak, 97 Sayılı Sahalin Bölgesi Kanunu - ZO ve Sosyal Hizmetlerin Sunulmasına İlişkin Usul tarafından belirlenenden daha az olmamak üzere eksiksiz olarak.
3.5. Sosyal hizmet faaliyetleri kurumun ana faaliyetidir. Kurum, gelir elde etme amacı da dahil olmak üzere sosyal hizmet faaliyetlerinde bulunma hakkına sahiptir.
3.6. Kurum, asıl amacı olmayan tıbbi faaliyetleri, oluşturulduğu amaçlara uygun olarak yürütme hakkına sahiptir.
3.7. Kurum, ancak yürürlükteki yasaların öngördüğü şekilde uygun lisansı aldıktan sonra tıbbi faaliyetlerde bulunma hakkını elde eder.
3.8. Kurum, satın alma için sözleşmeler yapar ilaçlar, hizmet alanlar için bakım ürünleri ve tıbbi sarf malzemeleri. Kabullerini, depolanmasını, muhasebeleştirilmesini, silinmesini ve amaçlanan amaç için ayrılmasını ve ayrıca muhasebenin sürdürülmesini gerçekleştirir - raporlama belgeleri hareketle.
3.9. Kurum, yetkili bir tıbbi kuruluşun sonucuna dayanan tıbbi kontrendikasyonlar olması durumunda sosyal hizmet alıcısına sosyal hizmetler sağlama hakkına sahiptir.
3.10. Kurum şunları yapmak zorundadır:
- Sosyal hizmetlerin sağlanmasına yönelik bireysel programlar ve Kurum tarafından sosyal hizmet alıcıları veya yasal temsilcileri ile 442 sayılı Federal Kanun gereklerine göre imzalanan sözleşmelerin şartlarına uygun olarak sosyal hizmet alıcılarına sosyal hizmetler sağlamak - FZ;
- Hizmet alıcılarına veya yasal temsilcilerine, hakları ve yükümlülükleri, hizmet türleri, sağlanmasına ilişkin hüküm, prosedür ve koşullar, bu hizmetlerin tarifeleri ve maliyetleri hakkında ücretsiz olarak erişilebilir bir biçimde bilgi sağlamak hizmet alıcıları veya bunları ücretsiz olarak alma olasılığı hakkında;
- Rusya Federasyonu mevzuatının kişisel verilerle ilgili olarak belirlediği kişisel verilerin korunması gerekliliklerine uygun olarak hizmet alıcıları hakkındaki bilgileri kullanın;
- Rusya Federasyonu mevzuatına uygun olarak sosyal destek sağlayın.
- Hizmet alıcılarına bilgi ve telekomünikasyon ağı "İnternet" ve posta hizmetleri dahil olmak üzere iletişim hizmetlerini kullanma fırsatı sağlamak;
- Hizmet alanlara, yasal temsilcilerini, avukatlarını, noterlerini, kamu ve (veya) diğer kuruluşları, din adamlarını, akrabalarını ve diğer kişileri gündüz ve gece serbestçe ziyaret etme fırsatı sağlamak;
- Hizmet alanların kişisel eşyalarının ve değerli eşyalarının güvenliğini sağlamak;
- Hizmet alanların hizmet alma haklarının uygulanmasına ilişkin diğer görevleri yerine getirmek.
3.11. Kurum, hizmet alıcılarına gerekli yardım ve rehabilitasyonu sağlamak, boş zamanlarını düzenlemek ve boş zamanlarını düzenlemek için devlet kurum ve kuruluşları, kamu ve diğer kuruluşlarla etkileşim halindedir. yaratıcı aktivite, fiziksel aktivitenin sürdürülmesi, işgücü fırsatlarının kullanımı.
3.12. Onay, bir seferberlik hazırlık önlemi gerçekleştirir, sivil Savunma, rezervdeki vatandaşların askeri kaydı ve zorunlu askerliğe tabi vatandaşlar askeri servis, Rusya Federasyonu mevzuatına uygun olarak.
3.13. Kurum, kişisel veriler de dahil olmak üzere kısıtlı bilgilerin bilgi güvenliği, korunması ve yayılması ile ilgili Rusya Federasyonu mevzuatının gerekliliklerine uyulmasını sağlar.
- KURUMUN MÜLKİYETİ
4.1. Mülkiyet oluşum kaynakları ve finansal kaynaklar Kurumlar şunlardır:
1) Operasyonel yönetim hakkı üzerinde kendisine tahsis edilen mülk;
2) Sahalin bölgesinin bölgesel bütçesi;
3) Üçüncü şahıslardan gönüllü mülk katkıları ve bağışları;
4) Rusya Federasyonu mevzuatı tarafından yasaklanmayan diğer kaynaklar.
4.2. Kuruma operasyonel yönetim hakkı ile devredilen mülk, Sahalin Bölgesi'nin mülküdür ve Rusya Federasyonu ve Sahalin Bölgesi mevzuatına göre bilançoda muhasebeleştirilir.
4.3. Sahalin Oblastı'na ait mülkün Kurumun operasyonel yönetimine devredilmesi Yetkili Organ tarafından gerçekleştirilir.
4.4. Kurum, Rusya Federasyonu ve Sahalin Bölgesi mevzuatına uygun olarak operasyonel yönetim hakkı temelinde kendisine atanan mülkün sahibidir, kullanır.
4.5. Kurum, Yetkili Organın izni olmadan mülkü elden çıkarma veya başka şekilde elden çıkarma hakkına sahip değildir. Kuruma temlik edilen malın elden çıkarılmasının Yetkili Organ tarafından onaylanması Kurucu kararı esas alınarak yapılır.
4.6. Mülkün operasyonel yönetimi hakkını kullanırken, Kurum aşağıdakileri yapmakla yükümlüdür:
1) kendisine tahsis edilen mülkün kullanımının güvenliğini ve verimliliğini kesinlikle amaçlanan amaç için sağlamak;
2) bozulmayı önlemek teknik durum mülkiyet (çalışma sırasında standart aşınma ve yıpranma ile ilişkili bozulma hariç);
3) akımı yürütmek ve elden geçirmek Emlak.
4.7. Yetkili organ, Kurucu ile anlaşarak, Kuruma temlik edilen veya kendisine tahsis edilen fonların, Kuruma tahsis edilen veya iktisap ettiği fazla, kullanılmamış veya kötüye kullanılmış malvarlığının geri alınmasına karar verme hakkına sahiptir.
4.8. Kurumun işgal ettiği arsalar, kanuna uygun olarak sürekli (sınırsız) kullanım için Kuruma verilir.
4.9. Mülkün kullanım amacı ve güvenliği yetkisi dahilindeki kontrol, Kurucu ve Yetkili Kuruluş tarafından gerçekleştirilir.
4.10. Kurum, operasyonel yönetime devredildiği tarihten itibaren binaların, yapıların ve diğer mülklerin güvenliğinden ve işletilmesinden sorumludur.
- KURUMUN FİNANSAL VE EKONOMİK FAALİYETLERİ
5.1. Kurum, mali ve ekonomik faaliyetlerini şu esaslara göre yürütür: Bütçe tahmini Kurucu tarafından derlenmiş ve onaylanmıştır.
5.2. Kurumun bağımsız bir bilançosu vardır. Kendisine uygun olarak açılan kişisel hesaplar aracılığıyla fonları yönetir. Bütçe Kodu Rusya Federasyonu, Sahalin Bölgesi Maliye Bakanlığı'nda ve Sahalin Bölgesi Federal Hazinesi bölümünde (gerekirse).
5.3. kurum öncülük eder Muhasebe, bütçe, vergi, istatistiksel raporlama, raporlama sırasında bütçe dışı fonlar Rusya Federasyonu mevzuatının öngördüğü şekilde.
5.4. Kurum, faaliyetleri hakkında devlet istatistik kuruluşlarına bilgi sağlar ve Vergi makamları, Rusya Federasyonu mevzuatına uygun olarak Kurucu ve diğer kişiler ve kuruluş belgeleri kurumlar.
5.5. Kurum, sorunlarını çözmek için vatandaşlardan ve tüzel kişilerden kendi rızalarıyla fon çekme hakkına sahiptir.
5.6. Kurum, sosyal, ekonomik ve vergi politikasını uygulamak için belgelerin (yönetsel, mali ve ekonomik vb.) güvenliğinden sorumludur. Durumlarda yasal, iletim sağlar gerekli belgeler genel depolama için.
5.7. Kurumun işlem yapma yetkisi yoktur. menkul kıymetler ve yer nakit mevduat üzerinde kredi kuruluşları. Büyük işlemler (işlem bedeli son raporlama tarihi itibarıyla kurum varlıklarının bilanço değerinin yüzde 10'unu aşan) Kurucu'nun önceden muvafakati ile yapılır.
5.8. Kurum, diğer tüzel kişiler ve bireylerle ilişkilerini her alanda kurar. ekonomik aktivite antlaşmalar, anlaşmalar, sözleşmeler temelinde.
5.9. Kurumların mali ve ekonomik faaliyetleri üzerindeki kontrol, mevcut mevzuatın gereklerine uygun olarak Kurucu ve yetkili devlet organları tarafından yürütülür.
5.10. Kurum, 442 sayılı Federal Kanun - FZ, 7 - FZ sayılı Federal Kanun, Kurucu'nun emirleri ve diğer düzenleyici yasal düzenlemeler tarafından tanımlanan bilgilerin açıklığını ve kullanılabilirliğini, ilgili bilgileri Kurumun Resmi web sitesinde, Devlet ve belediye kurumlarının bilgilerini yayınlamak için resmi web sitesi ve Kurumun bilgi standı.
- KURUM YAPISI
6.1. Kurum bünyesinde, sosyal hizmet alıcılarına yönelik sosyal hizmetlerin düzenlenmesine yönelik yapısal bir bölünme bulunmamaktadır.
6.2. Kurum, Kurucu ile anlaşarak, Kurumun amaçlarına uygun şube, hizmet ve diğer yapısal birimler açma hakkına sahiptir.
- KURUM YÖNETİMİ
7.1. Kurumun yönetimi, Rusya Federasyonu'nun yürürlükteki mevzuatına ve bu Tüzüğe uygun olarak yürütülür.
7.2. Kurucu, Rusya Federasyonu ve Sahalin Bölgesi'nin mevcut mevzuatında öngörülen şekilde, Kurumun faaliyetlerinin departman kontrolünü ve sosyal hizmetler alanında bölgesel devlet kontrolünü (denetimini) gerçekleştirir;
7.2.1. departman kontrolü Kurumun faaliyetleri planlı ve planlı yürütülerek yürütülür. planlanmamış denetimler:
- kurumun mali ve ekonomik faaliyetleri;
- Kurumun Rusya Federasyonu mevzuatına ve diğer düzenleyici yasal düzenlemelere uyması sözleşme sistemi satın alma alanında;
— Kurumun iş mevzuatına ve iş hukuku normlarını içeren diğer düzenleyici yasal düzenlemelere uyumu.
7.2.2. Kurumun sosyal hizmetler alanında sosyal hizmet sağlayıcılar tarafından sosyal hizmet sunumuna ilişkin prosedürlere uygunluğunun planlı ve programsız denetimleri yoluyla sosyal hizmetler alanında bölgesel devlet kontrolü (denetim).
7.2.3. Kurucu ayrıca gereksinimlerin yerine getirilmesini de kontrol eder. entegre güvenlik, işgücü koruması, sıhhi şartlara uygunluk ve çeşitli yetkili devlet kurumlarının gereksinimleri.
7.3. Kurucunun yetkinliği şunları içerir:
- Şartın onaylanması, Şartta yapılan değişiklikler ve eklemeler.
- Sahalin Bölgesi Hükümeti'nin kararı ile göreve atanan ve feshedilen Kurum Müdürü ile bir iş sözleşmesinin yapılması ve değerlendirilmesi.
- Kurum Müdürünün görev tanımının onaylanması.
- Müdür Yardımcısı ve Muhasebe Şefi pozisyonları için adayların onaylanması.
- Müdürün geçici yokluğunda müdür yardımcıları arasından müdür yardımcısı veya kurumun diğer çalışanları arasından müdür vekili adaylarının koordinasyonu.
- Kurum kadrolarının koordinasyonu.
- Federal ve bölgesel düzenleyici yasal düzenlemelerin gerekliliklerine uygun olarak Kurumun faaliyetlerinin sonuçları hakkında raporlamanın koordinasyonu.
- Tanım öncelikli alanlar Kurumun faaliyetleri, mülkünün oluşum ve kullanım esasları, türlerin koordinasyonu girişimcilik faaliyeti kurumda gerçekleştirilmiştir.
7.4. Yüce resmi Kurumlar Direktörüdür. Müdürün atanması ve yetkilerinin sona ermesi Sahalin Bölgesi Hükümeti tarafından gerçekleştirilir.
7.5 Kurum Müdürü:
1) Kendisiyle akdedilen bir iş sözleşmesine dayanarak faaliyetlerini yürütür;
2) Kurumun faaliyetlerinin mevcut yönetimini yürütür ve faaliyetlerinde Kurucuya karşı sorumludur. Yetkisi dahilindeki konularda, komuta birliği ilkelerine göre hareket eder.
7.6. Yönetmen gerçekleştirir aşağıdaki özellikler Kurumun faaliyetlerinin düzenlenmesi ve sağlanması için:
1) Kurum adına vekaletsiz hareket eden;
2) Kurumun çıkarlarını federal, eyalet, Belediye yetkilileri ve çeşitli mülkiyet biçimlerindeki kuruluşlar;
3) Kurumun para ve mallarının bu Tüzüğe ve malikin kararlarına uygun olarak tasarruf edilmesi.
4) Kurucu ile mutabık kalınarak, Kurum kadro tablosunu onaylar.
5) Üzerinde işlemler gerçekleştirir kişisel hesaplar Kurumlar, işaretler Mali belgeler. İş sözleşmeleri de dahil olmak üzere sözleşmeler yapar, Kurum çalışanlarına Kurum adına işlem yapmaları için vekaletname verir.
6) Kurucu ile mutabık kalarak, Müdür Yardımcılarının emriyle bu pozisyona atanır ve görevden alınır.
7) Kurucu ile mutabık kalınarak, Müdürün geçici olarak bulunmadığı sürelerde, görevleri Müdür Yardımcısı tarafından yerine getirilir. Müdür ve vekilinin aynı anda yokluğu halinde müdür, Kurucu tarafından kurumun başka bir çalışanına atanır.
8) Yetkisi dahilindeki konularda emir, talimat (yazılı ve sözlü) ve Kurumun tüm çalışanları için bağlayıcı nitelikte talimatlar verir.
9) dağıtır resmi görevler Kurum çalışanları arasında, Kurum çalışanlarının görev tanımlarını onaylar, iç düzenlemeleri onaylar, ücret ve ikramiyelere ilişkin yönetmeliği onaylar.
10) Kurum çalışanlarının ücretlendirme şartlarını mevzuata uygun olarak belirler. İş hukuku Rusya Federasyonu ve Sahalin Bölgesi'nde yürürlükte olan düzenleyici yasal düzenlemeler.
11) Kurum çalışanlarını iş mevzuatına göre kabul eder ve işten çıkarır, Kurum çalışanlarını özendirici tedbirler alır ve cezalandırır.
12) Şart'ta öngörülen şekilde değişiklik ve eklemeler kaydeder.
13) Kurumda sıhhi - hijyenik ve anti-salgın rejimi ile Kurum çalışanları arasında sıhhi - eğitim çalışmalarının yürütülmesini düzenler ve sağlar.
14) Kurumun cihaz, bakım, teçhizat ve çalışma şekli ile ilgili sıhhi norm ve kurallara uyulmasını sağlar.
15) Federal ve bölgesel düzenleyici yasal düzenlemelerle belirlenen usule uygun olarak, Kurumun faaliyet sonuçlarının raporlanmasını onaylar ve kurumun faaliyetleri hakkında bilgilerin açık ve erişilebilir olmasını sağlar.
7.7. Yönetmen şunlardan sorumludur:
- Sosyal hizmetlerden yararlananların ve Kurum çalışanlarının can, sağlık ve güvenlikleri;
- İş kanunlarına, iş güvenliği ve güvenlik standartlarına uygunluk;
- Muhasebe organizasyonu ve istatistiksel raporlama, Kurumun faaliyetlerine ilişkin bilgilerin güvenilirliği ve raporlanması.
- Rusya Federasyonu mevzuatı ile belirlenen sözleşme, uzlaştırma yükümlülükleri, iş kurallarının ihlali;
- Kurumlara, akılcı kullanımları ve öngörülen şekilde zarar yazmaları için yumuşak, sağlam envanter, ekipman, malzeme, ilaç, rehabilitasyon araçları sağlamak;
- Son teslim tarihlerine, sermayeye ve mevcut onarım binalar, yapılar, iletişim ve ekipman;
- Bölgenin iyileştirilmesi ve çevre düzenlemesi için önlemlerin uygulanması;
- Dahil olmak üzere entegre güvenlik gereksinimlerine uygunluk yangın Güvenliği, terörle mücadele güvenliği ve sivil savunma faaliyetlerinin organizasyonu için gereklilikler;
- Sıhhi ve hijyenik ve anti-epidemiyolojik rejimlere uygunluk
7.8. Ödül ve yer paylaşımı disiplin eylemi Kurum Müdürü hakkında Kurucu tarafından yürütülür.
- KURUMUN ÇALIŞMA EKİBİ.
8.1. Kurumun iş kollektifinin yapısı, bir iş sözleşmesi temelinde kurumun faaliyetlerine katılan tüm vatandaşları içerir.
8.2. Vatandaşlarla yeterlilik şartlarına uygun olarak bir iş sözleşmesi yapılır.
8.3. Çalışanlar ve kurumlar arasındaki ilişkiler temelinde ortaya çıkan iş sözleşmeleri Rusya Federasyonu'nun mevcut çalışma mevzuatı ile düzenlenmektedir.
8.4. emek toplu Kurum, yetkisi dahilindeki sorunları çalışma mevzuatına ve Şart'a uygun olarak ele alır ve çözer.
8.5. ücretler, çalışma saatleri, yıllık izin, resmi görevlerini yerine getirmesi toplu taşıma kullanımı ile ilişkili çalışanlara seyahat ödemesi ve Kurum çalışanları için diğer sosyal garantiler, Rusya Federasyonu ve Sahalin Bölgesi mevzuatına uygun olarak belirlenir.
- BİR KURUMUN YENİDEN DÜZENLENMESİ, TÜR DEĞİŞİKLİĞİ VE TASFİYESİ.
9.1. Kurumun yeniden yapılanması, tür değişikliği veya tasfiyesi bu Yönetmelikte belirtilen esas ve şekilde yapılır. Medeni Kanun Rusya Federasyonu ve Rusya Federasyonu ve Sahalin Bölgesi'nin yasal ve düzenleyici yasal işlemleri.
9.2. Kurum, yürürlükteki kanunda öngörülen şekilde Kurucu kararı veya mahkeme kararı ile tasfiye edilebilir.
9.3. Kurumun tasfiyesinden sonra kalan mallar, kara bölgesel olarak yer alan kamu malı Kalıcı (sınırsız) kullanım hakkı ile Kuruma sağlanan , Sahalin Bölgesi hazinesinin mülkiyetine tabidir ve Yetkili Organın tasarrufundadır.
9.4. Bütün belgeler Sürekli depolama devlet depolaması için yerleşik prosedüre uygun olarak aktarılır arşiv fonu kurumun bulunduğu yerde. Belgelerin nakli ve düzenlenmesi, arşiv makamlarının gereklerine uygun olarak, masrafları Kuruma ait olmak üzere kuvvetler tarafından gerçekleştirilir.
9.5. Kurumun tasfiyesi ve yeniden düzenlenmesi sırasında, Kurum çalışanlarının iş mevzuatına göre hakları ve sosyal güvenceleri güvence altına alınır.
Altında sosyal uyum (lat. adaptasyon- adaptasyon) anlaşıldı bireyin değişen bir sosyal çevreye uyum sağlama süreci . Sosyal adaptasyonun yolu, yeni sosyal çevrenin norm ve değerlerinin birey tarafından kabulü(örneğin, geldiği kuruluş), içinde gelişen formlar sosyal etkileşim (örneğin, liderlik tarzı) ve karakteristik faaliyet biçimleri(mesleki görevleri yerine getirme yolları).
Sosyal adaptasyon iki şekilde mevcuttur: aktif Bir birey, sosyal çevreyi değiştirmek için etkilemeye çalıştığında (yani, kabul etmesi gereken sosyal etkileşim ve aktivite biçimlerinin yanı sıra bu normları ve değerleri değiştirin) ve pasif onu etkilemeye çalışmadığında.
göstergeler Başarılı sosyal adaptasyon: Bireyin yeni sosyal çevredeki yüksek sosyal statüsü ve onunla psikolojik tatmini(örnek - çalışma koşullarından veya içeriğinden memnuniyet). Düşük sosyal uyumun göstergeleri: bir bireyin başka bir sosyal çevreye hareketi(örneğin, personel devri veya göçü durumunda), anomi ve sapkın davranış.
Başarı performansa bağlıdır sosyal çevre ve bireysel. Sosyal uyum, birey için çoğu zaman kendisinin çözemediği sorunlar doğurduğundan, o bir nesne olur sosyal Hizmetler ve sosyal hizmetin görevlerinden biri.
evsizlik- insanlığın varlığı boyunca var olan bir fenomen. Özellikle yaygın toplumsal çalkantı dönemlerinde. Hem gelişmiş hem de az gelişmiş ülkelerde doğaldır. Sadece Moskova'da sabit bir ikamet yeri olmayan 30 binden fazla insan var.
Evsizliğin Yaygın Nedenleri:
· yetersiz miktar konut, ucuz konut eksikliği;
İşsizlik, konut için ödenecek fon eksikliğine neden oluyor;
Birçok ailenin düşük geliri ve bireysel vatandaşlar;
toplumun sosyal sağlığı (akıl hastalarının, sapkın davranışları olan kişilerin, uyuşturucu bağımlılarının, alkoliklerin varlığı; ailede sağlıksız ilişkiler; gözaltı yerlerinden salıverilen kişilerin durumu);
Zayıf uygulama yetenekleri sosyal programlar malzeme ve diğer yardım sağlamayı amaçlayan Düşük gelirli aileler, risk grupları vb.
Evsizler, durumlarının nedenleri hakkında aşağıdaki bilgileri verirler (1991):
1. Aile içi çatışmalar nedeniyle taburcu edildi.
2. Hiçbir yerde kalıcı bir iş almıyorlar.
3. Kendisi evden ayrıldı, tek bir yerde yaşamak sıkıcı (yani serseriliğe eğilimli insanlar var).
4. Olmadan özel nedenler(karar oldukça bağımsız olarak verildi).
Ankete katılanların %52,5'i daha önce üretimde çalışmış, %39'u hapiste ve %47.3'ü çocuklukları hakkında iyi bir şey söyleyememiştir. Evsizlerin çoğu bekar erkekler. Kadınlar evsizlerin yaklaşık %10'unu oluşturuyor. Evsizlerin safları eski mahkumlar, ebeveynlerinden kaçan çocuklar, engelliler, uyuşturucu bağımlıları ve alkolikler, mülteciler, diğer ülkelerden dönen askeri personel tarafından doldurulur. Koşullar veya kişisel eğilimler, tercihler nedeniyle, evsiz insanlar toplum ve diğerleri için gerçek bir tehdit oluşturuyor.
Unutulmamalıdır ki, evsizler sadece başlarının üstünde bir çatıdan mahrum bırakılmamaktadır. Bu faktör barınma ve kayıt ile ilgili şu ya da bu şekilde çok sayıda sosyal ihlalin eşlik ettiği. Özellikle evsiz çocukların durumu çok acı. Birçok çocuk, her şeyden önce, çatışan aileleri terk eder. Dayak, tehdit, hakaretten kaçıyorlar.
Sosyal hizmetler evsizlere somut yardım sağlıyor: ev açıyorlar sabahlamak, barınaklar, sıralı evler, mültecileri geçici olarak dinlenme evlerine ve pansiyonlara, işletme ve kuruluşların yurtlarına vb. “Gece Kalma Evlerinde” Hükümet Kararnamesi kabul edildi. Rusya Federasyonu Cumhurbaşkanı Kararnamesi ile (Kasım 1992) "Serseriliği ve dilenciliği önleme tedbirleri hakkında", İçişleri Müdürlüğü alıcıları-dağıtıcıları yeniden düzenlendi. . Bazı yerlerde bu insan kategorisi için özel bir “yardım hattı” vardır.
Sosyal hizmetlerin işlevleri ve ana faaliyetlerine bir dizi faktör aracılık eder. İşin içeriği, muhtaç kişinin sınıflandırılabileceği kategoriye önemli ölçüde bağlıdır: yaş, eğitim durumu, mesleki yeniden adaptasyon olasılığı, sağlık durumu ve alkolizme yatkınlık, uyuşturucu bağımlılığı ve madde bağımlılığı, uyumsuzluk dönemi, geçmiş sosyal bağların kaybının derecesi, gerçek yardım sağlayabilecek akrabaların varlığı, topluma geri dönmek için gerçek bir arzunun varlığı dikkate alınır ve benzeri.
10. Engelli çocuklar için sosyal rehabilitasyon merkezi: yapı, görevler, işlevler
Engelli çocuklar ve ergenler için rehabilitasyon merkezleri olan bir çocuğun sosyal uyumu amacıyla yaratılmıştır. fiziksel ve zihinsel gelişimdeki sapmalar, hayata, topluma, aileye, öğrenmeye, işe karşı olumlu bir tutumun oluşumu. Aynı zamanda bir kompleks tıbbi, sosyal, pedagojik ve psikolojik ve diğer olaylar.
rehabilitasyon programı- bu ebeveynler ve uzmanlar için ortak eylem planı, çocuğun yeteneklerinin gelişmesine, iyileşmesine, sosyal uyumuna katkıda bulunmak (örneğin, mesleki rehberlik), dahası, bu plan mutlaka diğer aile üyelerine ilişkin önlemleri de sağlar.: ebeveynler tarafından özel bilgilerin edinilmesi, psikolojik destek aileler, dinlenme, dinlenme, vb. organize etmede aileye yardım. Programın her döneminin, bir dizi alt hedefe bölünmüş bir amacı vardır, çünkü aynı anda birkaç yönde çalışmak, rehabilitasyon sürecine bağlanmak gerekir. farklı uzmanlar. Rehabilitasyon programı şunları içerir: çocuk için uygun ortam(çevre, özel ekipman, etkileşim yolları, ailedeki iletişim tarzı dahil), çocuğun ebeveynleri ve yakın çevresi tarafından yeni bilgi ve becerilerin kazanılması. En önemli unsur program izleme, yani uzman küratör ve çocuğun ebeveynleri arasında düzenli bilgi alışverişi şeklinde olayların seyrinin düzenli olarak izlenmesi.
Önemli bir çalışma alanı ebeveynlerle çalışmak. Ebeveynlerle çalışmak için beş strateji vardır.
1. Belirli bir aile ile doğrudan çalışma:
· sosyal hizmet uzmanı aileyi ziyaret eder ve bu sırada: evin, girişin, apartmanın dış durumuna ve ortamına dikkat çeker; sadece annesini değil, babasını, diğer çocuklarını ve yetişkin aile üyelerini de görmeye çalışır; ebeveynlerle ihtiyaçlar, sorunlar ve kaynaklar hakkında görüşmeler yapar; Çocuğun ders dışı faaliyetleriyle ilgileniyor (eğer ulaşmışsa okul yaşı); ebeveynlerden gelen soruları yanıtlar ailenin çocuğa nasıl davrandığını gözlemler, onu eğitir ve geliştirir; davranış, öğrenme, problem çözme stratejileri gösterir;
· ebeveynler sosyal hizmet görevlisini ziyaret eder(veya diğer uzmanlar) ve bu sırada: uzmanın çocuğa nasıl davrandığını gözlemleyin (örneğin, sınav sırasında sınıfta veya resepsiyonda bulunurlar); uzmanlar ebeveynlerin sorularını cevaplar, açıklar, bilgileri tartışır; uzmanlar ebeveynlerin çocuğa nasıl davrandığını gözlemler; bir uzman, ebeveynlerin bir çocukla iletişimini videoya alır, ardından sonuçları analiz eder; ebeveynlere birlikte gördüklerini tartışmak ve analiz etmek için bir video gösterir;
· sosyal hizmet uzmanı danışmanlık düzenler diğer hizmetlerin temsilcileriyle, sorunları daha iyi anlaması ve çözmesi gerekiyorsa veya bu aileye yardımcı olabilirse (örneğin, göç hizmeti temsilcileriyle istişare); ebeveynleri haritaları ve çizelgeleri, çocuk gelişimi anketlerini doldurmaya davet eder, ardından sonuçlarını kendi cevaplarıyla karşılaştırır:
2. Belirli bir aile ile dolaylı çalışma:özel bir günlükte ebeveynler ve uzmanlar tarafından bilgi ve yorumların kaydedilmesi (örneğin, her hafta); bir uzmanla yapılan toplantıda ev gözlem günlüğündeki girişlerin analizi; rehabilitasyon sonuçlarının raporlarda (örneğin, altı ayda bir) sunulması; diğer uzmanların katılımıyla bir sosyal hizmet uzmanı tarafından düzenlenen yazılı bildirimler, ebeveynler için bilgiler; telefon kişileri; bir uzmanın tavsiyesi üzerine kütüphanedeki (veya filmlerin video kütüphanesindeki) ebeveynlere kitap verilmesi; evde ebeveynlere özel oyunlar veya öğretim yardımcıları verilmesi; çocuğun yeteneklerini geliştirmeye yönelik anketlerin, haritaların veya planların ebeveynler tarafından doldurulması; evde ebeveynler tarafından oyunlar ve etkinlikler yapılması; hafta sonları dersler, eğlence fırsatları hakkında bilgi verilmesi vb.;
3. Bir grup ebeveynle doğrudan çalışma: bir sosyal kurumun ofisinde veya çalışma odasında ebeveynlerle toplantılar, bilgi alışverişi, çocuğun rehabilitasyonunun ilerlemesi ve başarısı hakkında rapor, geleceğe yönelik planların tartışılması; veli toplantısında konuşma ve sorularının cevapları; ebeveynler için bir seminer organizasyonu: performanslar, konuşmalar, rol yapma oyunları, evde sonraki pratik alıştırmalar; ebeveynler için belirli bir konuda özel bir kursun düzenlenmesi; çocukların faaliyetleri hakkında slaytlar veya video programları göstererek, amaçlarını ve anlamlarını açıklayan; bir uzmanla açık bir ders veya sınıf organizasyonu; rehabilitasyon merkezinde gündüz veya akşam açık; ebeveynler ve uzmanlar, ebeveyn dernekleri ve uzmanlarla ortak etkinliklerin (dinlenme, performanslar) organizasyonu; ebeveynlerin özel etkinliklerin hazırlanmasına ve düzenlenmesine katılımı - tatiller, festivaller; çocuklar için grup gezileri (hayvanat bahçesine, hipodroma, spor yarışmalarına vb.) organize etmede ebeveynlere yardım etme, ebeveynlerle hizmetlere yönelik tutumları ve daha fazla beklentiler hakkında görüşme yapma.
4. Bir grup ebeveynle dolaylı çalışma: ebeveynlere hizmet prospektüsleri, personelin nitelikleri, uzmanların çalışma takvimi, derslerin içeriği hakkında bilgi sağlamak; nasıl yapılacağına dair bir bilgi kitapçığı dağıtımı, üzerinde hangi koşullar altında ve hangi durumlarda belirli uzmanlarla iletişim kurmak gerekir; bir haber bülteninin hazırlanması ve düzenli dağıtımı; ebeveynler için metodik bir ofiste veya Köşede kitap veya oyun materyali sergisinin düzenlenmesi; ev ödevi veya yaklaşan etkinlikler, eğlence fırsatları için yazılı tekliflerin hazırlanması; test etme, değerlendirme, rehabilitasyon planının doldurulmasındaki ilerlemeyi kontrol etme, sonuçları yorumlama prosedürlerini açıklayan bir kitapçığın hazırlanması; evde ebeveynlere kitap vermek veya onlar için gerekli parçaları kopyalamak; ebeveynlerin hizmetler hakkındaki ihtiyaçlarını ve görüşlerini belirlemek için anketler göndermek veya iletmek; ebeveynler için bir video programının hazırlanması; ebeveynlerin çocukları beklediği odada bir stant veya ilan tahtası düzenlenmesi;
5. Aileler arasındaki ilişkilerin geliştirilmesi: Rehabilitasyon hizmetleri gerektiren bir çocuğun doğduğu ailenin deneyimli ebeveynlerine ziyaretlerin organizasyonu; bir dernek veya kendi kendine yardım grubu oluşturmada yardım; evde veya özel bir yerde düzenli veli toplantılarına katılım; babaların ekipmanın onarımına veya ayarlanmasına vb. katılımı;
Faaliyetin içerik yönleri, sorunların doğasına aracılık eder., engelli bir çocuğu yetiştirme sürecinde belirli bir ailenin karşılaştığı. Örneğin, zihinsel engelli çocukların yetiştirilmesi ve yetiştirilmesi süreci çok karmaşık ve zaman alıcıdır. Bu çocuklara yaşamlarında, davranışlarında yalnızca duygular rehberlik eder ve onlarla çalışmanın ana zorluğu, daha yüksek duyguların ve duygusal ihtiyaçların oluşmasıdır. Bu çocuk kategorisiyle düzeltici çalışma, olumlu alışkanlıkların oluşmasını ve bilinçli motivasyonlarını amaçlamaktadır. Çocuklar, kamuoyu tarafından çok değer verilen ve günlük yaşamda büyük bir yer tutan çeşitli ahlaki açıdan olumlu alışkanlıkların olduğunu iyi öğrenmelidir. bireysel davranış. Yani, örneğin, nezaket içinde alışkanlık olmadan yapmak imkansızdır. Olumlu alışkanlıklar oluşturarak ve olumsuz olaylara karşı güçlü bağışıklık geliştirerek, kişinin eylemlerini kontrol etme ve eylemlerini analiz etme yeteneğini teşvik ederek, zihinsel engelli çocukların davranışlarında belirli bir düzeltme elde edilebilir. Genel olarak, düzeltici eylemlerin bir veya başka bir yönünün baskınlığı hakkında konuşabiliriz. bazı durumlar, ama genel olarak her zaman olacaklar kapsamlı bir şekilde uygulanmalı ve bir sosyal tesisin faaliyetinin tüm yönlerini kapsamalıdır..
11. Küçükler için sosyal rehabilitasyon merkezi: yapı, görevler, işlevler
Rehabilitasyon(lat. rehabilitasyon- kurtarma) - vücudun ve kişiliğin bozulmuş işlevlerini düzeltmeyi (veya telafi etmeyi) amaçlayan tıbbi, sosyo-ekonomik, psikolojik, pedagojik, profesyonel ve yasal önlemler kompleksi. Küçüklerin sosyal rehabilitasyonu, kişiliklerinin sosyalleşmesini, sosyal koşullara adapte olmasını ve yeniden adapte edilmesini amaçlar. Sosyal rehabilitasyon merkezlerinin faaliyetlerinin temel amacı, bir çocuğu veya ergeni toplumda yaşayabilir hale getirmek, onu sosyal emek sürecine dahil etmek için uygun ön koşulları yaratmaktır, çünkü emek faaliyeti sadece tam varoluş için gerekli bir sosyal koşul değildir. bir kişinin.
1992'nin başından beri, küçükler için kabul merkezleri temelinde, çocuk ve ergenlerin sosyal rehabilitasyon merkezleri Ailenin ve yatılı okulların ilgi alanı dışında kalan çocuklar için barınaklar düzenlenmektedir.
Sosyal Rehabilitasyon Merkezleri küçüklerin sosyal rehabilitasyonu için, aile ile, aile içinde kaybedilen temasları geri kazanmayı, küçüklerin kişilerarası ilişkilerini iyileştirmeyi, yeniden kurmayı amaçlayan programlar geliştirmek. sosyal durum akranlardan oluşan bir ekipte, psiko-travmatik durumların ortadan kaldırılması, yetişkinler ve akranlarla ahlaki standartlar temelinde iletişim becerilerinin geliştirilmesi, bir uzmanlık ve iş edinmeye katkıda bulunmak, kapsamlı tıbbi, pedagojik ve hukuki yardım sağlamak.
Merkezler çeşitli aktiviteler sunar tıbbiçocukların ve ergenlerin sağlığını iyileştirmeyi amaçlayan doğa (kendilerini zor sosyal koşullarda bulan çocuklar genellikle sağlıksızdır); psikolojik kişisel gelişim problemlerini (ve genellikle çeşitli psikolojik patolojileri ve nevrotik durumları) ortadan kaldırmayı amaçlayan doğa; pedagojik karakter (özellikle bu, doğuştan ve kazanılmış kusurları olan çocuklar ve ergenler için geçerlidir); gerekirse düzenlemek, yasal yardım ve koruma. Sosyal rehabilitasyon merkezleri aynı zamanda profesyonel tanım uyumsuz gençler.
CSRN'nin yapısı dört departman içerir: teşhis, sosyal rehabilitasyon, gündüz bakımı ve hastane bölümü. Özellikle görevlerde teşhis bölümlerişunları içerir: uyumsuz çocukları ve ergenleri belirlemek, onlar hakkında bir veri bankası oluşturmak; çocukların sosyal uyumsuzluğunun faktörlerini, biçimlerini ve aşamalarını belirlemek ve analiz etmek; çocukların ve ergenlerin sağlık durumunu, kişisel gelişim özelliklerini ve davranışlarını incelemek; reşit olmayanların sosyal rehabilitasyonu için bireysel programlar geliştirmek, onları dışarı çıkarmayı amaçlayan bir dizi önlem zor durum ve normal yaşam için koşullar yaratmak.
Ana görevler sosyal rehabilitasyon bölümleri küçükler için sosyal rehabilitasyon programlarının aşamalı olarak uygulanmasının organizasyonu; aile içinde aile ile kaybedilen temasların restorasyonu; küçüklerin kişilerarası ilişkilerinin iyileştirilmesi, bir grup akranda sosyal statülerinin restorasyonu, travmatik durumların ortadan kaldırılması, yetişkinler ve akranlarla ahlaki standartlara dayalı iletişim becerilerinin geliştirilmesi; bir uzmanlık ve iş edinmede yardım; kapsamlı tıbbi, pedagojik ve hukuki yardım sağlanması; çocukların ve ergenlerin yerleştirilmesiyle ilgili sorunları çözmek.
Bir çocuğun veya ergenin sosyal rehabilitasyon ihtiyacına ilişkin karar özel bir komisyon tarafından verilir.
Merkezlerin özel ilgi alanı sosyal ve yasal koruma, uyum ve rehabilitasyondur. yetimhaneler ve yatılı okulların mezunları ve öğrencileri. Dernek çalışanları ve gönüllüleri onların hayata yerleşmelerine, barınmalarına, eğitim almalarına ve iş bulmalarına yardımcı oluyor. Gençler kuralları öğreniyor sosyal hayat, doğru yaşam yönelimleri, ahlaki, ahlaki ve yasal yaşam normlarının içsel bir kişisel anlamını edinir. Bazı merkezlerde gençlerin yaptığı sanat ve el sanatları atölyeleri vardır. Farklı çeşit iş ve para kazanabilir, yardım puanları aile ilişkileri, yardım hatları vb.
İyi çalışmalarınızı bilgi tabanına gönderin basittir. Aşağıdaki formu kullanın
Bilgi tabanını çalışmalarında ve çalışmalarında kullanan öğrenciler, yüksek lisans öğrencileri, genç bilim adamları size çok minnettar olacaktır.
St. Petersburg'un olumlu deneyimi maalesef bugün bir istisna. Diğer bölgelerin uygulamalarını analiz edersek, sabit bir ikamet yeri olmayan insanların sorunlarını çözme durumu o kadar olumlu görünmüyor. Bu, özellikle sabit bir ikamet yeri olmayan çok sayıda insanın bulunduğu ve evsizlik sorununu çözmek için alınan önlemlerin yeterli olmadığı küçük belediyelerde belirgindir. Faaliyet alanı sabit bir ikamet yeri olmayan kişiler için sosyal hizmetleri içeren Tataristan'daki tek sosyal kurum, GAUSO CSA "Mercy" Gorina E.E., Voevodina E.V. Engellilerin eğitim motivasyonunun şekillenmesinde medyanın rolü // İnsan ve Emek. - 2013. - No. 12. s.29. .
Acil sosyal hizmetler dairesi bu kurum bünyesinde doğrudan evsizlerle ilgilenmektedir. Nüfus için acil sosyal hizmetler bölümünün uzmanları, sabit bir ikamet yeri olmayan ve hakkında bilgi alınan kişilerin kaydını gerçekleştirir. Her müşteri, evsizler hakkında gerekli tüm bilgileri içeren kişisel bir kayıt kartı alır.
Kural olarak, evsizlerle çalışmak, müşterilerin büyük çoğunluğunda bir uzman olmadığı için belgelerin restorasyonu ile başlar. sosyal çalışma müşteriye pasaport ofisine kadar eşlik eder. Pasaport alındıktan sonra, uzman diğer birincil belgelerin restorasyonu ile ilgilenir: sigorta poliçesi ve SNILS. Bir serseri kişi varsa kronik hastalıklar, bir engelli grubunun atanma hakkına sahip olduğu, daha sonra belgeleri aldıktan sonra, bölümün uzmanları müşteriye gerekli doktorlardan ve komisyondan geçtiği bir tıbbi kuruma eşlik eder.
Kural olarak, müşteriler emeklilik yaşına ulaşmış veya sosyal emekliliğe hak kazanmış kişilerdir. Bu durumda sosyal hizmet uzmanı danışanla tekrar görüşür ve ona eşlik eder. Emeklilik fonu emekli maaşı için belge ve başvuruların hazırlanması için Kholostov, E.I. Rusya'da sosyal hizmetin doğuşu / E.I. Kholostov. - E.: Nauka, 2014. S. 156.
Evsizlerle ilgili tek seferlik sosyal teknoloji türlerinden biri, sabit bir ikamet yeri olmayan tüm ihtiyaç sahiplerine haftada bir kez ücretsiz sıcak yemek verilmesidir.
Durumu evsizlik ve sabit bir ikamet yeri olmayan kişilere hizmet etmek için karmaşık merkezin çalışmaları ile tanımlayan, kurumun çalışmasında mevcut olan eksikliklerden söz edilemez. Petersburg deneyiminden farklı olarak, sabit bir ikamet yeri olmayan kişilerle gelişmiş sosyal hizmet ilkelerinin neredeyse hiçbiri Kazan'da uygulanmamaktadır.Gorina E.E., Voevodina E.V. Engellilerin eğitim motivasyonunun şekillenmesinde medyanın rolü // İnsan ve Emek. - 2013. - No. 12. s.29. .
İkincisi, Kazan'da evsizlere hizmet etmek için sabit bir kurum yoktur, bu da bir müşteriyle çalışma sürecini büyük ölçüde karmaşıklaştırır. Evsizler her zaman sosyal hizmet uzmanlarının gözü önünde olamazlar, sosyal çevrelerinden kopmazlar, bu da birey üzerindeki zararlı yıkıcı etkisinin kısır döngüsünü kırmalarına izin vermez.
Üçüncüsü, temel noktalar yok sanitasyon sabit bir ikamet yeri olmayan kişilerin, istenirse kendilerini ve kıyafetlerini düzene koyabilecekleri yerler.
Dördüncüsü, işin tüm verimliliğini tehlikeye atan ana neden, müşterilerin alkolizmidir ve buna karşılık kurum, koğuşlardan bu bağımlılığı ortadan kaldırmak için herhangi bir girişimde bulunmaz. Bu bağlamda, başta belgelerin restorasyonu olmak üzere birçok faaliyet etkisizdir, çünkü belirli bir süre sonra alkol sarhoşluğu, danışan onları tekrar kaybeder ve sosyal hizmet uzmanının işi en baştan başlar. Beşinci olarak, karmaşık merkezde, sabit bir ikamet yeri olmayan kişilerle gerçekleştirilen faaliyetler arasında, müşterinin kişiliğini geri kazanmada büyük bir rol oynamalarına ve yaşamın anlamını bulmalarına yardımcı olmalarına rağmen, psikolojik faaliyetler yoktur. Ve son olarak, sabit bir ikamet yeri olmayan kişilerle yürütülen çalışmalar, kural olarak, müşterinin ihtiyaç duyduğu durumlar dışında, belgelerin restorasyonunda yardımla sınırlı olduğu için tam olarak adlandırılamaz. sabit bir kuruma yerleştirilir. Sabit bir ikamet yeri olmayan kişilerin sosyal rehabilitasyonu sürecinde aşağıdaki sorunlar ortaya çıkar:
1. Belgeleri sabit bir ikamet yeri olmayan kişilere geri yüklerken net bir departmanlar arası etkileşim düzenlemesi yoktur. Sosyal Hizmet Kuram ve Yöntemleri / Ed. I.G. Zainyshev. - E., 2014. S. 183
PVS hizmetlerinin pasaport çıkarmak için toplanan belgeleri kontrol etmesi 3 ayı bulabilmektedir. Eski usul bir pasaportun kaybedilmesi durumunda, sabit bir ikamet yeri olmayan bir kişinin vatandaşlığını teyit etmek, tanıklar önünde belgelendirmek gerekir. yargı emri 6 Şubat 1992'de Rusya Federasyonu topraklarındaydı. Aynı zamanda, diğer bölgelerin vatandaşlarının pasaportunun restorasyonu için belge toplarken, konut departmanından gelen taleplere yanıtlar, PVS 3 aya kadar sürüyor.
Sabit bir ikamet yeri olmayan kişiler, TIN'siz işsiz statüsü için başvuramazlar ve bir TIN düzenlenir. Vergi makamları sadece ikamet yerinde ve geçici kayıt değil. Sonuç olarak, işsiz statüsü olmadan, istihdam makamları iş bulma konusunda yardım sağlamamaktadır.
2. Son zamanlarda, çözüme kavuşturulamayan sorunlar nedeniyle Tıbbi bakım ve sabit ikametgahı olmayanlar için zorunlu sağlık sigortası, sabit ikametgahı olmayan kişilerin sağlık kurumlarından uzaklaştırılması ve şehrin sokaklarına bırakılması vakaları daha sık hale geldi.
Aynı zamanda, bu vatandaşların öncelikle tıbbi tedaviye ihtiyaçları vardır ve Sabit İkamet Yeri Olmayan Kişiler Uyum Merkezine kabul edilemezler.
3. İçinde Mevcut mevzuat sabit bir ikamet yeri olmayan kişilerin sosyal bağımlılığını ortadan kaldırmaya yönelik mekanizmalar, evlat edinme mekanizmaları yoktur. zorlayıcı önlemler rehabilitasyon sürecine gönüllü olarak katılmayı reddetmesi durumunda sabit bir ikamet yeri olmayan kişilerle ilgili olarak. Mevcut düzenleyici yasal belgeler, uyumsuzluk durumunun üstesinden gelmek için sabit bir ikamet yeri olmayan kişinin aktif katılımını sağlamamaktadır.
Bu bağlamda, Tataristan Cumhuriyeti Sosyal Koruma Bakanlığı, Tataristan Cumhuriyeti Bakanlar Kurulu bünyesindeki Ekonomik ve Sosyal Araştırmalar Merkezi ile birlikte Tataristan Cumhuriyeti Bakanlar Kurulu'nun bir karar taslağı geliştirdi. Sabit bir ikamet yeri olmayan kişilerin sosyal uyum önlemleri hakkında", mevzuattaki mevcut boşlukları ortadan kaldırmayı ve bölümler arası etkileşime netlik kazandırmayı amaçladı. SAUSO'nun resmi web sitesi "Sabit bir ikamet yeri ve mesleği olmayan kişiler için sosyal uyum merkezi" Merhamet " Erişim modu: http://bomg-kazan.ru
Ana görevler belediyeler yerleşik yetkiler dahilinde (içişleri, eğitim, sağlık, çalışma ve istihdam organları, nüfus müdürlüğü, kamu kuruluşları) sabit bir ikamet yeri olmayan kişilerin önlenmesi ve sosyal adaptasyonu konusunda Kurbatov V.I. Sosyal tasarım. öğretici. Rostov-on-Don, 2013. - S. 119:
1. Tescilin düzenlenmesi ve etkinleştirilmesini sağlayacak bir veri bankasının oluşturulması yetkili makamlar yeniden yerleşim, istihdam sorunlarını çözmek, Tıbbi bakım, sabit bir ikamet yeri olmayan kişilerin eğitimi vb.
2. Sabit bir ikamet yeri olmayan kişilere konut sağlanması sorununu çözmek için, bina tahsisi, sosyal yatakların sağlanması, sözleşmeli sosyal daireler sosyal işe alım ve belediye konut stoku çerçevesinde sabit bir ikamet yeri olmayan kişiler için diğer geçici konutlar (Estonya, Danimarka, İsveç deneyimlerine göre).
3. Sabit bir ikamet yeri olmayan kişilerin geçici ikamet yerlerinin sıhhi tedavi ve dezenfeksiyonu için fon tahsisi ve ayrıca belirtilen vatandaş kategorisine temel tıbbi bakım sağlanması için fon tahsisi.
4. Nüfusun sosyal olarak uyumsuz gruplarında, sabit bir ikamet yeri olmayan kişilerde tüberküloz enfeksiyonunun belirlenmesi, bunların izolasyonu ve tedaviye zorla sevk edilmesi.
5. Sosyal hizmet kurumlarına sosyal uyum için kimlik tespiti ve yönlendirme.
6. Sabit ikametgahı olmayan kişilerin apartman ve binaların arka odalarına girmelerini engelleyici tedbirler almak.
7. Sabit bir ikamet yeri olmayan kişilerin sosyal rehabilitasyonu için belediye veya devlet dışı bir sektörün oluşturulması.
8. Bayındırlık işlerinin hacminin ve türünün belirlenmesi, belediye bütçesi pahasına finanse edilmesi.
9. Bağımlılığı önlemek için sabit bir ikamet yeri olmayan kişilerin istihdamına ve sabit bir ikamet yeri ve mesleği olmayan kişilerin emeğini kullanarak endüstrilerin yaratılmasına yardımcı olacak girişimcileri çekmek.
Sabit bir ikamet yeri olmayan kişilerle ilgili faaliyetlerin verimliliğini artırmak için, belediye düzeyinde, asosyal bir fenomen olarak serseriliğin önlenmesine yönelik bölgesel programların benimsenmesi tavsiye edilir, bunların finansmanı için net önlemler ve kaynaklar ( yerel bütçe, çekilen fonlar) belirlenmelidir.
Unutulmamalıdır ki, şu anda Fedaral Seviye Rusya Federasyonu Başkanı V.V. Putin'e serseriliğin önlenmesi alanındaki ilişkilerin yasal olarak düzenlenmesi konusunda bir taslak rapor hazırlanmaktadır. Gorina E.E., Voevodina E.V. Engellilerin eğitim motivasyonunun şekillenmesinde medyanın rolü // İnsan ve Emek. - 2013. - No. 12. - S.32.
Proje 2015 yılında geliştirme sağlar Federal yasa düzenleme için yasal ilişkiler sabit bir ikamet yeri olmayan kişilerin serseriliğinin önlenmesi ve sosyal rehabilitasyonu alanında.
Bu nedenle, sabit bir ikamet yeri olmayan kişilerin serseriliğinin önlenmesi ve sosyal rehabilitasyon konularının şu anda federal mevzuat tarafından düzenlenmediği ve sistematik çözüm ihtiyacının zamanın gerçekleri tarafından belirlendiği göz önüne alındığında, gelişmeden önce önerildi. Federal yasa Tataristan Cumhuriyeti Bakanlar Kurulu'nun hazırlanan karar taslağını kabul etmek bu konu ve belediye düzeyinde ilgili belgeler. th tipi (yatılı okullar).
Böylece, sabit bir ikamet yeri olmayan kişilerle çalışma ilkelerine tabi olan bu faaliyetler, evsizlik sorununu etkin bir şekilde çözebilir.
Zçözüm
Çalışmanın yukarıdaki sonuçları ve sosyal hizmet teknolojilerinin bir metropol ve bir taşra kentinde sabit bir ikamet yeri olmayan kişilerle karşılaştırmalı bir analizi sonucunda tespit edilen avantaj ve dezavantajlar dikkate alındığında, iyileştirmeye yönelik aşağıdaki önerilerde bulunulabilir: evsizlerle sosyal hizmet teknolojilerini uygulama sistemi:
1. Ülke çapında kapsam ilkesine etkin bir şekilde uymak için:
Alkolizm için sabit bir ikamet yeri olmayan kişilerin zorunlu muamele olasılığını yasal olarak belirlemek;
Tüm yerleşim yerlerinde uygun ölçekte uzmanlaşmış sosyal yardım kurumlarının net bir yapısının oluşturulması;
İhtiyaçları önceden değerlendirdikten sonra, şehirlerde ücretsiz dezenfeksiyon istasyonları (sıhhi kontrol noktaları) ve evsizlerin duş alabilecekleri, yıkanabilecekleri, kurulayabilecekleri veya kıyafet değiştirebilecekleri, yemek yiyebilecekleri ve evsizlere yönelik hizmetler hakkında bilgi alabilecekleri gündüz merkezleri açın. Küçük kasabalarda böyle bir günlük merkez yeterlidir. Merkezler, çalışmalarının verimliliğini artırmak için müşterilerin kayıtlarını tutmalıdır.
uygulama geliştirmek sosyal oteller- Bu, halihazırda evsiz durumda olan insanların barınma sorununu çözmek için etkili seçeneklerden biridir. Aynı zamanda, bir “kategoriler” sistemi oluşturmak önemlidir: daha iyi yaşam koşulları daha fazla konaklama için ödemek zorunda. Bu, istihdam da dahil olmak üzere zor bir durumdan bağımsız olarak bir çıkış yolu aramak için motivasyonun başlatılmasına katkıda bulunur.
2. Karmaşıklık ilkesine uymak için:
Yardım sağlarken, kapsamlı olması gerektiği gerçeğinden hareket edin. Alkol ve uyuşturucu bağımlısı evsizler için sosyal destek son derece önemlidir.
Çeşitli organların etkileşimini kullanarak, sabit bir ikamet yeri olmayan kişilerin istihdamına yardımcı olmak için daha aktif çalışmalar yürütmek: istihdam merkezleri, KOS'lar, İçişleri Bakanlığı organları.
3. Dahil etme ilkesine uymak:
Hoşgörüyü artırmak, evsizler ve evsizler hakkında objektif bilgi sağlamak amacıyla devlet ve belediye kurumları çalışanlarına yönelik eğitimler düzenlemek.
Nüfusun yasal okuryazarlık düzeyini yükseltmek. Ücretsiz bir sistem geliştirin yasal tavsiye, egzersiz yapmak yasal destek ikamet yerinde kaydı olmayan vatandaşlar.
Sabit bir ikamet yeri olmayan kişilerle çalışma programına yenilikçi faaliyetleri dahil edin: gönüllü çalışma, kiliselerde çalışma vb.
4. Önleme ilkesine uymak:
Şu adreste bulunmayı sağlayın: davalar uyuşturucu bağımlılığı ve alkolizmden muzdarip insanlar için konutun tahliyesi veya zorla satışı için, ilgili hizmetlerden uzmanlar (evsizlerle çalışmak için, alkolizmden muzdarip kişiler için);
Ebeveyn bakımı olmayan çocuklar için evsiz ebeveynlerin çocuklarıyla kurumlarda iletişim kurmasını sağlayın. Çocuklarla temas, bir kişiyi evsizlik durumundan çıkmaya ve bağımsız bir hayata (çocukla birlikte) başlamaya motive eder. Böyle bir durumda çocuğun kurum tarafından temsil edilen menfaatlerinin ihlal edilmemesi gerektiği açıktır;
Evli çiftlerin ve çocuklu ebeveynlerin geçici olarak birlikte kalmasını sağlayan programlar geliştirin. Bu, risk altındaki aileler, yakın zamanda evsiz kalan aileler için daha doğrudur. Birlikte yaşama kısıtlaması, yalnızca çocuğun sağlığı için gerçek bir tehdit olduğunda getirilmelidir ve ana (tek) uygulama olmamalıdır.
Bbibliyografik liste
1. Voevodina E.V., Gorina E.E. Nitel ve Nicel Araştırmalarda Ampirik Bilgi İşlemenin Özellikleri sosyal alan// Algoritmalar, yöntemler ve veri işleme sistemleri. - 2014. - No. 2. [Elektronik kaynak]. URL: http://amisod.ru/index.php/index.php?option=com_content&view=article&id=32:amisod-2011-2-4&catid=14:amisod-2-17-2011
2. Varlamov A.D., Gorina E.E. Analitik araştırma yöntemlerini kullanarak sosyometri sonuçlarının işlenmesi // Algoritmalar, yöntemler ve veri işleme sistemleri. - 2014. - No. 2. - S.9-18. [Elektronik kaynak]. URL: http://www.amisod.ru/index.php?option=com_content&view=article&id=127:amisod-2012-2-20-varlamov-gorina&catid=20:amisod-2012-2-20.
3. Gorina E.E., Voevodina E.V. Engellilerin eğitim motivasyonunun şekillenmesinde medyanın rolü // İnsan ve Emek. - 2013. - No. 12. - S.29-32.
4. Kurbatov V.I. Sosyal tasarım. öğretici. Rostov-on-Don, 2013. - 260 s.
5. Lyashchenko, A.I. Rusya'da sosyal hizmetin organizasyonu ve yönetimi: Ders Kitabı / A.I. Lyashchenko. - M Aspect-Basın, 2013. - 233 s.
6. Medvedeva, G.P. Sosyal hizmet etiği: Öğrenciler için ders kitabı. daha yüksek ders kitabı kuruluşlar. - E.: VLADOS, 2012. - 208 s.
7. Uluslararası eylemler insan hakları hakkında: Belgelerin toplanması / Comp. Hukuk Doktoru, Prof. V.A. Kartashkin, Hukuk Doktoru, Prof. E.A. Lukaşev. - E.: NORMA-INFRA-M, 2012. - 944 s.
8. Sosyal hizmet yönetimi. - E., 2013. - 260 s.
9. Tatarova G.G. Sosyolojide veri analizi metodolojisi. - M.: NOTA BENE, 2009. - 223 s.
10. Pavlenok Polisi "Sosyal hizmet" mesleğine giriş. - E., 2013. - 340 s.
11. Panteleeva, T.S. Ekonomik temeller sosyal hizmet: Öğrenciler için ders kitabı. daha yüksek eğitici kurumlar /T.S. Panteleeva, G.A. Chervyakova - M: VLADOS, 2010. - 157 s.
12. İşgücü Piyasası: Ders Kitabı / Ed. VS. Bulanova, N.A. Volgin. - E.: Sınav, 2010. - 448 s.
13. Sosyal politika: Ders Kitabı /Toplamın altında. ed. ÜZERİNDE. Volgin. - M.: Yayınevi "Sınav", 2012. - 736s.
14. Sosyoloji: Üniversite öğrencileri için ders kitabı /Yu.G. Volkov, V.I. Dobrenkov, V.N. Nechipurenko ve diğerleri; Ed. Yu.G.Volkova. - E.: Gardariki, 2013. - 510 s.
15. Sosyal hizmet teorisi ve metodolojisi / Ed. I.G. Zainyshev. - E., 2014. - 360 s.
16. Sosyal hizmet teorisi ve metodolojisi / Ed. Sİ. Grigoryev. - E., 2014. - 280 s.
17. Sosyal hizmet teorisi ve pratiği: yerli ve yabancı deneyim. - E., 2013. - 340 s.
18. Tetersky S.V. Sosyal hizmete giriş. - E. 2013. - 260 s.
19. Sosyal hizmet teknolojileri: Öğrenciler için bir ders kitabı. üniversiteler, eğitim yön ve özel "Sosyal. çalışmak” /T.V. Shelyag, P.D. Pavleniuk, V.Ts. Khudoverdyan ve diğerleri; Altında. Tot. Ed. E.I. Kholostovoy - E: INFRA - E, 2013. - 400 s.
20. Firsov, M.V. Rusya'da sosyal hizmet tarihi: Ders Kitabı / M.V. Firsov. - E.: VLADOS, 2010. - 256 s.
21. Firsov, M.V. Sosyal hizmet teorisi: Ders Kitabı / M.V. Firsov. - E.: VLADOS, 2012. - 347 s.
22. Kholostova E.I. Sosyal Politika: Ders Kitabı / E.I. Kholostov. - E.: INFRA-M, 2013. - 202 s.
23. Kholostova E.I. Rusya'da sosyal hizmetin doğuşu / E.I. Kholostov. - E.: Nauka, 2014. - 235 s.
24. Chertok V.M., Zolotareva G.K. Tıbbi ve sosyal temeller sağlık. - Bölüm 2. Bölüm "anatomik ve fizyolojik özellikler": Ders Kitabı. Vladivostok: VGUES Yayınevi, 2012. - 72 s.
25. SAUSO'nun resmi web sitesi "Sabit bir ikamet yeri ve mesleği olmayan kişiler için sosyal uyum merkezi" Merhamet " Erişim modu: http://bomg-kazan.ru
Allbest.ru'da barındırılıyor
Benzer Belgeler
Engellilik ve yaşlılık bağlamında evsizlik kavramı. Evsizlerin nedenleri ve sorun grupları. Sabit bir ikamet yeri olmayan kişilerle sosyal hizmet içeriğinin kapsamlı bir çalışması ve onu iyileştirmenin yollarını belirleme.
tez, eklendi 12/03/2015
Rusya'da evsizlik ve serseriliğin sorunları ve nedenleri. Sosyal yardım sağlama biçimleri. Sosyal merkez kavramı, görevleri ve özellikleri. Sabit bir ikamet yeri olmayan vatandaşlar için sosyal merkezlerin çalışmalarının organizasyonu ve düzenlenmesi.
dönem ödevi, eklendi 05/02/2017
Sosyal yardım sorunları. Belirli bir meta-ikametgahı olmayan vatandaşlar için muhasebe. "Evsiz", "sosyal hizmet" kavramlarının tanımı. Sabit bir ikamet yeri olmayan kişilerin ortaya çıkma nedenleri. Başkurdistan'da evsizlerin sosyal koruma mekanizması.
test, 21/01/2011 eklendi
Sosyal hizmet nesnesi olarak evsiz yaşlılar ve engelliler. Sabit bir ikamet yeri ve mesleği olmayan kişilerle sosyal hizmetin normatif-yasal temeli. Evsiz yaşlı ve engellilerle sosyal hizmetin temel biçimleri ve yöntemleri.
tez, eklendi 12/09/2015
Taganrog'da sabit bir ikamet yeri ve istihdamı olmayan kişiler için sosyal barınak çalışmalarının özelliklerinin incelenmesi. Sosyal barınak özelliklerinin dikkate alınması ve analizi. Sosyal koruma için kurum ve kuruluşların faaliyetlerinin incelenmesi ve karakterizasyonu.
dönem ödevi, eklendi 01/24/2018
Evsizler için sosyal kurum ağlarının türleri. Evsizlik ve serserilik nedenleri. Ağırlaştırıcı bir faktör olarak alkolizm. Çocuklar sabit bir ikamet yeri olmadan ayrıldı. Evsizlerin sosyal rehabilitasyon sorunları - eski mahkumlar.
tez, eklendi 10/10/2010
teorik yönler sabit bir ikamet yeri olmayan kişilerle sosyal çalışma. Evsiz insanlara yönelik devlet politikası, sosyal hizmetin özellikleri. Ryazan bölgesindeki evsizlerle sosyal hizmet. İyileştirilmesi için öneriler.
dönem ödevi, eklendi 06/03/2014
Sabit bir ikamet yeri olmayan kişilerle tıbbi ve sosyal çalışmanın amaçları, ilkeleri, yönleri ve psikolojik özellikleri. Bir sosyal hizmet uzmanının bu insanlarla başarılı bir şekilde çalışması için gerekli ahlaki ve profesyonel nitelikler.
özet, 18/05/2009 eklendi
Evsizlik kavramı ve nedenleri. Evsizlerin sosyo-psikolojik özellikleri. Normal bir yaşam tarzına dönme ihtiyacının olmamasının bir nedeni olarak değişen tutumlar. Evsizlerin "büyük toplum"dan sosyal dışlanma süreçleri.
dönem ödevi, eklendi 10/13/2015
Sosyal uyum kavramı ve aşamaları, düzeyleri ve türleri. Cinsiyet ve yaş sosyal adaptasyonunun özellikleri. Kişiliğin sosyal adaptasyon mekanizmalarının tipolojisi. Uyarlanabilir süreçlerin düzenlenmesinde sosyal hizmet teknolojisinin belirli anları.
Hedefler
- Sabit bir ikamet yeri ve mesleği olmayan kişilerin rehabilitasyonu, sosyal uyumu
Görevler
- Sabit bir ikamet yeri ve mesleği olmayan kişilerin adaptasyonuna yönelik tedbirler (kuruluş için çalışma aile bağları, koğuşlarla ilgili tüm bilgileri netleştirmek, akrabalarla iletişim kurmaya yardımcı olmak vb.)
- Sabit bir ikamet yeri ve mesleği olmayan kişilerin rehabilitasyonu için önlemler ("Sanal turizm", "Hüzün çaresi")
- Sosyalleşme faaliyetleri, sabit bir ikamet yeri ve mesleği olmayan kişilerin topluma entegrasyonu ("Kütüphane terapisi", "Sinema terapisi", psikolojik düzeltme)
- Projenin bilgi desteği ve iş deneyiminin yaygınlaştırılması