Užpildyta leidimo dirbti forma. Leidimo dirbti registracija ne NVS šalių piliečiams Maskvos regione. Pildymo tvarka nesikeičia

Rusijos vidaus reikalų ministerijos 2017 m. rugpjūčio 14 d. įsakymas N 637
„Dėl prašymo formų, pateiktų dėl leidimo dirbti užsienio piliečiui ar asmeniui be pilietybės išdavimo, jo pratęsimo, dublikato išdavimo ar leidimo dirbti užsienio piliečiui informacijos pakeitimo įvedimo, patvirtinimo. arba asmuo be pilietybės"

1.2. Prašymo išduoti leidimą dirbti užsienio piliečiui arba asmeniui be pilietybės, besimokančiam Rusijos Federacijoje profesinio mokymo organizacijoje arba aukštojo mokslo švietimo organizacijoje pagal pagrindinę profesinio mokymo programą, kuri turi valstybinę akreditaciją, forma (priedas Nr. 2) ).

1.3. Prašymo pratęsti leidimo dirbti galiojimą užsienio piliečiui ar asmeniui be pilietybės forma (priedas Nr. 3).

1.4. Prašymo išduoti leidimo dirbti dublikatą užsienio piliečiui ar asmeniui be pilietybės forma (priedas Nr. 4).

1.5. Prašymo pakeisti informaciją, esančią užsienio piliečio ar asmens be pilietybės leidime dirbti, forma (priedas Nr. 5).

2. Pripažinti, kad Rusijos FMS įsakymai netaikomi:

_____________________________

*(1) Rusijos Federacijos teisės aktų rinkinys, 2002, N 30, str. 3032; 2003, N 27, str. 2700; Nr.46, str. 4437; 2004, N 35, str. 3607; Nr.45, str. 4377; 2006, N 30, str. 3286; N 31, str. 3420; 2007, N 1, str. 21; Nr.49, str. 6071; Nr.50, str. 6241; 2008, N 19, str. 2094; Nr.30, str. 3616; 2009, N 19, str. 2283; Nr.23, str. 2760; Nr.26, str. 3125; Nr.52, str. 6450; 2010, Nr.21, str. 2524; Nr.30, str. 4011; N 31, str. 4196; Nr.40, str. 4969; Nr.52, str. 7000; 2011, N 1, str. 29, 50; Nr.13, str. 1689 m.; Nr.17, str. 2318, 2321; Nr.27, str. 3880; Nr.30, str. 4590; Nr.47, str. 6608; Nr.49, str. 7043, 7061; Nr.50, str. 7342, 7352; 2012, N 31, str. 4322; Nr.47, str. 6396, 6397; Nr.50, str. 6967; Nr.53, str. 7640, 7645; 2013, N 19, str. 2309, 2310; Nr.23, str. 2866; Nr.27, str. 3461, 3470, 3477; Nr.30, str. 4036, 4037, 4040, 4057, 4081; Nr.52, str. 6949, 6951, 6954, 6955, 7007; 2014, N 16, str. 1828, 1830, 1831 m. Nr.19, str. 2311, 2332; Nr.26, str. 3370; Nr.30, str. 4231, 4233; Nr.48, str. 6638, 6659; Nr.49, str. 6918; Nr.52, str. 7557; 2015, N 1, str. 61, 72; Nr. 10, str. 1426; Nr.14, str. 2016 m.; Nr.21, str. 2984; Nr.27, str. 3951, 3990, 3993; Nr.29, str. 4339, 4356; Nr.48, str. 6709; 2016, N 1, str. 58, 85, 86; Nr.18, str. 2505; Nr.27, str. 4238; 2017, N 11, str. 1537 m.; Nr.17, str. 2459; Nr.24, str. 3480.

Viktorenkova Galina
Vyriausiasis specialistas

Konsultacinė įmonė „Pagalba“ siūlo teisinė pagalba projekte ir kvite:

leidimai užsienio piliečiams ir jų darbdaviams, reikalingi užsieniečiui pritraukti ir naudoti darbo jėga(IRS) pagal galiojančius teisės aktus;
leidimai dirbti užsienio piliečiams;
kvietimai atvykti;
daugkartinis darbo viza;
pranešimai apie atvykimą užsienietis darbuotojas ir jo šeimos nariai.

Dėl darbo migrantų iš toli užsienyje(Latvija, Norvegija, Estija, Lenkija ir tt ) reikia gauti ne tik leidimą dirbti, bet ir vizą. O šių užsienio piliečių darbdaviai privalo išduoti leidimą pritraukti užsienio darbo jėgą (IRS).

Visus šiuos dokumentus greitai ir profesionaliai atliks įmonės „Pagalba“ specialistai. Dirbame migracijos rinkoje ir darbo paslaugų nuo 2001 m.

Išduodamas leidimas dirbti piliečiams iš tolimų užsienio šalių teritorinis administravimas Rusijos Federacijos vidaus reikalų ministerijos vyriausiasis vidaus reikalų direktoratas, suderinus su įdarbinimo tarnyba informaciją apie įdarbintų užsieniečių skaičių ir darbo migrantų pritraukimo tikslingumą.

Leidimo dirbti gavimo išlaidos vizų šalių piliečiams

vardas	Kaina	Registracijos terminas. Pastabos
Dokumentų rengimas ir pateikimas EPC (pranešimo pobūdis)
Dokumentų leidimui pritraukti užsienio darbo jėgą rengimas, pateikimas ir gavimas (organizacijai - IRS)	15 000 rub.	Valstybinė rinkliava (10 000 rublių) neįskaičiuota. Mokama iš organizacijos banko sąskaitos
Leidimo dirbti parengimas, pateikimas ir gavimas (pareiškėjui - РНР)	5000 rub.	15 darbo dienų.
Įmonės akreditavimas (sąskaitos kortelės gavimas)	5000 rub.
Kvietimo vienkartinei darbo vizai išdavimas 90 dienų	4500 rub.	10 darbo dienų. Valstybinė rinkliava (800 rublių) neįskaičiuota
Migracijos registracija 90 dienų	3000 rub.
Darbo vizos pratęsimas RNR galiojimo laikui	3000 rub.	10 darbo dienų
Pratęsimas migracijos registracija RNR laikotarpiui	3000 rub.	3-5 darbo dienas
Darbo leidimo pakeitimai plastikine kortele)		15 darbo dienų. Valstybinė rinkliava (3500 rublių) neįskaičiuota. Mokama iš organizacijos banko sąskaitos
Pakeitimų atlikimas paskyroje	5000 rub.	5 darbo dienos
Paso vertimas	500 rub.	2 dienos
Santuokos liudijimo vertimas 1 lape	1500 rub.	2 dienos
Pagalba gaunant VHI (sveikatos draudimą RESO-Garantia)	2900 rub.	2 darbo dienos

Reikalingų dokumentų sąrašas

prašymas išduoti leidimą dirbti užsienio piliečiui ar asmeniui be pilietybės;
Įstatyminiai organizacijos dokumentai: TIN, OGRN, įmonės įstatai, Išrašas iš Vieningo valstybinio juridinių asmenų registro;
spalvota nuotrauka 30×40 mm - 1 vnt;
dokumento kopija apie profesinis išsilavinimas(kai kuriais atvejais reikalinga Apostilė ir notaro patvirtintas vertimas);
asmens tapatybės kortelės kopija (notarinis vertimas);
sumokėtas valstybės rinkliava (mokėjimas banko antspaudu);
medicinines pažymas ir pažyma apie priklausomybės nuo narkotikų, ŽIV ir infekcinių ligų (chlamidijų limfogranulomos, raupsų, tuberkuliozės, sifilio, šankroido) nebuvimą.

Mūsų ekspertai padės jums gauti

Leidimas dirbti užsienio piliečiams iš tolimojo užsienio, kurie atlieka darbinė veikla Maskvoje ir Maskvos srityje
Leidimas Darbdaviams, pritraukiantiems ir įdarbinantiems užsienio piliečius ir asmenis be pilietybės nuo vizų šalyse, Maskvoje ir Maskvos regione, taip pat leidimas dirbti šiems piliečiams
Leidimas dirbti aukštos kvalifikacijos specialistams (HQS) bet kuriame Rusijos Federacijos regione
Vizų palaikymas (sąskaitos kortelės gavimas, kvietimo išdavimas, daugkartinės verslo vizos, darbo vizos gavimas)
Leidimas laikinai gyventi, leidimas gyventi, Rusijos Federacijos pilietybė

Informacija darbdaviams

Organizacija (juridinis asmuo), prieš samdydama užsienio darbuotojus iš tolimojo užsienio, privalo užsiregistruoti Rusijos Federacijos vidaus reikalų ministerijos Pagrindiniame vidaus reikalų departamente kvietimams ir vizoms išduoti.
Užsienio pilietis, registruotas kaip individualus verslininkas, turi teisę veikti kaip darbdavys.
Darbdavys pateikia Rusijos Federacijos vidaus reikalų ministerijos Pagrindiniam vidaus reikalų departamentui leidimo pritraukti ir samdyti darbuotojus iš užsienio kopiją ir garantinis raštas dėl darbuotojo išvykimo iš Rusijos Federacijos užtikrinimo pirmuoju migracijos tarnybos prašymu.
Leidimas dirbti užsieniečiams iš vizų šalių išduodamas 1 metams. Įdarbindamas ar atleisdamas piliečius iš tolimojo užsienio, darbdavys privalo per tris darbo dienas išsiųsti pranešimą Rusijos Federacijos vidaus reikalų ministerijos Pagrindinio direktorato Vidaus reikalų departamentui.

Baudos už neturėjimą leidimo samdyti IRS:

piliečiams - nuo 20 iki 50 minimalių atlyginimų;
dėl pareigūnai- nuo 250 iki 500 minimalių atlyginimų;
juridiniams asmenims - nuo 2500 iki 8000 minimalių atlyginimų.

Ši problema kelia nerimą visiems užsienio piliečiams, atvykusiems į Rusiją tiek su viza, tiek be vizų. Pagal 2002 m. liepos 25 d. federalinį įstatymą Nr. 115 visi, norintys susirasti darbą Rusijos Federacijos teritorijoje, privalo gauti leidimą dirbti. Užsienio piliečių, neturinčių tokio leidimo, darbdavys neturi teisės įdarbinti savo įmonėje. Šiame straipsnyje mes stengsimės atsakyti į klausimus, susijusius su leidimo dirbti užsieniečiams gavimu Rusijoje.

Leidimas dirbti- tai yra privalomas dokumentas laikinai įdarbinti užsienio piliečius Rusijos Federacijos teritorijoje as darbuotojų, taip pat asmenims, kurie neturi Rusijos pilietybės, bet nori užsiimti verslu Rusijoje.

Leidimo dirbti Rusijoje gavimas užsieniečiams be vizos

Užsienio pilietis, norintis susirasti darbą Rusijos Federacijoje, gali kreiptis trimis būdais:

Aplankykite asmeniškai Federalinės migracijos tarnybos departamentas ir parašyti pareiškimą.
Kreipkitės į organizaciją, kuri teikia oficialias įdarbinimo paslaugas užsienio piliečiams.
Per jo teisinis atstovas pavyzdžiui, advokatas. Atstovui reikės užsienio piliečio, kurio interesams jis atstovauja, įgaliojimo ir visų dokumentų kopijų.

Dokumentai, kuriuos reikia pateikti FMS kartu su paraiška:

Užsienio piliečio pasas.
Migracijos kortelė su pasienio kontrolės pranešimu apie atvykimą į Rusijos Federacijos teritoriją.
Darbo sutartis dėl paslaugų teikimo, sudaryta tarp būsimo darbdavio ir užsienio piliečio (jei toks dokumentas yra).
Valstybės mokėjimo kvitas mokesčiai (2000 rublių). Kvite turi būti FMS duomenys, kuriuos galite rasti oficialioje svetainėje.
Medicininė pažyma su gydytojo dermatovenerologo, psichiatro-narkologo, fiziatro pažymomis; su fluorografijos ir ŽIV infekcijos tyrimų rezultatais. Medicininės apžiūros išlaikymo kaina yra nuo 1500 iki 2000 rublių.
Dokumentas, patvirtinantis užsienio piliečio rusų kalbos žinias. Žinių lygis turi būti bent pradinis. Tokio dokumento prireiks norintiems dirbti būsto ir komunalinių paslaugų sektoriuje, in mažmeninė arba paslaugų sektoriuje.
Tadžikistano piliečiai privalo pateikti išvadą dėl prof. tinkamumas (Rusijos Federacijos Vyriausybės ir Tadžikistano Respublikos Vyriausybės susitarimo 10 punktas).

Užsienio piliečio, norinčio susirasti darbą Rusijos Federacijoje, prašymo nagrinėjimo terminas yra ne ilgesnis kaip 10 dienų nuo prašymo ir kitų aukščiau nurodytų dokumentų pateikimo dienos. Leidimas dirbti išduodamas laikino buvimo laikotarpiu arba iki darbo sutarties tarp užsienio piliečio ir darbdavio pabaigos, bet ne ilgiau kaip metams nuo užsieniečio atvykimo į Rusiją dienos (Federalinis įstatymas Nr. 115, 13.13 straipsnis). Tačiau čia daroma išimtis aukštos kvalifikacijos asmenims užsienio darbuotojų. Šiuo atveju leidimo laikinai dirbti galiojimo laikas bus lygus darbo sutarties trukmei, bet ne ilgiau kaip 3 metus.

Kaip darbdavys gali patikrinti Federalinės migracijos tarnybos leidimą dirbti

Dažnai nesąžiningi užsienio piliečiai imasi įvairiausių gudrybių, kad tik susirastų darbą Rusijoje. Jei anksčiau darbdavys šiuo atžvilgiu praktiškai nebuvo apsaugotas, tai dabar leidimo dirbti tikrumą galima patikrinti neišėjus iš biuro.

Egzistuoja 3 būdai, kaip patikrinti Federalinės migracijos tarnybos leidimą dirbti:

Eikite į oficialią FMS svetainę. Jame yra specialus internetinis darbo leidimo patvirtinimo skyrius, kuriame išvardyti visi užsienio piliečiams išduoti darbo leidimų numeriai. Tada būsite paraginti įvesti leidimo numerį atskirame laukelyje. Jei leidimas negalioja, įvedus numerį ekrane pasirodys pranešimas apie tai.
Antram metodui jums reikės ultravioletinės valiutos detektoriaus. Kadangi leidimas dirbti yra apdorojamas apsauginiu sluoksniu, kai jį veikia ultravioletiniai spinduliai, priekinė pusė turi būti matomos plonos įstrižos šviesiai žalios linijos. Šis metodas nėra pats patikimiausias, nes daugelis sukčių jau žino, kaip suklastoti tokią apsaugą.
Trečiasis metodas taip pat apima ultravioletinės lempos naudojimą, bet tik įjungtą išvirkščia pusė dokumentas. Veikiant ultravioletiniams spinduliams, ryškus užrašas „ Rusijos FMS" šviesiai žalia. Jei toks spaudinys nėra aiškiai matomas ir neryškus, raiška yra netikra.

Tikrinant darbo leidimą geriausia naudoti visus tris būdus. Jei leidimas galioja, darbdavys per 3 dienas turi pranešti Federalinei migracijos tarnybai, kad savo įmonėje įdarbino užsienio pilietį.

Nežinote savo teisių?

Kaip gauti leidimą dirbti Maskvoje

Leidimas dirbti Maskvoje išduodamas pagal visuotinai priimtą teisės aktų normų RF, tačiau yra keletas niuansų:

Darbdavys turi teisę samdyti užsienio piliečius tik tuo atveju, jei yra leidimas pritraukti užsienio piliečius į darbą. Norėdamas gauti tokį leidimą, darbdavys turi įnešti tam tikrą pinigų sumą Maskvos vyriausybės naudai.
Darbdavys turi gauti kvotas pritraukti užsienio specialistai už darbą jų organizacijoje (Rusijos Federacijos Vyriausybės 2006 m. lapkričio 15 d. dekretas Nr. 682).
Užsienio darbuotojo pareigos turi griežtai atitikti leidime nurodytą specialybę.

Dėl minėtų niuansų oficialus darbas būtent Maskvoje ir Maskvos srityje tai užtrunka daug ilgiau nei kituose regionuose ir regionuose, nes užsienio piliečių ir Rusijos Federacijos piliečių antplūdis į sostinės rajoną kasmet auga.

Atlikite dizainą reikalingus dokumentus darbdavys turi teisę tiek savarankiškai, tiek padedamas savo įmonės įstatyminio atstovo (advokato), kreipdamasis į organizaciją, padedančią gauti leidimą dirbti užsieniečiams darbuotojams.

TRP ir leidimas dirbti

TRP (leidimas laikinai gyventi) išduodamas 3 metų laikotarpiui, po kurio jis negali būti pratęstas. Neturėdamas TRP, užsienio pilietis laikomas laikinai esančiu Rusijos Federacijos teritorijoje ir gali čia būti ne ilgiau kaip 90 dienų nuo kirtimo momento. valstybės siena. Jei užsienio pilietis gavo TRP, jis turi teisę gauti leidimą dirbti neatsižvelgdamas į kvotas.

TRP ir leidimas dirbti- tarpusavyje susijusios procedūros. Net ir gaudamas leidimą laikinai gyventi, užsienio pilietis vis tiek turės gauti leidimą dirbti.

Vaiko gimimo liudijimas. Jei vaikui nuo 14 iki 18 metų – reikia pateikti jo pasą. Norėdami persikelti į Rusijos Federaciją, jums taip pat reikės jo sutikimo, patvirtinto notaro.

Pažyma apie pareiškėjo ir jo šeimos narių ŽIV infekcijos ir priklausomybės nuo narkotikų nebuvimą.

Valstybės rinkliavos už leidimo išdavimą sumokėjimo kvitas.

Kiek kainuoja leidimas dirbti užsienio piliečiams:

At savarankiška registracija- 2000 rublių (valstybės rinkliava).
Kreipiantis į organizaciją, teikiančią teisinę pagalbą gauti tokį leidimą - nuo 5000 iki 20 000 rublių vienam asmeniui.

Patikrinkite leidimą dirbti kiekvienas darbdavys, įdarbinantis užsienio piliečius, turi teisę. Jei leidimas negalioja, jis turi teisę atsisakyti įsidarbinti ir pranešti policijai apie bandymą įsidarbinti pagal suklastotą dokumentą.

Apibendrinant galime padaryti trumpą išvadą: be leidimai dirbti Rusijoje Užsienio piliečiams neįmanoma rasti darbo Rusijos Federacijos teritorijoje. Kaip gauti leidimą dirbti?Į FMS galite kreiptis savarankiškai su pareiškimu arba samdyti teisinį atstovą, kuris sutvarkys ir pateiks FMS visus reikiamus dokumentus.

Kaip gauti leidimą dirbti užsienio piliečiams? Yra 2 variantai: kreiptis į tarpininkus ir sumokėti daug pinigų arba viską daryti pačiam, išleisdamas dešimt kartų mažiau.

Perskaitę straipsnį iki galo ir peržiūrėję mūsų vaizdo įrašą, galite lengvai gauti leidimą dirbti sau, taip pat padėti savo draugams ir šeimai! Pradėkime..

Darbo jėgos migracija yra gana dažnas reiškinys. Darbuotojų srautas iš kitų šalių nuolat auga ir, nepaisant kai kurių valstybės taikomų apribojimų pritraukti darbuotojus iš užsienio, pastarųjų Rusijoje nemažėja. Atvirkščiai, daugeliui žmonių Rusija taip patinka, kad tautiečiai ateina pas juos dirbti. Tačiau užsienietis, norėdamas laisvai užsidirbti Rusijoje, turės gauti leidimą dirbti.

- Leidimas dirbti užsienio ir NVS šalių piliečiams.
- gavimo tvarka.
- Dokumentai, reikalingi leidimui gauti.
- gavimo išlaidos ir valstybės rinkliava.
– Leidimo dirbti Maskvoje ir Sankt Peterburge gavimo niuansai.
- Kaip patikrinti leidimo dirbti autentiškumą.
- gavimo sąlygos.
– Kaip pačiam gauti leidimą dirbti: procedūra.
- Rekomenduojami vaizdo įrašai.

Leidimas dirbti užsienio ir NVS šalių piliečiams

Frazė „darbo migrantai“ tvirtai įsiliejo į mūsų kasdienį žodyną, kaip ir „nelegalūs darbo migrantai“. Taigi, kuo jie skiriasi vienas nuo kito? Buvimas ar nebuvimas specialus dokumentas leidžia dirbti savo šeimos labui svečioje šalyje asmeniui, pavyzdžiui, ukrainiečiui Rusijoje.

Teisinė leidimo gavimo procedūra apibrėžta 2002 m. liepos 25 d. federaliniame įstatyme N 115-FZ „Dėl legalus statusas užsienio piliečiai Rusijos Federacijoje“, taip pat apibrėžiamos leidimų rūšys, jų gavimo atvejai, darbo garantijos užsieniečiai ir daugelis kitų klausimų.

Taigi, teisiškai nustatytos 4 galimybės, gavus dokumentą, patvirtinantį teisę dirbti Rusijos Federacijos teritorijoje:

Leidimą gauna užsienietis, galintis likti mūsų šalyje be vizos.
Organizacija gauna leidimą.
Užsienietis gauna darbo patentą.
Dokumentą gauna aukštos kvalifikacijos specialistas arba organizacija, planuojanti pritraukti tokį darbuotoją.

Kaip gauti

1) Leidimas dirbti, užsieniečiai, atvykę į Rusiją supaprastinta procedūra išduotas tiek Rusijos Federacijos Federalinės migracijos tarnybos įstaigai, tiek darbdavio pareiškimas- str. 13.1, kuris turi pranašumą prieš tuos, kurie pritraukia darbuotojus iš šalies, kuriai taikomas vizų režimas: leidimo pritraukti darbo migrantus gauti nereikia - sub. 1 p. 4.5 str. 13.

Advokato pastaba:

Turime nedelsiant padaryti išlygą, kad pagal Rusijos Federacijos įstatymus gali dirbti tik suaugusieji!

Leidimas išduodamas tokiam pat laikotarpiui kaip ir darbo sutarties galiojimo laikui.

Migracijos kortelė su ženklais;

valstybinės rinkliavos sumokėjimo kvitas;

ŽIV ligos nebuvimo pažymėjimas

Darbo sutartis, jei yra;

Spalvota nuotrauka 3x4;

Dokumentas, nurodantis, kad jis gali kalbėti ir suprasti rusų kalbą pradiniu lygiu, jei staiga ketina dirbti, pavyzdžiui, būsto ir komunalinių paslaugų sektoriuje.

Gavimo kaina ir valstybės rinkliava

Žinoma, pačiam gauti leidimą yra gana brangu, todėl daugelis organizacijų siūlo savo paslaugas. Jie yra mokami, o kainą sudaro valstybės rinkliavos ir faktinių paslaugų kaina.

Pavyzdžiui, Maskvoje leidimą dirbti bus galima nusipirkti vidutiniškai už 25 000, o Maskvos srityje - 38 000. Prie šios sumos pridedama valstybinė rinkliava - 2 000 rublių. O už patentą turėsite sumokėti 1067 rublius už darbo mėnesį ir paslaugos kainą.

Organizacijos dažniausiai pačios gauna leidimą pritraukti darbuotojus, todėl turės sumokėti valstybei – 6000 rublių už kiekvieną darbuotoją (muitą).

Leidimo dirbti Maskvoje ir Sankt Peterburge gavimo niuansai

Užsieniečiams darbuotojams, planuojantiems įsikurti Maskvoje ar Sankt Peterburge, reikia atsižvelgti į vieną svarbų faktą: gavęs leidimą viename iš šių miestų, užsienietis galės dirbti tik viename iš šių miestų. Norėdamas dirbti Maskvos arba Leningrado srityje, jis turės gauti papildomą leidimą dirbti naujose srityse.

Kaip patikrinti leidimo dirbti autentiškumą

Deja, viskas yra padirbta, todėl su migrantais dirbančios organizacijos turi žinoti, kaip atskirti leidimo originalą nuo padirbto.

Paprasčiausias būdas yra patikrinti per Rusijos Federacijos federalinės migracijos tarnybos svetainę.

Antras lengviausias būdas – žiūrėti į skiriamąją gebą ultravioletinėje šviesoje: originalo priekinėje pusėje matosi plonos žalios juostelės, kurių storis ne didesnis nei 1 mm, o ant padirbinių – daug platesnės. Taip pat ant originalaus dokumento vienoje pusėje yra užrašas („vandens ženklas“) – „FMS“, o kitoje „Rusija“.

Kitas būdas, leidžiantis akimirksniu pamatyti netikrą, yra leidimo numeris. Jame pirmieji du skaitmenys nurodo išleidimo metus, tai yra, jei išleista 2014 m., tada pirmieji du skaitmenys bus 14.

Gavimo sąlygos

Terminai, kuriems apskaičiuojamas leidimas dirbti, skiriasi:

Leidimas išduodamas tokiam pat laikotarpiui kaip ir TRP (leidimas laikinai gyventi).
Leidimas išduodamas civilinės ar darbo sutarties galiojimo laikui, vizų ir beviziams darbuotojams, iki 3 metų laikotarpiui (priklausomai nuo kvalifikacijos: iki metų – nekvalifikuotas, iki trejų metų – kvalifikuotas).
Iki 3 mėnesių, jei darbuotojas įvažiuoja su viza (išimtis – aukštos kvalifikacijos darbuotojai).

Kaip pačiam gauti leidimą dirbti: procedūra

Rašome prašymą teritorinis organas Federalinė migracijos tarnyba (kur ketinate dirbti), kad gautumėte leidimą dirbti.
Pridedame reikiamą dokumentų paketą (žr. aukščiau).
Leidimą gausite per 10 dienų (Federalinės migracijos tarnybos prašymo svarstymo terminas).

1 vaizdo įrašas Istorija: Samuelis Ivanovas paprastais žodžiais paaiškina pagrindinius leidimo gavimo punktus ir niuansus. 2 vaizdo įrašas: Oksana Vekšeneva pasakoja apie tai, kaip pasamdyti užsienio pilietį juridiniam asmeniui ar verslininkui. 3 vaizdo įrašas: Kaip patikrinti darbo leidimą ar patentą užsienio piliečiams, žingsnis po žingsnio vadovas. 4 vaizdo įrašas: Užsienio piliečio prašymas įdarbinti, žingsnis po žingsnio instrukcija užpildymui.

Kasmet į Rusijos Federaciją atvyksta vis daugiau migrantų, norinčių dirbti mūsų šalyje. Darbo veikla pripažįstama neteisėta negavus atitinkamo dokumento. Užsieniečiams iš NVS šalių šis dokumentas yra patentas, o migrantams, atvykusiems iš tolimojo užsienio – leidimas dirbti Rusijoje (RNR).

Šis dokumentas yra plastikinė kortelė, kurioje yra unikalus numeris ir migrantų duomenis. Jo registraciją ir išdavimą tvarko FMS (pervadinta į Vidaus reikalų ministerijos pagrindinį vidaus reikalų departamentą). Kortelė leidžia susirasti darbą Rusijoje registruotose organizacijose. RNR išduodamas metams ir galioja tik vienerius tam tikra temašalyje ir tik vieno darbdavio atžvilgiu, ir viza migrantas turi teisę įsidarbinti tik pas juridinį asmenį. Pavyzdžiui, jei užsienietis gavo leidimą dirbti Maskvoje esančioje įmonėje, jis negalės dirbti Sankt Peterburge registruotoje organizacijoje.

Skirtumas tarp PHP ir patento

Vizų valstybių piliečiai gauna RNR, jei jų planuose yra darbas Rusijoje. Ukrainiečiai ir NVS šalių piliečiai, pavyzdžiui, Uzbekistanas, kreipiasi dėl patento šiems tikslams. Štai kas esminis skirtumas du dokumentai. RNR sudarymas vizų užsieniečiai, - beviziai migrantai iš NVS šalių.Ši naujovė galioja nuo 2015 m. pradžios (ji aktuali ir dabar). Tačiau yra dar dvi valstybės, kurių piliečiai turi teisę laisvai dirbti Rusijos Federacijoje. Tai Baltarusija ir Kazachstanas. Baltarusiai ir kazachai įsidarbina ta pačia tvarka kaip ir rusai.

Darbdaviui taikoma tvarka

Darbdavys visapusiškai dalyvauja išduodant leidimą dirbti, migranto pareigos apima tik aprūpinimą reikiamus dokumentus. Rusijos Federacijos teisės aktai nustato apribojimą užsienio darbuotojų atvykimui. Tai pirmiausia daroma siekiant apsaugoti mūsų valstybės darbo rinką nuo migrantų antplūdžio. Užsieniečių darbuotojų skaičius reguliuojamas darbo kvotų pagrindu. Rusijos Federacijos vyriausybė kasmet nustato darbo migrantų kvietimų išdavimo kvotas. Kvotos nustatomos atsižvelgiant į migrantų profesiją, specialybę ir kvalifikaciją.

PHP gavimo etapai

Bendra tvarka įmonėje, pritraukiant būsimus darbuotojus užsieniečius iš vizų šalių, bus tokia:

Visi dokumentai leidimui dirbti yra pateikiami notariškai; jei jie yra pagrįsti užsienio kalba, būtinas jų vertimas. Prašymą dėl leidimo dirbti FMS galite pateikti per 10 dienų.

Išsamesnę informaciją rasite FMS svetainėje: fms.gov.ru/government_services/poryadok_razresheniya

Svarbus punktas: atvykęs į šalį migrantas privalo . Tai trunka 7 darbo dienas. Laikas skaičiuojamas nuo sienos kirtimo momento (ši data atsispindi, kurią pildo kiekvienas užsienietis).

Draudimo medicinos polisas

Leidimas dirbti užsienio piliečiui išduodamas su sąlyga, kad jis turi savanoriško sveikatos draudimo polisą arba susitarimą dėl apmokamo medicinos paslaugos sudarytas su sveikatos priežiūros įstaiga. Sveikatos priežiūra reiškia būtinosios ir pirminės sveikatos priežiūros teikimą.

RNR gavimo egzamino išlaikymas

Ne taip seniai pasikeitė leidimo gyventi išdavimo taisyklės užsieniečiams, atvykusiems į Rusijos Federaciją pagal vizos dokumentą. Tačiau šios taisyklės galioja ir beviziams užsieniečiams. Dabar kiekvienas darbo migrantas privalo išlaikyti išsamų rusų kalbos žinių, istorijos ir Rusijos Federacijos teisės aktų pagrindų egzaminą. Egzamino išlaikymas patvirtinamas sertifikatu nustatytas pavyzdys. Egzaminą galite laikyti specializuotuose centruose, akredituotuose rengti tokius renginius. Egzamino kaina yra 4900 rublių.

HQS samdymas

Aukštos kvalifikacijos specialistas (HQS) yra užsienietis, turintis darbo patirties, įgūdžių ir žinių tam tikroje srityje, atsižvelgiant į Specialūs reikalavimai iki atlyginimo (daugiau nei 2 mln. rublių per metus). Tokiems darbuotojams RNR išduodamas 3 metams už kvotų ribų. Be to, šios kategorijos darbo migrantai turi teisę vienu metu dirbti keliuose Rusijos Federacijos regionuose. RNR leidžiama pratęsti neribotą skaičių kartų darbo sutarties galiojimo laikui, bet ne daugiau kaip 3 metams kiekvieną kartą.

Gavusi leidimą dirbti HQS, įmonė privalo informuoti FMS per 30 dienų nuo darbuotojo mokestinės registracijos. Ateityje darbdavys periodiškai patvirtina savo įsipareigojimų mokėti darbo užmokestį, ne mažesnį nei nustatytas minimumas, vykdymą.

HQS įdarbinimas turi ypatingų pranašumų:

PHP gali būti išduodamas bet kuriai profesijai, nepriklausomai nuo skiriamų kvotų;
Jums nereikia gauti RPIRS, nereikia išduoti paties RNR. VSK leidimą dirbti gauna savarankiškai.
Trumpi dokumentų tvarkymo terminai, kurie ne ilgesni kaip 14 dienų;
Artimi štabo giminaičiai gali tuo pačiu metu atvykti į Rusijos Federaciją be papildomų atvykimo dokumentų;
HQS gali gauti leidimą dirbti tiek viename Rusijos Federacijos subjekte, tiek keliuose. Šios kategorijos piliečiai turi teisę dirbti visoje Rusijoje. Tokie asmenys siunčiami į verslo kelionės, jiems leidžiama neribotą laiką būti kelyje, jei darbas keliauja.

Apribojimai

Yra keletas pareigų, kurių užsieniečiai neturi teisės užimti. Taigi užsieniečiai negali:

Eiti pareigas valstybės ar savivaldybės tarnyboje;
Būti laivo, plaukiojančio su Rusijos Federacijos valstybine vėliava, įgulos nariu;
Darbas organizacijoms, kurios slapta veiklaį kurias patekti užsieniečiams yra ribojama arba draudžiama;
Vadovauti civilinės aviacijos orlaiviui;
Būti karo laivo įgulos nariu;
Įsidarbinkite įmonėse, kurios užsiima šalies saugumo užtikrinimu.

RNR pratęsimas

PHP nėra nuolatinis dokumentas ir galioja tik tą laikotarpį, kurį darbo sutartis, bet ne daugiau kaip 1 metai nuo migranto atvykimo į Rusijos Federaciją dienos (išskyrus štabą). Todėl leidimą laikinai dirbti galima pratęsti, kai darbo sutartis iš pradžių buvo sudaryta trumpesniam nei 12 mėnesių laikotarpiui. Tada RNR gali būti pratęstas iki 1 metų. Jei RNR buvo išduotas 1 metams, migrantas turės gauti naują migracijos kortelę ir tada kreiptis dėl leidimo dirbti.

Naujas RNR bus išduodamas tik esant tam pagrindui. Tai gali būti darbdavio ketinimas sudaryti su migrantu naują darbo sutartį.

Norint pratęsti RNR, FMS pateikiamas dokumentų paketas:

Migracijos kortelė su antspaudu atvykstant į Rusijos Federaciją;
Darbo sutartis;
Laikinas registracijos patvirtinimas;
Iš pradžių išleido PHP;
Paso kopija su notaro patvirtintu vertimu;
Spalvota nuotrauka 3x4 cm;
medicininė pažyma apie sveikatos būklę;

Pakartotinio RNR išdavimo terminas yra 10 dienų, po kurio migrantas turi atvykti asmeniškai, kad gautų dokumentą. Naujasis leidimas dirbti taip pat galios lygiai vienerius metus nuo išdavimo datos.

Jei pasibaigęs leidimo dirbti galiojimas, migrantas neturi teisės toliau dirbti, o darbdaviui draudžiama leisti tokį darbuotoją dirbti.

RNR keitimas keičiant darbdavį

Jei užsienietis turi naują darbdavį, tada daromi RNR pakeitimai. Ir naujas darbdavys turėtų pakeisti RNR in be nesėkmės . Pirma, darbdavys sudaro sutartį su migrantu darbo sutartis, tada apie tai praneša Užimtumo centrui, Federalinei mokesčių tarnybai ir Federalinei migracijos tarnybai ir pateikia dokumentus:

Darbo sutartis (originalas);
Anksčiau išleistas PHP;
Migracijos registracijos patvirtinimas;
Pasas;
Užimtumo tarnybos, Federalinės mokesčių tarnybos ir Federalinės migracijos tarnybos pranešimų apie užsieniečio įdarbinimą kopijos.

RNR išdavimo procedūra yra tokia. Perrašant dokumentą, migrantui išduodamas kvitas, kuriame nurodoma, kad jo dokumentai yra svarstomi. Su šiuo dokumentu užsienietis turi teisę tęsti darbą. Nurodytą dieną užsienietis asmeniškai paima pakartotinai išduotą dokumentą iš FMS.

Verta paminėti, kad dokumente neįmanoma pakeisti PHP galiojimo regiono ir iš pradžių nurodytos profesijos. Norint atlikti tokius pakeitimus, sudaromas naujas RNR.

PHP autentifikavimas

Yra keli dokumento autentiškumo patvirtinimo būdai.

Patikrinkite FMS svetainėje. Sekite nuorodą ir įveskite informaciją apie PHP, kurį norite patikrinti. Tada spustelėkite mygtuką „Pateikti užklausą“ ir sistema pateiks rezultatą, nesvarbu, ar toks PHP registruotas, ar ne. Tačiau, kaip nurodyta svetainėje, pateiktas rezultatas yra tik informacinis, o norint gauti teisiškai reikšmingos naujausios informacijos, rekomenduojama asmeniškai susisiekti su Federaline migracijos tarnyba. Šis tikrinimo būdas turi ir dar vieną reikšmingą trūkumą – jei PHP gautas ne taip seniai, tai sistemoje informacija dar neatnaujinta, todėl gautą informaciją vargu ar galima laikyti visiškai patikima.
Asmeninis apsilankymas migracijos tarnyboje. Ilgiausias metodas, kuris vis dėlto duos patikimiausią rezultatą. Norėdami patikrinti PHP, darbdavys turi pateikti raštišką prašymą dėl dokumento galiojimo.
Vizuali dokumento apžiūra. PHP autentiškumą galite patikrinti naudodami ultravioletinių valiutų detektorių. Jei po ja padėsite plastikinę PHP kortelę, originaliame dokumente bus įstrižų žalių linijų iki 0,5 mm storio. Padirbtuose leidimuose jie dažniausiai būna storesni. Naudodamas šį įrenginį darbdavys gali nesunkiai aptikti kitą skirtumą tarp netikro PHP ir originalaus. Kortelės gale turi būti aiškiai matomas užrašas „FMS of Russia“. Jei jis neryškus ir neišraiškingas, greičiausiai turite netikrą PHP.

Baudos

Įdarbindamas užsieniečius darbdavys turi būti tam pasiruošęs dažni patikrinimai iš šono Migracijos tarnyba. Jei FMS darbuotojai atskleidžia pažeidimus, skiriama bauda. Darbdavys, kuris yra juridinis asmuo, už migrantų, neturinčių leidimo gyventi, įdarbinimą (arba tuos, kurie atvyko į Rusijos Federaciją pažeisdami vizų režimas) už kiekvieną nelegalų darbuotoją baudžiama iki 1 mln. Jeigu tokių darbuotojų yra keli, tai už kiekvieną imama bauda. Pakartotinai nustačius pažeidimus, susijusius su užsieniečių registracija, iš tokios organizacijos gali būti atimta teisė išlaikyti verslumo veikla. Federalinės migracijos tarnybos sprendimą visada galima apskųsti, tačiau verslininkai daugumą šių bylų pralaimi.

Nuobaudos skiriamos ir pačiam užsieniečiui, jeigu jis dirba neturėdamas leidimo dirbti. Juos suma svyruoja nuo 2000 iki 5000 rublių šalies dalykuose ir iki 7000 rublių sostinėje su tolesniu migranto išsiuntimu.

Atsisakymas išduoti RNR

Daugeliu atvejų darbo migrantui atsisakoma išduoti leidimą gyventi, taip pat galima anuliuoti anksčiau išduotą dokumentą: