Rusya Federasyonu Savunma Bakanı'nın 26 Temmuz 2010 tarih ve 1010 sayılı emriyle belirlenen, ödenmesi önerilen miktar "On ek önlemler askeri personel ve sivil personelin ücretlendirilmesi için parasal ödenek fonlarının kullanımının verimliliğini artırmak Silahlı Kuvvetler Rusya Federasyonu” geleneksel olarak hem askeri personel hem de RF Silahlı Kuvvetlerinin sivil uzmanları için gerçek bir ilgi uyandırıyor.

Zafer Bayramı arifesinde transfer gerçekleşti sivil personel RF Silahlı Kuvvetleri banka kartları 2017'nin 1. çeyreği için 1010 siparişiyle üç aylık ikramiye. Unutulmamalıdır ki, sivil personel kategorisine giren on binlerce Savunma Bakanlığı çalışanı bu ikramiyenin ödenmesini büyük bir heyecanla bekliyordu. Bu sabırsızlık, öncelikle, Savunma Bakanlığı'nın sivil personelinin parasal maaşlarının, ortalamaya kıyasla bile küçük olması gerçeğinden kaynaklanmaktadır. aylık maaşülkede.

Basında çıkan haberlere göre, ortalama maaş Rusya'da resmi verilere göre, 36.000 ruble, RF Savunma Bakanlığı'nın sivil personelinin ortalama maaşı zar zor 12.000 rubleye ulaşıyor. Ve çoğu memur daha da az alıyor - 10.000 rubleye kadar. Bu tür ücretlerle, 1010 emri altındaki bir ikramiye beklentisi şaşırtıcı değildir.

Ayda 8.000-10.000 ruble alan sivil personel, büyük ölçüde bu finansal desteğe güveniyor ve bunun için kendi planlarını - nasıl harcayacaklarını ve ne satın alacaklarını - yapıyorlar. Bu nedenle, Sipariş 1010 kapsamında ödenmesi önerilen prim tutarı her zaman büyük ilgi görmektedir.

2016 yılında üç aylık ikramiye deneyimine göre, Rusya Federasyonu Savunma Bakanlığı 1010'un emriyle ikramiye miktarı 8.000 ruble idi. Eksi, elbette, gelir vergisi -% 13.

Ek maddi teşvikler için yapılan harcamalar, tasarruf pahasına yapılır. bütçe fonları ilgili makamlarca Savunma Bakanlığına getirilen sınırlar dahilinde Silahlı Kuvvetlerin personel sayısının azaltılması sonucunda; mali yıl sınırlar bütçe taahhütleri askeri personele parasal ödeneklerin ödenmesi ve sivil personelin ücretlendirilmesi için.

Son zamanlarda, 1010'in ödenmesini etkileyebilecek bazı değişiklikler oldu. Yani, Rusya Federasyonu Başkanı tarafından RF Silahlı Kuvvetlerinin personel sayısında bir artış.

8 Temmuz 2016'da Başkan Vladimir Putin, artan 329 sayılı Kararnameyi imzaladı. personel Rus Silahlı Kuvvetleri, bir milyonu askeri personel olmak üzere 1 milyon 885 bin 371 birime kadar. SE sayısı - 885.371 kişi.

28 Mart 2017'de Başkan Vladimir Putin, 1 Ocak 2017'den itibaren RF Silahlı Kuvvetlerinin gücünün 1.013.628 askeri personel ve 884.066 sivil personel olmak üzere 1.897.694 kişiye yükseltildiği 127 No'lu Kararnameyi imzaladı. KİT sayısı 1305 kişi azalmıştır.

1 Temmuz 2017'den itibaren, RF Silahlı Kuvvetlerinin toplam gücü 5357 kişi daha artırılacak. 1.013.628'i askeri personel olmak üzere 1.903.051 kişi olacaktır. Sırasıyla sivil personel sayısı - 889.423 kişi. Kaynak - http://publication.pravo.gov.ru.

Ayrıca 2017 yılında Rusya Savunma Bakanlığı'nın bütçesi %6 oranında azaltılmıştır. Ancak Savunma Bakan Yardımcısı Tatyana Shevtsova, finansmandaki azalmanın tüm alanları etkilemediğini söyledi.

“2017-2019 bütçesini hazırlarken, Rusya Maliye Bakanlığı bir indirim sağlıyor federal harcama 2017 için yüzde 6," dedi Bakan Yardımcısı. 2017 için Savunma Bakanlığı harcamalarındaki azalmanın “yaklaşık 100 milyar ruble” olduğunu kaydetti.

Tatyana Shevtsova, bütçe tahsislerindeki düşüşün departmandaki tüm alanları etkilemediğini kaydetti. RIA Novosti, Shevtsova'nın aktardığına göre, "Korunan" makalelerin sayısı, her şeyden önce, para yardımı, ücretler, sosyal haklar ve tazminatın yanı sıra askeri emekliler için emekli maaşlarını içeriyordu."

Her şeye rağmen, 2017 yılının 1. çeyreği için Rusya Federasyonu Savunma Bakanlığı'nın sivil personeline 1010 emriyle ödenecek tahmini miktar, daha az değil - 4.000 ruble. 1 Ocak 2017 itibariyle Rusya Federasyonu Silahlı Kuvvetlerinin sivil personel sayısına göre (Rusya Federasyonu Savunma Bakanlığı'nın 90 emriyle GP dikkate alınarak), ödenecek toplam tutar 3.541'den fazla olmalıdır. .484.000 ruble

Bu bakımdan ilginç bireysel yorumlar internet üzerinden.

YORUMLAR:

İnternette yazıyorlar: 2 Mayıs 2017 biliniyordu son haber 2017 yılının 1. çeyreği için Savunma Bakanlığı sivil personeline 1010 ikramiye ödenmesi için. Bu sorun forumda sürekli tartışılıyor. Çok sayıda veriye göre 2017 yılının ilk çeyreğine ait 1010 priminin 9 Mayıs 2017 tarihine kadar ödenmesi bekleniyor. Ural Federal Bölgesi ve yerleşim merkezine yakın kaynaklar bu seçeneğin lehinde konuşuyor.

Tünaydın! kişi başına ilk çeyrek tahmini tutar için prim 1010. 4000 ovmak.
not Ve kendini hiçbir şeyi inkar etme!!!

Teşekkürler, kibar insan. Komutan tatbikatta oturmuş rapora bakıyordu. İhmalkar olanlar, 8 tyrov miktarına dayanarak ne kadar mahrum bırakılacağını anladılar. Bu bilgiyi öğrendim... Başımı salladım... Dosyayı kapattım ve çıktım.

En azından böyle olmasına sevinin.Diğer kuruluşlarda indirimler, optimizasyon, maaş kesintileri. Sonra veriyorlar ve sen tatmin olmuyorsun. İnsanlar neşelenir, verdiklerine sevinirler. Hayatta sevin, bahar, en iyisi. Cesaretiniz kırılmasın!

Her yıl 1010 kesiyoruz. Kendiniz görün:
2012 - 10.000, 10.000, 22.000, 40.000 ruble, yıl sonunda 14.000 ruble;
2013 - 10.000, 10.000, 25.000, 31.000 ruble;
2014 - 10.000, 10.000, 15.000, 23.000 ruble;
2015 - 10.000, 10.000, 10.000, 10.000 ruble;
2016 - 8.000, 8.000, 8.000, 8.000 ruble;
2017 - 4.000 ruble ... Peki sırada ne var?

Ve sonra ek ödeme mali teşvikler ordunun azaltılması sırasında serbest bırakılan fonlar nedeniyle, doğal olarak sona ermelidir: ordu sonsuza kadar azaltılamaz. Bu zaten yüzlerce kez yazılmıştır: PMO 1010, iyi bir devlet tarafından Kızıl Ordu askerlerinin ve Rusya Federasyonu GP Silahlı Kuvvetlerinin "pantolonunu korumak" için tahsis edilen fonlar değil, Silahlı Kuvvetleri keserken düşen talaştır. . "Ağaç kesmeyi" bırakacaklar (ne sebeple olursa olsun) ve talaş dökülmesini durduracaklar.

Prim miktarını öğrendikten sonra, birimde iyimser işçi kalmamıştı.

Talaş dökülmesini durduracak... Büyük ihtimalle... o zaman maaşları yükseltmek zorunda kalacaktık, hiçbir yere gitmeyeceklerdi - o zaman ortalama ücret çekilmeyecekti. sendika liderleri ne yapacaksınız beyler?

Sızlanmayı kes. Hadi çalışalım. Ve eğer bir şey size uymuyorsa, o zaman ulusal ekonomide, ticarette vb.

Yani sen kendin ve tam güçle çalışıyorsun, ya da güçle de yapabilirsin ... bu durum tam tersine, daha yakın "Bize para verdiklerini düşünüyorlarsa, çalıştığımızı düşünmelerine izin verin", kesinlikle ...'den ...'e kadar tüm cazibesiyle çalışmalısınız. İş Kanunu vb., ama sakıncalı olduğu gerçeği, "şerifin sorunları, Kızılderililer genellikle umursamıyor" ...

Yakın zamana kadar tahminen 4.000 bin adet olduğuna inanamıyordum.

3.870 ruble aldı. ("Çernobil" - daha az gelir vergisi) VOKhR, Kaliningrad bölgesi.

1010 aldı, bu kadar çabuk beklemiyordu - 3.684 ruble. ellerde - vergi de daha azdır. Sevinç için alışverişe gittim, neredeyse 6.000 ruble harcadım.

Başlangıç ​​olarak, kimin sivil personel olarak adlandırıldığı açık olmalıdır? Çok basit - her orduda uzmanlar var, profesyonel aktivite personelin savaşa hazır olmasını sağlamaktan ibarettir. Rus Ordusu. Bunlar:

• işaretçiler;
• araç sürücüleri;
• aşçılar ve diğer mutfak çalışanları;
• depo görevlileri, yardımcı işçiler, depo çalışanları;
• sekreterler, muhasebeciler, ekonomistler, memurlar;
• profesyonel psikologlar;
• rejim-gizli kurumların çalışanları.

Bu nedenle, sivil personel olmadan aktif bir ordu var olamaz. Ancak, uygulamanın gösterdiği gibi, yaptıkları işin önemi, şu anda yetkilileri, diğer askeri personel gibi ücretleri artırmaları gerektiğine ikna edemiyor.

Ücret artışı olacak mı?

Bugün, nüfusun oldukça doğal bir sorusu var: durumun ne zaman değişeceğini umabiliriz? ölü nokta? Askeri personelin maaşlarının önemli ölçüde arttığı ve Silahlı Kuvvetler ve Savunma Bakanlığı'ndaki sivil uzmanların bile hatırlanmadığı 2012'de bile sevinmek mümkün değildi.

Güçlü kişilerin haklarını korumaya çağrılan sendikalar, tüm bu yıllar boyunca Rusya Savunma Bakanlığı'nın sivil personelinin hak ettiğini sistematik olarak savunmaya devam etti.

Mart 2015'in sonunda, Savunma Bakan Yardımcısı Tatyana Shevtsova gazetecilere verdiği demeçte, yıl sonuna kadar ücretleri artırma planlarının olmadığını, ancak ek ödemeler birkaç yıldır kullanımda olan belirli kategoriler sivil profesyoneller. Böylece vekil, ordunun bir parçası olan sivil personele yönelik maaşta herhangi bir azalma olmayacağına dair güvence verdi.

Yetkili ayrıca, Ekim 2015'e kadar askeri emekli maaşlarının geleneksel endekslenmesinin beklendiğini kaydetti.

2012'den 2020'ye kadar askeri maaşlar

2012'den bu yana, askeri personelin maaşı, ulusal ortalamanın üzerinde bir büyüklük sırası olmuştur. Böylece, 2012'de gelir kısmı 57.800 rubleye ulaştı ve 2019'da - zaten ulusal para biriminde 62.100 para birimi.

Her birinde maaşın büyüklüğüne göre değişen ödenekler getirildi. bireysel vaka, yani:

• çeşitli birimlerin liderliği için askeri personel ek %20 almaya başladı;
• normal maaşın %50'si kadar, dalış işinin uygulanması için maaş arttı;
• paraşütle atlama ve patlayıcı imhası %50 ek ücretle fiyatlandırıldı;
• yeterli sayıda uçuş saatinin yerine getirilmesi, askeri personele ek ücretin% 70'ine kadar sağladı.

2014 yılına konut sübvansiyonlarının orduya tahsis edilmesi ve böylece sorunun kısmen çözülmesi damgasını vurdu. konut sorunu 4800 memurun ağzından çıkan oldu.

2015 yılında, güvenliğin mali bakımı için konut sübvansiyonu askeri personel yaklaşık 30 milyar bütçe fonu harcadı.

Peki ya sivil personel?

dönen sivil uzmanlar Memurlar için asgari teşviklerin 2014 yılında olduğu belirtilmelidir. Alınan ek ödemeler bireysel gruplar tıbbi, eğitim, bilimsel kuruluşlar ve devlet sanat kurumları. Kazançlardaki artış sırasında 6,7 ​​milyar Rus rublesi harcandı.

Nachfin, bu tür çalışmaların 2019'da da devam edeceğine dair güvence veriyor, ancak maaşlarda genel bir artış beklenmiyor.

askeri emeklilik

2012 yılında, emekli askeri personel için emekli maaşı hesaplamak için güncellenmiş bir prosedür onaylandı ve bununla bağlantılı olarak miktar emeklilik ödemeleri ortalama %50-70 arttı.

Ordunun yaklaşık yüzde 40'ı sivil uzmanlar olarak kabul ediliyor. Çoğu, doğrudan savaşa hazır olma ile ilgili işler yapıyor. Bu memurlar şunları içerir:

• Sürücüler.
• Aşçılar.
• Mağazacılar.
• Psikologlar.
• Gizli organların çalışanları vb.

Rusya Federasyonu Savunma Bakanlığı personeli için maaş artış programı

Maddeye göre askeri birlik ve kuruluşların sivil personelinin ücreti her çalışandan tahsil edilir. Ve sonra maaşa eklerler:

• Hizmet yılı için maaş ikramiyesinin yüzde 40'ı.
• Tutulan pozisyon için belirlenen ödeneğin maaşının yüzde 25'i.

Ve bu miktardan gelir vergisinin yüzde 13'ü kesilir. Toplam ayda 8570 ruble olacak. Bu, müfettiş pozisyonu için sivil personelin aylık maaşıdır. Yaz asgari ücreti arttığında maaş 5970 değil 6700 ruble idi.

Yıl için sivil personelin en yaygın pozisyonunun toplam gelirini hesaba katarsak, 1010 siparişi altındaki ödemeler ve tasarruflar da dahil olmak üzere 170 bin ruble'den biraz daha azına eşittir. 2017 yılı haberlerine ilişkin verilerin analizine dayanarak, 2018 yılının 1., 2., 3., 4. çeyreğinde sivil personelin 2.000 ruble ile 7.000 ruble arasında değişen ödemeler alabileceği belirlenebilir.

Gerçek sayılar ve maaş bordrosu

Döviz piyasasında aşırı hareketlilik, ekonominin çöküşü ve uygulanan Batı yaptırımları, çoğu Rus'un yaşam kalitesinde hızlı bir bozulmaya neden oldu. Yani bugün, çoğu sadece yaşamakla kalmıyor, hayatta kalıyor. Devlet bütçe açığı, 2018 ön verilerine göre yaklaşık 1,5-2 milyar ruble olacak. yani maaşları endekslemek için bedava fon yok.

Bugün insanlıkta, oldukça doğal olarak, ücretlerin yükseltilmesi sorunu olgunlaştı. Yerden kalkacak mı? Askeri personel için maaşların yükseltildiği 2012'de bile güçlü bir şekilde sevinmek mümkün değildi. Nedense, Savunma Bakanlığı Silahlı Kuvvetlerdeki sivil uzmanları unuttu.

Güçlü kişilerin haklarını korumakla yükümlü olan sendikalar ise bunca zamandır RF Savunma Bakanlığı'nın sivil personelinin hak ettiğini savunmaya çalışıyorlar. Savunma Bakan Yardımcısı Tatyana Shevtsova, geçen yıl Mart ayında gazetecilere verdiği demeçte, yıl sonuna kadar maaşlarda da bir artış olmayacağını söyledi.

Zamanımızda, belirli sivil uzman kategorilerine yıllar içinde uygulanan ek ödemeler var. Shevtsova, bu şekilde sivil personelin maaşlarının henüz artırılmayacağına dair güvence verdi.

Son yıllarda ücretler nasıl değişti?

2012'den beri, bu tür savaşçıların maaşı, Rusya'daki ortalama maaştan çok daha yüksek. Örneğin, 2012'den itibaren gelir tarafı 57.800 rubleye eşitti. iki yıl sonra rakam 62.100 rubleye yükseldi. aynı zamanda, her bir özel durumda maaşın büyüklüğüne göre değişen ödenekler yapıldı:

• Dalış işinin uygulanması için maaş yüzde 50 artırıldı.
• Patlayıcıların imhası ve paraşütle atlama yüzde 50 ikramiye aldı.
• Verim Büyük bir sayı Uçuş saatleri çalışanların maaşlarını yüzde 70 artırdı.
• Çeşitli departmanların liderliği için yüzde 20.

sivil personel

Sivil uzmanlara dönecek olursak, 2014 yılında memurlar için asgari teşviklerin olduğunu söylemek gerekir. Ayrı çalışan grupları ek ödemelerini aldı: bilimsel, eğitim, devlet sanat kurumları ve tıbbi kuruluşlar. Maaşlardaki artış sırasında yaklaşık 6,7 milyar ruble harcandı. Nachfin diyor ki bu iş 2017-2018'de uzatılacak. Ancak genel bir maaş artışı olmayacak.

Rusya Savunma Bakanlığı'nın sivil personeli 2018'de ne bekleyebilir?

Askeri personel için emekli maaşı hesaplama prosedürü 2012'de oluşturuldu. Yani emekli maaşı ödemeleri ortalama yüzde 50-70 arttı. Tahakkuk süreci boyunca emeklilik karşılığı Verebilir:

• Tüm iş yerlerinden askeri personelin işten çıkarılmasına rağmen, diğer aynı koşullar altında eşit miktarda emekli maaşı.
• Arttırmak orta boy ortalama emek emekliliği ile karşılaştırıldığında askerlerin emekli maaşları.
• Gelecekte emekli askeri çalışanların parasal bakımı için destek başlatılmasına izin verdi.

Ayrıca 2013 yılı itibarıyla emekli maaşlarında da yüzde 7,5, 2014 yılında ise yüzde 7 oranında artış kaydedilmiştir. Her şeyi hesaplarsanız, zamanımızda devletten ortalama yardım yaklaşık 21 bin ruble. Rusya genelinde ortalama emekli maaşı yaklaşık 13 bin ruble. Resmi veriler hala 2018'de henüz yeniden hesaplama olmayacağını gösteriyor.

benzer içerik

Bugün zaten var Güvenilir bilgi Rusya Federasyonu Savunma Bakanlığı sivil personeli için maaş ve ücret artış miktarı hakkında

Bugün itibariyle, Savunma Bakanlığı sivil personelinin maaşlarının, Rusya Federasyonu Silahlı Kuvvetleri çalışanlarının maaşlarının ne kadar artacağına karar vermek zaten oldukça açık. Bu bilgi, 2018-2020 bütçe taslağının belgelerine dayandığı için oldukça ciddi ve objektif, ilgili Savunma Komitesi'nin sonuçlandırılması Devlet Duması ve Maliye Bakanı Anton Siluanov'un Federasyon Konseyi'ndeki parlamento bütçesi oturumlarında yaptığı konuşma.

Haberin pek iç açıcı olmadığını söylemeliyim... Savunma Bakanlığı'na bağlı sivil personelin maaş bordrosunun artırılması konusunun arka planını anlatırken, uzun süredir bu şekilde artırılmadığını not ediyoruz. üzerinde yeterince var olabilir. Bir zamanlar, sivillere iyi bir maddi destek olan ve bu konuda bir tür istikrar sağlayan 1010 siparişi için prim ödendi. finansal destek. Ama, içinde son zamanlar, 1010 emri altındaki ikramiye ödemeleri yavaş yavaş ortadan kalkıyor ve saçma. Bu sipariş kapsamındaki üç aylık ikramiyeler bazen 2.000 rubleyi geçmez ve gecikmeli olarak ödenir. Artan 1010 maaş sorunuyla birlikte memur maaşlarının düşük olması sorunları da ağırlaştı.

Bu açıdan, hükümetin asgari ücretin artırılmasına ilişkin ilgili kararları almasından sonra, çalışanların çoğunluğunun maaşlarına zam yapıldığını söylemek yeterlidir. Ve tekrar "tyutelka - in - tyutelka" yı kaldırdılar. Yani, bir kuruş için.

Her ikisine de çok sayıda itiraz ve çok sayıda dilekçe verildi. memurlar Savunma Bakanlığı ve Sivil Personel Birliği. Ama işler hala orada. Böyle boş ve neşesiz bir sivil arabası.

Görevlerindeki sivil personelin hiçbir şekilde boşta olmadığı, ancak oldukça geniş bir görev yelpazesini yerine getirdiği belirtilmelidir. Ancak bu iş için yapılan ödeme hiçbir şekilde ödeme ile karşılaştırılamaz ve ödenek askeri personel.

Yani. 2018-2020 bütçe taslağına geri dönelim. ne kadar artması planlanıyor ödenek sivil. Sadece %4. Bu aynı zamanda Devlet Duma Savunma Komitesi'nin vardığı sonucun da sonucudur. Bütçeyi okuduktan sonra, bu konuda hala şüpheler varsa, şimdi gittiler. Evet, %4

proje federal bütçe 2018 ve 2019 ve 2020 planlama dönemi için, Rusya Federasyonu Silahlı Kuvvetlerinin sivil personelinin (Kayıtlara göre) ücretlendirilmesi için aşağıdaki bütçe tahsisleri sağlanmıştır: 2018 için - 233.8 milyar ruble; 2019 için - 235.8 milyar ruble; 2020 için - 245,3 milyar ruble.

Bu, 1 Ocak 2018'den itibaren -% 4.0, 1 Ekim 2019'dan -% 4.0 ve 1 Ekim 2020'den -% 4.0'a kadar yıllık ücretlerin tahmini enflasyon oranına endekslenmesini dikkate aldı.

Bu bağlamda, Savunma Komitesi, 2014'ten 2017'ye kadar olan dönemde, askeri birimlerin sivil personelinin ve federal organların kuruluşlarının ücretlerini endekslemek (artırmak) için herhangi bir karar alınmadığını not eder. yürütme gücü("Mayıs kararnameleri" kapsamına giren kategoriler hariç). Ayrıca, 1 Ocak 2015'ten 1 Temmuz 2017'ye kadar en küçük bedenücretler (bundan sonra - asgari ücret),% 40 arttı (5.554 ruble'den 7.800 rubleye). Askeri birimlerin çoğu sivil personel kategorisi ve "güç bloğu" örgütleri için ücret fonlarının endekslenmesine ilişkin kararların olmaması son yıllar pratikte düşük vasıflı işçiler için ücret düzeylerinin daha fazla işçiye kıyasla eşitlenmesine yol açtı. yüksek nitelikli elverişsiz alanlarda ücretlerle ilgili garantilerin eşitlenmesinin yanı sıra iklim koşulları.

Komite, meselelerde hiçbir şeyi çözmeyecek böyle bir kuruş artışından endişe duyduğunu vurgulamaktadır. materyal desteği sivil. Ancak görünen o ki işler son yıllarda olduğu gibi “kaygı”dan öteye gitmeyecek. Çözülmemiş bir başka sorun da düşük vasıflı ve yüksek vasıflı uzmanların çalışmalarının eşitlenmesi olacaktır ki bu da haksızdır.

Endekslemedeki büyük kırılma da çok çirkin:

Yıllık indeksleme 1 Ocak 2018'den itibaren tahmini enflasyon oranına göre ücretler -% 4.0, 1 Ekim 2019'dan itibaren -% 4.0.

Ve genel olarak, böyle bir boşluğun nerede ortaya çıktığı belli değil.

Sivil ekümeniklerin sabrını ve bu sorunların bir an önce çözülmesini diliyorum!

Bu eyalette Rusya Federasyonu Silahlı Kuvvetlerinin sivil personeli askeri teşkilat personelinin ana bölümünün - askeri personelin yasal statüsünden temelde farklı olan özel bir yasal statüye sahiptir.

Rusya Federasyonu Silahlı Kuvvetlerinin sivil personeli şu kişilerden oluşur: İşle meşgul bir iş sözleşmesi kapsamında. Rusya Federasyonu Silahlı Kuvvetlerinin sivil personelinin büyük çoğunluğu devlet memurlarına ait değildir ve Rusya Federasyonu Savunma Bakanlığı'nın bir bütçe kurumu ile yapılan bir iş sözleşmesi temelinde istihdam edilmektedir, askeri birlik(kuruluş) iş mevzuatına uygun olarak. Çalışmaları şu anda sivil personelin ücretlendirme sistemine ilişkin Yönetmelik temelinde ödenmektedir. bütçe kurumları Eğitim, tıp, kültür, bilim, spor, turizm ve rekreasyon, editörlük ve yayıncılık alanlarında faaliyet gösteren Rusya Federasyonu Savunma Bakanlığı ile Rusya Federasyonu Silahlı Kuvvetlerinin askeri birimleri ve diğer kuruluşları (bundan böyle anılacaktır) sivil personelin ücretlendirme sistemine ilişkin Yönetmelik gibi) . Sivil personelin bu kısmı homojen bir yapıya sahip değildir ve yöneticiler, uzmanlar, teknik yöneticiler ve işçilerden oluşmaktadır.

Sivil personel, yalnızca Rusya topraklarında değil, aynı zamanda Rusya Federasyonu Silahlı Kuvvetlerinin askeri birimlerini ve örgütlerini, diğer birlikleri, askeri oluşumları ve organları kendi toprakları dışında konuşlandırırken yurtdışında da çalışır. Bu vatandaşların emeğini düzenleme konusu sadece departmanla bağlantılı değildir. yasal düzenlemeörneğin, işe gönderilen sivil personelin emeği diplomatik misyonlar Rusya'ya veya Rusya Federasyonu'nun yurtdışındaki federal yürütme makamlarının temsilciliklerine (Rusya Federasyonu İş Kanunu'nun 349. Maddesi). Rusya'nın Sovyet sonrası alandaki ülkelerdeki askeri varlığının genişlediği günümüzde özel bir önem kazanmıştır. Bu nesnel süreçler, Rusya dışında konuşlanmış askeri birliklerde hem Rus vatandaşları hem de Rus vatandaşları arasından istihdam edilen sivil personelin kullanılmasını zorunlu kılmaktadır. yabancı vatandaşlar(vatansız kişiler). Bu askeri birlikler, Rusya Federasyonu Savunma Bakanlığı'nın temsilciliklerine ait değildir veya Devlet kurumları Tanım gereği Rusya Federasyonu (Rusya Federasyonu Medeni Kanununun 55 ve 120. Maddeleri), çalışanlarının Ch normlarını genişletmesine izin vermez. Rusya Federasyonu İş Kanunu'nun 53.

Rusya Federasyonu vatandaşlarını yerlerinin dışında çalışmaya çekmek daimi ikamet(bu durumda - yurt dışında) belirtilen askeri birliklere Sanat hükümlerine karşılık gelir. Rusya Federasyonu İş Kanunu'nun 64'ü, ikamet yerine bakılmaksızın herkese çalışma hakkını garanti eder. Genel kabul görmüş ilkelere dayalı Uluslararası hukuk bu tür vatandaşların bu askeri birimlerdeki emek faaliyeti sürecinde, topraklarında yasal olarak bulundukları için Rusya'nın yargı yetkisini terk etmezler. yabancı ülke askeri birliğin parçası olarak uluslararası bir anlaşma ile belirlenir. Bu temelde, askeri birimle çalışma ilişkileri, Rusya Federasyonu İş Kanunu ve diğer düzenleyici kurumlar tarafından düzenlenmektedir. yasal işlemler Rusya Federasyonu. Bu nedenle, 1 Ekim 1994 tarih ve 1122 sayılı Rusya Federasyonu Hükümeti Kararnamesi ile (17 Ağustos 2002 tarih ve 315 sayılı Rusya Federasyonu Savunma Bakanı ve 14 Ekim 2003 tarih ve 363 sayılı Rusya Federasyonu Savunma Bakanı'nın emirleri ile ilan edilmiştir) Silahlı Kuvvetlerin askeri birimlerinde ve askeri kuruluşlarında çalışan sivil personele Kazakistan'dan kiralanan Baykonur kozmodromunda ve Leninsk şehrinde bulunan Rusya Federasyonu kuvvetlerine artan ücretler, ek yıllık ücretli izin ve diğer haklar sağlanmaktadır.

normlar İş hukuku Rusya Federasyonu, denizde bulunan işçiler için de geçerlidir - tedarik gemilerinin mürettebatının üyeleri Donanma ve performans sergilediklerinde iş görevleri Andreevsky bayrağı altında açık denizlerde seyreden diğer savaş gemilerinde.

Rusya Federasyonu Silahlı Kuvvetlerinin yurtdışında bulunan askeri birimleri, aksi belirtilmedikçe, ev sahibi ülkenin vatandaşlarını işe alma hakkına sahiptir. Uluslararası anlaşmalar Rusya. Bu tür anlaşmalar aynı zamanda ulusal veya Rus mevzuatı Sivil personel sayısını veya personel sayısını azaltmak için işçi çalıştırma hakkında. güncel konular VE. Kovalev. // Güneşte kanun. 2012. Hayır 2..

Rusya Federasyonu Silahlı Kuvvetlerinde, 27 Temmuz 2004 tarihli ve 79-FZ sayılı 79-FZ tarihli “Rusya Federasyonu Devlet Memurluğu Hakkında” Federal Yasa (daha sonraki değişikliklerle birlikte), merkezi askeri komuta ve kontrol organlarının memurları için geçerlidir. Rusya Federasyonu Silahlı Kuvvetlerinin (altında merkezi makamlar Rusya Federasyonu Silahlı Kuvvetlerinin askeri komuta ve kontrolü, Rusya Federasyonu Cumhurbaşkanının 16 Temmuz 1997 Sayılı 725c Kararnamesi ile kurulan askeri komuta ve kontrol organlarını ifade eder.

özel dikkate alınarak hukuki durum kamu görevi yapan kişiler sivil hizmet, Rusya Federasyonu Silahlı Kuvvetlerinde ilgili pozisyonlarda çalışmaları için ücretin özellikleri, yukarıda belirtilen Federal Kanun tarafından düzenlenmediği ölçüde bu yayında dikkate alınır;

c) alternatif sivil hizmet gören kişilerden. Bu hizmetin seyrini tamamlayan çalışanlar için iş sözleşmesi Rusya Federasyonu Silahlı Kuvvetlerinin askeri teşkilatlarında çalışmak için geçerlidir İş hukuku sadece bu hizmet için değil, aynı zamanda bu kuruluşların sivil personelinin çalışmaları için de sağlanan özelliklerle. 2008 yılı için Sağlık Bakanlığı ve sosyal Gelişim 28 Şubat 2007 tarih ve 137 sayılı Rusya Federasyonu, alternatif sivil hizmet gören vatandaşların istihdam edilebileceği iş türleri, meslekler, pozisyonlar ve alternatif sivil hizmet verilen kuruluşların listelerini onayladı. Bu nedenle, Rusya Federasyonu Savunma Bakanlığı, Federal Devlet Üniter Teşebbüsü "28. Askeri Tesis", Federal Devlet Üniter Teşebbüsü "30., 82. Gemi Onarım Tesisleri" ve Federal Devlet'te alternatif sivil hizmetin geçişini sağlar. Kuzey Filosunun Üniter Girişimi "Severomorets".

Böylece alternatif kamu hizmeti döneminde görev yapan vatandaşlar, emek faaliyeti Rusya Federasyonu Savunma Bakanlığı kuruluşlarında, aynı zamanda hizmet-hukukunun yanı sıra iş ilişkileri ve doğrudan bunlarla ilgili ilişkiler (Rusya Federasyonu İş Kanunu'nun 1. Maddesi).

Ancak, için hukuki durum Bu hizmetin sırasına göre işe gönderilen çalışanlar çeşitli özelliklerle karakterize edilir. yasal kısıtlamalar Rusya Federasyonu Silahlı Kuvvetlerinin sivil personelinin çalışmalarının özelliği olmayan. Bu nedenle, iş sözleşmesini feshetme hakları yoktur: Kendi inisiyatif(Rusya Federasyonu İş Kanunu'nun 80. Maddesi), üst düzey pozisyonlarda bulunun ve yarı zamanlı çalışın üçüncü şahıslar Kuruluşun faaliyetlerinin durdurulması ile ilgili olaylarda yer almak, diğer işlemleri yapmak ve Sanatta belirtilen faaliyetlerde bulunmak. 21 Federal yasa 79-FZ. Bazı yasal bu vatandaşların iş ilişkisi içinde olduğu dönemler (örneğin, devamsızlık, tutuklama, cezai veya idari ceza, işyerinde alkollü, narkotik veya zehirli sarhoşluk halinde bulunma vb.) alternatif sivil hizmet süresinden sayılmayacaktır. özel sipariş bu vatandaşlarla iş sözleşmesinin feshi için sağlanmıştır.