Doldurulmuş çalışma izni formu. Moskova bölgesinde BDT üyesi olmayan ülkelerin vatandaşları için çalışma izni kaydı. Doldurma sırası değişmez

Rusya İçişleri Bakanlığı'nın 14 Ağustos 2017 tarihli N 637 Emri
"Yabancı veya vatansız bir kişi için çalışma izni verilmesi, uzatılması, bir nüshasının verilmesi veya yabancı bir vatandaş için çalışma izninde yer alan bilgilerde değişiklik yapılması ile ilgili olarak sunulan başvuru formlarının onaylanması üzerine veya vatansız kişi"

1.2. Devlet akreditasyonuna sahip ana mesleki eğitim programında Rusya Federasyonu'nda profesyonel bir eğitim kurumunda veya bir yüksek öğretim eğitim kurumunda tam zamanlı okuyan yabancı bir vatandaş veya vatansız kişi için çalışma izni verilmesi için başvuru formu (Ek No. 2) ).

1.3. Yabancı bir vatandaş veya vatansız bir kişi için çalışma izninin geçerliliğinin uzatılmasına ilişkin başvuru formu (Ek No. 3).

1.4. Yabancı bir vatandaşa veya vatansız kişiye mükerrer çalışma izni verilmesi için başvuru formu (Ek No. 4).

1.5. Yabancı bir vatandaş veya vatansız bir kişinin çalışma izninde yer alan bilgileri değiştirmek için başvuru formu (Ek No. 5).

2. Rusya FMS'sinin emirlerinin uygulamaya tabi olmadığını kabul edin:

_____________________________

*(1) Rusya Federasyonu Mevzuatı Derlemesi, 2002, N 30, md. 3032; 2003, N 27, Art. 2700; 46, sanat. 4437; 2004, N 35, art. 3607; 45, Art. 4377; 2006, N 30, Art. 3286; N 31, Art. 3420; 2007, N 1, art. 21; 49, sanat. 6071; 50, sanat. 6241; 2008, N 19, Art. 2094; 30, sanat. 3616; 2009, N 19, art. 2283; 23, sanat. 2760; 26, sanat. 3125; 52, sanat. 6450; 2010, No. 21, art. 2524; 30, Art. 4011; N 31, Art. 4196; 40, sanat. 4969; 52, Art. 7000; 2011, N 1, art. 29, 50; 13, sanat. 1689; 17, sanat. 2318, 2321; 27, sanat. 3880; 30, sanat. 4590; 47, Art. 6608; 49, sanat. 7043, 7061; 50, sanat. 7342, 7352; 2012, N 31, art. 4322; 47, sanat. 6396, 6397; 50, sanat. 6967; 53, Art. 7640, 7645; 2013, N 19, Art. 2309, 2310; 23, sanat. 2866; 27, sanat. 3461, 3470, 3477; 30, sanat. 4036, 4037, 4040, 4057, 4081; 52, sanat. 6949, 6951, 6954, 6955, 7007; 2014, N 16, art. 1828, 1830, 1831; 19, sanat. 2311, 2332; 26, sanat. 3370; 30, Art. 4231, 4233; 48, Art. 6638, 6659; 49, sanat. 6918; 52, Art. 7557; 2015, N 1, art. 61, 72; 10 numara, sanat. 1426; 14, Art. 2016; 21, Art. 2984; 27, sanat. 3951, 3990, 3993; 29, Art. 4339, 4356; 48, Art. 6709; 2016, N 1, art. 58, 85, 86; 18, Art. 2505; 27, sanat. 4238; 2017, N 11, art. 1537; 17, sanat. 2459; 24, sanat. 3480.

Viktorenkova Galina
Baş Uzman

Danışmanlık şirketi "Yardım" teklifleri yasal yardım tasarım ve makbuzda:

yabancı uyruklu vatandaşlar ve onların işverenlerinin yabancı çekmek ve kullanmak için gerekli izinler iş gücü(IRS) uyarınca Mevcut mevzuat;
yabancı vatandaşlar için çalışma izinleri;
giriş davetiyeleri;
çoklu çalışma vizesi;
varış bildirimleri yabancı çalışan ve ailesinin üyeleri.

İçin işçi göçmenleri itibaren yurt dışında(Letonya, Norveç, Estonya, Polonya vesaire. ) sadece çalışma izni değil, aynı zamanda vize almayı da gerektirir. Ve bu yabancı vatandaşların işverenlerinin yabancı işgücünü çekmek için bir izin (IRS) vermeleri gerekmektedir.

Tüm bu belgeler "Yardım" şirketinin uzmanları tarafından hızlı ve profesyonel bir şekilde yapılacaktır. Göç pazarında çalışıyoruz ve işgücü hizmetleri 2001'den beri.

Yurt dışından gelen vatandaşlar için çalışma izni bölgesel yönetim Rusya Federasyonu İçişleri Bakanlığı İçişleri Ana Müdürlüğü, işe alınan yabancıların sayısı ve göçmen işçileri çekmenin tavsiye edilebilirliği hakkında istihdam hizmetiyle anlaştıktan sonra.

Vize ülkelerinin vatandaşları için çalışma izni almanın maliyeti

İsim	Fiyat	Başvuru için son tarih. notlar
EPC'ye belgelerin hazırlanması ve sunulması (bildirim niteliği)
Yabancı işçi çekme izni için belgelerin hazırlanması, sunulması ve alınması (bir kuruluş için - IRS)	15 000 ovmak	Devlet vergisi (10.000 ruble) dahil değildir. Kuruluşun banka hesabından ödenir
Çalışma izninin hazırlanması, sunulması ve alınması (başvuru sahibi için - РНР)	5 000 ovmak	15 iş günü.
Şirketin akreditasyonu (hesap kartı alınması)	5 000 ovmak
90 gün süreli tek girişli çalışma vizesi için davetiye verilmesi	4 500 ovmak.	10 iş günü. Devlet vergisi (800 ruble) dahil değildir
90 gün boyunca geçiş kaydı	3 000 ovmak
Çalışma vizesinin RNR'nin geçerlilik süresi boyunca uzatılması	3 000 ovmak	10 iş günü
Eklenti göç kaydı RNR dönemi için	3 000 ovmak	3-5 iş günü
Çalışma izninde değişiklik yapmak plastik kart)		15 iş günü. Devlet vergisi (3.500 ruble) dahil değildir. Kuruluşun banka hesabından ödenir
Bir hesapta değişiklik yapma	5 000 ovmak	5 iş günü
Pasaport Tercümesi	500 ovmak	2 gün
1 sayfada evlilik cüzdanının çevirisi	1 500 ovmak	2 gün
VHI (sağlık sigortası RESO-Garantia) edinme konusunda yardım	2 900 ovmak.	2 iş günü

Gerekli belgelerin listesi

yabancı bir vatandaşa veya vatansız kişiye çalışma izni verilmesi başvurusu;
kuruluşun yasal belgeleri: TIN, OGRN, Kuruluş Şartı, Birleşik Devlet Tüzel Kişiler Sicilinden Alıntı;
renkli fotoğraf 30×40 mm - 1 adet;
ilgili belgenin kopyası mesleki Eğitim(bazı durumlarda Apostil ve noter tasdikli tercüme gereklidir);
kimlik kartının bir kopyası (noter tasdikli tercümesi);
ödenen devlet vergisi (banka mührü ile ödeme);
tıbbi sertifikalar ve uyuşturucu bağımlılığı, HIV ve bulaşıcı hastalıkların (klamidyal lenfogranüloma, cüzzam, tüberküloz, frengi, şankroid) bulunmadığına dair bir sertifika.

Uzmanlarımız almanıza yardımcı olacak

Yurt dışından gelen yabancı vatandaşlar için çalışma izni emek faaliyeti Moskova ve Moskova bölgesinde
Yabancı vatandaşları ve vatansız kişileri çeken ve kullanan İşverenler için izin vize ülkeleri, Moskova ve Moskova bölgesinde ve bu vatandaşlar için çalışma izni
Rusya Federasyonu'nun herhangi bir bölgesi için yüksek nitelikli uzmanlar (HQS) için çalışma izni
Vize desteği (hesap kartı alma, davetiye çıkarma, çoklu iş vizesi alma, çalışma vizesi)
Geçici oturma izni, oturma izni, Rusya Federasyonu Vatandaşlığı

işverenler için bilgiler

Bir kuruluş (tüzel kişilik), yurtdışından yabancı işgücünü işe almadan önce, davet ve vize vermek için Rusya Federasyonu İçişleri Bakanlığı Ana İçişleri Bakanlığı'na kaydolmakla yükümlüdür.
Bireysel girişimci olarak kayıtlı yabancı bir vatandaş, işveren olarak hareket etme hakkına sahiptir.
İşveren, Rusya Federasyonu İçişleri Bakanlığı Ana İçişleri Bakanlığına yabancı çalışanları çekme ve kullanma izninin bir kopyasını sağlar ve teminat mektubu göçmenlik hizmetinin ilk talebi üzerine bir çalışanın Rusya Federasyonu'ndan ayrılmasının sağlanması hakkında.
Vize verilen ülkelerden gelen yabancılara çalışma izni 1 yıl süreyle verilmektedir. Yurt dışından vatandaşları işe alırken veya işten çıkarırken, işveren, Rusya Federasyonu İçişleri Bakanlığı Ana Müdürlüğü İçişleri Bakanlığı'na üç iş günü içinde bir bildirim göndermekle yükümlüdür.

Bir IRS kiralama iznine sahip olmamanın cezaları:

vatandaşlar için - 20 ila 50 asgari ücret;
İçin yetkililer- 250 ila 500 asgari ücret;
tüzel kişiler için - 2500 ila 8000 asgari ücret.

Bu sorun, Rusya'ya hem vize hem de vizesiz olarak gelen tüm yabancı vatandaşları endişelendiriyor. 25 Temmuz 2002 tarih ve 115 sayılı Federal Yasaya göre, Rusya Federasyonu topraklarında iş bulmak isteyen herkesin çalışma izni alması gerekmektedir. İşverenin işletmesinde böyle bir izni olmayan yabancı uyrukluları çalıştırma hakkı yoktur. Bu yazımızda Rusya'da yabancılar için çalışma izni alma ile ilgili sorulara cevap vermeye çalışacağız.

Çalışma izni- Bu bağlayıcı belge Rusya Federasyonu topraklarında yabancı vatandaşların geçici istihdamı için çalışanlar, hem de Rus vatandaşlığına sahip olmayan ancak Rusya'da iş yapmak isteyen kişiler için.

Vizesiz yabancılar için Rusya'da çalışma izni alınması

Rusya Federasyonu'nda iş bulmak isteyen yabancı bir vatandaş üç şekilde başvurabilir:

Şahsen ziyaret edin Federal Göçmenlik Dairesi Departmanı ve bir açıklama yazın.
Yabancı vatandaşlar için resmi istihdam hizmetleri sağlayan bir kuruluşla iletişime geçin.
onun sayesinde yasal temsilci bir avukat gibi. Temsilci, çıkarlarını temsil ettiği yabancı vatandaşın bir vekaletnamesine ve tüm belgelerinin kopyalarına ihtiyaç duyacaktır.

Başvuru ile birlikte FMS'ye sunulacak belgeler:

Yabancı bir vatandaşın pasaportu.
Rusya Federasyonu topraklarına giriş için sınır kontrolü bildirimi içeren göçmen kartı.
Gelecekteki işveren ile yabancı bir vatandaş arasında akdedilen hizmetlerin sağlanması için bir iş sözleşmesi (böyle bir belge varsa).
Devlet ödeme makbuzu ücretler (2000 ruble). Makbuz, resmi web sitesinde bulunabilen FMS'nin ayrıntılarını içermelidir.
Dermatovenerolog, psikiyatrist-narkolog, fizyyatrist işaretlerini içeren sağlık raporu; florografi ve HIV enfeksiyonu testleri sonuçları ile. Tıbbi muayeneyi geçmenin maliyeti 1500 ila 2000 ruble arasındadır.
Yabancı vatandaşın Rus dilini bildiğini doğrulayan bir belge. Bilgi düzeyi en azından temel düzeyde olmalıdır. Konut ve toplumsal hizmetler sektöründe çalışmak isteyenler için böyle bir belgeye ihtiyaç duyulacaktır. perakende ya da hizmet sektörü.
Tacikistan vatandaşlarının prof hakkında bir sonuç sunmaları gerekmektedir. uygunluk (Rusya Federasyonu Hükümeti ile Tacikistan Cumhuriyeti Hükümeti arasındaki Anlaşmanın 10. maddesi).

Rusya Federasyonu'nda iş bulmak isteyen yabancı bir vatandaşın başvurusunu değerlendirme süresi, başvurunun ve yukarıda belirtilen diğer belgelerin sunulduğu tarihten itibaren 10 günü geçmez. Çalışma izni, geçici bir süre için veya yabancı bir vatandaş ile bir işveren arasındaki iş sözleşmesinin sona ermesine kadar, ancak bir yabancının Rusya'ya giriş tarihinden itibaren bir yıldan fazla olmamak üzere verilir (Federal Yasa No. 115, madde 13.13). Ancak, burada yüksek nitelikli kişiler için bir istisna yapılmıştır. yabancı işçiler. Bu durumda geçici çalışma izninin geçerlilik süresi, iş sözleşmesinin süresi kadar olacak ve 3 yılı geçemeyecek.

Bir işveren, Federal Göç Servisi'nin çalışma iznini nasıl kontrol edebilir?

Çoğu zaman vicdansız yabancı vatandaşlar sırf Rusya'da iş bulmak için her türlü numaraya başvururlar. Daha önce işveren bu konuda pratik olarak korunmadıysa, şimdi çalışma izninin gerçekliğini ofisten ayrılmadan kontrol etmek mümkündür.

var Federal Göç Servisi'nin çalışma iznini kontrol etmenin 3 yolu:

FMS'nin resmi web sitesine gidin. Yabancı uyruklulara verilen tüm çalışma izni numaralarını listeleyen özel bir çevrimiçi çalışma izni doğrulama bölümü vardır. Ardından, izin numarasını ayrı bir kutuya girmeniz istenecektir. İzin geçerli değilse, numarayı girdikten sonra ekranda bununla ilgili bir bildirim görünecektir.
İkinci yöntem için bir Ultraviyole Döviz Detektörüne ihtiyacınız olacak. Çalışma izni koruyucu bir tabaka ile işlendiği için ultraviyole ışınlarına maruz kaldığında, ön taraf ince eğik açık yeşil çizgiler görünmelidir. Bu yöntem en güvenilir yöntem değildir, çünkü birçok dolandırıcı zaten böyle bir korumayı nasıl taklit edeceğini biliyor.
Üçüncü yöntem ayrıca bir ultraviyole lambanın kullanılmasını içerir, ancak yalnızca ters taraf belge. Ultraviyole ışınlarının etkisi altında belirgin bir yazıt “ Rusya'nın FMS'si" açık yeşil. Böyle bir baskı net bir şekilde görülemiyorsa ve bulanık değilse, çözünürlük sahtedir.

Bir çalışma iznini kontrol ederken, her üç yöntemi de kullanmak en iyisidir. İzin geçerliyse, işveren, işletmesinde yabancı bir vatandaşı çalıştırdığını 3 gün içinde Federal Göçmenlik Dairesine bildirmek zorundadır.

Haklarınızı bilmiyor musunuz?

Moskova'da çalışma izni nasıl alınır?

Moskova'da çalışma izni genel kabul görmüş kurallara göre verilir. yasal normlar RF, ancak birkaç nüans var:

İşveren, ancak yabancı vatandaşları işçi olarak çekme izni varsa, yabancı vatandaşları işe alma hakkına sahiptir. Böyle bir izin almak için işverenin Moskova Hükümeti lehine belirli bir miktar para yatırması gerekir.
İşveren cezbetmek için kota almalı yabancı uzmanlar kuruluşlarında istihdam için (15 Kasım 2006 tarih ve 682 sayılı Rusya Federasyonu Hükümeti Kararı).
Yabancı bir çalışanın pozisyonu, izin belgesinde belirtilen uzmanlığa kesinlikle uygun olmalıdır.

Yukarıdaki nüanslar nedeniyle resmi istihdam yabancı vatandaşların ve Rusya Federasyonu vatandaşlarının başkent bölgesine akını her yıl arttığından, Moskova ve Moskova Bölgesi'nde diğer bölge ve bölgelere göre çok daha uzun sürüyor.

tasarımı yap gerekli belgeler işveren, hem bağımsız olarak hem de şirketinin yasal bir temsilcisinin (avukat) yardımıyla, yabancı işçiler için çalışma izni alınmasına yardımcı olan bir kuruluşla iletişime geçme hakkına sahiptir.

TRP ve çalışma izni

TRP (geçici ikamet izni) 3 yıllık bir süre için verilir ve sonrasında uzatılamaz. TRP olmadan, yabancı bir vatandaşın geçici olarak Rusya Federasyonu topraklarında kaldığı kabul edilir ve burada geçiş anından itibaren 90 günden fazla kalamaz. devlet sınırı. Yabancı bir vatandaş TRP almışsa, kotaları dikkate almadan çalışma izni alma hakkına sahiptir.

TRP ve çalışma izni- birbiriyle ilişkili prosedürler. Geçici oturma izni alırken bile, yabancı bir vatandaşın yine de çalışma izni alması gerekecektir.

Çocuğun doğum belgesi. Çocuk 14 ila 18 yaşları arasındaysa, pasaportunu ibraz etmeniz gerekmektedir. Rusya Federasyonu'na taşınmak için noter tarafından onaylanmış onayına da ihtiyacınız olacak.

Başvuranın ve aile üyelerinin HIV enfeksiyonu ve uyuşturucu bağımlılığı olmadığına dair belge.

İzin verilmesi için devlet vergisinin ödendiğinin makbuzu.

çalışma izni ücreti ne kadar yabancı vatandaşlar için:

-de kendi kendine kayıt- 2000 ruble (devlet vergisi).
Böyle bir izin almak için hukuki yardım sağlayan bir kuruluşa başvururken - kişi başına 5.000 ila 20.000 ruble.

çalışma iznini kontrol et yabancı uyruklu çalıştıran her işverenin hakkı vardır. İzin geçersiz ise, çalışmayı reddetme ve polise sahte bir belge üzerinde istihdam girişimini bildirme hakkına sahiptir.

Özetle, kısa bir sonuç çıkarabiliriz: olmadan Rusya'da çalışma izinleri Yabancı vatandaşların Rusya Federasyonu topraklarında iş bulması imkansızdır. Çalışma izni nasıl alınır? FMS'ye kendi başınıza bir beyanla başvurabilir veya gerekli tüm belgeleri işleyip FMS'ye sunacak bir yasal temsilci tutabilirsiniz.

Yabancı uyruklular için çalışma izni nasıl alınır? 2 seçenek var: aracılara dönün ve çok para ödeyin veya on kat daha az harcayarak her şeyi kendiniz yapın.

Yazıyı sonuna kadar okuyup videomuzu izledikten sonra hem kendinize hem de arkadaşlarınıza ve ailenize kolayca çalışma izni alabilirsiniz! Başlayalım..

İşçi göçü oldukça yaygın bir olgudur. Diğer ülkelerden işçi akışı istikrarlı bir şekilde artıyor ve devletin yabancı işçileri çekmek için koyduğu bazı kısıtlamalara rağmen, Rusya'daki ikincisi küçülmüyor. Aksine, birçok insan Rusya'yı o kadar çok seviyor ki, yurttaşları onlar için çalışmaya geliyor. Ancak Rusya'da özgürce para kazanmak için bir yabancının çalışma izni alması gerekecek.

- Yabancı vatandaşlar ve BDT vatandaşları için çalışma izni.
- Alındı sırası.
- İzin almak için gerekli belgeler.
- Elde etme maliyeti ve devlet vergisi.
- Moskova ve St. Petersburg'da çalışma izni almanın nüansları.
- Bir çalışma izninin gerçekliği nasıl kontrol edilir.
- Makbuz şartları.
- Çalışma izni nasıl alınır: prosedür.
- Önerilen videolar.

Yabancı vatandaşlar ve BDT vatandaşları için çalışma izni

"Göçmen işçi" ifadesi, "yasadışı işçi göçmen" ifadesinin yanı sıra günlük sözlüğümüze sıkı sıkıya girdi. Peki birbirlerinden nasıl farklılar? varlığı veya yokluğu özel belge bu, ailenizin yararına yabancı bir ülkede bir kişi için, örneğin Rusya'da bir Ukraynalı için çalışmanıza olanak tanır.

İzin almak için yasal prosedür, 25 Temmuz 2002 tarihli Federal Yasa N 115-FZ “On hukuki durum Rusya Federasyonu'ndaki yabancı vatandaşlar”, ayrıca izin türlerini, alınma durumlarını, işçilik garantileri yabancılar ve diğer birçok konu ele alınmaktadır.

Bu nedenle, Rusya Federasyonu topraklarında çalışma hakkını onaylayan bir belge alarak 4 seçenek yasal olarak sabitlenmiştir:

İzin, ülkemizde vizesiz kalabilen bir yabancı tarafından alınır.
Kuruluş izni alır.
Yabancı iş için bir patent alır.
Belge, yüksek nitelikli bir uzman veya böyle bir çalışanı çekmeyi planlayan bir kuruluş tarafından alınır.

nasıl alınır

1) Çalışma izni, Rusya'ya gelen yabancılar basitleştirilmiş prosedür hem Rusya Federasyonu Federal Göç Servisi organına hem de işveren beyanı- Sanat. 13.1, vize rejimi olan bir ülkeden işçileri çekenlere göre avantajlıdır: göçmen işçileri çekmek için izin almak gerekli değildir - alt. 1 sayfa 4.5 Art. 13.

Avukatın notu:

Derhal, yalnızca Rusya Federasyonu yasalarına göre yetişkinlerin çalışabileceği bir rezervasyon yapmalıyız!

İzin, iş sözleşmesinin süresi veya süresi ile aynı süre için verilir.

geçiş kartı işaretlerle;

devlet vergisi ödemesinin makbuzu;

HIV hastalığı bulunmadığına dair belge

Varsa iş sözleşmesi;

3x4 renkli fotoğraf;

Örneğin, aniden konut ve toplumsal hizmetler sektöründe çalışacaksa, temel düzeyde Rusça konuşabildiğini ve anlayabildiğini gösteren bir belge.

Makbuz maliyeti ve devlet vergisi

Tabii ki, kendiniz izin almak oldukça pahalıdır, bu nedenle birçok kuruluş hizmetlerini sunmaktadır. Bunlar ödenir ve fiyat, devlet vergisinin maliyetinden ve fiili hizmetlerden oluşur.

Örneğin Moskova'da ortalama 25.000 ve Moskova Bölgesi'nde - 38.000 çalışma izni satın almak mümkün olacak.Bu miktara bir devlet vergisi - 2.000 ruble eklenir. Ve bir patent için, aylık çalışma ve hizmet maliyeti için 1067 ruble ödemeniz gerekecek.

Kuruluşlar genellikle işçileri kendilerine çekmek için izin alırlar, bu nedenle devlete her çalışan (görev) için 6.000 ruble ödemek zorunda kalacaklar.

Moskova ve St. Petersburg'da çalışma izni almanın nüansları

Moskova veya St. Petersburg'a yerleşmeyi planlayan yabancı işçiler için önemli bir gerçeği dikkate almak gerekir: bu şehirlerden birinde izin alan bir yabancı, bu şehirlerden yalnızca birinde çalışabilecektir. Moskova bölgesinde veya Leningrad bölgesinde çalışmak için yeni alanlarda çalışmak için ek izin alması gerekecek.

Çalışma izninin gerçek olup olmadığı nasıl kontrol edilir?

Ne yazık ki, her şey sahte, bu nedenle göçmen işçilerle çalışan kuruluşların orijinal izni sahtesinden nasıl ayırt edeceklerini bilmeleri gerekiyor.

En kolay yol, Rusya Federasyonu Federal Göç Servisi'nin web sitesini kontrol etmektir.

İkinci en kolay yol, ultraviyole ışıkta çözünürlüğe bakmaktır: orijinalin ön tarafında ince yeşil şeritler görebilirsiniz, kalınlık 1 mm'den fazla değildir ve sahtelerde şeritler çok daha geniştir. Ayrıca orijinal belgenin bir tarafında ("filigran") - "FMS" ve diğer tarafında "Rusya" yazısı vardır.

Anında sahte görmenizi sağlayacak başka bir yol da izin numarasıdır. İçinde ilk iki hane veriliş yılını gösterir, yani 2014'te verilirse ilk iki hane 14 olacaktır.

makbuz şartları

Çalışma izninin hesaplandığı şartlar değişiklik gösterir:

İzin, TRP (geçici oturma izni) ile aynı süre için verilir.
İzin, medeni veya iş sözleşmesi süresince, vizesiz ve vizesiz çalışanlar için 3 yıla kadar verilir (niteliklere bağlı olarak: bir yıla kadar - vasıfsız, üç yıla kadar - vasıflı).
Çalışan vize ile girerse 3 aya kadar (istisna - yüksek nitelikli personel).

Çalışma izni nasıl alınır: prosedür

için bir uygulama yazıyoruz bölgesel otoriteÇalışma izni almak için (çalışmayı planladığınız yerde) Federal Göçmenlik Servisi.
Gerekli belge paketini ekliyoruz (yukarıya bakın).
10 gün içinde izin alırsınız (Federal Göç Servisi'nin başvurusunu değerlendirmek için son tarih).

video 1Öykü: Samuel Ivanov basit terimlerleİzin almanın ana noktalarını ve nüanslarını açıklar. 2. video: Oksana Veksheneva, yabancı bir vatandaşı tüzel kişiliğe veya girişimciye nasıl kiralayacağından bahsediyor. 3. video: Yabancı uyruklular için çalışma izni veya patenti nasıl kontrol edilir, adım adım kılavuz. Video 4: Yabancı uyruklu işçi çalıştırma başvurusu, adım adım talimat doldurmak için.

Ülkemizde çalışmak isteyen her yıl daha fazla göçmen Rusya Federasyonu'na geliyor. İlgili belgeyi almadan işgücü faaliyeti yürütmek yasa dışı olarak kabul edilir. BDT ülkelerinden gelen yabancılar için bu belge bir patenttir ve Uzak Yurtlardan gelen göçmenler için bu belge Rusya'da çalışma iznidir (RNR).

Bu belge, aşağıdakileri içeren plastik bir karttır: benzersiz numara ve göçmen verileri. Kaydı ve verilmesi FMS tarafından yapılır (adı İçişleri Bakanlığı İçişleri Ana Dairesi olarak değiştirildi). Kart, Rusya'da kayıtlı kuruluşlarda iş bulmanızı sağlar. RNR bir yıl için verilir ve yalnızca bir yılda geçerlidir. belirli konuülke ve münhasıran bir işverenle ilgili olarak ve vizeli bir göçmenin yalnızca tüzel kişiliğe sahip bir iş bulma hakkı vardır. Örneğin, bir yabancı Moskova'da bulunan bir şirket için çalışma izni aldıysa, St. Petersburg'da kayıtlı bir kuruluşta çalışamayacaktır.

PHP ve patent arasındaki fark

Vize ülkelerinin vatandaşları, planları Rusya'da çalışmayı içeriyorsa RNR alırlar. Ukraynalılar ve BDT ülkeleri vatandaşları, örneğin Özbekistan, bu amaçlar için patent başvurusunda bulunur. Bu nedir temel fark iki belge. RNR düzenlemesi vize uzaylılar, - BDT ülkelerinden vizesiz göçmenler. Bu yenilik 2015'in başından beri yürürlüktedir (şu anda hala geçerlidir). Ancak vatandaşları Rusya Federasyonu'nda serbestçe çalışma hakkına sahip iki devlet daha var. Bunlar Belarus ve Kazakistan. Belaruslular ve Kazaklar, Ruslarla aynı sırayla iş buluyor.

İşveren için prosedür

İşveren, çalışma izninin verilmesiyle tamamen ilgilenir, göçmenin görevleri yalnızca gerekli belgeler. Rusya Federasyonu mevzuatı, yabancı çalışanların girişine bir kısıtlama getirmektedir. Bu, öncelikle eyaletimizin kendi işgücü piyasasını göçmen akınından korumak için yapılır. Yabancı çalışan sayısı iş kontenjanları bazında düzenlenmektedir. Rusya Federasyonu Hükümeti, işçi göçmenleri için davetiye çıkarmak için yıllık olarak kotalar belirlemektedir. Kotalar, göçmenlerin meslek, uzmanlık ve niteliklerine göre belirlenir.

PHP edinmenin aşamaları

Vize ülkelerinden yabancıları gelecekteki çalışanlar olarak çeken şirketin genel prosedürü aşağıdaki gibi olacaktır:

Çalışma izni için tüm belgeler noter tasdikli olarak sağlanır; üzerine kurulu iseler yabancı Dil, çevirileri gereklidir. 10 gün içinde FMS'de çalışma izni başvurusunda bulunabilirsiniz.

Daha ayrıntılı bilgi FMS web sitesinde mevcuttur: fms.gov.ru/government_services/poryadok_razresheniya

Önemli nokta: göçmen ülkeye girdikten sonra mecburdur. Bu 7 iş günü sürer. Süre, sınırın geçildiği andan itibaren sayılır (bu tarih, her bir yabancı tarafından doldurulan tarihe yansıtılır).

Sigorta sağlık poliçesi

Yabancı bir vatandaş için çalışma izni, gönüllü bir sağlık sigortası poliçesi veya ücretli sağlık sigortası sözleşmesi olması şartıyla verilir. tıbbi hizmetler bir sağlık kuruluşu ile sonuçlandırılmıştır. Sağlık hizmeti, acil ve birinci basamak sağlık hizmetlerinin sağlanmasını ifade eder.

RNR almak için sınavı geçmek

Kısa bir süre önce, Rusya Federasyonu'na vize belgesiyle giren yabancılara oturma izni verme kuralları değişti. Ancak bu kurallar vizesiz yabancılar için de geçerlidir. Artık her işçi göçmen, Rus dili, tarihi ve Rusya Federasyonu mevzuatının temelleri hakkında kapsamlı bir sınavdan geçmekle yükümlüdür. Testi geçmek bir sertifika ile onaylanır standart desen. Bu tür etkinlikleri yürütmek için akredite edilmiş uzmanlaşmış merkezlerde sınava girebilirsiniz. Sınavın maliyeti 4900 ruble.

HQS'yi işe alma

Nitelikli bir uzman (HQS), belirli bir alanda iş deneyimi, becerileri ve bilgisi olan bir yabancıdır. özel gereksinimler maaş (yılda 2 milyon rubleden fazla). Bu çalışanlar için RNR kotalar dışında 3 yıl süreyle düzenlenir. Ayrıca, bu işçi göçmen kategorisi aynı anda Rusya Federasyonu'nun çeşitli bölgelerinde çalışma hakkına sahiptir. RNR'nin iş sözleşmesi süresince sınırsız sayıda uzatılmasına izin verilir, ancak her seferinde 3 yıldan fazla olamaz.

Şirket, HQS için çalışma izni aldıktan sonra, çalışanın vergi kaydının yapılmasından itibaren 30 gün içinde FMS'ye bilgi vermekle yükümlüdür. Gelecekte, işveren, belirlenen asgari ücretten daha düşük olmayan ücret ödeme yükümlülüklerini yerine getirdiğini periyodik olarak teyit eder.

HQS istihdamının özel avantajları vardır:

PHP, ayrılan kotalara bakılmaksızın herhangi bir meslek için verilebilir;
Bir RPIRS almanıza gerek yoktur, bir RNR düzenlemenize gerek yoktur. VSK bağımsız olarak bir çalışma izni alır.
14 günden fazla olmayan evrak işleri için kısa süreler;
Bir HQS'nin yakın akrabaları, ek giriş belgeleri olmadan aynı anda Rusya Federasyonu'na girebilir;
Bir HQS, hem Rusya Federasyonu'nun bir alanında hem de birkaçında çalışmak için çalışma izni alabilir. Bu vatandaş kategorisi, Rusya genelinde çalışma hakkına sahiptir. Bu tür kişilere gönderilen iş seyahatleri, iş seyahat ise, yolda kalmaları için sınırsız süreye izin verilir.

Kısıtlamalar

Yabancı işçilerin sahip olma hakkına sahip olmadığı bir takım pozisyonlar vardır. Böylece, yabancılar şunları yapamaz:

Devlet veya belediye hizmetlerinde görev almak;
Rusya Federasyonu Devlet Bayrağı altında seyreden bir geminin mürettebatının bir parçası olmak;
olan kuruluşlar için çalışmak gizli aktivite yabancıların erişiminin sınırlandırıldığı veya yasaklandığı;
Bir sivil havacılık uçağına komuta edin;
Bir savaş gemisinin mürettebatının bir üyesi olun;
Ülkenin güvenliğini sağlamaya dahil olan şirketlerde iş bulun.

RNR'nin uzatılması

PHP değil kalıcı belge ve yalnızca geçerli olduğu süre için geçerlidir. iş sözleşmesi, ancak göçmenin Rusya Federasyonu'na giriş tarihinden itibaren en fazla 1 yıl (HQS hariç). Bu nedenle, geçici çalışma izninin uzatılması, iş sözleşmesi başlangıçta 12 aydan daha kısa bir süre için yapıldığında mümkündür. Daha sonra RNR 1 yıla kadar uzatılabilir. RNR 1 yıl için verilmişse, göçmenin yeni bir göçmen kartı alması ve ardından çalışma izni başvurusunda bulunması gerekir.

Yeni bir RNR, yalnızca bunun için gerekçeler varsa verilecektir. Bu, işverenin göçmenle yeni bir iş sözleşmesi yapma niyeti olabilir.

RNR'yi genişletmek için, FMS'ye bir belge paketi gönderilir:

Rusya Federasyonu'na girişte damgalı göçmenlik kartı;
İş sözleşmesi;
Geçici kayıt onayı;
Başlangıçta PHP tarafından yayınlandı;
Pasaportun noter tasdikli tercümesi ile bir kopyası;
Renkli fotoğraf 3x4 cm;
sağlık durumuna ilişkin tıbbi sertifika;

Tekrarlanan bir RNR düzenleme süresi 10 gündür, bundan sonra göçmen belgeyi almak için şahsen görünmelidir. Yeni çalışma izni de veriliş tarihinden itibaren tam bir yıl süreyle geçerli olacaktır.

Çalışma izninin süresi dolmuşsa, göçmenin çalışmaya devam etme hakkı yoktur ve işverenin böyle bir çalışana çalışmasına izin vermesi yasaktır.

İşveren değiştirirken RNR'de değişiklik yapma

Bir yabancının yeni bir işvereni varsa, RNR'de değişiklikler yapılır. Ve yeni işveren RNR'de değişiklik yapmalıdır V hatasız . İlk olarak, işveren göçmen ile sözleşmesini bitirir. iş sözleşmesi, daha sonra İstihdam Merkezine, Federal Vergi Dairesine ve Federal Göçmenlik Dairesine bu gerçeği bildirir ve ardından belgeleri sunar:

İş sözleşmesi (aslı);
Daha önce yayınlanan PHP;
Göç kaydının teyidi;
Pasaport;
İstihdam Servisi, Federal Vergi Servisi ve Federal Göç Servisi'nden bir yabancının istihdam bildirimlerinin kopyaları.

RNR verme prosedürü aşağıdaki gibidir. Belgenin yeniden yazılması sırasında, göçmene belgelerinin değerlendirildiğini belirten bir makbuz verilir. Bu belge ile bir yabancı çalışmaya devam etme hakkına sahiptir. Yabancı, yeniden düzenlenen belgeyi belirtilen gün FMS'den bizzat teslim alır.

Belgede, PHP'nin geçerlilik bölgesini ve başlangıçta belirtilen mesleği değiştirmenin imkansız olduğunu belirtmekte fayda var. Bu tür değişiklikleri yapmak için yeni bir RNR düzenlenir.

PHP Kimlik Doğrulaması

Bir belgenin kimliğini doğrulamanın birkaç yolu vardır.

FMS web sitesine bakın. Bağlantıyı takip edin ve doğrulanacak PHP'nin ayrıntılarını girin. Ardından "İsteği Gönder" düğmesine tıklayın ve sistem, PHP'nin kayıtlı olup olmadığına bakılmaksızın sonucu döndürecektir. Ancak, web sitesinde de belirtildiği gibi, yayınlanan sonuç yalnızca referans amaçlıdır ve yasal olarak önemli güncel bilgiler elde etmek için Federal Göçmenlik Dairesi ile şahsen iletişime geçilmesi önerilir. Bu doğrulama yönteminin başka bir önemli dezavantajı daha vardır - PHP çok uzun zaman önce alınmadıysa, sistemdeki bilgiler henüz güncellenmemiştir, bu nedenle alınan bilgilerin tamamen güvenilir olduğu düşünülemez.
Göç Servisi'ne kişisel ziyaret. Bununla birlikte, en güvenilir sonucu verecek olan en uzun yöntem. PHP'yi kontrol etmek için işveren, belgenin geçerliliği hakkında yazılı bir talep sunmalıdır.
Belgenin görsel incelemesi. Bir ultraviyole para birimi dedektörü kullanarak PHP'nin orijinalliğini kontrol edebilirsiniz. Altına plastik bir PHP kartı koyarsanız, orijinal belgede 0,5 mm kalınlığa kadar eğik yeşil çizgiler bulunacaktır. Sahte izinlerde genellikle daha kalındır. Bu cihazı kullanarak işveren, sahte bir PHP ile orijinali arasındaki başka bir farkı kolayca tespit edebilir. Kartın arkasında “FMS of Russia” yazısı açıkça görülebilmelidir. Bulanık ve anlamsızsa, büyük olasılıkla sahte bir PHP'ye sahipsiniz demektir.

cezalar

Yabancıları işe alırken, işveren aşağıdakilere hazırlıklı olmalıdır: sık kontroller yandan Taşıma Hizmeti. FMS çalışanları ihlalleri ortaya çıkarırsa para cezası verilir. olan bir işveren tüzel kişilik, oturma izni olmayan göçmenlerin (veya Rusya Federasyonu'na ihlal ederek girenlerin) istihdamı için vize rejimi) her yasadışı çalışan için 1 milyon rubleye kadar para cezasına çarptırılır. Bu tür birkaç çalışan varsa, her biri için para cezası verilir. Yabancıların kaydıyla ilgili ihlallerin tekrarlanması durumunda, böyle bir kuruluş bakım hakkından mahrum bırakılabilir. girişimcilik faaliyeti. Federal Göçmenlik Dairesi'nin kararına her zaman itiraz edilebilir, ancak işadamları bu davaların çoğunu kaybeder.

Çalışma izni olmadan çalışan yabancının kendisine de cezai işlem uygulanıyor. Onların ülke konularına göre miktar 2000 ila 5000 ruble arasında değişmektedir. ve göçmenin daha fazla sınır dışı edilmesiyle başkentte 7.000 rubleye kadar.

Bir RNR vermeyi reddetme

Bir dizi durumda, bir işçi göçmeninin oturma izni vermesi reddedilir, daha önce verilmiş bir belgeyi iptal etmek de mümkündür: