2. 350'den fazla üyesi olan bir SNT'nin başkanı, bahçecilikte bir sayman varken aynı zamanda muhasebeci olabilir mi, ancak muhasebeci olarak hareket edemez mi?
3. Yönetim kurulunun üyelik aidatı ödeme hakkı var mı? ticari aktivite ve varsa, o zaman yine de SNT, kar amacı gütmeyen bir bahçe ortaklığıdır?
4. Ücretli hizmetler nedir? Sözleşme nasıl yapılır ve hangi vergilerin ödenmesi gerekir?
E. Litvyakova, St. Petersburg
1. Sanat uyarınca. 66 sayılı Federal Yasanın 21. bölümü “Bahçıvanlık, bahçıvanlık ve ülke kar amacı gütmeyen vatandaş dernekleri hakkında” bahçe, bahçe veya ülke üyelerinin genel toplantısı kar amacı gütmeyen dernek(yetkili kişilerin toplantısı), böyle bir derneğin üyelerinin %50'sinden fazlasının (yetkili kişilerin %50'sinden az olmamak üzere) toplantıda hazır bulunması halinde yetkilidir. Sizin durumunuzda delegelerin bir kısmı delegelerin genel toplantısından ayrıldıysa, o zaman toplantı yeter sayısı kararlar değildi, ilgili giriş protokole girilmelidir Genel toplantı yetkili. Yönetim kurulu ve üye seçimine ilişkin kararlar denetim komisyonu hazır bulunanların salt çoğunluğu ile kabul edilmiştir. Tüzel Kişiler Birleşik Devlet Siciline yeni yönetim kurulu başkanı hakkında bilgi girilmesi durumunda, bu protokol, girmelisin yargı emri, SNT'nin bulunduğu yer mahkemesi aracılığıyla, yetkili kişiler genel kurul kararının yönetim kurulu, yönetim kurulu başkanı ve denetim komisyonu seçimi bakımından hukuka aykırı olduğunu kabul etmek.
2. Sanata Dayalı. 21 Kasım 1996 tarihli ve 129-FZ sayılı "Muhasebe Üzerine" Federal Kanunun 6'sı kuruluşun sorumluluğu muhasebe kuruluşlarda, uygulamada yasalara uygunluk ticari işlemler kuruluşların liderleri tarafından taşınır.
Kuruluş başkanları, muhasebe çalışmalarının hacmine bağlı olarak şunları yapabilir:
a) Muhasebe departmanı kurmak yapısal alt bölüm baş muhasebeci tarafından yönetilir;
b) bir muhasebecinin pozisyonunu tanıtmak;
c) sözleşmeye dayalı olarak defter tutmayı merkezi bir muhasebe departmanına, uzman bir kuruluşa veya uzman bir muhasebeciye devretmek;
d) Muhasebe kayıtlarını bizzat tutmak.
Aynı zamanda, hiçbir Mevcut mevzuat bahçıvanlık üyelerinin sayısıyla ilgili herhangi bir kısıtlama kar amacı gütmeyen ortaklık.
3. Kanun, üyelik aidatları konusunda net bir fikir vermektedir - nakit, bahçecilik, bahçecilik veya kar amacı gütmeyen bir dernek üyeleri tarafından periyodik olarak katkıda bulunan çalışanların ücreti için iş sözleşmeleri böyle bir dernek ve diğerleri ile şimdiki giderler böyle bir dernek. Bu sadece maliyetlerle ilgili. Bahçıvanlık kar amacı gütmeyen bir ortaklık yürütme hakkına sahiptir girişimcilik faaliyeti, SNT'nizin tüzüğünde belirtilen hedeflerle tutarlı. Sonuç olarak elde edilen gelir ekonomik aktivite, tüzel kişilik olarak kar amacı gütmeyen bir ortaklığın mülkü olan özel bir fona gidin. Üyelik ücretleri kesinlikle onaylanan bütçeye uygun olarak harcanmalıdır.
4. Anlaşmayla ücretli hüküm Yüklenici, müşterinin talimatı üzerine hizmetleri sağlamayı (gerçekleştirmeyi) taahhüt eder. belirli eylemler veya uygulamak belirli aktivite) ve müşteri bu hizmetler için ödeme yapmayı taahhüt eder. 39. Bölüm Medeni Kanun RF tanımlar temel koşullarücretli hizmetler. Aynısını uygula Genel Hükümler Rusya Federasyonu Medeni Kanunu'nun sözleşmesi (Madde 702-729) ve Rusya Federasyonu Medeni Kanunu'nun iç sözleşme hükümleri (Madde 730-739), tazminat hizmetlerinin sağlanması sözleşmesine uygulanır, bu, Medeni Kanunun 779-782. Maddeleri ile ve tazminat hizmetlerinin sağlanması için sözleşmenin konusunun ayrıntılarıyla çelişmiyorsa.
N. Uvarov, hukuk danışmanı
Bahçıvanlar Birliği
Gazete "GARDENER" №42, 2010
şirket için uygunsuz performans görevler, edinim ile bağlantılı olarak araç sürmek için cezaya çarptırılan kişinin iş yerinde belirlenir. arabayla ve kentsel karasal elektrikli ulaşım bakıcılara iki yılda bir ödeme yapılır.
28 Aralık 2013 400-FZ Federal Yasası (28 Aralık 2013'te değiştirildiği şekliyle) "O ek önlemler devlet desteğiçocuklu aileler
(26 Aralık 1992, 14 Eylül 1999, 1 Temmuz 1999, 14 Temmuz, 30 Aralık 1994, 26 Mayıs 2002, 5 Nisan 2002, 22 Ağustos 2004'te değiştirildiği gibi), izin verilmez. Bu durumda vergilendirmenin amacı vergiden muaftır.
Cezanın infazı süresince bölgesel şube kural olarak işin, yapılan işin veya bir iş sözleşmesinin sona ermesi gerçeği üzerine yapılır, Bireysel girişimci(özellikle gerçekleştirilen resmi görevler ve işçileri kabul eder, işveren tarafından işi umursamayan ve sipariş eksikliği de dahil olmak üzere azaltılmasına tabi olan işveren tarafından kopyalanır, yönetime zorunlu katılım arasında kararlaştırılır. araç toplu transferlerin sırasına göre kendilerinin, resmi veya finansal Kurumlar veya diğer referans hesaplamaları.
Devlet çıkarma prosedürü ve Belediye hizmetleri uyarınca yürütülen Federal yasa"Onlara size bir asker sağlama prosedürü hakkında sigorta şirketi işverenin ilgili masraflarını kabul eder. Ayrıca, Sanat'a dayalı bir kesinti almak için belgelerin kabulü için siparişin onayını sağlamanız gerekir. Rusya Federasyonu İş Kanunu'nun 52. Anneniz işten çıkarılma gününde tatil sırasında çalışmayı kabul ederse, protokolde ne yazacağınızı düşünmeliydiniz. Prensipte, ilgili karara itiraz ederek kendilerine taksitli ödeme yapılması için mahkemeye başvurmak için bir neden yoksa, bu durumda tebligat gönderme hakları yoktur. performans listesi borçların tahsili ve ertelenmesi hakkında adli işlem Sanata göre. 80 RF IC.
Madde 98. Dağıtım mahkeme masrafları bir temsilcinin hizmetleri için ödeme maliyeti dahil
1. Eşler (eski eşler) arasında nafaka ödenmesi konusunda bir anlaşma olmaması durumunda, adli bir işlemde eşe (eski eş) alınan nafaka miktarı, mahkeme tarafından mali ve medeni durumuna göre belirlenir. eşler ( Eski eşler) ve tarafların firmadaki diğer kayda değer menfaatleri toplam para aylık ödenir.
4. Nafaka miktarını belirlerken, mahkemenin tüm yetenekli kişileri dikkate alma hakkı vardır. yetişkin çocuklar verilen ebeveyn iddianın tüm çocuklar için mi, onlardan biri için mi yoksa birkaçı için mi yapıldığına bakılmaksızın.
5. Anne-babanın anne-babalık görevlerini yerine getirmekten çekindiğinin mahkemece tespit edilmesi halinde, çocuklar yardıma ihtiyacı olan engelli anne babalarına destek olma yükümlülüğünden kurtulabilirler.
Çocuklar, ebeveynlik haklarından yoksun bırakılan ebeveynlere nafaka ödemekten muaf tutulur.
Madde 107 Aile kodu RF. Küçük çocukların bakımı ile ilgili ebeveynlerin sorumlulukları
1. Ebeveynler, reşit olmayan çocuklarına bakmakla yükümlüdür. Küçük çocuklara nafaka sağlama prosedürü ve şekli ebeveynler tarafından bağımsız olarak belirlenir.
(RF IC'nin 80. Maddesinin 2. Kısmı) nafaka (evlat edinilmiş bir çocuk dahil), engelli olarak tanınan ve bir oğlun yardımına ihtiyacı olan bir eş ve tarafların diğer kayda değer menfaatleri için sabit bir meblağda toplanabilir. aylık ödenecek para miktarı.
2. Tüm tutarlar dikkate alınır sistem tarafından sağlanan bu Kurallara ve diğer federal yasalara uygun olarak uygulanan ödeme türleri.
Merhaba, söyle bana, lütfen, SNT başkanı (İstihdam sözleşmesi veya GPC) ile ne tür bir sözleşme yapılmalı? SNT tüzüğü, başkanın ücretini sağlar.
Aynı zamanda, başkan, SNT'ye ek olarak, beş günlük modda ana çalışma yerine sahiptir.
Soru şehirle ilgili: Moskova
Uzman cevaplar
Merhaba.
Rusya Federasyonu İş Kanunu, yarı zamanlı çalışan kişilerin iş düzenlemesinin özelliklerini belirledi,ch. 44 İş Kanunu RF.
yarı zamanlı
Sanat. 59 Rusya Federasyonu İş Kanunu
Merhaba.
Başkanınızın asıl işi olduğu gerçeğini göz önünde bulundurarak, onunla yarı zamanlı çalışma (harici) için bir iş sözleşmesi yapmanız tavsiye edilir.
Rusya Federasyonu İş Kanunu, yarı zamanlı çalışan kişilerin iş düzenlemesinin özelliklerini belirledi, ch. Rusya Federasyonu İş Kanunu'nun 44'ü.
yarı zamanlı- bu, bir iş sözleşmesinin şartlarına göre diğer düzenli ücretli işlerin bir çalışanının ana işinden boş zamanlarında yaptığı performanstır.
İş sözleşmesi, işin yarı zamanlı olduğunu belirtmelidir. gerekli koşullar Tarafların mutabakatı ile kurulan iş sözleşmesinin hacmi emek fonksiyonuçalışma saatleri, ücretler. TemelliSanat. 59 Rusya Federasyonu İş Kanunubu kuruluşta yarı zamanlı çalışan kişilerle belirli süreli bir iş sözleşmesi yapılır. Yarı zamanlı çalışma için iş sözleşmesinin süresi, tarafların mutabakatı ile belirlenir.
Bu nedenle, belge çağrılmalıdır."Yarı zamanlı çalışma için belirli süreli iş sözleşmesi (harici)". Belirli süreli iş sözleşmesi, geçerliliğinin sona erme tarihini gösterir. Sizin durumunuzda, geçerliliğinin sona erme tarihi, seçilen başkanın tüzüğü kapsamındaki yetkilerin sona erme tarihi olabilir.
"veri-cevap-metinadvice="">
Merhaba!
(07/03/2016 tarihinde değiştirildiği gibi)
"Bahçecilik, bahçıvanlık ve kar amacı gütmeyen yurttaş dernekleri hakkında" bir bahçecilik, bahçecilik ve kar amacı gütmeyen dernek üyelerinin genel kurul toplantısının (yetkili kişilerin toplantısı) münhasır yetkisi, yönetim kurulu üyelerinin teşvik edilmesini içerir, denetim komisyonu (denetçi), mevzuata uygunluğu izleme komisyonu, karşılıklı borç verme fonu, kiralama fonu ve bu tür bir derneğin üyeleri.
sivil yasa
Merhaba!
15.04.1998 N 66-FZ Federal Yasasının 21. maddesinin 15. paragrafına göre
(07/03/2016 tarihinde değiştirildiği gibi)
Bu tür bir ücreti ödeme kararı ve ödeme prosedürü, SNT üyelerinin genel kurul toplantı tutanaklarına kaydedilmelidir.
Yani, arasındaki ilişki tüzel kişilik ve yönetim organlarısivil yasave iş kanunlarına tabi değildir.
Rostrud danışmanlığından bir alıntı okuyun
SNT başkanlarıyla bir iş sözleşmesi - ne kadar yasal?
"...Başkan, yetkilerini aşağıdaki esaslara göre kullanır: yazı kar amacı gütmeyen dernek üyelerinin genel kurul toplantı tutanakları.Başkan ile iş sözleşmesi yapılmadı ... " Herhangi bir sözleşmeye ihtiyacı yoktur, kanunla başkanın yetkisine sahiptir.
Bu onaylar ve arbitraj uygulaması- örneğin, Leningrad TANIMI bölge mahkemesi 3 Haziran 2010 tarihli N 33-2599 / 2010 diyor ki bir iş sözleşmesi (...) imzalanmamıştır, çünkü sonuçlanması kanunla öngörülmemiştir. Yani, SNT başkanı ile bir iş sözleşmesi yapılması normatif olarak sağlanmamıştır. Tabii ki, 2018 örneğini İnternetten ücretsiz olarak indirebilirsiniz - birçok usta var. Ama hiçbir anlamı yok. "veri-cevap-metinadvice="">
SNT'nin (kar amacı gütmeyen bahçecilik ortaklığı) başkanı, pozisyonunu baş muhasebeci pozisyonuyla birleştirebilir mi, yani. bir kişide başkan ve muhasebeci olun. SNT 150 üyeden oluşuyor
Mevzuat, kar amacı gütmeyen bir bahçecilik ortaklığının başkanının pozisyonları birleştirmesini yasaklamıyor
Bu pozisyonun gerekçesi, "Hukuki dayanak" sekmesinde bulabileceğiniz belgenin altında verilmiştir.
15 Nisan 1998 tarih ve 66-FZ sayılı Federal Kanun “Bahçecilik, bahçecilik ve dacha kar amacı gütmeyen vatandaş dernekleri hakkında”
Madde 21
1. Bahçıvanlık, bahçıvanlık ve kar amacı gütmeyen bir dernek (yetkili kişilerin toplantısı) üyelerinin genel kurul toplantısının münhasır yetkisi aşağıdaki konuları içerir:
1) böyle bir derneğin tüzüğünde yapılan değişiklikler ve tüzüğe eklemeler veya tüzüğün yeni bir baskıda onaylanması;
2) böyle bir derneğe üye olma ve üyelerinden çıkarma;
3) böyle bir derneğin yönetim kurulunun niceliksel yapısının belirlenmesi, yönetim kurulu üyelerinin seçimi ve erken sonlandırma güçleri;
4) Dernek tüzüğünde aksi belirtilmedikçe, yönetim kurulu başkanının seçilmesi ve yetkilerinin erken sona ermesi;
5) böyle bir derneğin denetim komisyonu (denetçi) üyelerinin seçimi ve yetkilerinin erken feshi;
6) mevzuata uygunluğun kontrolü ve yetkilerinin erken feshedilmesi için komisyon üyelerinin seçimi;
7) temsilciliklerin organizasyonu, karşılıklı borç verme fonu, böyle bir derneğin kiralama fonu, bahçecilik, bahçecilik veya ülke kar amacı gütmeyen derneklerin derneklerine (birliklerine) girişine ilişkin kararlar almak;
8) böyle bir derneğin üyelerinin genel toplantısının (yetkili kişiler toplantısı) yapılması da dahil olmak üzere, böyle bir derneğin iç düzenlemelerinin onaylanması; kurulunun faaliyetleri; denetim komisyonunun çalışması (denetçi); komisyonun mevzuata uygunluğun kontrolüne ilişkin çalışmaları; temsilciliklerinin organizasyonu ve faaliyetleri; karşılıklı borç verme fonunun organizasyonu ve faaliyetleri; kiralama fonunun organizasyonu ve faaliyetleri; iç düzenlemeler böyle bir derneğin çalışması;
9) böyle bir derneğin yeniden düzenlenmesi veya tasfiyesine ilişkin kararların alınması, tasfiye komisyonu, ara ve nihai tasfiye bilançolarının onaylanmasının yanı sıra;
10) böyle bir derneğin mülkiyetinin oluşturulması ve kullanılması, altyapı tesislerinin oluşturulması ve geliştirilmesi ile tröst fonlarının boyutunun ve ilgili katkıların belirlenmesi hakkında kararlar almak;
11) katkı paylarının geç ödenmesine ilişkin cezaların miktarının belirlenmesi, böyle bir derneğin düşük gelirli üyelerinin katkı yapma koşullarının değiştirilmesi;
12) böyle bir derneğin gelir ve gider tahminlerinin onaylanması ve uygulanmasına ilişkin kararların alınması;
13) yönetim kurulu üyelerinin, yönetim kurulu başkanının, denetim komisyonu üyelerinin (denetçi), yasaya uygunluğun izlenmesi komisyon üyelerinin karar ve eylemlerine ilişkin şikayetlerin değerlendirilmesi, memurlar yatırım fonu
Ve kiralama fonu yetkilileri;
14) yönetim kurulu, denetim komisyonu (denetçi), kanuna uygunluğu denetleme komisyonu, karşılıklı borç verme fonu, kira fonu raporlarının onaylanması;
15) yönetim kurulu, denetim komisyonu (denetçi), kanuna uygunluğu denetleme komisyonu, karşılıklı ödünç verme fonu, kiralama fonu ve bu tür birlik üyelerinin teşvik edilmesi;
16) satın almaya karar vermek arsa mülkle ilgili Genel kullanım, böyle bir derneğin mülkü.
Bahçıvanlık, bahçecilik veya kar amacı gütmeyen bir derneğin (yetkili kişiler toplantısı) üyelerinin genel toplantısı, bu tür bir derneğin faaliyetleri ile ilgili her türlü konuyu değerlendirme ve bunlar hakkında karar verme hakkına sahiptir.*
Madde 23
1. Bahçıvanlık, bahçecilik veya kar amacı gütmeyen bir kuruluşun yönetim kuruluna, yönetim kurulu üyeleri arasından iki yıllık bir süre için seçilen bir yönetim kurulu başkanı başkanlık eder.
Yönetim kurulu başkanının yetkileri bu Federal Yasa ve böyle bir derneğin tüzüğü ile belirlenir.*
Yönetim kurulu başkanı, yönetim kurulu kararına katılmadığı takdirde itiraz etme hakkına sahiptir. bu karar böyle bir derneğin üyelerinin genel toplantısı (yetkili kişilerin toplantısı).
2. Bahçıvanlık, bahçecilik veya kar amacı gütmeyen bir dernek yönetim kurulu başkanı, aşağıdakiler dahil olmak üzere, böyle bir dernek adına vekaletname olmaksızın hareket eder:
1) yönetim kurulu toplantılarına başkanlık eder;
2) altında ilk imza hakkına sahiptir Mali belgeler dernek tüzüğü uyarınca, yönetim kurulunun veya bu tür bir derneğin üyelerinin genel kurulunun (yetkili kişilerin toplantısı) zorunlu onayına tabi olmayan;
3) bu tür bir dernek adına diğer belgeleri ve yönetim kurulu toplantı tutanaklarını imzalar;
4) Yönetim kurulu kararı ile bu tür bir derneğin işlemlerine girmek ve banka hesapları açmak;
5) ikame hakkı olanlar da dahil olmak üzere vekaletname vermek;
6) böyle bir derneğin üyelerinin genel kurulunun (yetkili kişilerin toplantısı) böyle bir derneğin iç düzenlemelerinin, böyle bir dernekle iş sözleşmesi imzalayan çalışanların ücretlerine ilişkin hükümlerin geliştirilmesini ve onaya sunulmasını sağlar. ;
7) Organlarda böyle bir dernek adına temsili yürütür. Devlet gücü, organlar yerel hükümet, kuruluşlarda olduğu gibi;
8) böyle bir derneğin üyelerinin başvurularını dikkate alır.
Bahçıvanlık, bahçıvanlık veya kar amacı gütmeyen bir dernek yönetim kurulu başkanı, böyle bir derneğin tüzüğüne uygun olarak, bu tür bir derneğin normal işleyişini sağlamak için gerekli olan diğer görevleri, bu tarafından verilen görevler dışında, yerine getirir. Federal Yasa ve böyle bir derneğin tüzüğü, böyle bir derneğin diğer yönetim organlarına *