2017 m. kovo mėnesį buvo išleistas atnaujintas darbo apsaugos žinių patikrinimo protokolo formatas. Jame buvo atlikta daug pakeitimų, atitinkančių „Rosstandart“ įsakymu nustatytus standartus. Kiekvienas vadovas turi su tuo susipažinti vykdomasis(Komisijos pirmininkas). Į kiekvienos komisijos sudėtį įeina darbuotojai, baigę papildomus kursus ir įgiję atitinkamą išsilavinimą. Tvirtinimą tvirtina Darbo ministerija.

Darbo apsaugos žinių tikrinimo komisijų posėdžių protokolai

Darbo apsaugos mokymo ir žinių patikrinimo protokolas turi oficialiai priimtą formą, panašią į patvirtintą 2003 m. (sausį). Dokumente išdėstytos taisyklės taikomos visoms įstaigoms ir įmonėms Rusijoje be išimties, bet kokiai nuosavybės formai. Visų gamyboje esančių komisijų posėdžių formas ar pavyzdžius galima paimti iš viso rajono (apygardos) už įmones ir organizacijas atsakingų institucijų atstovo arba parsisiųsti.

Kaip surašyti darbo apsaugos žinių patikrinimo protokolus

Po kiekvieno įvykio turi būti pildomi testų protokolai, susiję su saugos ir saugumo žiniomis, įgūdžiais, gebėjimais, kurie yra susiję su kiekvieno darbuotojo ir visos komandos patikrinimais. Tyrimai ir visi testai gali būti atliekami keliomis formomis. Kiekviena forma atitinka GOST standartus (priimta 2003 m. kovo mėn.).

Ir jau įsigaliojo, galioja:

• Praktika;
• Žinių tikrinimas;
• Instruktažai.

Jau nuo pirmųjų priėmimo ir registracijos į pareigas minučių, kai buvo priimtas prašymas, vadovai ir specialistai, atliekantys žinių patikrinimą, bet kokiu atveju privalo surengti pirmąjį instruktažą arba pirminį, ką tik atvykę darbuotojai asmeniškai pasirašo. Turėtumėte nedelsdami sudaryti dokumentą, kuriame tai būtų nurodyta kad buvo surengtas pirmasis iš instruktažų – pirminis. Po pirmojo darbo mėnesio darbuotojas turi išlaikyti su teorija ir praktiniais įgūdžiais susijusius standartus ir testus. Iki šio momento darbuotojas turi būti apmokytas. Ši nuostata plačiau aprašyta Nutarime. Mokymai išlaikyti visus standartus turėtų būti atlikti per mėnesį nuo darbuotojo priėmimo į darbą, tada sudaroma komisija, kuri privalo patvirtinti naujoko žinias apie darbo apsaugos taisykles. Susitikimų rezultatai ir eiga detalizuojami posėdžių metu dokumentuose.

Bet kurią komisiją, kuri yra sukurta testavimui, sudaro specialiai apmokyti ir pakartotinai apmokyti žmonės kurie tampa komisijos nariais (trys žmonės), pirmininkauja pirmininkas. Kiekvienas dirbantis organizacijose, įmonėse, dalyvaujantis susirinkimuose, pildantis patikrinimo dokumentus, turi turėti atitinkamą kvalifikaciją. Pildymo forma yra vienoda visoms Rusijos Federacijos organizacijoms ir įmonėms. Jei darbuotojas sėkmingai išlaikė visus mokymus ir testus, jis gauna atitinkamą pažymėjimą. Jei patikrinimas buvo nesėkmingas, popierius užpildomas, tačiau pažyma neišduodama. Naujas susirinkimas numatomas ne anksčiau kaip po 30 dienų. Šiame posėdyje gali dalyvauti tie patys nariai, kurie jau buvo komisijos nariai.

Bet kokiu atveju surašomi nauji visų posėdžių dokumentai, patvirtinantys darbo apsaugai reikalingų įgūdžių ir gebėjimų patikrinimą. Jeigu Jus domina registracijos ir detalaus svarstymo klausimas, tai protokolo pavyzdį ir pildymą patikrinimui bei jų formas galima peržiūrėti internete Taip pat yra galimybė parsisiųsti.

Darbo apsaugos žinių patikrinimo protokolų formos

Formos, protokolų pavyzdžiai nekeičiami visais Nutarime numatytais atvejais. Visi išvardyti būtinus reikalavimus kurių privalu laikytis. Vienas iš šių reikalavimų yra bandymų dažnumas. Taigi iš vadovo, visų įmonių ar organizacijų darbuotojų reikalaujama atlikti kontrolę ar testus, kurie susiję ne tik su vikrumu, bet ir su darbo kontrolės įgūdžiais. Viskas atsispindi atitinkamame dokumente, t.y. darbo apsaugos sąmoningumo ir įgūdžių patikrinimo protokolai.
Visi įmonių, organizacijų ar įstaigų darbuotojai gali būti kviečiami atlikti neeilinius testus.

Tai būtina šiais atvejais:

• Nelaimingas atsitikimas;
• Nelaimingas atsitikimas darbe;
• Ilgos pertraukos darbe;
• Pakeitimai (vienas ar daugiau elementų) į teisinė bazė kuris turi įtakos darbo apsaugai;
• Registracija į naujos rūšies veiklą, taip pat naujas pareigas.

Visi susirinkimai turi vykti laikantis įstatymų.

Darbo apsaugos žinių patikrinimo protokolai – mėginių pildymas

Paraiškos forma yra oficiali. Atitinka reikalavimus. Jo užpildymo procedūra nėra sudėtinga. Tiesiog nurodykite viską, ko jums reikia programoje.

Atminkite, kad saugos instrukcijos yra protokolo priedas ir turi būti pridedamos prie protokolo be nesėkmės. Protokolą pildo specialistas, kuris buvo paskirtas komisijos sekretoriumi, tačiau pasirašo visi proceso dalyviai.

Dokumente nurodomas pilnas įmonės, kurioje atliekamas pildymas, pavadinimas.

Darbo sauga yra pagrindinis reikalavimas kiekvienai organizacijai, nepaisant jos pagrindinės veiklos segmento. Nuo 2011 m. Rusijos Federacijos darbo ministerija įvedė privalomą imperatyvą, pagal kurį žinios turi būti periodiškai tikrinamos įmonėje. vietinė apsauga darbas (įskaitant kokybę pirminis instruktažas apie šį klausimą). Posėdyje tvirtinama vidinė komisija, kuri, baigusi auditą, turės pateikti vadovybei protokolą (taip pat vid. nurodymas). Kaip sudaromas galutinis protokolas, bus aptarta vėliau.

Kokiais atvejais reikalingas darbo apsaugos žinių patikrinimo protokolas?

Jis gaminamas kiekvienai progai. tikrinimo veikla ir yra vienas iš pagrindiniai dokumentai SSGG. Tai savotiškas reportažas, kurį perskaičius vietos vadovybė gebės įvertinti aprašyto profilio žinių lygį. Jis surašomas viename dokumente, kuriame yra kiekvienas darbuotojas - vadovas turi atsekti tokio mokymo lygį kiekvieno etatinio specialisto atžvilgiu.

Kai kuriais atvejais, kai išorinis patikrinimas Darbo ministerija, jo pildymas turėtų būti ne tik privalomas, bet ir pagal specialią struktūrinę formą. Darbo apsaugos reikalavimų laikymosi rezultatas yra užfiksuotas šiame dokumente ir perduodamas toliau nurodyta kryptimi. Atitinkamai, jo pildymas kiekvienu atveju yra privalomas.

Kaip surašyti darbo apsaugos žinių patikrinimo protokolą?

Atitinkamą dokumentą reikia gauti darbo apsaugos tarnyboje (taip pat veiksmų planas), kurios formą kasmet tvirtina Rusijos Vyriausybės komitetas. Gavus nurodytą dokumentą, reikia laiku gauti oficialų atitinkamos kontrolės pažymėjimą. Po to išduodamas darbo įsakymas dėl šių priemonių įgyvendinimo.

Pats protokolas susideda iš 3 dalių:

• Pirmoji dalis yra ryžtinga, joje atsispindi bendrieji šių renginių vykdymo duomenys ir taisyklės;
• Antroji dalis yra neprivaloma, joje išvardijami visi darbuotojai, kuriems taikomi saugos žinių stebėjimo reikalavimai. darbo veikla. Čia nurodomas kiekvienas asmuo, kuris vėliau bus tikrinamas;
• Trečioje dalyje pateikiama informacija apie darbuotojo pareigas ir jo žinių apie darbo apsaugos pramonę laipsnį. Pabaigoje yra nuorodos į vietiniai dokumentai kaip paraiška. Šis protokolas, užbaigus visas veiklas, perduodamas profilio inžinieriui, kuris vėliau jį surašys su vadovybe.

Ar man reikia registruoti žinių patikrinimo protokolą?

Patikrinimo protokolo forma registruojama tik tuo atveju, jei šią veiklą inicijavo išorės kontroliuojanti institucija. Pavyzdžiui, Švietimo ministerija kelia šiuos klausimus, susijusius su švietimo įstaigos Kiekvienais metais.

Paprastai išorės priežiūros organo peržiūra pradedama sausio mėn šie metai. Tokiu atveju audituojama organizacija privalo užsiregistruoti šis protokolas kontrolė kūne, kuris veikia kaip iniciatorius. Registracijos nurodymas priklauso nuo tikrinamos organizacijos pavadinimo.

Jei veikla buvo vidinė, o iniciatorius yra tiesiogiai vadovybė, šis dokumentas, užbaigus visą procedūrą, pateikiamas susirinkimui, kuriame vėliau priimamas sprendimas dėl būtino personalo mokymo. Tokiu atveju registracija nereikalinga. Jame pateiktos nuostatos turi būti tiesiogiai patvirtintos vietos darbo apsaugos tarnybos vadovo.

Kur ir kaip saugomas darbo apsaugos žinių patikrinimo protokolas?

Jo saugojimas pradine forma patikėtas vietos darbo apsaugos departamentui. Jei organizacijos žinių tikrinimo veiklą inicijavo išorinė peržiūros institucija, tada vienas egzempliorius šį dokumentą perkeltas į tą patį kūną. Originalas turi būti laikomas organizacijoje ne trumpiau kaip 5 metus. Tai būtina norint palyginti žinių lygius atitinkamais darbo laikotarpiais ateityje. Atsakomybė už saugą tiesiogiai pavedama vidaus darbo apsaugos tarnybos vadovui.

Darbo apsaugos žinių patikrinimo protokolo pavyzdys

Aprašyto dokumento pavyzdys kiekvienu atveju yra atskiras savo struktūra. Čia daug kas priklauso nuo audituojamos organizacijos pavadinimo ir nuo įvykių iniciatoriaus. Tačiau tokio protokolo pagrindai iš esmės nesikeičia. Todėl prieš jį sudarant rekomenduojama susipažinti su juo bendras modelis. Reikiamą formą galite peržiūrėti ir atsisiųsti adresu nuoroda.

Darbo apsaugos tarnybų veikloje svarbiausias yra darbuotojų gyvybės ir sveikatos saugos prioriteto pripažinimas. Štai kodėl jie kelia griežtus reikalavimus tiems, kurie yra atsakingi už visų darbuotojų darbo saugą gamybos cechas organizuojant jiems testavimo renginius, kad jie savo ruožtu galėtų kokybiškai pasitikrinti savo globotinių žinias apie OT.

Mieli skaitytojai! Straipsnyje kalbama apie tipinius sprendimus teisiniais klausimais bet kiekvienas atvejis individualus. Jei norite sužinoti kaip išspręsti tiksliai savo problemą- susisiekite su konsultantu:

PARAIŠKOS IR SKAMBUČIAI PRIIMAMI 24/7 ir 7 dienas per savaitę.

Tai greita ir NEMOKAMAI!

Iš šio straipsnio sužinosite, kaip teisingai surašytas tokių patikrinimų protokolas, kad jame nurodomi ir kiti jo vykdymo niuansai.

Kas tai per dokumentas?

Visų darbuotojų žinių patikrinimas yra labai svarbus įvykis įmonėje, todėl jis privalomai fiksuojamas.

Tokio posėdžio protokolas atspindi susirinkimo kolegialumo principą ir nurodo administracinius dokumentus su prioritetine teisine funkcija.

Darbuotojų darbo apsaugos žinių (reikalavimų) patikrinimo protokolas (toliau – Protokolas) yra dokumentas, įrašantis egzaminų išlaikymo rezultatus į privalomąjį mokymą baigusių asmenų sąrašą.

Kokiais atvejais to reikia?

Protokolas yra neatsiejamai susijęs su organizacijos darbo apsaugos reikalavimų tikrinimo komisija, būtent ši kvalifikuotų specialistų taryba jį skelbia savo posėdyje.

Bet visų pirma, patys komisijos nariai turi būti apmokyti specializuotoje mokymo įstaigoje.

Taigi, pasirodo:

• Pirmasis Protokolo reikalavimo atvejis: OT reikalavimų tikrinimo komisijos nariai yra atestuojami mokymo centre ir kartu su pažymėjimu gauna protokolo, kuriame užfiksuoti patikrinimo rezultatai, kopiją.
• Antrasis Protokolo reikalavimo atvejis: vadovo įsakymu sudaroma komisija OT reikalavimams tikrinti, į ją įeina ne mažiau kaip trys asmenys, jau baigę mokymus ir atestaciją bei turintys sertifikatą rankose. Būtent ši komisija turi teisę mokyti ir pasitikrinti žinias darbo apsaugos srityje iš vadovų struktūriniai padaliniai, vyriausieji inžinieriai ir kt atsakingi asmenys kiekvienoje parduotuvėje patikrinimo rezultatus surašant specialiame protokole.
• Trečias atvejis: kiekvienas cechas turi savo komisiją patikrinti šio skyriaus darbuotojų žinias darbo apsaugos srityje. Jį sudaro parduotuvės vadovas ir kt atsakingi specialistai. Komisija taip pat parengia savo darbo saugos žinių patikrinimo protokolą.

Taip įgyvendinama trijų lygių vadovų, specialistų ir darbuotojų saugos žinių ir įgūdžių kontrolė.

Sudarymo priežastys

Normatyvus protokolo surašymo pagrindimas yra įtvirtintas Organizacijos darbuotojų darbo apsaugos mokymo ir darbo apsaugos reikalavimų žinių patikrinimo tvarkoje, patvirtintoje Rusijos darbo ministerijos ir Rusijos švietimo ministerijos potvarkiu. 2003-01-13 Nr.1/29.

Būtent šiame potvarkyje yra detaliai išdėstyti pagrindiniai veiksmai, kuriuos turi atlikti vadovai, tarnybos, darbuotojų darbo klausimų, jo saugos ir saugumo komitetai, taip pat OT mokymo ir tikrinimo tvarka.

III skyrius yra visiškai skirtas sertifikavimo veiklai šioje srityje, kas ir kada turėtų juos atlikti, kaip dažnai ir ką darbuotojas gauna po audito. 3.6 punkte nurodyta, kad šie rezultatai dokumentuojami naudojant protokolą.

Kaip surašyti darbo apsaugos žinių patikrinimo protokolą?

Reikalavimai dokumentams

Tai nepaprastai svarbu teisingas kompiliavimas Protokolas, kai kalbama apie apsaugą juridinę galią kolegijos susirinkimo priimtas sprendimas.

Todėl jai keliami keli reikalavimai:

• trumpumas. AT Ši byla leidžiama naudoti sutrumpintą registravimo formą pagal schemą: „darbuotojo vardas - sprendimas“. Tai yra, dokumente surašytos komisijos narių pavardės, nurodoma pagrindinė tema ir jos sudarymo pagrindas, o pagal darbuotojų sąrašą yra komisijos sprendimų sąrašas: „išlaikyta – neišlaikyta. “
• Priklausomai nuo darbuotojų skaičiaus, Protokolas gali būti kelių puslapių. Tačiau pirmojo puslapio dizaino reikalavimai nesikeičia: jis turi būti atspausdintas arba ant firminis blankasįmonė (jei yra), pagal jos modelį arba įprastu išilginiu būdu su centriniu užrašų išdėstymu.
• Kasdieninis rinkinys. Tai reiškia, kad komisijos, kurioje sudaromas protokolas, posėdis įvyksta tą pačią dieną kaip ir įsakymo atlikti planinis patikrinimas darbuotojų žinios darbo apsaugos srityje.

Forma ir skyriai

Protokolo forma, kaip ir kiti administraciniai dokumentai, yra parengta elektroniniu formatu ir atspausdinta ant A4 formato lapų.

Jos privalomi skyriai yra:

• visas įmonės pavadinimas;
• antraštė (PROTOKOLAS);
• susirinkimo data;
• komisijos sudėtis: pirmininkas, nariai;
• sudarymo pagrindas (tai yra įsakymo dėl nuolatinės komisijos OT reikalavimų žinioms patikrinti numeris ir data);
• tekstas: mokymo programos tema, valandų skaičius, darbuotojų sąrašas su parašais įžangoje;
• komiteto narių parašai.

Užpildymo funkcijos

1. Turi būti nurodytas visas organizacijos pavadinimas kartu su teisinės formos rūšimi (ne „LLC“, o „Ribotos atsakomybės bendrovė“).
2. Atskiro dirbtuvės komisijos darbo atveju žemiau daroma pastaba apie jos pavadinimą.
3. Pavadinimas „PROTOKOLAS“ rašomas didžiosiomis raidėmis, šiek tiek žemiau pavadinimų, bet visada centre.
4. Datos formatas yra raidinis ir skaitmeninis. Būtent toks būdas yra numatytas kolegialių organų protokolams.
5. Prie redaguoto Protokolo egzemplioriaus jau yra visų šalių parašai: komisijos narių ir atestuotų darbuotojų.
6. Parašų antspauduoti nereikia, nes šis dokumentas yra vidinis dokumentas.

2019 m. formos pildymo pavyzdys:

Protokolo pavyzdį galite atsisiųsti čia:

Niuansai

Kada jis užpildomas?

Prieš posėdį komisijos sekretorius parengia tikrinti siunčiamų darbuotojų sąrašus ir keletą blankų paties Protokolo. Kopija, kurią sekretorius užpildo tiesiogiai pačiame posėdyje, yra juodraštis.

Patikrinimo posėdžio pabaigoje sekretorius turi surašyti savo pastabas ir parengti galutinę protokolo versiją. Būtent šiame dokumente darbuotojai pasirašys susipažinę su žinių patikrinimo rezultatais.

Kiek kopijų jums reikia?

Protokolas surašomas dviem egzemplioriais: abiejuose turi būti visi reikalingi duomenys ir darbuotojų parašai.

Ar reikalinga registracija?

Šalia žodžio „PROTOKOLAS“ visada turi būti jo numeris (rodyklė). To reikalauja verslo taisyklės.

Tuo tarpu protokolų registracija specialiuose registruose visada reikalinga. Teisingas protokolo indekso dizainas yra dviejų skaitmenų žymėjimas, pavyzdžiui, ne 1, o 01.

Kur laikyti?

Vienas Protokolo originalas lieka darbo apsaugos inžinieriui, kitas siunčiamas personalo skyriui – todėl surašomas dviem egzemplioriais.

Darbdavio atsakomybė už pasirengimo klaidas

Darbdavys yra atsakingas už tinkama organizacija veikla, skirta mokymui, žinių patikrinimui, instruktažų vedimui, todėl klaidos tokiose reikšmingos administracinius dokumentus kaip Protokolas neleidžiami.

Nelaimingų atsitikimų darbe tyrimo metu galima nustatyti galimus pažeidimus.

Bus tikrinami visi įmonėje tvarkomi darbo apsaugos dokumentai, nuodugniai išnagrinėtos mokymo programos ir patikrinimo veiklos protokolai. Pažeidus dokumentų rengimą arba laikant OT egzaminą nepasirašytų asmenų parašų, kaltas yra tik darbdavys.

Darbo apsaugos žinių patikrinimo protokolas (forma)

Už darbo apsaugos standartų mokymų organizavimą ir vėlesnį darbuotojų žinių patikrinimą atsako darbdavys. Tuo pačiu metu nemažai privalomas taisykles to reikia laikytis. Taigi vienas iš įmonės darbuotojų įgytų žinių tikrinimo tvarkos reikalavimų yra taisyklė, kad tokio patikrinimo rezultatai turi būti įforminami protokolu pagal 2014 m. nustatyta forma. Ne visi darbdaviai laikosi šios taisyklės ir už tai yra baudžiami. Darbų saugos žinių patikrinimo protokolas, kurio formą galite atsisiųsti žemiau, tinka daugeliui įmonių ir verslininkų. Tačiau kartais reikėtų atsižvelgti ir į pramonės specifiką. Nemažai pramonės šakų patvirtintos atskiros darbuotojų mokymo darbo apsaugos standartų ir įgytų žinių patikrinimo tvarkos.

Darbo apsaugos normų žinių patikrinimo tvarka

Įmonės ir verslininkai turėtų atkreipti deramą dėmesį į darbo apsaugos reikalavimus ir standartus. Priešingu atveju pretenzijos iš šono yra neišvengiamos. darbo inspekcijos ir kiti priežiūros organai, o blogiausiu atveju pramoniniai sužalojimai ir nelaimingus atsitikimus darbuotojams darbo vietoje. Svarbią vietą darbo apsaugos taisyklių sistemoje užima darbuotojų mokymo šiomis normomis procesas.

AT įvairios pramonės šakos gali būti priimta atskira darbuotojų darbo apsaugos normų mokymo ir žinių tikrinimo tvarka. Taigi 2002 m. liepos 23 d. Rusijos Federacijos ryšių ministerijos įsakymu Nr. 86 patvirtintas įsakymas„Ryšių“ pramonės organizacijų darbuotojų mokymai ir žinių tikrinimas. Vienas iš šio įsakymo priedų yra atitinkamo žinių patikrinimo protokolas.