İyi çalışmalarınızı bilgi tabanına gönderin basittir. Aşağıdaki formu kullanın

Öğrenciler, yüksek lisans öğrencileri, bilgi tabanını çalışmalarında ve çalışmalarında kullanan genç bilim adamları size çok minnettar olacaktır.

Yayınlanan http://www.allbest.ru/

Rusya'da sosyal yardım sisteminin genel özellikleri

giriiş

1. Sosyal yardım kavramı ve sınıflandırılması

2. Bazı fayda türleri

3. Fayda belirleme yöntemleri

Çözüm

Kullanılan kaynakların listesi

giriiş

Rusya Federasyonu Anayasası'na göre (Madde 7) Rusya Federasyonu bir refah devletidir. Bu, özellikle devletin vatandaşlarının sosyal refahını koruma işlevlerini üstlenmesi anlamına gelir.

Herkesin, kendisinin ve ailesinin gıda, giyim, barınma, tıbbi bakım ve gerekli sosyal hizmetler de dahil olmak üzere sağlık ve esenliği için yeterli bir yaşam standardına ve işsizlik, hastalık, kontrolü dışındaki koşullar nedeniyle sakatlık, dulluk, yaşlılık veya diğer geçim kaybı.

Annelik ve bebeklik, özel bakım ve yardım alma hakkını verir. İster evlilik içinde ister evlilik dışı doğmuş olsun, tüm çocuklar aynı sosyal korumadan yararlanmalıdır.

Yaşam sürecinde, her insan, sağlığının durumunu en doğrudan etkileyebilecek ve ana geçim kaynağı olan ücret kaybına yol açabilecek koşulların başlangıcı tehlikesi altındadır. Bu tür durumlar şunları içerir: hastalık, yaşlılık, sakatlık, evin geçimini sağlayan kişinin kaybı ve diğerleri. Çoğu durumda, nesnel sosyo-ekonomik koşullar tarafından önceden belirlenmiş oldukları, üretim faaliyetleriyle yakından ilişkili oldukları ve pratik olarak bir bireyin iradesine bağlı olmadıkları için bunları kendi başınıza aşmanız imkansızdır. Ancak bunlar, toplumun sosyal istikrarını doğrudan etkiler, bu nedenle devlet, bunların ortaya çıkması için belirli bir sorumluluk payı alır ve bir sosyal koruma sistemi oluşturur, devlet emekli maaşları, sosyal yardımlar ve hizmetler sağlar.

Bir bütün olarak toplumun refah derecesi, nihai olarak üyelerinin refahı tarafından belirlenir.

Nüfusun sosyal korunması konularını kapsayan yasama tabanı gelişmeye ve genişlemeye devam etmekte, yeni kanunlar, Cumhurbaşkanı kararnameleri ve Hükümet kararları kabul edilmekte, daha önce kabul edilen ve mevcut düzenlemelerde değişiklik ve eklemeler yapılmaktadır.

Sosyal güvenliğin amacı, sigortalı ve sigortasız olayların olumsuz sonuçlarını önlemek, hafifletmek veya ortadan kaldırmaktır. Bu amaca ulaşmak için özel finansal kaynaklar yaratılır. Sosyal güvenlik faaliyetleri devlet organları, yerel yönetimler, federal, bölgesel ve belediye kurumları, işverenler tarafından yürütülmektedir. Nakit ödemelerden biri de ödeneklerdir.

Her bireyin sosyal güvenlik hakkı vardır. Rusya Federasyonu Anayasası, bir kişinin kontrolü dışındaki koşullar nedeniyle gerekli olduğu her durumda, nüfusun sosyal korunmasına ilişkin zorunlu niteliğini hedefleyen refah devletinin temel özelliklerini belirlemiştir.

Vatandaşlara uygun faydalar sağlamak için bazı gerekçeler, Rusya Federasyonu Anayasası tarafından sağlanmaktadır. Herkese sosyal güvenlik garanti edilir, örneğin hastalık durumunda, çocuk yetiştirmek için (39. maddenin 1. fıkrası), annelik devletin koruması altındadır (38. maddenin 1. kısmı), herkesin işsizlikten korunma hakkı vardır ( 37. maddenin 3. paragrafı). Aynı zamanda, Rusya Federasyonu Anayasası, herkesin "yasayla belirlenen diğer durumlarda sosyal güvenliğin güvence altına alındığını" belirtmektedir (madde 1, madde 39). Bu tür durumlar bir çocuğun doğumu, bir aile üyesinin ölümü vb.

Amaç: Rusya Federasyonu'ndaki sosyal yardımlar alanındaki mevcut mevzuatın incelenmesi.

Araştırma çalışmasının amacı, Rusya Federasyonu devlet sosyal politikasının yönlerinden biri olarak sosyal faydalardır.

Çalışma konusu- Sosyal yardımların atanması ve ödenmesine ilişkin yasal ilişkileri düzenleyen yasal çerçeve.

İş görevleri:

1. Sosyal yardımların atanması ve ödenmesine ilişkin mevzuatı incelemek.

2. Sosyal yardımların kavram ve içeriğini genişletin.

3. Vatandaşların sosyal yardım hakkının ortaya çıkması ve sona ermesinin nedenlerini belirleyin.

Çalışmanın yapısı yukarıdaki görevlerle belirlenir: giriş, çalışmanın uygunluğunu ve amaçlarını doğrular, ilk bölümde, sosyal yardımlarla ilgili yasal ve düzenleyici düzenlemeler, ikinci bölümde, sosyal yardım kavramı ve içeriği ele alınır. faydaları ortaya çıkar.

1. kavramvesosyal yardımların sınıflandırılması

Ülkemizde, çalışanlar için getirilen devlet sosyal sigortasının derinliklerinde emekli maaşlarıyla birlikte sosyal yardımlar ortaya çıktı (20. yüzyılın 20'li yıllarının ikinci yarısı).

Aynı zamanda, bireysel faydalar bağımsız türler olarak var olmaktan çıktılar, diğer faydalar sistemine "çözündüler".

Daha önce var olan devlet yardımları sistemi, hem toplumun sosyo-ekonomik temellerinin dönüşümü, hem de emeklilik mevzuatındaki değişiklikler ve daha önce mevcut olan devlet yardımları sisteminin kusurlu olması nedeniyle önemli değişikliklere uğramıştır. Bu nedenle, işsizliğin kitlesel bir fenomen olarak ortaya çıkması, bu vatandaş kategorisinin sosyal desteği için aşağıdakiler de dahil olmak üzere özel önlemlerin geliştirilmesini ve benimsenmesini gerektirdi: işsizlik yardımlarının getirilmesi.

Yararlarla ilgili mevzuat neredeyse tamamen güncellendi, yasal düzenleme artık Federal yasalar, Federasyon konularının yasaları temelinde gerçekleştiriliyor.

Sosyal yardımlar, engelli vatandaşlar için sosyal güvenlik sisteminin ayrılmaz bir parçası olarak kabul edilmektedir.

Yardımların sağlanmasına ilişkin yasal normlar, kendi yasal özellikleri ve onları diğer sosyal güvenlik türlerinden ayırt etmeyi mümkün kılan özellikleri ile bağımsız bir sosyal güvenlik hukuku kurumunu temsil eder.

Halihazırda mevcut olan sosyal yardım sistemi oldukça çeşitlidir ve vatandaşların maddi yardıma ihtiyaç duyduğu hemen hemen tüm sosyal açıdan önemli vakaları kapsar. Son yıllarda, mevzuatta yardımların sınıf bazında gerekçe ve miktarlarında farklılaşma ortadan kaldırılmıştır. Bununla birlikte, yasa koyucu, bir kişinin işgücü faaliyetine katılımıyla belirli türden yardım alma hakkını birleştirir.

Yardımların sağlanması için temellerin (sosyal risklerin) genişletilmesi, en muhtaç sosyal gruplar için sosyal koruma mekanizmasını uygulamanın oldukça etkili bir yoludur. Belirli yardım türlerinin rasyonel bir kombinasyonu, engelli vatandaşlar için zamanında yardım sağlamayı ve gerekli maddi destek seviyesini korumayı mümkün kılar.

Sosyal yardımların amacı, çeşitli nedenlerle geçici olarak kaybedilen kazançları tamamen veya kısmen telafi etmek, maddi destek sağlamak, bir dizi koşulun başlamasıyla bağlantılı olarak aile bütçesini yenilemek: bir çocuğun doğumu, bir aile üyesinin ölümü , vb.

Yukarıdakiler ışığında, sosyal faydaları tanımlamak mümkündür. Sosyal yardımlar, geçici olarak kaybedilen kazançların tamamen veya kısmen tazmin edilmesi veya maddi yardım sağlanması amacıyla kanunla belirlenen hallerde vatandaşlara aylık, dönemsel veya bir defada yapılan ödemelerdir.

Faydaları önemli ölçüde farklıdır. Çeşitli nedenlerle çeşitli kriterlere göre sınıflandırılabilirler:

1. Faydaların amaca göre sınıflandırılması:

geçici sakatlık nedeniyle;

hamilelik ve doğum için;

hamileliğin erken evrelerinde sağlık kurumlarına kayıtlı kadınlar;

bir çocuğun doğumunda;

Bir buçuk yaşına gelene kadar ebeveyn izninde olan kişiler;

Çocuklar için

· İşsizlik;

cenaze vb. için

Amaçlanan faydalar, kazançları kısmen veya tamamen telafi eden ve devlet tarafından ek maddi yardım olarak sağlanan nakit ödemelerdir.

2. Yardım ödeme süresine göre sınıflandırma:

götürü miktar (örneğin, bir çocuğun doğumunda, gömülme ödeneği vb.);

Aylık (örneğin, çocuklar için işsizlik maaşı vb.);

Periyodik (örneğin, geçici sakatlık, hamilelik ve doğum vb. için sağlanan faydalar).

3. Belirli faydaları içeren sosyal güvenlik türlerine göre sınıflandırma:

zorunlu sosyal sigorta hakkında;

devlet sosyal yardımı hakkında.

4. Fayda ödeme kaynağına göre sınıflandırma:

· sosyal bütçe dışı fonlardan;

federal bütçe ve benzeri.

Sosyal güvenlik hukuku derslerinin öğrencileri ve stajyerleri için - sosyal yardımlar karma bir kritere göre sınıflandırılır: yardım türüne, amacına ve önemine göre:

1. Geçici sakatlık için;

2. Çocuklu vatandaşlar;

3. İşsizlik parası;

4. Diğer faydalar;

Hukuk literatüründe sosyal yardımların tam bir sınıflandırması yoktur.

Vatandaşlara aynı anda iki tür gelir telafi edici yardım (geçici maluliyet yardımı ve işsizlik yardımı) verilemez ve aynı zamanda vatandaşlar aynı anda iki veya daha fazla yardım alabilirler. Farklı bir amaca sahip olmak (geçici sakatlık ödeneği ve 16 yaşından küçük bir çocuk için ödenek). Kanun, bir tür yardım hakkını veya aynı anda iki veya daha fazla yardım alma olasılığını belirleyen net kriterler belirlememektedir. Belirli bir yardım türünün atanmasını düzenleyen kurallar, bu koşulları açıkça belirtir (işsiz, geçici sakatlık ödeneği alma süresi boyunca işsizlik ödeneği ödemesini askıya alır; 16 yaşın altındaki çocukların bakımı için ödenekler ne olursa olsun ödenir). diğer sosyal ödemeler).

Kural olarak, Rusya Federasyonu'nun tüm vatandaşları, Rusya'da yaşayan mülteciler de dahil olmak üzere yabancı vatandaşlar ve vatansız kişiler, uygun koşullarda yardım alma hakkından yararlanır.

Aşağıdaki fayda türleri vardır:

1. Geçici sakatlık ödeneği;

2. Çocuklu vatandaşlara sağlanan faydalar:

2.1 Doğum parası;

2.2 Hamileliğin erken evrelerinde sağlık kurumlarına kayıtlı kadınlar için bir kerelik ödenek;

2.3 Bir çocuğun doğumunda bir kerelik ödenek;

2.4 Çocuk bir buçuk yaşına gelene kadar ebeveyn izni süresi için aylık ödenek;

2.5 Aylık çocuk yardımı;

3. İşsizlik parası;

4. Aşılama sonrası bir komplikasyon durumunda vatandaşlara bir kerelik faydalar;

5. Görevdeyken insan bağışıklık yetmezliği virüsü ile enfekte olan sağlık çalışanları için bir kerelik ödenek;

6. Terörle mücadelede yer alan vatandaşlara bir defaya mahsus ödenek;

7. Cenaze için sosyal ödenek;

8. İş kazası ve meslek hastalığı ile ilgili menfaatler;

9. Askerlikten çıkarılan vatandaşlara sağlanan sosyal yardımlar.

2 . Ayrı fayda türleri

Geçici Maluliyet Ödeneği. Geçici maluliyet yardımı, sosyal güvenliğin en önemli türlerinden biridir.

Geçici maluliyet ödeneği, sağlıkta kısa süreli bozulma nedeniyle iş veya diğer faaliyetlerin yürütülmesinin mümkün olmadığı durumlarda kazanca, diğer gelirlere orantılı olarak veya sabit bir tutarda Sosyal Sigortalar tarafından finanse edilen nakit ödemedir. Fon (FSS) Rusya Federasyonu, Rusya Federasyonu İstihdam Fonu veya diğer kaynaklardan.

Bu yardımın hükmü, 25 Mart 2003 tarihinde değiştirilen ve eklenen 15 Haziran 2007 tarih ve 375 sayılı Hükümet Kararnamesi ile onaylanan, Devlet Sosyal Sigortası için yardım sağlama prosedürüne ilişkin Yönetmelik ile düzenlenmiştir. 15 Mart 2000 tarihli Rusya Federasyonu No. 508 "Geçici sakatlık yardımlarının miktarı hakkında" ve Rusya Çalışma Bakanlığı ve Rusya Federasyonu FSS'nin bir dizi eylemi.

Bu ödeneğin ödenmesine ilişkin hukuki ilişkinin ortaya çıkmasına neden olan etkenler arasında, ödenek hakkına konu olan kişinin geçici iş göremezlik durumunun başlaması gerçeğinin yanı sıra kanunla tesis edilen diğer durumlar da yer almaktadır.

Geçici iş göremezlik, bir çalışanın hastalık (yaralanma) veya yasaların öngördüğü diğer sosyal açıdan önemli nedenler nedeniyle çalışma kapasitesinin kaybı (azalması) nedeniyle çalışma görevlerini yerine getirememesi olarak anlaşılır.

Menfaat, çalışanın kendisinde herhangi bir hastalığın oluşmasını veya gelişmesini önlemek ve çalışanın aile üyelerinin ve çevresindeki diğer kişilerin sağlığını korumak amacıyla sağlanmaktadır.

Aşağıdaki kişiler geçici sakatlık ödeneği alma hakkına sahiptir:

Mülkiyet şekli ne olursa olsun, Rusya Federasyonu vatandaşları, yabancı vatandaşlar, Rusya Federasyonu işletmelerinde, kuruluşlarında ve kurumlarında çalışan vatansız kişiler;

İyi nedenlerle işten çıkarıldıktan sonraki bir ay içinde engelli veya doğum izni olan vatandaşlar;

İşsiz olarak tanınan ve nüfusun bölgesel çalışma ve istihdam organlarına kayıtlı vatandaşlar;

Eski askeri personel, görevden alındıktan sonraki bir ay içinde engellilik nedeniyle Rusya Federasyonu Silahlı Kuvvetleri'nden askerlik görevinden alındı.

Yardımların atanmasının temeli, bir tıbbi (tıbbi) kurum tarafından 29 Haziran 2011 tarihli Rusya Federasyonu Sağlık ve Sosyal Kalkınma Bakanlığı'nın emriyle belirlenen şekilde verilen bir geçici sakatlık sertifikasıdır N 624n "Onay Üzerine Özürlülük Sertifikaları Verme Prosedürü" (değiştirilmiş ve eklenmiş şekliyle).

İş göremezlik belgesi, geçici iş göremezlik muayenesi yapma lisansı temelinde devlet, belediye ve özel sağlık sistemlerinin ilgili doktorları tarafından verilme hakkına sahiptir.

30 günden fazla geçici sakatlık süreleri ile, daha fazla tedavi ve hastalık izninin uzatılması konusundaki karar, sağlık kurumu başkanı tarafından atanan klinik uzman komisyonu (MSK) tarafından gerçekleştirilir.

Geçici sakatlık ödeneği olan sigortalıların sağlanması aşağıdaki durumlarda gerçekleştirilir:

1) gebeliğin yapay olarak sonlandırılması veya tüp bebek tedavisi ile bağlantılı olanlar da dahil olmak üzere hastalık veya yaralanma nedeniyle sakatlık;

2) hasta bir aile üyesine bakma ihtiyacı;

3) sigortalının karantinaya alınmasının yanı sıra okul öncesi eğitim kurumuna devam eden 7 yaşından küçük bir çocuğun veya iş göremez olarak kabul edilen başka bir aile üyesinin karantinaya alınması;

4) sabit bir uzman kurumda tıbbi nedenlerle protezlerin uygulanması;

5) bir hastanede tıbbi bakımın sağlanmasından hemen sonra, Rusya Federasyonu topraklarında bulunan sanatoryum-tatil kuruluşlarında yerleşik prosedüre uygun olarak tedavi sonrası.

Geçici sakatlık ödenekleri, başvurunun çalışma kapasitesinin restorasyon tarihinden itibaren en geç altı ay içinde takip edilmesi şartıyla, yalnızca çalışma kitabının bulunduğu ana işyerinde Rusya Federasyonu fonlarından ödenir.

Sigortalı birden fazla işveren için çalışıyorsa, her işveren tarafından kendisine ödenek tahsis edilir ve ödenir.

Geçici maluliyet ödeneğinin miktarı şunlara bağlıdır:

1. Geçici sakatlığın nedenleri;

2. Çalışanın sürekli iş deneyiminin süresi;

Masa. Geçici sakatlık ödeneği miktarı

engelli olma nedeni	işçi deneyimi	Yardım tutarı, ortalama kazancın yüzdesi
kendi hastalığı	8 yıl veya daha fazla
	5 ila 8 yıl

Meslek hastalığı veya iş kazası
Ayakta tedavi bazında hasta bir çocuğa (15 yaşından küçük) bakmak	8 yıl veya daha fazla deneyim	İlk 10 gün için 100 ve sonraki sakatlık günleri için 50
	5 yıldan 8 yıla kadar deneyim	İlk 10 gün için 80 ve sonraki sakatlık günleri için 50
	5 yıla kadar deneyim	İlk 10 gün için 60 ve sonraki sakatlık günleri için 50
Hasta bir çocuğun (15 yaşından küçük) hastanede bakımı ve yetişkin bir aile üyesinin (15 yaşından büyük bir çocuk dahil) ayakta tedavi bazında bakımı	8 yıl veya daha fazla deneyim
	5 ila 8 yıl
	5 yıla kadar deneyim

2015 yılında geçici sakatlık ödeneklerinin hesaplanmasına ilişkin prosedür, 29 Aralık 2006 tarihli ve 255-FZ sayılı "Geçici sakatlık durumunda ve annelikle bağlantılı olarak Zorunlu Sosyal Sigortalar Hakkında" Federal Kanunda belirlenmiştir.

Yardımların miktarını belirlerken, engelli bir vatandaşın ücretlendirme şekli önemlidir.

Süreli ücretlerle, aylık maaş (resmi veya kişisel), günlük veya saatlik tarife oranı, sakatlığın başladığı gün alınan sabit ek ücretler ve ödenekler ve aylık ortalama (günlük, ortalama saatlik) tutar dikkate alınır. Faydayı hesaplamak için ikramiyeler alınır. Çalışan eksik bir resmi maaş alırsa, ödenek fiilen alınan maaş kısmından hesaplanır.

Parça başı ücretlerde ödenek, maluliyetin meydana geldiği ayın ilk gününden önceki son iki takvim ayının ortalama kazançlarından, her ayın kazancına aylık ortalama ikramiye tutarının eklenmesiyle hesaplanır. Belirtilen iki ayda işçi veya çalışan tüm günleri (programına göre) gerçekten çalışmadıysa, ödeneği hesaplamak için bu iki ayın her birinde fiilen çalışılan günlerin kazançları alınır.

Yan ödemelerin hesaplanmasında, parça başı ücret alan işçi ve işçilerin ortalama günlük kazançları, kazançların alındığı dönemdeki çizelgeye göre tüm çalışma günlerinin sayısına bölünerek kaldırılır. Aynı zamanda, kazançların bölündüğü çalışma günlerinin sayısı, geçici iş göremezlik, doğum izni, normal ve ek izin günlerinin yanı sıra yürürlükteki yasaların öngördüğü diğer durumlarda işten ayrılmayı içermez.

Sigortalı bir kişiye geçici sakatlık ödeneği vermeyi reddetme gerekçeleri şunlardır:

1) sigortalının kasıtlı olarak sağlığına zarar vermesi veya mahkeme tarafından belirlenen bir intihar girişimi sonucu geçici iş göremezliğinin başlangıcı;

2) sigortalı tarafından kasıtlı bir suç işlenmesi nedeniyle geçici sakatlığın başlangıcı.

Çocuklu vatandaşlar için faydalar. Rusya Federasyonu Anayasası, Rusya Federasyonu'nun aile, annelik, babalık ve çocukluk için devlet desteği sağladığını öngörmektedir (madde 2, madde 7). Ayrıca annelik ve çocukluk, ailenin devletin koruması altında olduğunu belirtir (Madde 1, Madde 38).

Çocuklu vatandaşlar için, 19 Mayıs 1995 tarih ve 81-FZ sayılı “Çocuklu Vatandaşlar için Devlet Yardımları Hakkında” Federal Yasası (1 Ocak 2014'te değiştirildiği ve eklendiği gibi) temelinde devlet yardımları verilir.

Çocuklu vatandaşlara sağlanan faydalar, annelik, babalık ve çocukluğu maddi olarak desteklemek için kanunla kurulan çocukların doğumu ve yetiştirilmesi ile ilgili olarak ebeveynlere (veya onların yerine geçen kişilere) yapılan ödemelerdir. 19 Mayıs 1995 tarihli "Çocuklu Vatandaşlar için Devlet Yardımları Hakkında" Federal Yasasının 3. Maddesine göre birleşik devlet yardımları sistemi aşağıdaki türleri içerir:

1. Hamilelik ve doğum için fayda;

2. Hamileliğin erken evrelerinde sağlık kurumlarına kayıtlı kadınlar için bir kerelik ödenek;

3. Bir çocuğun doğumunda bir kerelik ödenek;

4. Çocuk bakımı için aylık ödenek;

5. Bir çocuk için aylık ödenek;

6. Bir ailede büyütülecek bir çocuğun nakli için bir defaya mahsus ödenek;

7. Askere alınan bir askerin hamile eşi için toplu ödeme

8. Bir askerin zorunlu askerlik yapan çocuğu için aylık ödenek.

Bu devlet yardımlarının atanması ve ödenmesi için usul ve koşullar, Rusya Federasyonu Hükümeti tarafından yetkilendirilen federal yürütme organı tarafından belirlenir.

Yukarıdaki listeden, bir federal yasaya dahil edilmesine rağmen, bu faydaların birbirinden çeşitli temel şekillerde farklılık gösterdiği anlaşılmaktadır: amaçlanan amaç, finansman kaynakları, konular, hesaplama prosedürü ve büyüklük.

Bu yardımlardan herhangi birinin atanmasına ilişkin karar, gerekli tüm belgelerle birlikte başvurunun yapıldığı tarihten itibaren 10 gün içinde ilgili makam tarafından verilir. Fazla ödenen yardımlar gönüllü olarak ve bir anlaşmazlık durumunda - mahkeme kararı ile geri ödenir.

Hamilelik ve doğum yardımları dışındaki tüm yardımlar, önceden asgari ücretle orantılı miktarlarda tahsis edilmiş ve 01.01.2009 tarihinden itibaren sabit sabit tutarlar üzerinden hesaplanmıştır.

Federal Yasa N 81-FZ'nin 1. Maddesinde listelenen kişiler, çocuk parasına güvenebilir. BT:

Kendi topraklarında ikamet eden Rusya vatandaşları;

Bir sözleşme kapsamında askerlik hizmeti gören Rusya vatandaşları, içişleri organlarında, Devlet İtfaiyesinde, ceza infaz sisteminin kurum ve kuruluşlarında, narkotik ilaçların ve psikotropik maddelerin dolaşımını kontrol eden organlarda, gümrük makamlarında özel ve komuta personeli olarak görev yapıyor. . Rusya Federasyonu'nun uluslararası anlaşmalarının öngördüğü durumlarda, yabancı devletlerin topraklarında bulunan Rusya Federasyonu askeri oluşumlarının sivil personelinin yanı sıra;

Rusya'da kalıcı olarak ikamet eden yabancılar, vatansız kişiler ve mülteciler;

Rusya'da geçici olarak ikamet eden ve zorunlu sosyal sigortaya tabi olan yabancılar ve vatansız kişiler.

Federal Yasa N 81-FZ'nin 4. Maddesine göre, tüm bu yardımlar, çocukları, kuruluşları olan vatandaşların iş yerinde, ancak Rusya'nın FSS'si pahasına ödenir. Yani, sosyal sigortalarda ödeme için tahakkuk eden sigorta primleri tutarı kadar azaltılır. Ve eğer yardım tutarı sigorta primi tutarını aşarsa, Fon bu farkı tazmin etmekle yükümlüdür. Böyle bir sonuç, Federal Yasa N 81-FZ'nin 4. Maddesinden çıkarılabilir.

Federal yasa tasarısına göre " 2015 federal bütçesinde ve 2016 ve 2017 planlama dönemi için", çocuklu vatandaşlar için devlet yardımlarının endekslenme miktarı 2015 için 1.055 katsayısıyla (sosyal ödemelerde% 5.5'lik bir artışa tekabül eden) belirlenmiştir. .

hamilelik yardımı ve doğum. Ülkemizde gebelik ve doğum yardımı, geçici sakatlık ödeneği ile eş zamanlı olarak uygulamaya konmuştur.

Hamilelik ve doğum için yardım hakkı çok sayıda düzenlemede yer almaktadır - Rusya Federasyonu vatandaşlarının sağlığının korunmasına ilişkin mevzuatının temelleri (Temellerin 23. Maddesi), Rusya Federasyonu İş Kanunları Kanunu (Madde Rusya Federasyonu İş Kanunu'nun 238'i), "Çocuk sahibi olan vatandaşlara devlet yardımları hakkında" Federal Yasası (Yasanın 3, 6'ncı maddesi).

Bu ödeneğin amacı, bir kadının hamilelik ve doğum sırasında çalışmayı bırakma ihtiyacı nedeniyle kaybedilen kazancın tazmin edilmesi, annenin sağlığının, doğumdan sonra sağlığının geri kazanılması ve ilk başta çocuğa anne bakımının sağlanmasıdır. doğumundan aylar sonra. Bu yardım çalışan kadınlara yöneliktir.

Aşağıdaki kadınlar doğum parası alma hakkına sahiptir:

a) Devlet sosyal sigortasına tabi olanlar ile bir teşebbüs, kurum, kuruluşun tasfiyesi, çalışan sayısında veya kadrosunda azalma nedeniyle işsiz sayılmalarından önceki 12 ay içinde ihraç edilenler;

b) işten ara veren öğrenciler;

c) bir sözleşme kapsamında askerlik hizmetinde bulunmak, içişleri organlarının, yangınla mücadele hizmetinin, ceza muhakemesi sisteminin kurum ve kuruluşlarında olağan ve komutan olarak görev yapmak;

d) Rusya Federasyonu'nun uluslararası anlaşmaları tarafından öngörüldüğü takdirde, yabancı devletlerin topraklarında bulunan Rus askeri oluşumlarının sivil personeli arasından;

Doğum yardımı, çalışanın kuruluşa sunması gereken bir hastalık izni belgesi temelinde ödenir. Doğum izni 140 takvim günüdür - doğumdan 70 gün önce ve 70 gün sonra. Bu süre, Federal Yasa N 255-FZ'nin 10. Maddesi ile belirlenir. Ancak istisnai durumlarda izin uzatılabilir. Yani, bir kadın iki veya daha fazla çocuk bekliyorsa, doğumdan 84 gün önce hakkı vardır. Zor bir doğumdan sonra 86 takvim günü sağlanır. Ve iki veya daha fazla çocuk doğuran bir çalışana doğumdan sonra 110 takvim günü ödeme yapılır.

Tatil toplam olarak hesaplanır (Rusya Federasyonu İş Kanunu'nun 255. Maddesi). Yani, doğumdan kaç gün önce ve onlardan sonra çalışanın aslında çalışmadığı önemli değil.

Üç aylıktan küçük bir çocuğu evlat edinirken, ödenek, evlat edinme tarihinden itibaren çocuğun doğum tarihinden itibaren 70 günün sona ermesine kadar ödenir. İki veya daha fazla çocuk evlat edinilirse 110 gün ödenir.

Ödenek, doğum izni süresine denk gelen iş günü sayısı için tahsis edilir ve iş yerinde, hizmette, çalışma yerinde ödenir.

Hamilelik ve doğum yardımı, yalnızca iş göremezlik belgesi varsa atanır ve ödenir. Formu, 16 Mart 2007 N 172 tarihli Rusya Sağlık ve Sosyal Kalkınma Bakanlığı'nın Emri ile onaylandı.

doğum parası iş yerinde, hizmette veya diğer faaliyetlerde ödenir. Kuruluşun tasfiyesi ile bağlantılı olarak işten çıkarılan kadınlar için, ödenek ikamet yerindeki (gerçek ikamet yeri veya fiili ikamet yeri) sosyal koruma makamları tarafından ödenir.

Zorunlu sosyal sigortaya tabi olan çalışan kadınlar için analık ödeneği ortalama kazancın %100'ü olarak belirlenir. 255 sayılı Federal Kanun normlarına göre, 1 Ocak 2011 tarihinden itibaren, doğum izninden önceki iki takvim yılı için ortalama kazançlar dikkate alınır. Sigorta süresi altı aydan az olan bir kadına, her tatil ayı için asgari ücret tutarında analık ödeneği ödenir. 2015 yılında 1 asgari ücret 5965 rubleye eşittir.

1 Ocak 2010'dan itibaren hamilelik ve doğum için maksimum fayda miktarı bölgesel katsayılara bağlı değildir.

Her yıl için dikkate alınan gelir, FSS'de sigorta primi hesaplama matrahının azami değerini aşamaz. 2014 için kaydedilen gelir yukarıdan 624.000 ruble ile sınırlıdır ve 2013 için kaydedilen gelir yukarıdan 568.000 ruble ile sınırlıdır. Bu nedenle, 2015 yılında doğum iznine ayrılan kadınlar için, 140 gün boyunca annelik parası miktarı 228.290 ruble'den, karmaşık doğumlarla 156 gün için - en fazla 254.380 ruble ve hamilelik ve doğum için 194 gün hastalık izni için. ikizlerin veya üçüzlerin doğumu - en fazla 316.345 ruble.

Kayıtlı kadınlara sağlanan fayda erken gebelikte tıbbi kurumlarda. Annelik parası ile ayrılmaz bir şekilde bağlantılı olan başka bir fayda da - Hamileliğin erken evrelerinde tıbbi kayıtlara giren kadınlar için ödenek. Bu yardımın amacı, hamile bir kadının anne olmaya hazırlanırken sağlığını izlemek için tasarlanmış uygun bir tıbbi tesise zamanında ziyaretini teşvik etmektir.

Federal Yasa N 81-FZ'nin 9. Maddesine göre, hamileliğin ilk on iki haftası erken kabul edilir. 01/01/2015 tarihinden itibaren doğum öncesi kliniğinde kayıtlı fayda miktarı 543,67 ruble. (Federal Yasa N 81-FZ'nin 10. Maddesi). Ancak bunun için ondan uygun bir sertifika almanız gerekir - aynı zamanda bir doğum öncesi kliniği veya kadının kayıtlı olduğu başka bir tıbbi kurum tarafından da verilir.

Bir çocuğun doğumunda (üç aylıktan küçük evlat edinme) bir kerelik ödenek hakkı, ebeveynlerinden birine veya onun yerine geçen bir kişiye sahiptir. İki veya daha fazla çocuğun doğumunda (evlat edinme) her çocuk için bir defaya mahsus bir ödenek tahsis edilir ve ödenir.

Kadına analık ödeneği ödeyen bir işletme tarafından kadın ödeneği verilir. Bu, çocuklu vatandaşlara devlet yardımlarının atanması ve ödenmesine ilişkin Yönetmeliğin 17. paragrafında belirtilmiştir. Hamileliğin erken evrelerinde sağlık kurumlarına kayıtlı kadınlara ödenek, hamilelik ve doğum ödeneği ile eş zamanlı olarak ödenir.

Bir çocuğun doğumu için bir kerelik ödenek. Ödenek, 19 Mayıs 1995 tarihli "Çocuklu Vatandaşlara Devlet Yararları Hakkında" Federal Yasa ile düzenlenen bir çocuğun ortaya çıkmasıyla ilişkili bir kerelik artan aile harcamalarını telafi etmeyi amaçlamaktadır.

Federal Yasa N 81-FZ'nin 12. Maddesine göre, bir çocuğun doğumunda, ebeveynlerden biri veya onun yerine geçen bir kişi, işyerinde toplu ödenek alma hakkına sahiptir. 1 Ocak 2015'ten itibaren ödenek miktarı 14497.80 ruble.

İki veya daha fazla çocuk doğarsa, her çocuk için belirlenen ödenek ödenir.

Yardım tahsis etmek için, sicil dairesinden bir çocuğun doğumuyla ilgili bir sertifikanız, diğer ebeveynin çalışma yerinden (hizmet, çalışma) yardım almama konusunda bir sertifikanız olmalıdır. İşsiz vatandaşlar ayrıca başvuruya, öngörülen şekilde onaylanmış çalışma kitabından, askeri kimlik belgesinden veya son iş yeri (hizmet, çalışma) hakkında başka bir belgeden bir alıntı eklemelidir.

Ebeveyn izni için aylık ödenek. Bir buçuk yaşına gelene kadar bir çocuğa (doğmuş, evlat edinilmiş, vesayet altına alınmış) bakım izni süresi için yardım hakkı, yalnızca iş sözleşmesiyle çalışan, işte okuyan annelere verilmez. , sözleşmeli askeri personel, aynı zamanda babalara, evlat edinen ebeveynlere, büyükanne ve büyükbabalara, diğer akrabalara, vasilere, gerçekte bakmakta ve devlet sosyal sigortasına tabidir.

Yardım almak için, bir kadın bir başvuru yazmalı ve çocuğun doğum belgesinin bir kopyasını sunmalıdır. Akrabalardan biri bebekle birlikte oturuyorsa, belirtilen belgelere ek olarak, çalıştıkları muhasebe bölümüne, annenin iş yerinden ebeveyn izni almadığına dair bir belge de ibraz etmeniz gerekir.

Çocuğun bir buçuk yaşına bastığı günden itibaren en geç altı ay içinde yardım için başvurabilirsiniz. Bu durumda, ödenek tüm bir buçuk yıl için derhal ödenecektir.

Yardımlara başvurmak için aşağıdaki belgeleri sunmalısınız: belirli kadın kategorileri için bir başvuru, çocuğun doğum belgesinin bir kopyası - çalışma kitabından bir alıntı (askeri kimlik), ebeveyn izni verme emrinin bir kopyası, işsizlik maaşı almama belgesi.

İşten çıkarılma (kuruluşun tasfiyesi nedeniyle işten çıkarılma hariç) veya işten ara verilerek eğitimin sona ermesi durumunda, çocuk yaşına gelene kadar ebeveyn izni süresi için aylık ödenek ödenmesi. bir buçuk yıl sona erer.

1 Ocak 2011 tarihinden itibaren, 29 Aralık 2006 tarihli N 255-FZ Federal Yasasının 14. Maddesinin 1. Kısmı uyarınca, geçici sakatlık durumunda ve annelikle bağlantılı olarak zorunlu sosyal sigortaya tabi kişiler için aylık çocuk bakım ödeneği Sigortalının iki takvim yılı üzerinden hesaplanan ortalama kazancına göre hesaplanan, geçen yıl başka bir sigortalıyla (diğer sigortacılar) çalışma süresi (hizmet, diğer faaliyetler) dahil olmak üzere bir çocuğa bakma izninin başlangıcı.

Bu durumda, her takvim yılı için ortalama kazanç, 24 Temmuz tarihli 212-FZ sayılı Federal Kanun uyarınca kurulan Rusya Federasyonu Sosyal Sigortalar Fonu'na sigorta primlerinin hesaplanması için azami tabanı aşmayan bir miktarda dikkate alınır. , ilgili takvim yılı için 2009 (29 Aralık 2006 tarihli Federal Yasanın 14. Maddesinin 3.2 N 255-FZ (8 Aralık 2010'da değiştirildiği şekliyle) - 415.000 ruble.

Sigorta primlerinin hesaplanması için temelin maksimum değeri, Rusya Federasyonu'ndaki ortalama ücretin büyümesine göre yıllık (ilgili yılın 1 Ocak'ından itibaren) endekslemeye tabidir. Tabanın sınır değerinin boyutu, Rusya Federasyonu Hükümeti tarafından belirlenir ve belirlenir (24 Temmuz 2009 tarihli Federal Yasanın 8. Maddesinin 5. kısmı N 212-FZ).

1 Ocak 2015'ten itibaren, geçici sakatlık durumunda ve analık ile bağlantılı olarak zorunlu sosyal sigorta için sigorta primlerinin hesaplanmasında, Rusya Federasyonu Sosyal Sigortalar Fonu'na ödenen azami taban tutarı, tahakkuk esasına göre 670.000 ruble'dir ( 04.12.2014 N 1316 Rusya Federasyonu Hükümeti Kararnamesi). 2016 yılında meydana gelen sigortalı olaylar için 2015 yılı ortalama kazanç hesaplanırken belirtilen tutar dikkate alınacaktır.

1 Ocak 2013 tarihinden itibaren aylık çocuk bakım ödeneğinin hesaplanması için günlük ortalama kazanç, ebeveyn izninden önceki iki takvim yılı için tahakkuk eden kazanç tutarının belirtilen dönemdeki takvim günü sayısına bölünmesiyle belirlenir.

Aynı zamanda, faydaların hesaplanmasında ortalama kazançların dikkate alındığı dönemden aşağıdakiler hariç tutulur:

a) geçici sakatlık, doğum izni, ebeveyn izni;

b) Çalışanın Rusya Federasyonu mevzuatına göre tam veya kısmi ücretli işten serbest bırakılma süresi, bu süre için Rusya Federasyonu Sosyal Sigorta Fonu'na 6698 sayılı Federal Kanun uyarınca sigorta primleri varsa. 24 Temmuz 2009 tarihli 212-FZ tahakkuk ettirilmemiştir (29 Aralık 2006 N 255-FZ Federal Yasasının 14. Maddesinin 3.1 Bölümü).

366 takvim günü olan bir artık yılın özelliği dikkate alındığında, analık ödeneğinin hesaplanması için günlük ortalama kazancın belirlenmesinde hesaplama süresi, aylık çocuk bakım ödeneği 730 takvim günü, 731 takvim günü, 732 takvim günü olabilir. Rusya Federasyonu FSS'si).

Ayrıca, 1 Ocak 2013 tarihinden itibaren, faydaların hesaplanması için günlük ortalama kazançların maksimum tutarı belirlenmiştir. 24.07.2009 tarih ve 212-FZ sayılı Federal Kanun ile kurulan Sosyal Sigortalar Fonu'na yapılan katkı paylarının hesaplanması için taban taban değerlerinin toplamının 730'a bölünmesiyle hesaplanan değeri aşamaz. ebeveyn izni yılı (29 Aralık 2006 tarihli N 255-FZ Federal Yasasının 3.3 Maddesi 14. Maddesi).

29 Aralık 2006 tarih ve 255-FZ sayılı Federal Yasanın 14. maddesinin 5.1 ve 5.2 bölümlerine göre, aylık çocuk bakım ödeneği, sigortalının ortalama günlük kazancının çarpılmasıyla belirlenen ortalama kazancından hesaplanır. bu Maddenin 3.1 ve 3.2 bölümlerine göre, 30.4'te. Çocuk bakımı için aylık ödenek miktarı, 29 Aralık 2006 tarihli Federal Yasanın 11.2 Maddesi uyarınca sigortalının ortalama kazancının yüzde 40'ıdır N 255-FZ).

Bu nedenle, çocuk bakımı için aylık ödenek azami bir miktarla sınırlı değildir, ancak ödeneğin hesaplandığı günlük ortalama kazanç miktarı sınırlıdır.

2015 yılında, bir buçuk yaşın altındaki bir çocuğa bakmak için asgari aylık ödenek 2.718 ruble. 34 kop. (2576.63 ruble x 1.055), ikinci ve sonraki çocukların bakımı için - 5436 ruble. 67 kop. (5153.24 ruble x 1.055).

Fayda miktarının endekslenmesinin yapıldığı tarih	Dayanak (Kanun 4.2. maddesi uyarınca indeksleme için)	indeks katsayısı	Asgari ödenek. Bir çocuğa bakan çalışmayan vatandaşlar için ödenek miktarı (ruble olarak)	Maksimum ödenek (ruble cinsinden)
				Kanunun 13 üncü maddesinin birinci bölümünün üçüncü ve beşinci fıkralarında belirtilen kişilere	zorunlu sosyal sigortaya tabi kişiler
			İlk çocuğa bakmak	İkinci ve sonraki çocukların bakımı
	1 Aralık 2014 tarihli 384-FZ sayılı Federal Kanun					yüklü değil

Aylık çocuk yardımı. Bir çocuk için aylık ödenek, Kasım 1974'te SSCB'de ortaya çıktı. Rusya'da, bu ödenek, büyüdükleri ailelere ve ortalamanın ne olduğuna bakılmaksızın, istisnasız tüm çocuklar için Rusya Federasyonu Cumhurbaşkanı Kararnamesi ile tanıtıldı. ailelerde kişi başına düşen gelir düzeyidir.

Bir çocuk için aylık ödeneğin amacı, yaşları nedeniyle henüz sosyal üretime tam olarak katılamayan çocukların bakımı ve yetiştirilmesinde devlet yardımı sağlamaktır.

Ebeveynlerden birinin (evlat edinen ebeveynler, vasiler, mütevelli), 16 yaşına gelene kadar (bir için bir genel eğitim kurumunun öğrencisi - mezun olana kadar) , ancak en fazla 18 yaşına gelene kadar) kişi başına ortalama geliri olan ailelerde, miktarı ülkenin kurucu kuruluşunda belirlenen geçim düzeyini aşmayan ailelerde Rusya Federasyonu.

Bekar annelerin çocukları için ödenek% 100 artırılır; % 50 - ebeveynleri nafaka ödemekten kaçınan çocuklar için veya nafakanın geri alınmasının imkansız olduğu yasaların öngördüğü diğer durumlarda ve ayrıca zorunlu askerlik hizmeti veren askeri personelin çocukları için.

Çocuğun tam devlet desteğinde veya vesayet (vesayet) altında olması ve velilerin ebeveyn haklarından yoksun olması durumunda velilerin bakımı için fon alması durumunda aylık ödenek tahsis edilmez ve daha önce tahsis edilen ödeneğin ödenmesi askıya alınır. ve 18 yaşın altındaki çocuğun Rusya Federasyonu mevzuatına göre tam olarak yetenekli olduğu beyan edilirse. Bir çocuk için aylık ödenek tayini başvurusu, çocuğun birlikte yaşadığı ebeveynin (evlat edinen ebeveyn, vasi, mütevelli) ikamet ettiği yerdeki sosyal koruma makamına yazılı olarak yapılır. Uygulama ailenin geliri hakkında bilgi içerir.

Başvuruya ek olarak, aşağıdaki belgeler sağlanır:

- diğer ebeveynin ikamet ettiği yerdeki sosyal koruma makamından aylık ödenek alınmadığına dair bir belge, çocuğun doğum belgesinin bir kopyası;

- çocuğun ikamet ettiği yerden ebeveyn ile ortak ikametgahına ilişkin sertifika, 16 yaşından büyük çocuğun (çocukların) genel bir eğitim kurumunda çalışma belgesi.

Ödeneğin amacına veya tahsisin reddine ilişkin nihai cevap, başvuru tarihinden itibaren en geç 30 gün içinde başvuru sahibine verilmelidir.

Bir ailede büyütülecek bir çocuğun nakli için bir kerelik ödenek. Bir çocuğun bir ailede yetiştirilmesi için transfer biçimleri şunlardır:

* Benimseme;

* vesayet kurulması (vesayet);

* koruyucu aileye transfer.

Tüm bu durumlarda, evlat edinen ebeveynlerden, vasilerden (veli), evlat edinen ebeveynlerden biri, çocuk yetiştirmek için bir aileye transfer edildiğinde toplu ödenek alma hakkına sahiptir. İki veya daha fazla çocuk koruyucu aileye yerleştirilirse, her çocuk için ödenek ödenir. sosyal yardım büyüklüğü randevusu

2006 yılında 81-FZ sayılı Federal Kanunda belirlenen ödenek miktarı 8.000 ruble'dir. 1 Ocak 2015 itibariyle, endeksleme dikkate alındığında tutarı 14.497.80 ruble olarak gerçekleşti.

Ek olarak, 02.07.2013 tarih ve 167-FZ sayılı Federal Kanun, engelli bir çocuğun evlat edinilmesi durumunda, yedi yaşından büyük bir çocuğun yanı sıra kardeş ve (veya ) kız kardeşler, bu tür her çocuk için 100.000 ruble tutarında bir ödenek ödenir. 1 Ocak 2015 itibariyle, endeksleme dikkate alınarak bu tür çocuklar için ödenek 110.775 ruble'dir.

Başvurunun en geç altı ay içinde takip edilmesi durumunda, bir çocuğun bir aileye yetiştirilmesi için transfer edilmesi için bir kerelik ödenek verilir:

Mahkemenin evlat edinme kararının yürürlüğe girdiği tarihten itibaren;

Vesayet (vesayet) kurulmasına ilişkin kararın vesayet ve vesayet organı tarafından kabul edildiği tarihten itibaren;

Koruyucu ailede yetiştirilecek çocuğun nakline ilişkin anlaşmanın imzalandığı tarihten itibaren.

Ödenek, gerekli tüm belgelerle başvurunun alındığı (kayıt) tarihinden itibaren en geç 10 gün içinde tahsis edilir ve ödenir.

Ödenek, Rusya Federasyonu'nun kurucu kuruluşlarının bütçelerine Federal Tazminat Fonu'ndan sübvansiyonlar şeklinde sağlanan federal bütçe pahasına ödenir.

Hamile bir eş için bir kerelik ödenek zorunlu asker. Federal Yasa N 81-FZ'nin 12.3 maddesine göre, 180 günlük hamile olan bir askerin eşi, bir askere alınan askerin hamile eşi için bir kerelik ödenek alma hakkına sahiptir. Belirtilen ödenek, eşin N 81-FZ Federal Yasası uyarınca diğer çocuk yardımlarına hakkı olup olmadığına bakılmaksızın ayrıca ödenir.

Askere alınmış bir askeri askerin hamile karısı için bir kerelik ödenek hakkı, askeri eğitim mesleki eğitim kurumunun bir askeri öğrencisinin karısına verilmez.

Askere alınmış bir askeri askerin hamile karısına bir kerelik ödenek 22.958.78 ruble tutarında ödenir. (1.01.2015 tarihinden itibaren).

Askeri bir adamın çocuğu için aylık ödenek, zorunlu askerlik. Askerlik hizmetini zorunlu askerlik yapan bir askerin çocuğu için aylık ödenek başvurusunda bulunmak için:

Askere alınmış bir askerin çocuğunun annesi;

Askerlik hizmetini zorunlu olarak yapan bir askerin çocuğunun vasisi veya böyle bir çocuğun kendisine fiilen bakan başka bir akrabası.

Askere alınan çocuğun aynı anda birkaç kişi tarafından bakılması durumunda, bu kişilerden sadece biri ödeneği alabilir.

Askere alınmış bir askerin çocuğuna aylık ödenek, N 81-FZ Federal Yasası ve Rusya Federasyonu'nun kurucu kuruluşlarının yasaları ile kurulan çocuklu vatandaşlara diğer devlet yardımlarından yararlanma hakkından bağımsız olarak ödenir.

Askere alınan çocuğun annesi, çocuğun doğduğu günden itibaren yardım almaya başlar, ancak babasının askerlik hizmetine başladığı günden daha erken olmaz. Bu ödeneğin ödenmesi, çocuk üç yaşına geldiğinde, ancak en geç babasının askerlik hizmetini askerlik hizmetini tamamladığı günden itibaren sona erer.

Askerlik yapan bir askerin çocuğu için aylık ödenek miktarı 9839,48 ruble. (01/01/2015 tarihinden itibaren endeksleme dikkate alınarak) her çocuk için.

Askerlik hizmetini askerlik hizmetini bitirdiği günden itibaren en geç altı ay içinde yardım için başvurmanız gerekir.

İşsizlik parası. İşsizlik parası - işsizlere maddi destek amacıyla bu amaç için özel olarak ayrılmış fonlar pahasına periyodik (aylık) nakit ödeme.

Resmi işsiz statüsüne sahip vatandaşlara işsizlik ödeneği alma hakkı verilmektedir. Rusya Federasyonu'nun "Rusya Federasyonu'nda İstihdam Hakkında" Yasasına göre, işsizler, işi ve kazancı olmayan, uygun bir iş bulmak için istihdam servisine kayıtlı, iş arayan güçlü vatandaşlardır. bir iş için ve başlamak için hazırız. İşsiz vatandaşları kaydetme prosedürü, Rusya Federasyonu Hükümeti tarafından belirlenir.

Yardım, çalışma çağındaki nüfusun tamamını kapsar ve işten çıkarılma nedeni ne olursa olsun tüm sigortalılara işsizlik durumunda koruma sağlar.

İş Kanunu, nüfusun hangi kategorilerinin istihdam edildiğini ve bu nedenle işsiz olarak kabul edilemeyeceğini ve işsizlik ödeneği alamayacağını belirtir.

Vatandaşları işsiz olarak tanımanın, onlara işsizlik ödeneği almanın ve ödemenin ön şartı, ikamet yerindeki iş bulma servisine kayıt olmalarıdır. İstihdam servisinin vatandaşlara kayıt tarihinden itibaren 10 gün içinde uygun iş sağlaması mümkün değilse, ilgili belgelerin ibraz edildiği ilk günden itibaren işsiz olarak kabul edilirler.

İşsizlik ödeneği, iş bulma servisi tarafından belirlenen süre içinde işsizlerin yeniden kayıt olmalarına bağlı olarak aylık olarak ödenir, ancak ayda ikiden fazla olamaz.

İşsizlik ödeneğinin her ödeme süresi, kanunda aksi belirtilmedikçe, 18 takvim ayı içinde toplam 12 ayı aşamaz. Bir vatandaşa işsizlik ödeneğinin toplam ödeme süresi, 36 takvim ayı içinde toplamda 24 takvim ayını aşamaz.

İşsizlik ödeneği, işsizlerin istihdam servisi tarafından belirlenen süreler içinde yeniden kayıt olmalarına bağlı olarak aylık olarak ödenir, ancak ayda ikiden fazla olamaz. Rusya Federasyonu'nun kurucu kuruluşlarının ve yerel yönetimlerin devlet makamları, işsizlik ödeneğinin ödenmesi için daha uzun süreler belirleyebilir veya ilgili bütçeler pahasına, onaylanmış hedef programlar çerçevesinde ödemelerinin uzatılması için koşullar sağlayabilir.

Aynı zamanda, işsizlik ödeneğinin toplam ödeme süresi 36 takvim ayı içinde toplamda 24 takvim ayını aşamaz.

İşsizlik yardımları. İşsizliğin başlangıcından önceki 12 ay boyunca herhangi bir nedenle kuruluşlardan ihraç edilen vatandaşlar için işsizlik ödeneği; bu süre zarfında tam zamanlı (tam zamanlı) veya yarı zamanlı (yarı zamanlı) olarak en az 26 takvim haftası ücretli işi olan ve tam zamanlı (tam zamanlı) 26 takvim haftası için yeniden hesaplama ile ve yerleşik prosedüre göre tanınan, işsizlere aşağıdakiler ücretlendirilir:

a) İlk (12 aylık) ödeme döneminde:

İlk üç ayda - son iş yerinde (hizmet) son üç ay için hesaplanan ortalama aylık kazançlarının (para yardımı)% 75'i kadar;

Önümüzdeki dört ay içinde - %60 oranında;

Gelecekte -% 45, ancak her durumda Rusya Federasyonu'nun kurucu kuruluşunda hesaplanan asgari geçim tutarından daha yüksek olmayan ve belirtilen asgari geçim miktarının% 30'undan az olmayan;

b) ikinci (12 aylık) ödeme döneminde - Rusya Federasyonu'nun kurucu kuruluşunda hesaplanan asgari geçim miktarının %30'u kadar.

İlk kez iş arayanlar (önceden işsiz olanlar) dahil olmak üzere, usulüne uygun olarak işsiz olarak tanınan vatandaşlara işsizlik parası; uzun (bir yıldan fazla) bir aradan sonra yeniden iş bulma arayışı; iş disiplininin ihlali veya yasaların öngördüğü diğer suçlu eylemler nedeniyle görevden alındı; işsizliğin başlangıcından önceki 12 ay içinde kuruluşlardan ihraç edilen ve bu süre içinde 26 takvim haftasından daha az ücretli işi olanlar; istihdam servisi tarafından eğitim için gönderildi ve suçlu eylemlerden dolayı sınır dışı edildi, tahakkuk etti:

a) ilk (altı aylık) ödeme döneminde - Rusya Federasyonu'nun kurucu kuruluşunda hesaplanan asgari geçim miktarının %30'u;

b) ikinci (altı aylık) ödeme döneminde - Rusya Federasyonu'nun kurucu kuruluşunda hesaplanan asgari geçim tutarının% 20'si. Örgütlerden kendi istekleriyle ihraç edilen ve işsiz olarak tanınan vatandaşlara işsizlik ödeneği tahakkuk ettirilir:

a) ilk (altı aylık) ödeme döneminde - Rusya Federasyonu'nun kurucu kuruluşunda hesaplanan asgari geçim tutarının% 40'ı;

b) ikinci (altı aylık) ödeme döneminde - Rusya Federasyonu'nun kurucu kuruluşunda hesaplanan asgari geçim tutarının% 20'si.

İşsizlik yardımları, istihdam hizmeti tarafından sonlandırılabilir, askıya alınabilir veya azaltılabilir. Bununla ilgili karar, işsizlerin zorunlu bildirimi ile iş bulma servisi tarafından verilir.

Aşağıdaki durumlarda işsizlik ödeneği ödemesi, işsiz olarak aynı anda kayıt silme ile sona erer:

* Nüfusun İstihdamı Hakkında Kanun'un öngördüğü gerekçelerle bir vatandaşın istihdam edilmiş olarak tanınması;

* burslu olarak iş bulma hizmeti doğrultusunda mesleki eğitim, ileri eğitim veya yeniden eğitim almak

* işsizlerin istihdam hizmetinde iyi bir sebep olmaksızın uzun süreli (bir aydan fazla) olmaması;

* işsizlerin başka bir bölgeye taşınması;

* hileli bir şekilde işsizlik maaşı alma veya alma girişimleri;

* işsizlik parası alan bir kişinin hapis cezasına çarptırılması;

* yaşlılık işçiliği aylığının erken atanması da dahil olmak üzere, yaşlılık işçiliği aylığı veya yaşlılık işçiliği aylığı hakkı veren yaşa kadar olan dönem için bir emekli aylığının atanması (yaşlılık işçiliğinin bir parçası) emekli maaşı) veya devlet emekli maaşı karşılığına yaşlılık aylığı veya hizmet aylığı atanması;

* iş bulma servisinin arabuluculuğunun reddedilmesi (bir vatandaşın kişisel yazılı başvurusu üzerine);

* işsizlerin ölümü.

İşsizlik ödeneği aşağıdaki dönemlerde ödenmez:

* doğum izni;

* işsizlerin akşam eğitimi ve mesleki eğitimin yazışma kurumları ile bağlantılı olarak daimi ikamet yerinden ayrılması;

* askeri eğitim için işsizlerin askere alınması; askerlik hizmetine hazırlık, devlet görevlerinin yerine getirilmesi ile ilgili faaliyetlere katılım.

Bu süreler işsizlik maaşı ödeme süresinden sayılmaz ve uzatır.

Aşağıdaki durumlarda işsizlik ödeneği miktarı bir aya kadar %25 oranında azaltılabilir:

* iş bulma servisi tarafından sevk tarihinden itibaren üç gün içinde işverenle iş görüşmesi yapmak için iyi bir sebep olmaksızın ortaya çıkmamak;

* bir iş başvurusu almak için iş bulma servisine gelmeyi iyi bir sebep olmaksızın reddetmek.

Aşağıdaki durumlarda işsizlik ödeneği üç aya kadar ertelenebilir:

* uygun çalışma için iki seçenekten işsizlik döneminde reddetme;

* İlk kez iş arayan (önceden çalışmayan) ve aynı zamanda iş sahibi olmayan vatandaşların üç aylık işsizlik döneminden sonra ücretli bayındırlık işlerine katılmayı veya iş bulma servisi tarafından eğitime gönderilmeyi reddetme uzun (bir yıldan fazla) bir aradan sonra iş faaliyetine yeniden başlamak isteyen, kendi özgür iradesiyle istifa eden bir meslek (uzmanlık);

Benzer Belgeler

Devlet yararlarının kavramı ve amacı, çeşitleri ve sınıflandırılması. Belirli yardım türlerini atama ve ödeme prosedürü, tutarlarını belirleme metodolojisi. İşsizlik parası, geçici sakatlık, çocuk parası verme gerekçeleri.

dönem ödevi, eklendi 07/11/2010

Rusya Federasyonu'ndaki sosyal güvenlik sistemi kapsamındaki yardımlar ve tazminat ödemeleri mekanizması. Fayda kavramı, çeşitleri ve genel özellikleri. Çocuklu aileler için yardım sistemi. Hamilelik ve doğum için fayda. Çocuk yardımlarının sınıflandırılması.

dönem ödevi, eklendi 05/11/2014

Sosyal güvenlik hukukuna göre fayda kavramı. Bireysel türlerinin atanması ve ödenmesi prosedürü. Tahakkuk ve ödeme yöntemi. Geçici sakatlık ödeneğinin verilmesi için gerekçeler ve miktarı. Çocuklu vatandaşlar için faydalar. İşsizlik parası.

dönem ödevi, 25.02.2015 eklendi

Çocuklu vatandaşlar için sosyal destek. Fayda kavramı ve ana türleri, bunları alma hakkı. Devlet yardımlarının atanması ve ödenmesi prosedürü: hamilelik ve doğum için yardımlar, çocuk bakımı için. Büyük aileler için faydaların özellikleri.

tez, eklendi 07/10/2017

Zorunlu sosyal sigorta için bir tür sigorta kapsamı olarak geçici maluliyet ödeneği. Fayda sağlamanın ana durumları. Geçici sakatlık için ödenek miktarını belirleme kuralları, ödeme gerekçeleri.

tez, eklendi 08/14/2015

Çocuklu aileler için faydaların genel özellikleri. Hamilelik ve doğum ve bir çocuğun evlat edinilmesi için fayda. Kadın emeğinin düzenlenmesinin özellikleri, ailevi sorumlulukları olan kişiler. Çocuklu vatandaşlara faydaların atanması ve ödenmesi için prosedür ve koşullar.

tez, 20.05.2014 eklendi

Çocuk yardımlarının uygulanmasıyla ilgili halkla ilişkiler. Çocuklu vatandaşlara yardım tahsis etme ve ödeme prosedürünü düzenleyen yasal normlar. Volgograd bölgesinde nakit ödeme türleri. Ebeveyn izni süresi için ödenek.

dönem ödevi, eklendi 04/13/2013

İşsiz bir vatandaş kavramı, hakları ve yükümlülükleri. İşsizlik maaşı ödeme prosedürü ve şartları. Fayda miktarının belirlenmesi. Vatandaşların işsizlikten korunmasına ilişkin mevzuatı iyileştirmenin yolları. İşsiz vatandaşlar için sosyal destek.

dönem ödevi, eklendi 08/20/2011

Temel ilkelerin incelenmesi, ödeme prosedürü ve yürürlükteki yasalara göre geçici sakatlık ödeneği miktarının belirlenmesi. Engellilik sertifikalarının verilmesi için davalar ve gerekçeler. Hastalık izni doldurma prosedürü.

dönem ödevi, eklendi 04/03/2009

Belarus Cumhuriyeti Kanunu "Devlet Sosyal Sigortasının Temelleri Hakkında". Hamilelik ve doğum için faydaların atanmasının temeli. Devlet sosyal sigortası pahasına hamilelik ve doğum yardımı ödeme prosedürü.

Refah devletinin en önemli görevlerinden biri, çocukların bakımı ve yetiştirilmesinde aileye yardımcı olmaktır. Bu yardım çeşitli şekillerde sağlanabilir: nakit ödemeler (ödenekler), hizmetler (okul öncesi kurumlarda tıbbi bakım, bakım ve yetiştirme, çocuk kıyafetlerinin sağlanması vb.), faydalar (ilaç alımı için, okul öncesi ve eğitim kurumlarında yiyecek. , elektrik faturalarının ödenmesi) hizmetler vb.).

Rusya Federasyonu Anayasası uyarınca, çocukların bakımı ve yetiştirilmesinde aileye yardım sağlanması, Rusya Federasyonu'nun ve kurucu kuruluşlarının ortak yargı yetkisi alanına girmektedir. Bu nedenle, çocuklu vatandaşlara yardım sağlama koşulları, federal ve bölgesel düzeydeki düzenleyici yasal düzenlemelerle düzenlenir. Rusya Federasyonu'nun kurucu kuruluşlarının devlet makamları, masrafları kendilerine ait olmak üzere yardım miktarını artırabilir.

Federal düzeydeki ana düzenleyici yasal düzenleme, Çocuklu Vatandaşlar için Devlet Yararları Federal Yasasıdır.

Çocuklu vatandaşlar için devlet yardımlarına ilişkin federal yasa, aşağıdaki devlet yardımı türlerini belirler:

- götürü ödemeler (gebeliğin erken evrelerinde sağlık kurumlarına kayıtlı kadınlar için; bir çocuğun doğumunda; çocuk yetiştirmek için bir aileye transfer edildiğinde; askere alınmış bir askerin hamile karısı);
- doğum parası;
- aylık ödenekler (bir buçuk yaşına gelene kadar bir çocuğa bakma izni süresi için; askere alınmış bir askerin çocuğu için).

Yukarıdaki listeden, bir federal yasaya dahil edilmesine rağmen, bu faydaların amaç, finansman kaynakları, konular, hesaplama prosedürü ve büyüklük açısından birbirinden farklı olduğu anlaşılmaktadır.

Amacına göre, analık parası ve çocuk bir buçuk yaşına gelene kadar ebeveyn izni süresi ödeneği, çocuğa gerçekten bakan kadın veya diğer aile üyesini, kazançlarını kısmen tazmin etmeyi amaçlamaktadır ( veya diğer gelirler) işin, hizmetin, çalışmanın geçici olarak askıya alınmasıyla bağlantılı olarak kaybedilir.

Hamileliğin erken evrelerinde bir sağlık kuruluşuna kayıtlı kadınlara bir defaya mahsus ödenek, kadınları kendi sağlıklarına ve çocuklarının sağlığına dikkat etmeye ve zamanında doktora başvurmaya teşvik etmelidir. Bir çocuğun doğumu için bir defalık ödenek ve bir çocuk için aylık ödenek, aileye çocukların bakımı ve yetiştirilmesinde yardımcı olmayı amaçlamaktadır.

Askere alınan askeri personelin eşleri için yardımların getirilmesi, askerlik süresinde bir azalma ve üç yaşın altındaki bir çocuğun varlığı olarak zorunlu askerlikten erteleme verilmesi için böyle bir temelin kaldırılması ile ilişkilidir. "Askerlik Görevi ve Askerlik Hizmetine İlişkin Federal Yasa" uyarınca, üç yaşın altındaki engelli bir çocuk varsa veya bir çocuk annesiz yetiştirildiğinde iki veya daha fazla çocuk varsa, erteleme verilir.

Demografik durumu iyileştirmek ve aileleri çocuk sahibi olmaya teşvik etmek için, 2007'den beri Rusya Federasyonu Hükümeti, ikinci, üçüncü doğumda annelik (aile) sermayesi şeklinde ek devlet desteği önlemleri sağlamak için bir deney yürütüyor. ve sonraki her çocuk.

Bu yardımların finansman kaynağı, yasal ilişkilerin öznesinin çalışma durumuna bağlıdır: bir iş sözleşmesi kapsamında çalışanlar, bunları sigorta primleri pahasına alırlar; çeşitli düzeylerdeki bütçelerden diğer faaliyetlerde (askerlik, eğitim) ve çalışma dışı olarak istihdam edilmektedir. 22 Ağustos 2004 tarihli ve 122-FZ sayılı Federal Yasa uyarınca, 18 yaşın altındaki bir çocuğa yönelik yardımların yasal düzenlemesi ve finansmanı, Rusya Federasyonu'nun konuları düzeyine devredildi. Bu ödenek hakkı, ebeveynin gelirine veya ailenin kişi başına düşen ortalama gelirine bağlı olduğundan, devlet sosyal yardım türlerinden biridir ve ders kitabının ilgili bölümünde tartışılmaktadır.

Bir çocuğun aileye transferi için bir kerelik ödenek, askere alınmış bir askerin hamile karısı için bir kerelik ödenek ve çocuğu için aylık ödenek federal bütçeden yapılan sübvansiyonlar pahasına gerçekleştirilir. .

Rusya Federasyonu vatandaşları, yabancı vatandaşlar ve Rusya Federasyonu topraklarında kalıcı olarak ikamet eden mülteciler de dahil olmak üzere vatansız kişiler, listelenen yardımlardan yararlanma hakkına sahiptir. Rusya'da geçici olarak ikamet eden yabancı vatandaşlar ve vatansız kişiler, ancak zorunlu sosyal sigortaya tabi oldukları takdirde hak kazanırlar.

Avukatlar, bireysel girişimciler, bireysel girişimci olarak tanınmayan bireyler, Kuzey'in küçük halklarının kabile, aile toplulukları, geçici sakatlık durumunda ve annelikle bağlantılı olarak zorunlu sosyal sigorta konusunda gönüllü olarak ilişkilere girme hakkına sahiptir.

Çocuklar için devlet yardımları atanmamıştır:

- çocukları devlet tarafından tam olarak desteklenen Rusya Federasyonu vatandaşları, yabancı vatandaşlar ve vatansız kişiler;
- ebeveyn haklarından yoksun bırakılan Rusya Federasyonu vatandaşları, yabancı vatandaşlar ve vatansız kişiler;
- Rusya Federasyonu toprakları dışında daimi ikamet için ayrılan Rusya Federasyonu vatandaşları.

kavram tam devlet desteği 21 Aralık 1996 tarihli ve 159-FZ sayılı Federal Yasada yer alan "Yetimlerin ve ebeveyn bakımı olmadan bırakılan çocukların sosyal korunması için ek garantiler hakkında." Tam devlet desteği, çocuklara ücretsiz yemek, kıyafet ve ayakkabı seti, pansiyon, uzman devlet veya belediye kurumlarında kaldıkları süre boyunca tıbbi bakım, bir vasi (veli), koruyucu ebeveynler veya tam masraflarının geri ödenmesi anlamına gelir.

Yetimler ve ebeveyn bakımından yoksun bırakılan çocuklar için devlet veya belediye kurumları, bunların tutulduğu (eğitildiği ve (veya) yetiştirildiği eğitim kurumlarını), sosyal hizmet kurumlarını (zihinsel engelli ve bedensel engelli engelli çocuklar için yatılı okullar, sosyal rehabilitasyon merkezleri) içerir. çocuklar, sosyal barınaklar), sağlık kuruluşları (çocuk evleri) vb. Bu tür kuruluşlarda devlet desteğinin eksik olması durumunda çocuk ödenekleri anne babaya veya onların yerine geçen kişilere ödenir.

Sanata göre. RF IC'nin 69'u, aşağıdaki durumlarda ebeveynler ebeveyn haklarından mahrum edilebilir:

- ebeveynlik görevlerinin yerine getirilmesinden kaçınmak (nafaka ödenmesi dahil);
- çocuğunu bir doğum hastanesinden (bölüm) veya başka bir sağlık kurumundan, eğitim kurumundan, nüfusun sosyal koruma kurumundan ve diğer kuruluşlardan almayı reddetmek;
- ebeveyn haklarını kötüye kullanmak;
- çocuk istismarı
– kronik alkolizm veya uyuşturucu bağımlılığı olan hastalar;
- çocuklarının hayatına veya sağlığına veya eşlerinin hayatına veya sağlığına karşı kasıtlı bir suç işlediler.

Ebeveyn haklarından yoksun bırakma, adli bir takibatta gerçekleştirilir.

Hamilelik ve doğum yardımları ve bir buçuk yaşına gelene kadar bir çocuğa bakma yardımları hariç tüm yardımlar sabit miktarlarda tahsis edilir. Bölgesel katsayıların uygulandığı bölge ve yerleşimlerde bu katsayılar dikkate alınarak bu faydaların miktarları belirlenir.

Analık ödeneğinin hesaplanması için ortalama kazançlar ve bir buçuk yaşına kadar bir çocuğa bakmak için aylık ödenek, geçici sakatlık ödeneği ile aynı şekilde hesaplanır. Doğum yardımı hesaplaması için ortalama kazanç, sigorta primlerinin hesaplandığı çalışan lehine her türlü ödemeyi ve diğer ücretleri içerir.

1 Ocak 2008'den itibaren, yılda bir kez, federal yasa tarafından belirlenen öngörülen enflasyon seviyesine göre fayda miktarının endekslenmesi gerçekleştirilir.

Alıcının kusuru (bilerek yanlış bilgi verilmesi, verilerin gizlenmesi vb.) veya sayım hatası nedeniyle fazla ödeme yapılması durumunda, yardım temlik eden ve ödeyen makamlar, daha fazla olmamak üzere kesinti yapma hakkına sahiptir. %20'den fazla. Yardımların ödenmesi sona erdiğinde, kalan borç mahkemede alıcıdan tahsil edilir.

Bir çocuğun doğumunda toplu ödenek ve çocuk için aylık ödenek ödeme prosedürü, Çeçen Cumhuriyeti topraklarında kalıcı olarak ikamet eden vatandaşlara ve ayrıca çocuklarıyla birlikte bölgeyi geçici olarak terk edenlere, tarafından belirlenir. 12 Aralık 1995 tarih ve 1219 sayılı Rusya Federasyonu Hükümeti Kararnamesi.

Hapis cezasına çarptırılan ve çalışmaya dahil olan kadınlar için, 15 Ekim 2001 tarih ve 727 sayılı Rusya Federasyonu Hükümeti Kararnamesi uyarınca toplu ödeme, hamilelik ve doğum yardımı tahsis edilir.

Bu yardımlardan herhangi birinin atanmasına ilişkin karar, gerekli tüm belgelerle birlikte başvurunun yapıldığı tarihten itibaren 10 gün içinde yetkili makamlar tarafından verilir.

İyi çalışmalarınızı bilgi tabanına gönderin basittir. Aşağıdaki formu kullanın

Öğrenciler, yüksek lisans öğrencileri, bilgi tabanını çalışmalarında ve çalışmalarında kullanan genç bilim adamları size çok minnettar olacaktır.

Yayınlanan http://www.allbest.ru/

Sendikaların eğitim kurumu

Yüksek öğretim

"Çalışma ve Sosyal İlişkiler Akademisi"

Ekonomi Fakültesi

Sigortacılık ve Sigortacılık İşletmeciliği Bölümü

Konu "Sosyal sigortanın temelleri"

"Çocuklu vatandaşlar için devlet yardımları" konulu

Tamamlanan iş: 3. sınıf öğrencisi

Klochkova Margarita Sergeyevna

Çalışmanın kontrolü: İktisat Doktora Bölümü, Doçent Doktor

Dobromislov Konstantin Viktorovich

Moskova 2017

İçindekiler

giriiş
anne sermayesi
Çözüm
bibliyografya

giriiş

Rusya'da demokratik, yasal bir sosyal devletin oluşumu, sosyal koruma, devlet desteği, yoksullar toplumu, yoksul vatandaş kategorileri ile ilişkili sosyal ilişkilerin yasal düzenlemesine olan ilginin artmasına neden oldu.

Piyasa ekonomisi yaratma yoluna giren Rusya Federasyonu bir takım sorunlarla karşı karşıya kaldı. Ekonomik reformlar istediğimizden daha yavaş uygulanıyor, bazen tutarsız uygulanıyor, bu da verimliliklerini, üretim artışını, enflasyonu düşürmeyi, yükselen fiyatları ve yaşam maliyetlerini olumsuz etkiliyor. Şimdiye kadar ülke, sosyal sorunların ağırlaşmasına ve her şeyden önce yüksek düzeyde işsizliğe, toplumda kutuplaşmanın artmasına ve yoksul insan sayısının artmasına yol açan bütünsel bir sosyal reform kavramına sahip değildi. . Tabii ki, yoksulluk sorunu sadece Rusya için bir sorun değil, çünkü ILO ve diğer uluslararası kuruluşlara göre, şu anda Dünya'nın 1 milyardan fazla sakini gerekli geçim araçlarına sahip değil, yani. marjinal olarak sınıflandırılırlar. Rusya Federasyonu'na gelince, resmi istatistiklere göre, geçim düzeyinde ve bu değerin altında yaşayan insan sayısı nüfusun %40'ından fazla, yaklaşık 57 milyon kişi (emeklilerin önemli bir kısmı; işsizler; çocuklu aileler; ücretleri, sanayideki ücret düzeyinin en fazla %50'sinden biraz fazla olan kamu sektörü çalışanları). Bu en akut sosyal sorun, ancak sosyal mevzuatın iyileştirilmesi dahil olmak üzere kapsamlı bir şekilde çözülebilir Batygin K.S. Sosyal Güvenlik Hukuku: Proc. ödenek. M., 2013. - 278 s. . Yukarıdakiler aynı zamanda hukukçular tarafından iş hukuku, sosyal güvenlik hukuku ve kelimenin geniş anlamıyla nüfusun sosyal korunması alanındaki en son araştırmalara yönelik talebi de artırmaktadır.

Anayasal düzeyde ailenin, anneliğin ve çocukluğun sosyal korunmasını ve desteklenmesini, yaşamları için uygun koşulların yaratılmasını, devlet politikasının ana yönleri arasında ulusal kalkınmanın temel hedefleri olarak ilan eden yasa koyucu, böylece sonraki adımların temelini belirledi. belirlenen halkla ilişkiler alanının yasal düzenlemesi. Sözde sosyal mevzuat bloğunu oluşturan önemli sayıda normatif yasal işlem arasında, "Çocuklu Vatandaşlara Devletin Yararları Hakkında Kanun" son yerden uzaktır. Yasa koyucu, yalnızca söz konusu Kanunun düzenleyici çerçeve sistemindeki yerini ve rolünü belirlemekle kalmaz, aynı zamanda annelik, babalık ve çocukluk için maddi destek alanındaki devlet yasal düzenlemesinin ana yönlerini de ana hatlarıyla belirtir. Buyanova M.O., Kondratiev Z.A., Kobzeva S.I. Sosyal Güvenlik Hukuku: Proc. ödenek. M., 2015 - 410 s. .

devlet yardımı hamilelik bakımı çocuk

Çocuklu vatandaşlara sağlanan devlet yardımlarının genel özellikleri

19 Mayıs 1995 tarih ve 81-FZ sayılı Federal Yasa, değiştirildiği ve eklendiği şekliyle "Çocuklu Vatandaşlar için Devlet Yardımları Hakkında" (bundan böyle 81-FZ sayılı Federal Yasa olarak anılacaktır), içinde çocukları olan vatandaşlar için birleşik bir devlet yardımları sistemi oluşturur. annelik, babalık ve çocukluk için devlet garantili mali destek sağlayan doğumları ve yetiştirilmeleri ile bağlantılı 05.19.1995 tarihli Federal Yasa N 81-FZ "Çocuklu Vatandaşlara Devlet Yararları" .

Federal Yasa N 81-FZ'nin 3. Maddesi, çocuklu vatandaşlar için aşağıdaki devlet yardım türlerini belirler:

doğum parası;

hamileliğin erken evrelerinde sağlık kurumlarına kayıtlı kadınlar için bir kerelik ödenek;

bir çocuğun doğumunda bir kerelik ödenek;

çocuk bakımı için aylık ödenek;

bir çocuk için aylık ödenek;

bir ailede büyütülecek bir çocuğun nakli için bir kerelik ödenek.

25 Ekim 2007 tarih ve 233-FZ sayılı Federal Yasa ““Çocuklu Vatandaşlara Devlet Yararları Hakkında Federal Yasanın Değiştirilmesi Hakkında”, aşağıdaki türlerle faydalar listesini tamamladı:

askere alınmış bir askerin hamile karısına bir kerelik ödenek;

askerlik görevini yapan bir askerin çocuğu için aylık ödenek.

Askere alınmış bir askerin hamile karısına toplu ödenek ve askere alınmış bir askeri askerin çocuğu için aylık ödenek, bu yardımları almaya hak kazanan vatandaşlara atanması ve ödenmesi için gerekli bilgilerin sağlanması prosedürü Bu yardımların atanmasını ve ödenmesini uygulayan organlara Rusya Federasyonu Hükümeti tarafından karar verilir.

Federal Yasa N 81-FZ, bu Yasa ile ulaşılacak hedefleri tanımlar - Rusya'da yaşayan Rusya vatandaşları, yabancılar, vatansız kişiler, çocuklu diğer kişiler, birleşik bir devlet yardımları sistemi ve bu sistem aracılığıyla bir devlet sağlanması- annelik, babalık ve çocukluk için garantili maddi destek. Rusya Anayasa Mahkemesi'nin 8 Haziran 2000 tarih ve 134-O sayılı Kararında belirttiği gibi, böylece devlet, Sanatta ilan edilen sosyal hukuk devletinin amaçlarına uygun olarak, istisnasız çocuk yardımı ödeme yükümlülüğünü üstlenmiştir. Rusya Federasyonu Anayasası'nın 1, 2 ve 7. Maddeleri ile Rusya'nın her vatandaşının kendi topraklarında tüm hak ve özgürlüklere sahip olduğu ve Rusya Federasyonu Anayasası tarafından öngörülen eşit yükümlülüklere sahip olduğu anayasal hükümlerle (2. Bölüm) Madde 6); herkes kanun ve mahkeme önünde eşittir (19. maddenin 1. kısmı); annelik ve çocukluk, aile devletin koruması altındadır (38. maddenin 1. kısmı); herkesin, çocukların yetiştirilmesi de dahil olmak üzere, yasayla belirlenen koşullar altında sosyal güvenliği garanti edilir (Madde 39, kısım 1 ve 2).

Doğum yardımı

Federal Yasa N 81-FZ'nin 6. Maddesi uyarınca, aşağıdakiler hamilelik ve doğum yardımı alma hakkına sahiptir:

Rusya Federasyonu'nun uluslararası anlaşmalarında öngörülen hallerde, Rusya Federasyonu'nun yabancı devletlerin topraklarında bulunan askeri birliklerinin sivil personeli arasından kadınlar da dahil olmak üzere, geçici sakatlık durumunda ve annelikle bağlantılı olarak zorunlu sosyal sigortaya tabi kadınlar, ayrıca kuruluşların tasfiyesi, bireylerin bireysel girişimci olarak faaliyetlerinin sona ermesi, özel uygulama yapan noterlerin yetkilerinin sona ermesi ve avukatlık statüsünün sona ermesi ile bağlantılı olarak işten çıkarılan kadınların yanı sıra federal yasalar uyarınca mesleki faaliyetleri devlet kaydına ve (veya) ruhsatlandırmaya tabi olan diğer kişilerin, öngörülen şekilde işsiz olarak kabul edildikleri günden önceki on iki ay içinde faaliyetlerinin sona ermesi;

ilk mesleki, orta mesleki ve yüksek mesleki eğitim kurumlarında ve lisansüstü mesleki eğitim kurumlarında tam zamanlı olarak okuyan kadınlar;

sözleşmeli olarak askerlik yapan kadınlar, içişleri organlarında, Devlet İtfaiyesinde, ceza infaz sisteminin kurum ve kuruluşlarında, narkotik ve psikotrop maddelerin dolaşımını kontrol eden kuruluşlarda, gümrük organlarında özel ve komuta personeli olarak görev yapar. ;

kadınlar evlat edindiklerinde (çocuklar).

Hamilelik ve doğum yardımı, doğumdan önceki yetmiş (çoğul gebelik durumunda - seksen dört) takvim günü ve yetmiş (zorlu doğum durumunda - seksen altı, doğumla birlikte) doğum izni süresi için ödenir. iki veya daha fazla çocuk - yüz on) takvim günü doğumdan sonraki günler http: //www.consultant.ru/law/ref/.

Doğum izni toplam olarak hesaplanır ve doğumdan önce fiilen kullanılan gün sayısına bakılmaksızın kadına tam olarak verilir.

Üç aylıktan küçük bir çocuğu (çocukları) evlat edinirken, evlat edinildiği tarihten yetmiş takvim gününün dolmasına kadar geçen süre için hamilelik ve doğum yardımı ödenir (iki veya daha fazla çocuğun aynı anda evlat edinilmesi durumunda - çocuğun (çocukların) doğum tarihinden itibaren yüz on takvim günü).

Hamilelik ve doğum için ödenek şu miktarda belirlenir:

geçici sakatlık durumunda ve annelikle bağlantılı olarak zorunlu sosyal sigorta için sigorta primlerinin tahsil edildiği ve "Geçici sakatlık durumunda ve annelikle bağlantılı olarak "Zorunlu Sosyal Sigorta Hakkında Federal Kanun" tarafından belirlenen diğer koşulları dikkate alarak ortalama kazanç ", - uluslararası anlaşmalarda öngörülen durumlarda, Rusya Federasyonu'nun yabancı devletlerin topraklarında bulunan askeri birliklerinin sivil personeli arasından kadınlar da dahil olmak üzere, geçici sakatlık durumunda ve annelikle bağlantılı olarak zorunlu sosyal sigortaya tabi kadınlara; Rusya Federasyonu;

kuruluşların tasfiyesi, bireylerin bireysel girişimciler olarak faaliyetlerinin sona ermesi, özel uygulama yapan noterlerin yetkilerinin sona ermesi ve avukatlık statüsünün sona ermesi ve ayrıca fesih ile bağlantılı olarak işten çıkarılan kadınlar mesleki faaliyetleri federal yasalara uygun olarak devlet kaydına ve (veya) ruhsatlandırmaya tabi olan diğer kişilerin, öngörülen şekilde işsiz olarak kabul edildikleri günden önceki on iki ay içinde faaliyetleri;

burslar - ilk mesleki, orta mesleki ve yüksek mesleki eğitim eğitim kurumlarında ve lisansüstü mesleki eğitim kurumlarında tam zamanlı olarak okuyan kadınlar için;

11,634 RUB - sözleşmeli olarak askerlik yapan, içişleri organlarında, Devlet İtfaiyesinde, ceza infaz sisteminin kurum ve kuruluşlarında, narkotik ve psikotrop maddelerin dolaşımını kontrol eden kuruluşlarda, gümrüklerde özel ve komutan olarak görev yapan kadınlar gövdeler http: //www.garant.ru/.

Bir çocuğun doğumu için bir kerelik ödenek. Erken gebelikte sağlık kurumlarına kayıtlı kadınlar için toplu ödeme

Federal Yasa N 81-FZ'nin 9. Maddesi uyarınca, hamileliğin erken evrelerinde (on iki haftaya kadar) sağlık kurumlarında kayıtlı olan kadınlar, hamilelik ve doğum yardımına ek olarak toplu ödenek alma hakkına sahiptir.

Hamileliğin erken evrelerinde (on iki haftaya kadar) sağlık kurumlarına kayıtlı kadınlar için bir kerelik ödenek 581 ruble tutarında ödenir.

Federal Yasa N 81-FZ'nin 11. Maddesine göre, ebeveynlerden biri veya onun yerine geçen bir kişi, bir çocuğun doğumunda bir kerelik ödenek alma hakkına sahiptir.

İki veya daha fazla çocuğun doğumu halinde, her çocuk için belirlenen ödenek ödenir.

Ölü doğmuş bir çocuk doğarsa, bu ödenek ödenmez.

Bir çocuğun doğumu için bir kerelik ödenek 16.350 ruble tutarında ödenir.

Bir ailede büyütülecek bir çocuğun nakli için bir kerelik ödenek

Bir çocuk yetiştirmek için bir aileye transfer edildiğinde (evlat edinme, vesayet kurulması (vesayet), ebeveyn bakımı olmadan bırakılan çocukların koruyucu ailesine transfer) ebeveynleri bilinmiyorsa, öldüyse, ölü ilan edildiyse bir kerelik ödenek hakkı ebeveyn haklarından yoksun, ebeveyn haklarında sınırlı, kayıp, yetersiz (sınırlı iş göremezlik) olarak tanınan, sağlık nedenleriyle bir çocuğu kişisel olarak büyütüp destekleyemedikleri, özgürlükten yoksun bırakma şeklinde ceza uygulayan kurumlarda ceza çekiyorlar. , şüphelilerin ve suç işlemekle suçlananların gözaltı yerlerinde bulunan, çocukların yetiştirilmesinden veya haklarının ve çıkarlarının korunmasından kaçan veya çocuğunu eğitim, sağlık kurumları, nüfusun sosyal koruma kurumları ve diğer benzer kurumlardan almayı reddeden , evlat edinen ebeveynlerden birine, vasilere (vasilere), koruyucu ebeveynlere sahiptir.

İki veya daha fazla çocuk koruyucu aileye yerleştirilirse, her çocuk için ödenek ödenir. Bir çocuğun bir aileye transferi için bir kerelik ödenek 14.497 ruble http: //www.garant.ru/ tutarında ödenir.

Askere alınmış bir askerin hamile karısına bir defalık ve aylık yardım

Askere alınmış bir askerin hamile karısı için bir kerelik ödeneği (bundan sonra CCFW olarak anılacaktır) ve askere alınmış bir askeri askerin çocuğu için aylık ödeneği (bundan sonra CCFW olarak anılacaktır) ele alalım.

Askere alınmış bir askeri askerin hamile karısına bir kerelik ödenek, Rusya Federasyonu Sayılı Federal Kanun tarafından kurulan çocuklu vatandaşlara başka tür devlet yardımları alma hakkı olup olmadığına bakılmaksızın ödenir.

EdPBZhV ve EzhPRV (19 Mayıs 1995 tarihli Federal Yasanın 12.5 - 12.7. Maddeleri N 81-FZ "Çocuklu Vatandaşlar için Devlet Yardımları Üzerine"), 1 Ocak 2008'den itibaren çocuklu vatandaşlar için yeni devlet yardımı türleridir. 25 Ekim 2007 tarihli N 233-FZ Federal Yasasının yayınlanmasıyla, bu maddeleri yorumlanan Yasaya dahil etti.

Askere alınan bir askerin hamile eşine bir defaya mahsus ödenek hakkı, hamilelik süresi en az 180 gün olan bir askere alınan askerin karısıdır.

Askere alınmış bir askeri askerin hamile karısına bir kerelik ödenek, N 81-FZ Federal Yasası ve Rusya Federasyonu'nun kurucu kuruluşlarının yasaları ile kurulan çocuklu vatandaşlara diğer devlet yardımlarından yararlanma hakkından bağımsız olarak ödenir. .

Askere alınmış bir askeri askerin hamile karısı için bir kerelik ödenek hakkı, askeri eğitim mesleki eğitim kurumunun bir askeri öğrencisinin karısına verilmez.

Askere alınmış bir askeri askerin hamile karısına bir kerelik ödenek 25,892 ruble http: //www.garant.ru/ tutarında ödenir.

Askerlik hizmetini zorunlu olarak yapan bir askerin çocuğu için aylık ödenek hakkı:

askere alınmış bir askerin çocuğunun annesi;

Askerlik hizmetini zorunlu askerlik yapan bir askerin çocuğunun veya böyle bir çocuğun kendisine fiilen bakmakta olan başka bir akrabasının, eğer annesi ölmüşse, öldüğü beyan edilmişse, ebeveynlik haklarından yoksun bırakılmışsa, ebeveyn hakları, kayıp, yetersiz (sınırlı) olarak kabul edilir , sağlık nedenleriyle, bir çocuğu kişisel olarak yetiştiremez ve destekleyemez, özgürlükten yoksun bırakma şeklinde ceza uygulayan kurumlarda hapis cezasına çarptırılır, gözaltı yerlerinde Suç işlemekle suçlanan, çocuk yetiştirmekten veya onun hak ve menfaatlerini korumaktan kaçınan veya çocuğunuzu eğitim, sağlık kurumlarından, nüfusun sosyal koruma kurumlarından ve diğer benzer kurumlardan almayı reddeden şüpheli ve sanıkların.

Bu maddenin birinci bölümünün üçüncü fıkrasında belirtilen birkaç kişi aynı anda askere alınmış bir askerin çocuğuna bakıyorsa, bu kişilerden birine askere alınan bir askerin çocuğu için aylık ödenek alma hakkı verilir.

Askere alınmış bir askerin çocuğuna aylık ödenek, N 81-FZ Federal Yasası ve Rusya Federasyonu'nun kurucu kuruluşlarının yasaları ile kurulan çocuklu vatandaşlara diğer devlet yardımlarından yararlanma hakkından bağımsız olarak ödenir.

Askere alınan bir askerin çocuğu için aylık ödenek hakkı, askeri eğitim mesleki eğitim kurumunun bir askeri öğrencisinin çocuğunun annesine, vasisine veya diğer akrabasına verilmez.

Bir askerin çocuğunun annesine, bir askeri askerin çocuğu için, çocuğun doğduğu günden itibaren, ancak çocuğun babasının zorunlu askerlik hizmetine başladığı günden daha erken olmamak üzere, aylık ödenek ödenir. Bu ödeneğin ödenmesi, askere alınmış bir askerin çocuğu üç yaşına geldiğinde, ancak bu çocuğun babasının askerlik hizmetini tamamladığı günden geç olmamak üzere sona erdirilir.

N 81-FZ Federal Yasasında belirtilen diğer kişilere, askerlik yapan bir askerin çocuğu için aylık ödenek, çocuğun annesinin ölüm gününden veya ilgili karar tarihinden itibaren ödenir. (yürürlüğe giren bir mahkeme kararı, vesayet ve vesayet makamının kararı, bir sağlık kuruluşunun kurulması), ancak çocuğun babasının zorunlu askerlik hizmetine başladığı günden daha erken olmamak üzere. Bu ödeneğin ödenmesi, askere alınmış bir askerin çocuğu üç yaşına geldiğinde, ancak bu çocuğun babasının askerlik hizmetini tamamladığı günden geç olmamak üzere sona erdirilir.

Askerlik hizmetini zorunlu askerlik yapan bir askerin çocuğuna, zorunlu askerlik hizmetini http: //www.garant.ru/ ile yapan bir askerin her çocuğu için 11.096 ruble tutarında aylık ödenek ödenir.

Aylık çocuk bakım ödeneği

Faydaüzerindebakımbaşınaçocukönceki1 .5 yıllariçinde2017 yıl aynı adlı izin sırasında çocuğa bakan kişilere ödenir. Çocuk üç yaşına gelene kadar izin verildiğini ve yardımların yalnızca bir buçuk yaşına kadar ödendiğini lütfen unutmayın. Bir buçuk ila üç yıllık bir süre içinde, bir ödenek ödenmez, ancak 50 ruble http: //www.consultant.ru/ tutarında aylık bir tazminat ödenir.

Sadece çocuğun annesine ödenen analık ödeneğinden farklı olarak, diğer akrabalar da 2017'de 1,5 yaşına kadar olan bir çocuğa bakma ödeneği alabilir: baba, büyükanne vb. çocuğa bakmak ve bu nedenle ücret veya diğer gelirleri alma fırsatından yoksun bırakmak. Eğer bebeğe iki veya daha fazla akraba bakıyorsa, kendi seçimine göre bir kişi ödeneğe hak kazanır.

19 Mayıs 1995 tarihli 81-FZ sayılı "Çocuklu Vatandaşlara Devlet Yardımları Hakkında" Federal Yasası uyarınca, 2017'de 1,5 yıla kadar çocuk bakım ödeneği hakkı:

Çocuğun zorunlu sosyal sigortalı yakınları

Sözleşmeli asker anneler

Kuruluşun tasfiyesi ile ilgili olarak görevden alınanlar: anneler - hamilelik veya doğum izni sırasında, diğer akrabalar - ebeveyn izni sırasında

anneler, babalar, vasiler (tam zamanlı öğrenci olanlar dahil)

Zorunlu sosyal sigortaya tabi olmayan akrabalar (anne ve (veya) babanın ölümü, ebeveyn haklarından yoksun bırakılması vb.)

Zaman içinde iki tür izin çakışırsa - çocuk bakımı ve hamilelik ve doğum için, bir kadına aynı adı taşıyan yardım türlerinden birini seçme hakkı verilir.

Faydaüzerindebakımbaşınaçocuk işveren veya bazı durumlarda sosyal güvenlik yetkilileri tarafından ödenir.

Genel bir kural olarak , boyutfaydalarüzerindebakımbaşınaçocuk ortalama maaşın %40'ıdır. Bazı durumlarda, ödeme sabit bir miktarda yapılır.

1 Şubat 2016'dan itibaren, endekslemeyi 1.07 faktörü ile dikkate alarak asgariboyutfaydalar üzerindebakım ilk çocuk olacak 2 908,62 ikinci ve sonraki çocuklar için ruble - 5 817,24 ruble ve maksimumboyutfaydalarüzerindebakım - 11 634,50 ruble http: //www.consultant.ru/. Aşağıdaki kişiler belirtilen miktarda ödeneğe hak kazanır:

örgütün tasfiyesi nedeniyle hamilelik sırasında işten çıkarılan anneler

anneler, babalar, veliler, tam zamanlı öğrenciler

Anne ve (veya) babanın ebeveyn haklarından yoksun bırakılması durumunda çocuğa bakan akrabalar.

anne sermayesi

programıanne (aile) Başkentçocuklu Rus aileleri için bir tür devlet desteğidir. Bu tür bir devlet sosyal yardımı, ebeveynlerin daha önce ek haklarını kullanmamış olmaları koşuluyla, Rus vatandaşlığına sahip ikinci, üçüncü veya sonraki çocuğun doğumu veya 31 Aralık 2018 tarihine kadar 1 Ocak 2007 tarihinden itibaren Rus vatandaşlarına sağlanır. Devlet sosyal destek önlemleri. 2016 ve 2017 için ana sermaye miktarı değişmiyor, sertifikanın boyutu artık dır-dir453026 ovmak http: //www.pfrf.ru/ .

Çözüm

10 Aralık 1948 tarihli İnsan Hakları Evrensel Beyannamesi'nin 25. Maddesi, "annelik ve bebeklik özel bakım ve yardım görme hakkını verir" hükmünü ilan etti. Ailenin, anneliğin ve çocukluğun devlet tarafından korunma hakkı Rusya Federasyonu Anayasası tarafından güvence altına alınmıştır (Madde 38). Bu anayasal hak, özellikle, çocuklu aileler için Rus devlet yardımları sistemi aracılığıyla uygulanmaktadır.

Çocuklu ailelere doğumları ve yetiştirilmeleriyle bağlantılı olarak yardım sağlanmasına ilişkin ilişkileri düzenleyen ana düzenleyici yasal düzenleme, 19 Mayıs 1995 tarihli "Çocuklu Vatandaşlara Devlet Yararları Hakkında" Federal Yasasıdır. Azarova E.G., Vinogradova Z.D., Polupanov M.I. Sosyal güvenlik mevzuatının geliştirilmesi kavramı // Rus mevzuatının geliştirilmesi kavramı. M., 2012. - 350 s.

Devlet çocuk yardımlarına ilişkin mevzuat şu anda büyük ölçüde boş ve tutarsız. Çocuklara yönelik mevcut sosyal yardım sistemi, aşağıdaki en belirgin eksikliklerin varlığı nedeniyle ülkede ortaya çıkan ekonomik duruma yeterince yanıt verememektedir. Mevzuatta "çocuklu aile" kavramının tanımının olmaması ve dar yorumunun (kan ailesi, evlat edinen ebeveynlerin ailesi) fiilen gerçekleştiren belirli vatandaş kategorilerinin haklarının kısıtlanmasına yol açmaktadır. belirli sosyal yardım türlerini almak için çocuğun yetiştirilmesi ve bakımı (özellikle, veliler, mütevelliler, koruyucu ebeveynler, koruyucu ebeveynler ve gerçek eğitimciler). Aile kavramının hukuk bilimleri sistemi içinde incelenmesi, hukukun tüm dallarına uygulanabilir tek bir evrensel aile kavramının olmadığını göstermektedir. Sosyal güvenlik hakkı alanında aile kavramının geliştirilmesi konusu da sorunludur. Hukuk bilginlerinin (E.I. Astrakhan, V.D. Novikov, V.K. Subbotenko, R.P. Manankova, E.V. Protas, E.V. Solovieva) sosyal güvenlik ilişkileri konusundaki görüşlerini analiz ederek, aşağıdaki sonuca varıyoruz - oluşumun erken aşamalarında ise - anneliğin, çocukluğun ve ailenin yasal olarak korunması, bireysel konular lehine yaklaşım haklı çıktı, o zaman şu anda durum önemli ölçüde değişti: toplum, genç nesli yetiştirmenin en kabul edilebilir şekli olarak aile lehine bir seçim yapıyor ve buna göre bu seçim, yasal olanlar da dahil olmak üzere aileyi korumak ve korumak için çeşitli önlemlerde somutlaştırılmalıdır.

bibliyografya

1. İnsan Hakları Evrensel Beyannamesi. BM Genel Kurulu tarafından 12/10/1948 kabul edildi

3. 19 Mayıs 1995 tarihli Federal Yasa N 81-FZ "Çocuklu Vatandaşlara Devlet Yararları"

4. Rusya Federasyonu İş Kanunu. 29 Aralık 2006 tarih ve 255-FZ sayılı Federal Kanun "Zorunlu sosyal sigortaya tabi vatandaşlar için geçici sakatlık, hamilelik ve doğum için yardım sağlanması hakkında.

5. 28 Aralık 2006 tarihli Rusya Federasyonu Hükümeti Kararnamesi N 821 "Federal Yasanın "Çocuklu Vatandaşlara Devlet Yararları Hakkında" tek tip uygulanmasına ilişkin açıklamaların yayınlanması hakkında.

6. Azarova E.G., Vinogradova Z.D., Polupanov M.I. Sosyal güvenlik mevzuatının geliştirilmesi kavramı // Rus mevzuatının geliştirilmesi kavramı. M., 2012. - 350 s.

7. Batıgın K.S. Sosyal Güvenlik Hukuku: Proc. ödenek. M., 2013. - 278 s.

8. Buyanova M.Ö., Kondratieva Z.A., Kobzeva S.I. Sosyal Güvenlik Hukuku: Proc. ödenek. M., 2015 - 410 s.

9. http://www.pfrf.ru/

10. http://www.consultant.ru/

11. http://www.garant.ru/

Allbest.ru'da barındırılıyor

Benzer Belgeler

Çocuklu vatandaşlar için devlet yardımları. Hamilelik ve doğum için faydaları yeniden hesaplama prosedürü. Askere alınmış bir askerin hamile eşi için bir kerelik ödenek. Doğumda ödenek, bir çocuğun bir aileye devredilmesi.

dönem ödevi, 17.10.2014 eklendi

Çocuklu aileler için temel ilke ve maddi destek türleri. Çocuklu vatandaşlara sağlanan devlet yardımlarının amacının açıklanması. Annelik ödeneği, bir kerelik ödenekler, çocuk bakım ödenekleri.

tez, eklendi 11/15/2013

Devlet yardımlarının atanması ve ödenmesi prosedürü. Hamilelik, doğum, çocuk bakımı ve diğer ek sosyal yardım önlemleri için yardımlar. Rusya Federasyonu'nun çocuklu vatandaşlara sağlanan faydalara ilişkin mevzuatını iyileştirmenin yolları.

tez, eklendi 06/01/2015

tez, eklendi 07/10/2017

Çocuklu vatandaşlara sağlanan devlet yardımlarının genel özellikleri ve yasal düzenlemesi. Rusya Federasyonu Mevzuatının çocuklu vatandaşlara devlet yararları ile ilgili hükümleri, eylemine giren kategorilerin sınıflandırılması.

özet, 17/05/2011 eklendi

Çocuk yardımlarına ilişkin mevzuatın gelişim tarihi. "Devletin Çocuklu Vatandaşlara Yararları Hakkında" kanunun genel özellikleri. Annelik yardımlarının temelleri. Çocuk yardımlarının sağlanmasıyla bağlantılı toplumsal cinsiyet eşitliği konuları.

tez, eklendi 06/24/2015

Çocuklu vatandaşlarla ilgili olarak devletin sosyal işlevi. Çocuk Parası Mevzuatının Tarihçesi. Bu alanı düzenleyen hukukun genel özellikleri. Çocuk bakımı için hamilelik ve doğum için devlet yardımlarının sınıflandırılması.

dönem ödevi, 17/12/2015 eklendi

Rusya Federasyonu'nun çocuk parası ödeme prosedürünü düzenleyen mevzuat sistemi. Çocuk parası alanlar. Çocuklu vatandaşlar için devlet yardımı hakkı ve ödeme prosedürü: hamilelik ve doğum için, çocuklu aileler.

dönem ödevi, eklendi 04/04/2009

Annelik, çocukluk ve ailenin korunmasının uygulanması; çocuklu vatandaşlar için devlet yardımı türleri. Annelik parası hakkı, ödeme süresi, miktarı. Bir çocuğun doğumu ve bir çocuğun bakımı için bir kerelik ödenek hakkı.

kontrol çalışması, 01/10/2010 eklendi

Çocuklu vatandaşlara devlet yararları: kavram, türler. Faydalanma hakkı, randevu sırası ve ödemeler. Menfaat hakkı. Hamilelik ve doğum için faydaları yeniden hesaplama prosedürü. demografik politika.

Ödenekler, Rusya'daki sosyal güvenlik biçimlerinden biridir. Bunlar, Rusya FSS'sinden veya devlet bütçesinden düzenli veya toplu ödemelerdir.

Önemli konumuz sayesinde kimlerin hangi yardımlara hak kazandığını, bunların ne miktarda ve hangi koşullarda ödendiğini öğrenebilirsiniz.

Fayda türleri

Geçici Maluliyet Ödeneği
İşsizlik parası
Çocuk parası :

Faydalar, faaliyet türüne ve alıcıların istihdamına bağlı olarak iş yerinde, çalışma yerinde, hizmette, sosyal koruma kurumlarında tahsis edilir ve ödenir.

Fayda oranları (2017)

ödenek türü	Boyut		Norm
Geçici Maluliyet Ödeneği	En küçük beden Bu nedenle, asgari ödenek yoktur. Ancak, faydaları hesaplamak için minimum ortalama kazanç sabittir - (7.800 ruble) Ortalama günlük ücret şu formülle belirlenir (asgari ücret örnek olarak kullanılır): asgari ücret x 24/730 (7800 x 24/730 = 256.44 ruble)	En büyük boy Sigorta süresinin süresine bağlıdır. 8 yıl veya daha fazla sigorta süresi ile (): (670.000 ruble + 718.000 ruble) / 730 5 ila 8 yıl arasında sigorta deneyimi olan: (670.000 ruble + 718.000 ruble) / 730 x %80 5 yıla kadar sigorta deneyimi olan: (670.000 ruble + 718.000 ruble) / 730 x %60
doğum parası	Annelik parasının miktarı, doğum izninin başladığı yıldan önceki iki takvim yılının ortalama kazançlarına göre hesaplanır. Asgari ortalama kazanç aşağıdaki formülle hesaplanır: Asgari ücret x 24/730 (7800 x 24/730 = 256,44 ruble)	2017'de faydaları hesaplamak için maksimum ortalama günlük kazanç miktarı: (670.000 ruble + 718.000 ruble) / 730

Bir çocuğun doğumunda bir kerelik ödenek	16.350.33 RUB
Bir ailede büyütülecek bir çocuğun nakli için bir kerelik ödenek	16.350.33 RUB Engelli bir çocuk varsa, yedi yaşın üzerindeki bir çocuk ve erkek ve (veya) kız kardeş olan çocuklar - 124.929.83 ruble. her çocuk için
1,5 yaşına kadar olan bir çocuğa bakmak için aylık ödenek	İlk çocuğa bakarken minimum miktar 3065.69 ruble. İkinci ve sonraki bir çocuğa bakmak için minimum miktar 6131,37 ruble. Hangi çocuğa bakıldığına bakılmaksızın maksimum miktar 23.120.66 ruble'dir.
anne sermayesi
Askere alınan bir askerin hamile eşi için toplu ödenek	25.892,45 RUB
Zorunlu askerlik hizmetine giren bir askerin çocuğu için aylık ödenek	11,096,76 RUB

Rusya Federasyonu'nun çocuklu vatandaşlara devlet yardımları ile ilgili mevzuatı, Rusya Federasyonu Anayasasına dayanmaktadır ve çocuklu vatandaşlara devlet yardımları hakkında Federal Kanun, diğer federal yasalar ve ayrıca yasa ve diğer düzenleyici yasal düzenlemelerden oluşmaktadır. ek maddi destek türleri oluşturan Rusya Federasyonu'nun kurucu kuruluşları, çocuklu aileleri destekler.

Bugüne kadar, Rusya'da "sosyal" olarak adlandırılan oldukça gelişmiş bir fayda sistemi geliştirildi. Cephanelikleri son yıllarda ülkemizde daha önce bilinmeyen çok önemli yeni türlerle dolduruldu. Bunlara çocuklar için aylık ödenekler, işsizlik yardımları ve bir dizi tazminat ödemesi dahildir. Aynı zamanda, bireysel faydalar bağımsız türler olarak var olmaktan çıktılar, diğer faydalar sisteminde "çözündüler".

Yeni tür yardımların ve tazminat ödemelerinin ortaya çıkması, esas olarak, dağıtım alanı da dahil olmak üzere, kamusal yaşamın tüm alanlarında önemli değişikliklere neden olan sosyo-ekonomik dönüşümlerden kaynaklanmaktadır. Elizarov V. V. Devlet aile desteği politikasının ailenin yaşam standardına katkısı // Rusya bölgelerinin nüfusunun yaşam standardı - 2011. - No. 8 / 9. - S. 50-61.

Sosyal yardımlar parasal bir güvenlik biçimidir. Sosyal güvenlik, yardım, destek türlerinden biri olarak kanunla belirlenen durumlarda vatandaşlara sağlanır. Sosyal yardımlar genellikle kısa bir süre için veya toplu olarak ödenir. Hem çalışan hem de çalışmayan vatandaşlar tarafından alınırlar. Sosyal yardımların amacı, çeşitli nedenlerle geçici olarak kaybedilen kazançları tamamen veya kısmen telafi etmek, maddi destek sağlamak, bir dizi koşulun başlamasıyla bağlantılı olarak aile bütçesini yenilemek: bir çocuğun doğumu, bir aile üyesinin ölümü , vb.

Yerleşik geleneğe göre, sosyal yardımlar, sağlanmasını gerektiren yaşam koşullarına göre yasa koyucunun kendisi tarafından tahsis edilir. Bu tür durumlar, ilgili faydaların başlığına yansıtılır, örneğin:

1. doğum parası

2. genç bir aile için ek ödenek

3. doğum parası

4. Bir buçuk yaşına gelene kadar çocuğa bakma süresi için ödenek.

Yukarıdakiler ışığında, sosyal yardımları tanımlamak mümkündür - bunlar, geçici olarak kaybedilen kazançları tamamen veya kısmen telafi etmek veya maddi yardım sağlamak için kanunla belirlenen durumlarda vatandaşlara aylık, periyodik veya bir defada yapılan ödemelerdir. yardım.

Sosyal yardımların sınıflandırılması. Çok sayıda fayda türü farklı gerekçelerle sınıflandırılır:

1. amaçlanan amaç için - amacı, geçici olarak kaybedilen kazançları tamamen veya en azından kısmen telafi etmek olan yardımlar ve amacı, çeşitli diğer koşulların başlangıcı ile bağlantılı olarak gelirin yenilenmesine yardımcı olmak olan yardımlar tahsis edilir. (annelik parası, işsizlik parası);

2. ödemelerin süresine göre - aylık, periyodik ve toplu (çocuk parası, geçici sakatlık parası, doğum parası);

3. ödeme kaynağına göre - bütçe dışı vakıf fonlarından ve devlet bütçesinden;

4. yasal düzenleme hakkında - federal mevzuat, Rusya Federasyonu'nun kurucu kuruluşlarının mevzuatı, yerel yönetimlerin eylemleri, yerel düzenlemeler tarafından sağlanan ödenekler;

5. konulara göre - sosyal güvenlik yardımları sağlanan vatandaşların kategorilerine bağlı olarak.

Kural olarak, uygun koşullar altında yardım alma hakkından şu kişiler yararlanır:

Rusya Federasyonu topraklarında ikamet eden Rusya Federasyonu vatandaşları;

Askerlik yapan Rusya Federasyonu vatandaşları;

Rusya Federasyonu topraklarında kalıcı olarak ikamet eden yabancı vatandaşlar ve vatansız kişiler ile mülteciler;

Rusya Federasyonu topraklarında geçici olarak ikamet eden ve zorunlu sosyal sigortaya tabi olan yabancı vatandaşlar ve vatansız kişiler.

Federal Yasa aşağıdakiler için geçerli değildir:

Çocukları tamamen devlet tarafından desteklenen Rusya Federasyonu vatandaşları (yabancı vatandaşlar ve vatansız kişiler);

Ebeveyn haklarından yoksun bırakılan Rusya Federasyonu vatandaşları (yabancı vatandaşlar ve vatansız kişiler); Rusya Federasyonu dışında daimi ikamet için ayrılan Rusya Federasyonu vatandaşları.

Rusya Federasyonu topraklarında ikamet eden ve söz konusu Federal Yasanın uygulanmadığı diğer kişi kategorileri, Rusya Federasyonu Hükümeti tarafından belirlenen şekilde ve koşullar altında çocuklu vatandaşlar için devlet yardımına ihtiyaç duyduğu kabul edilebilir. .

Faydalar, kayıp kazançları telafi etmek veya ek maddi yardım sağlamak için vatandaşlara aylık olarak, periyodik olarak veya kanunla belirlenen durumlarda bir defada verilen nakit ödemelerdir.

Mevcut mevzuat aşağıdaki fayda türlerini sağlar:

Geçici Maluliyet Ödeneği;

Hamilelik ve doğum için fayda;

Erken gebelikte sağlık kurumlarına kayıtlı kadınlar için toplu ödeme

Bir çocuğun doğumunda bir kerelik ödenek;

Bir buçuk yaşına gelene kadar bir çocuğa bakmak için aylık ödenek;

Bir çocuk için aylık ödenek;

İşsizlik parası;

Genç bir aile için bir kerelik ek ödenek;

Askere alınan askeri personel için askerlik hizmetinden çıkarıldıktan sonra bir kerelik ödenek.

Yukarıdaki listeden, tek bir federal yasada yer almasına rağmen, bu faydaların amaçlanan amaçları bakımından birbirinden farklı olduğu sonucu çıkmaktadır; finansman kaynakları; konular; hesaplama sırası ve boyutu.

Bu devlet yardımlarının atanması ve ödenmesine ilişkin usul ve koşullar, Rusya Federasyonu Hükümeti tarafından belirlenir. Bir çocuk için aylık ödeneğe gelince, atama ve ödeme prosedürü, Rusya Federasyonu'nun kurucu kuruluşlarının yasaları ve diğer düzenleyici yasal düzenlemeleri ile belirlenir. Kovalev V.I., Golenko E.N. Sosyal güvenlik hakkı: ders kitabı. ödenek. M.: Hukuk. - 2012. - 29 s.

Bu nedenle, çocuklu vatandaşlara yönelik yukarıdaki devlet yardımları tarihsel olarak gelişmiştir ve 19.05.1995 tarihli Federal Kanuna yansıtılmıştır. 81 "Çocuklu vatandaşlar için devlet yardımları hakkında." Zakharov M.L., Tuchkova G.L. Sosyal güvenlik hakkı ": ders kitabı. ödenek. M.: Beck. - 2011. - 6 s.

Modern Rusya'daki mevcut demografik durumun ana özellikleri şunlardır:

Önemli ölçüde nüfus azalması;

Düşük doğum oranı, nüfusun çoğalmasını sağlamayan tek çocuklu bir ailenin kitlesel dağılımı; aile krizi, yüksek boşanma oranı;

Nüfus düşüş oranının, dış göçün doğal kaybı için tazminat düzeyine bağımlılığı; önemli miktarda zorunlu göç ve yasadışı göç;

İç göç hacmini azaltmak, nüfusun hareketliliğini azaltmak. Shumsky B. Çocuklu vatandaşlara bazı devlet yardımları hakkında. Randevu koşulları, büyüklük ve alma prosedürü // İş Kanunu. - 2011. - No. 10. - S. 86-89

Demografik durumun iyileştirilmesi, doğum belgelerinin getirilmesi, sağlık kurumlarının modern ekipmanlarla donatılması, konut inşaatı ve satın alınması için sübvansiyonlar ve faydalarda artış gibi önlemlerle kolaylaştırıldı. Örneğin, en "büyük" ödeme - bir çocuk için aylık ödenek %25 arttı ve bugün 16 yaşın altındaki 107.954 çocuğun ebeveynleri tarafından alındı.

Bu nedenle, Rusya Federasyonu'ndaki mevcut sosyo-demografik durumda, annelik ve çocukluk kurumu, federal yasa koyucu tarafından yeterli bir sosyal koruma sisteminin oluşturulmasını gerektiren artan bir kamusal önem kazanıyor. 2020 yılına kadar Rusya Federasyonu Demografik Politikası Konseptinde ve Rusya Federasyonu Başkanının 2012 yılında Federal Meclise Mesajında, doğum oranının teşvik edilmesi ve ailenin güçlendirilmesi alanındaki öncelikler arasında yer almaktadır. , çocuklu vatandaşlara yardım ödeme sisteminin iyileştirilmesi önerilmektedir; Ailenin maddi ve sosyal koşullarını göz önünde bulundurarak boyutlarını büyütüp farklılaştırarak onları hedef haline getirmek.