Turinys

Rusijos piliečiai gali kreiptis dėl socialinių pašalpų, jei susiklosto gyvenimo aplinkybės, kurioms reikalinga valstybės pagalba. Yra daug regioninių ir federalinių išmokų rūšių. Ne visi rusai žino, kad turi teisę gauti paramą iš valstybės. Norint gauti piniginę kompensaciją, kitas išmokas, pagalbą natūra, būtina suprasti esamas subsidijų rūšis. Susipažinkite su mokėjimų rūšimis, jų dydžiu ir kaupimo taisyklėmis.

Kas yra socialinės išmokos

Valstybė teikia programas, skirtas padėti netekusiems darbingumo piliečiams, dėl įvairių priežasčių negalintiems aprūpinti savęs ir savo šeimos. Socialinės išmokos Rusijoje yra įvairios – jos gali apimti vienkartines arba reguliarias subsidijas iš federalinio, regioninio, vietinio biudžeto. Parama skurstantiems yra laikoma vienu iš prioritetinių valstybės uždavinių. Galite gauti pinigines išmokas ar socialinių paslaugų kompleksą (toliau – NSO), naudotis lengvatomis mokėdami už prekes ir paslaugas.

Finansavimo šaltiniai

Kiekviena paramos gavėjų kategorija turi savo subsidijų šaltinius – federalinius, regioninius ar vietinius. Iš valstybės biudžeto pašalpas gali gauti piliečiai, turintys nusistovėjusį statusą ar teikiantys paslaugas Rusijai – donorai, Rusijos Federacijos didvyriai, veteranai, karo invalidai, apgulto Leningrado gyventojai, represuoti asmenys. Regioninės subsidijos apima papildomas išmokas prie pensijų iki nustatyto pragyvenimo minimumo (toliau – PM) tam tikram šalies subjektui.

Vietos valdžios kompetencija apima šeimų pripažinimą nepasiturinčiomis išduodant pinigines pažymas būstui, pašalpas mokant už komunalines paslaugas. Rusijos Federacijos pensijų fondas (toliau – Rusijos Federacijos pensijų fondas) užsiima išmokų kaupimu, pinigų motinystės kapitalui išleidimu. Socialinio draudimo fondo (toliau – FSD) funkcijos apima nedarbingumo atostogų apmokėjimą, lengvatinių talonų išdavimą, išmokas dėl profesinių ligų ir nelaimingų atsitikimų darbe.

Paskyrimo principai

Įstatymų leidėjai numato specialius veiksnius, turinčius įtakos socialinėms išmokoms pensininkams ir kitų kategorijų gyventojams, kuriems reikalinga valstybės pagalba. Yra du pagrindiniai kriterijai, kuriais vadovaujasi socialinio draudimo pareigūnai, skirdami socialinius priedus:

1. Pajamų dydžio mažinimas dėl nenugalimos jėgos aplinkybių, nepriklausančių nuo valstybės paramos besikreipiančio piliečio, atsiradimo. Tokie atvejai yra laikinas ar nuolatinis neįgalumas dėl ligos, dėl kurios nustatomas neįgalumas, pensinis amžius, atleidimas iš darbo dėl įmonės sumažinimo ar likvidavimo, vaiko gimimas, laikotarpis po gimdymo.
2. Išlaidų padidėjimas, atsirandantis, kai šeimoje atsiranda naujagimis, šeimai reikia pagerinti būsto sąlygas, miršta vienas iš namų ūkio narių ir poreikis mokėti už laidojimo paslaugas.

Teisinis reguliavimas

Yra daug įstatymų, reglamentuojančių valstybės pagalbos teikimą nepasiturintiems piliečiams. Art. Rusijos Federacijos Konstitucijos 41 straipsnis sako, kad bet kuris šalies pilietis turi teisę gauti medicininę priežiūrą, kiekvienam rusui garantuojama sveikatos apsauga. Valstybės pagalbos ir pažeidžiamų gyventojų sluoksnių apsaugos priemonės yra nustatytos šiuose teisės aktuose:

• 1999 m. liepos 17 d. federalinis įstatymas Nr. 178-FZ „Dėl valstybinės socialinės paramos“;
• 1995 m. gruodžio 10 d. federalinis įstatymas Nr. 195-FZ „Dėl socialinių paslaugų Rusijos Federacijos gyventojams pagrindų“;
• 1995 08 02 federalinis įstatymas Nr. 122-FZ „Dėl socialinių paslaugų pagyvenusiems piliečiams ir neįgaliesiems“;
• 2003 m. balandžio 5 d. federalinis įstatymas Nr. 44-FZ „Dėl pajamų ir išlaidų apskaitos tvarkos, apskaičiuojant vidutines šeimos pajamas vienam gyventojui ir vienam gyvenančio piliečio pajamas pripažinti juos nepasiturinčiais ir teikti jiems valstybės socialinę paramą“.

Draudimo priemones piliečiams nustato šie socialiniai standartai:

• 1998 m. liepos 24 d. Federalinis įstatymas Nr. 125-FZ „Dėl privalomojo socialinio draudimo nuo nelaimingų atsitikimų darbe ir profesinių ligų“;
• 2006 m. gruodžio 29 d. Federalinis įstatymas Nr. 255-FZ „Dėl privalomojo socialinio draudimo laikinos negalios atveju ir dėl motinystės“.

Dotacijas šeimoms gimus vaikui reglamentuoja šios teisės aktų nuostatos:

• 1995 m. gegužės 19 d. federalinis įstatymas Nr. 81-FZ „Dėl valstybinių išmokų piliečiams su vaikais“;
• 2006 m. gruodžio 29 d. Federalinis įstatymas Nr. 256-FZ „Dėl papildomų valstybės paramos šeimoms su vaikais priemonių“.

Pensijų išmokos mokamos pagal šiuos norminius dokumentus:

• 2001 m. gruodžio 15 d. federalinis įstatymas Nr. 166-FZ „Dėl valstybinių pensijų aprūpinimo Rusijos Federacijoje“;
• 2001 m. gruodžio 17 d. federalinis įstatymas Nr. 173-FZ „Dėl darbo pensijų Rusijos Federacijoje“;
• 2001 m. gruodžio 15 d. federalinis įstatymas Nr. 167-FZ „Dėl privalomojo pensijų draudimo Rusijos Federacijoje“;
• Rusijos Federacijos 1993 m. vasario 12 d. įstatymas Nr. 4468-1 „Dėl pensijų asmenims, ištarnavusiems kariuomenėje, tarnavusių vidaus reikalų įstaigose, Valstybinėje priešgaisrinėje tarnyboje, narkotinių ir psichotropinių medžiagų apyvartos kontrolės įstaigose , bausmių vykdymo sistemos įstaigoms ir įstaigoms bei jų šeimoms“.

Kas turi teisę gauti socialines pašalpas Rusijoje

Visos subsidijos, skiriamos nepasiturintiems rusams, skirstomos į federalines ir regionines išmokas. Federalinių pašalpų dydis yra vienodas piliečiams, gyvenantiems bet kuriame šalies subjekte. Regioniniai papildomi mokesčiai priklauso nuo regione, teritorijoje, respublikoje priimto PM ir minimalaus darbo užmokesčio (toliau – minimali alga) ir skiriasi priklausomai nuo vietos biudžeto saugumo, šio išlaidų punkto finansavimo specifikos.

Federalinis

Išmokos, priklausančios federalinei kategorijai, yra subsidijuojamos iš valstybės biudžeto, paskirstomos pagal tikslines charakteristikas ministerijoms ir departamentams, atsakingiems už materialinę pagalbą nepasiturintiems rusams. Dėl šių išmokų gali kreiptis šios naudos gavėjų kategorijos:

• asmenys, turintys valstybinius apdovanojimus, ordinus, medalius, liudijančius apie nuopelnus šaliai: Rusijos, SSRS didvyriai, darbo ir karo veteranai, garbės aukotojai;
• Rusai, kuriems buvo suteiktas bedarbio, neįgaliųjų, represijų aukų statusas, dalyvaujantys likviduojant avarijas, susijusias su radiacine žala, Didžiojo Tėvynės karo metais buvo namų fronto darbuotojai.

Regioninis

Rusijos Federaciją sudarantys subjektai (toliau – Rusijos Federacija) numato vietos gyventojų rėmimo priemones, kurios priklauso regioninių kategorijai ir priklauso nuo vietos biudžeto pilnumo. Kai kuriuose regionuose pateikiamas platus subsidijų mažas pajamas gaunantiems asmenims sąrašas, o kituose šių biudžeto išlaidų straipsnių nėra. Šios piliečių kategorijos gali tikėtis piniginių išmokų:

• nedarbingi senyvo amžiaus žmonės, gyvenantys vieni;
• šeimos su daugiavaikėmis šeimomis;
• nepilnamečiai su negalia;
• neįgalus tėvas, auginantis nepilnamečius vaikus;
• vaikai, netekę vieno iš savo tėvų;
• nepilnamečiai našlaičiai, likę be suaugusiųjų globos;
• piliečiams, kuriems organizacija buvo sumažinta arba likviduota;
• visą darbo dieną dirbantys jaunuoliai su vaikais;
• moterys, kurios nešioja kūdikį arba yra motinystės atostogose;
• žmonių, aptarnaujančių nedarbingą I grupės neįgalųjį.

Norint žinoti, kas susiję su socialinėmis išmokomis, reikia naršyti visuose valstybės paramos variantuose. Subsidijos skirstomos pagal šiuos principus:

• pagal gavimo formą (piniginė, materialinė kompensacija, išmokų gavimas);
• pagal išdavimo dažnumą (vienkartinis, metinis, mėnesinis);
• pagal tikslinę orientaciją (išlaidų kompensavimas arba dėl objektyvių priežasčių negautų pajamų papildymas);
• pagal naudos gavėjų kategoriją (federalinė, regioninė).

Pagal paskirtį

Dotacijos, skirtos kompensuoti laikinai arba visam laikui prarastą asmens uždarbio lygį, laikomos tikslinėmis išmokomis. Tai apima šiuos mokesčius:

• laikina negalia;
• papildomai mokama tiesiogiai į draudimo pensiją iki regionui nustatyto PM dydžio;
• išduodamas sulaukus nustatyto amžiaus arba neįgalumo;
• negautų pajamų kompensavimas atleidžiant iš darbo dėl organizacijos sumažinimo ar likvidavimo.

Pagal išmokėjimo dažnumą

Mokėjimai skirstomi į tris rūšis, priklausomai nuo pinigų pervedimo iš valstybės ar regiono biudžeto reguliarumo. Jie apima:

• Paramos gavėjams išduodama papildoma mėnesinė materialinė parama (toliau – DEMO) arba mėnesinės išmokos grynaisiais (toliau – UDV). Tai socialinės išmokos koncentracijos stovyklų kaliniams, Antrojo pasaulinio karo dalyviams, kovinėse operacijose sužeistiems kariškiams, apgulto Leningrado gyventojams, pagalba vienišoms motinoms ir kiti papildomi mokesčiai.
• Vienkartinės dotacijos, į kurias įeina piniginės kompensacijos darbo veteranams, kai jie išeina į užtarnautą poilsį, pašalpos, kurias moteris gauna gimus vaikui, motinystės kapitalo lėšos, pažymos už materialinę pagalbą nepasiturintiems piliečiams, subsidijos laidotuvėms.
• Reguliarūs (periodiniai) mokėjimai atliekami kas 12 mėnesių. Tai subsidijos, mokamos rusams, turintiems „Garbės donoro“ vardą, išmokos vienišoms mamoms ruošiant vaiką į mokyklą rugsėjo 1 d.

Pagal išdavimo formą

Valstybės pagalba gali būti teikiama pinigais, daiktais ar socialinių paslaugų visuma (toliau – NSO). Turtas piliečiui išduodamas pagal tikslinį prašymą, jei to tikrai reikia (motorizuotas vežimėlis neįgaliam asmeniui, būstui ar žemei perkraustyti neturtingai šeimai pagal darbo sutartį). NSO turi skirti lengvatas vaistams įsigyti, keliauti viešuoju transportu. Šios rūšies subsidija gali būti pakeista į mėnesinę piniginę kompensaciją, jei pranešate socialinio draudimo įstaigoms apie atsisakymą suteikti reikiamą paslaugų paketą.

Pagal gavėjų kategoriją

Dotacijos skirstomos priklausomai nuo to, ar asmuo priklauso tam tikrai asmenų, kuriems reikalinga valstybės pagalba, kategorijai. Mokėjimai atliekami šioms rusų grupėms:

• dirbantis, priklausantis vargšų kategorijai;
• turėti mažų vaikų iki 3 metų;
• nepilnamečiai, likę be globos arba neįgalūs;
• registruotas nedarbo statusu vietiniame užimtumo tarnybos padalinyje (SZN);
• bedarbis, gaunantis valstybės pašalpas dėl amžiaus ar neįgalumo.

Privalumai 2019 m

Socialinių subsidijų dydis priklauso nuo daugelio faktorių – žmogaus užimtumo, jo uždarbio dydžio, minimalios algos dydžio, regionui nustatyto PM, infliacijos lygio. Valstybė normalizuoja viršutinę ir apatinę išmokų lubas, kurios svyruoja nuo 850 iki 4900 rublių. Minimalus atlyginimas nuo 2018 m. sausio 1 d. padidėjo 21,7% ir siekė 9 489 rublius. PM reikšmė skiriasi priklausomai nuo regiono. Maskvoje nuo 2019 metų pragyvenimo išlaidos buvo fiksuotos 11 816 rublių, Sankt Peterburge pensininkams - 8 592 rubliai. Išmokos nepasiturintiems piliečiams mokamos pagal minimalų atlyginimą ir PM indeksus.

Socialinių išmokų indeksavimas

Nuo 2019 metų vasario 1 dienos rusams mokama mėnesinė pašalpa padidėjo 3,2%. Be papildomų išmokų, nuo šių metų balandžio 1 dienos planuojama socialines pensijas didinti 4,1 proc. Dėl padidintų subsidijų gali prašyti šių kategorijų asmenys:

• turėti nepilnamečių išlaikytinių;
• likvidavo avarijų, susijusių su radiacine tarša, padarinius;
• apdovanotas valstybiniais apdovanojimais ir apdovanojimais;
• darbo ir karo veteranai;
• visų grupių neįgalieji;
• našlės, kariškių vaikai, žuvę eidami pareigas.

Maskvoje finansinės pagalbos tam tikroms piliečių kategorijoms suma išaugo daug kartų. Miesto standarto, nuo kurio skaičiuojamos pašalpos, lygis 2019 metais padidėjo iki 17 500 rublių. Pagyvenę maskviečiai, kuriems sukako 101 metai, turi teisę į vienkartinę 15 000 rublių išmoką. Maskviečiai, nedirbantys pensininkai, gali pasinaudoti nemokamais dantų protezais. Maskvą gynusiems veteranams bus sumokėta 8000 rublių. kas mėnesį. Miesto pašalpa šeimoms su vaikais iki 3 metų padidės iki 10 000 rublių.

Šalies vyriausybei keliamas uždavinys iki 2019 m. gegužės 1 d. pakelti minimalų atlyginimą iki vidutinio RM regionams. Šių metų sausį minimali alga padidėjo iki 9 489 rublių, o II ketvirtį siekė 0,85 RM. 2017. Gegužės mėnesį šis rodiklis turėtų padidėti iki 100% PM ir siekti 11 163 rublių. Daugelis pašalpų skaičiuojamos pagal minimalų atlyginimą, pavyzdžiui, subsidijos bedarbiams, registruotiems SZN.

Socialinės išmokos pensininkams ir neįgaliesiems

Valstybė numato priemones, skirtas padėti neapsaugotiems neįgaliems rusams. Išmokos pensininkams ir neįgaliesiems apima keletą papildomų mokesčių variantų. Jie apima:

• DEMO;
• NSO lengvatinėmis arba piniginėmis sąlygomis;
• federalinis socialinis priedas (FSD).

Kompensacijos dydis neįgaliesiems skiriasi priklausomai nuo priskirtos grupės. Papildomų mokesčių dydžius 2019 m. galite pamatyti žemiau esančioje lentelėje:

Pensijų aprūpinimas

Valstybines pensijas gaunantys piliečiai sudaro apie 1/3 Rusijos gyventojų. Priemokos pensininkams skirstomos į tris dideles grupes, į kurias įeina tokios subsidijos:

• draudimo pensijos. Jie skiriami priklausomai nuo sukauptų pensijos taškų, kurie apskaičiuojami pagal vidutinio žmogaus uždarbio dydį ir gamyboje išdirbtus metus. Pinigai išmokami pačiam piliečiui arba įpėdiniams mirus maitintojui.
• Valstybinės pensijos. Jie skiriami griežtai nurodytoms piliečių kategorijoms. Pinigus gali gauti pilotai bandytojai ir kosmonautai už ilgametę tarnybą, asmenys, nukentėję nuo radiacinės taršos likviduojant žmogaus sukeltas nelaimes, kariškiai, gavę kovinę žaizdą, kiti piliečiai pagal Lietuvos Respublikos pensijų fondo norminius dokumentus. Rusijos Federacija.
• Socialinės pensijos. Išduodamas asmenims, kurie dėl objektyvių priežasčių negali gauti draudimo pensijų įmokų. Priemokų dydis yra fiksuotas ir kasmet indeksuojamas pagal infliacijos lygį.

Papildomos išmokos prie pensijų iki pragyvenimo lygio

Išėję į pensiją gavėjai gali gauti federalinių ar valstijų pašalpų priedus. Valstybės paramą galima gauti, jei nustatytų subsidijų suma yra mažesnė už regiono PM lėšų skyrimo metu. Regioninės priemokos pensininkui išrašomos, jei nustatoma, kad pašalpos dydis yra mažesnis už Rusijos Federaciją sudarančio vieneto PM, bet viršija vidutiniškai šaliai valstybės nustatytą pragyvenimo minimumą.

Papildomas mėnesinis užstatas

Asmenys, turintys Rusijos Federacijos pilietybę ir gaunantys pensijų subsidijas, turi teisę į DEMO 1000 arba 500 rublių mėnesinių papildomų mokesčių. Reikalaukite, kad gautumėte 1 tūkstantį rublių. šios piliečių kategorijos gali:

• nepilnamečiai nacių koncentracijos stovyklų kaliniai;
• Antrojo pasaulinio karo veteranai, invalidai;
• kariškiai, kurie gavo kovinę žaizdą.

Piliečiai, gaunantys 500 rublių mėnesines subsidijas, apima šias pensininkų kategorijas:

• suaugę koncentracijos stovyklų kaliniai;
• asmenys, turintys apgulto Leningrado gyventojo statusą;
• invalidų našlės ir Didžiojo Tėvynės karo veteranai;
• kariškiai, nedalyvavęs karo veiksmuose Antrojo pasaulinio karo metais, bet ištarnavęs ne mažiau kaip 6 mėnesius kariuomenės, laivyno, oro pajėgų dalyse;
• kariškiai su apdovanojimais už laikotarpį nuo 1941-06-22 iki 1945-09-03

Socialinių paslaugų rinkinys (NSO)

Pensininkai, gaunantys mėnesines pinigines išmokas, automatiškai gali pasinaudoti NSO. Šis paketas yra privalumų rinkinys, kuris apima:

• nemokamų vaistų pirkimas 828 rubliais;
• 128 rublių vertės kuponas gydymuisi sveikatos gerinimo įstaigose;
• 119 rublių kompensacija už kelionę geležinkeliu, kelių transportu į gydymo vietą.

1 grupės neįgalieji gali gauti papildomą kuponą ir naudotis teise lydinčiam asmeniui nemokamai keliauti į ligonines. Paslaugų paketą galima pakeisti pinigine kompensacija. Jei norite pakeisti subsidijų galimybę kitiems metams, iki einamųjų metų spalio 1 d. turite pateikti prašymą atleisti nuo NSO ir prašymą išduoti lėšas Rusijos Federacijos pensijų fondo skyriui. gyvenamojoje vietoje.

Socialinės išmokos darbingiems piliečiams

Jei dėl objektyvių, nuo jo nepriklausančių priežasčių žmogus netenka pajamų šaltinio, valstybė, teikdama pašalpas, padeda išlaikyti jam priimtiną gyvenimo lygį. Tokios subsidijos darbingiems rusams apima:

• pašalpa, išduota dėl laikinosios negalios;
• subsidijos, skiriamos darbuotojui atleidžiant iš darbo dėl atleidimo iš darbo;
• kompensacijos, susikaupusios uždarius įmonę ir likvidavus jos veiklą.

Dėl laikinos negalios

Žmogui susirgus, darbdavys, pateikęs buhalterijai gydytojo pasirašytą nedarbingumo pažymėjimą, privalo išmokėti kompensaciją už uždarbį. Šios lėšos grąžinamos FSS įmonei remiantis ketvirtinėmis ataskaitomis. Jei pilietis yra bedarbis, yra registruotas darbo biržoje, jam mokėtinos sumos iš valstybės skiriamos nemokamai.

Nedarbas

Asmuo, kuris kreipėsi į SZN gyvenamojoje vietoje ir oficialiai užsiregistravo, gali gauti bedarbio pašalpą. Pašalpos dydis priklauso nuo atlyginimo ankstesnėje darbo vietoje ir svyruoja nuo 850 iki 4900 rublių. Minimali suma bus mokama pirmą kartą užsiregistravusiems asmenims, darbuotojams, kurių darbo stažas ne trumpesnis kaip 12 mėnesių, ir asmenims, atleidžiamiems iš darbo su drausminėmis nuobaudomis. Pašalpa skiriama metams ir mokama taip:

• Pirmąjį ketvirtį bedarbis gauna 75% vidutinio mėnesinio uždarbio už paskutinius 3 darbo mėnesius (jei apskaičiuota suma yra mažesnė nei viršutinė 4900 rublių riba).
• Per ateinančius 4 mėnesius skiriama 60% priskaičiuotų pajamų.
• Likusį laikotarpį bedarbis paskutinėje darbo vietoje gauna 45% atlyginimo.

Išmokos vaikams

Demografinė krizė skatina valstybę imtis priemonių, skatinančių gyventojų gimstamumo augimą. Moterys, nusprendusios pagimdyti kūdikį, įtėviai turi teisę į platų subsidijų sąrašą. Tai apima šiuos papildomus mokesčius:

• išankstinė registracija ligoninėse, kurios prižiūri vaisiaus gimdymo moterų būklę;
• apie nėštumą ir gimdymą;
• gimus, įvaikinant kūdikį;
• kūdikio iki pusantrų metų priežiūrai;
• pirmam vaikui
• motinystės kapitalas antram ar trečiam kūdikiui;
• prižiūrėti vaiką iki 3 metų;
• vaikų iš mažas pajamas gaunančių šeimų iki pilnametystės.

Nėštumui ir gimdymui

Šis apmokėjimo variantas priklauso nuo nėščios moters statuso. Didžiąją dalį pinigų gauna ponios, dirbusios iki dekreto. Motinystės atostogų (M&P) trukmė skiriasi priklausomai nuo to, kaip buvo gimęs. Standartinis laikotarpis yra 140 dienų motinystės atostogų – 70 dienų iki gimdymo ir 70 dienų po gimdymo. Jei gimdymas buvo komplikuotas, tai numatytos 156 dienos – 70 dienų iki gimdymo ir 86 dienos po jo. Esant daugiavaisiui nėštumui, moteriai suteikiamos 194 dienų mokamos atostogos – 84 dienas iki gimdymo pradžios ir 110 dienų po gimdymo.

Nėščioms moterims, dirbusioms iki dekreto, nedarbingumo atostogos apskaičiuojamos pagal vidutinį darbo užmokestį, apskaičiuotą už paskutinius dvejus metus. Sumokama 100% gautos sumos. 2019 m. atostogų išmokų viršutines ir apatines lubas, priklausomai nuo dekreto trukmės, galite pamatyti toliau pateiktoje lentelėje:

Bedarbėms už 30 motinystės atostogų dienų valstybė moka 613 rublių. Jeigu dėl lėšų kreipiasi nuolatinių studijų studentas, tai subsidijos kaupiamos pagal mokymo įstaigoje įsteigtos stipendijos dydį. Moterims, dirbančioms pagal darbo sutartį, pašalpa mokama pagal tarnybos vietoje nustatytos piniginės pašalpos dydį.

Vienkartinės išmokos gimus vaikui

Vaiko mama ar tėvas gali gauti fiksuotą sumą po kūdikio gimimo. Jis priklauso nuo minimalaus atlyginimo dydžio ir indeksuojamas kiekvienais metais. Nuo 2018 m. vasario 1 d. subsidijos dydis yra 16 759 rubliai. Pinigai už gimusį ar įvaikintą vaiką išduodami nepriklausomai nuo motinos statuso. Įdarbinti rusai lėšas gauna pateikę prašymą dėl EVA darbdaviui, bedarbiai siunčia prašymą socialinio draudimo įstaigoms. Prašymą dėl finansavimo turite pateikti ne vėliau kaip per šešis mėnesius nuo kūdikio gimimo.

EDV vaikų priežiūrai

Dirbančios moterys gauna 40% vidutinio uždarbio, apskaičiuoto už paskutinius dvejus darbo metus, kol vaikui sukaks pusantrų metų. Be to, išduodama 50 rublių. kas mėnesį iš darbdavio iki trejų metų trupinius. Bedarbėms moterims socialinio draudimo institucijos skiria 3788 rublius per mėnesį. už pirmagimį – 6285 rubliai. antram ir vėlesniems kūdikiams. Be to, yra ir kitų EDV priemokų. Tai apima regioninius papildomus mokesčius už pirmąjį ir antrąjį vaiką, kol jiems sukaks 1,5 ir 3 metai, skaičiuojami nuo regiono PM.

Parama rusams, turintiems vaikų ir gyvenantiems netinkamomis gyvenimo sąlygomis, yra vienas iš valstybės prioritetų. Pagalba teikiama šių kategorijų asmenims:

• jaunoms šeimoms, siekiant skatinti gimstamumą ir pagerinti gyvenimo sąlygas;
• mažas pajamas gaunantys rusai su vaikais, kurie priskiriami nepasiturintiems;
• daugiavaikės šeimos, tokiomis pripažintos remiantis regioniniais teisės aktais.

Jaunoms šeimoms pagerinti savo gyvenimo sąlygas

Teisingai susituokę asmenys iki 35 metų ir auginantys 1 vaiką gali pagerinti savo gyvenimo sąlygas. Vietos savivaldybė išduoda pažymą apie būsto paskolos pradinio įnašo iki 30 procentų įsigyto buto vertės kompensavimą, jei jaunuoliai įrodo, kad jie turi teisę gauti subsidiją. Finansavimo sąlygos apima šiuos reikalavimus:

• Pareiškėjai turi būti Rusijos Federacijos piliečiai.
• Kiekvienas namų ūkio narys turi turėti iki 15 kv.m gyvenamojo ploto.
• Toje pačioje teritorijoje registruotų asmenų, besikreipiančių dėl subsidijos, turtas neturėtų būti nekilnojamasis turtas.
• Bendros pajamos dviejų asmenų šeimai turi būti mažesnės nei 21 621 rublis, trims - 32 510 rublių.
• Pinigus galima leisti tik naujos statybos butui įsigyti iš būsto paskolą išduodančio banko akredituoto vystytojo.

Mažas pajamas gaunančios šeimos

Neturtinga laikoma šeima, kurios vidutinės pajamos vienam gyventojui yra mažesnės už regione nustatytą pragyvenimo pašalpą. Skaičiuojant imamas uždarbis, kitos oficialios visų dirbančių namų ūkių paskutinio ketvirčio pajamos dalijamos iš 3 mėnesių ir iš toje pačioje teritorijoje registruotų asmenų, besiverčiančių bendra tvarka, skaičiaus. Jei gautas skaičius yra mažesnis už PM, šeima pripažįstama neturtinga. Galite kreiptis dėl regioninių subsidijų, į kurias įeina šie kompensaciniai piniginiai asignavimai:

• vaikams iki 3 metų;
• nepilnamečiams iki 18 metų;
• dėl trečiojo ir vėlesnių vaikų gimimo.

Teisės aktai numato papildomas socialinės paramos mažas pajamas gaunančioms šeimoms priemones, kurios apima šias išmokas:

• nuolaida iki 22% mokant komunalinius mokesčius;
• stipendijos nuolatinių studijų studentams;
• neeilinis priėmimas į ikimokyklines įstaigas;
• nemokami karšti pietūs mokyklų valgyklose;
• nemokamai aprūpinti vaikus iki 6 metų receptiniais vaistais;
• 50 % miesto viešojo transporto bilieto kainos kompensacija;
• nemokamas kuponas vaikams, pagal gydytojo nurodymus, sveikatos gerinimui sanatorijose ir sveikatinimo įstaigose;
• lengvatinės būsto paskolos išdavimas;
• žemės sklypo ar būsto gavimas pagal nuomos sutartį;
• kitos regioninės valdžios nustatytos individualios privilegijos.

Didelės šeimos

Daugiavaikėms šeimos priskiriamos daugumoje šalies regionų, jei tėvai augina bent tris nepilnamečius – giminaičius ar įvaikintus. Norėdami gauti pinigų iš federalinio ar regioninio biudžeto, turite patvirtinti savo statusą savivaldybės administracijoje ir gauti specialų pažymėjimą. Be nustatytų papildomų išmokų moterims, turinčioms vaikų, mažas pajamas gaunančioms šeimoms, pagalbos daugiavaikėms šeimoms priemonėse yra numatyti šie papildomi mokesčiai:

• 9700 rublių per mėnesį;
• EDV atitinkamo regiono pragyvenimo lygio kiekvienam naujagimiui;
• EDV iki 25 tūkstančių rublių. jei vienas iš tėvų bus apdovanotas Tėvų šlovės ordinu;
• regioninės piniginės dotacijos.

Valstybės pagalba vienišoms mamoms

Moterys, auginančios vaiką vienos, gauna papildomas išmokas, kaip ir visos mamos - už nėštumą ir gimdymą, EDV gimus kūdikiui, iki sueis pusantrų ir treji metai, motinystės kapitalą. Be to, vieniša mama gali gauti šių rūšių pagalbą:

• sauskelnių rinkinys, apatiniai marškinėliai naujagimiui;
• nemokamas kūdikių maistas iki kūdikiui sukaks 2 metai;
• vaistų kompensavimas kūdikiui iki 3 metų.

Dirbanti vieniša mama naudojasi šiomis privilegijomis:

• teisę į papildomas atostogas iki 2 savaičių savo lėšomis bet kuriuo metų laiku;
• apsauga nuo nuolatinių atleidimų įmonėje iki vaikui sukaks 14 metų;
• teisę dirbti ne visą darbo dieną;
• viršvalandinio darbo, darbo savaitgaliais, švenčių dienomis, komandiruočių apribojimas;
• darbo išmokos.

Socialinių išmokų tvarkymo tvarka ir taisyklės

Valstybės paramos piliečiams formų yra daug. Norėdami kreiptis dėl pašalpos ar privilegijos, turite surinkti dokumentų paketą, reikalingą subsidijos skyrimui, ir kreiptis į atitinkamas institucijas. Parašius prašymą dėl lėšų ar pašalpų gavimo, pateikus oficialius popierius prieš valstybės institucijų darbuotojo parašą, teks šiek tiek palaukti, kol bus svarstomas klausimas, o pranešus apie teigiamą atsakymą – panaudoti finansus ar nuolaidas. .

Kur eiti

Priklausomai nuo valstybės pagalbos rūšies, turėsite kreiptis į skirtingas institucijas. Piniginių asignavimų kaupimo, kai šeimoje atsiranda kūdikis, klausimas sprendžiamas su darbdaviu, jei moteris dirba, arba su socialinio draudimo įstaigomis, jei mama nedirba. Motinystės kapitalo pažymėjimo išdavimas priklauso Rusijos Federacijos pensijų fondo kompetencijai. Taip pat yra registruojama kompensacija pensininkams, priklausantiems privilegijuotoms piliečių kategorijoms.

Jei jums reikia kreiptis dėl invalidumo pašalpos, turite kreiptis į vietos socialinio draudimo įstaigą. Klausimus dėl išmokų komunaliniams mokesčiams apmokėti skyrimo galite išspręsti daugiafunkcio centro (MFC) filiale. Gydymo talonų išdavimas, draudimo įregistravimas įvykus nelaimingam atsitikimui darbe, susirgus profesine liga, vyksta FSS.

Kokius dokumentus reikia pateikti

Dokumentų, skirtų subsidijoms gauti, sąrašas yra platus. Norint apdoroti atskirus papildomus mokesčius, gali prireikti savo oficialių dokumentų sąrašo. Apskritai dokumentų paketas atrodo taip:

• pareiškėjo, žmonos, kitų šeimos narių pasai su leidimu nuolat ar laikinai gyventi Rusijoje;
Pensijų ir socialinių išmokų didinimas 2018 m Ar radote tekste klaidą? Pasirinkite jį, paspauskite Ctrl + Enter ir mes tai ištaisysime!

Įvadas

Valstybinių pašalpų sistema Rusijos Federacijoje pastaraisiais metais smarkiai pasikeitė dėl šalyje vykstančių socialinių ir ekonominių transformacijų, kurios lėmė esminius pokyčius visose viešojo gyvenimo srityse – ekonomikoje, politikoje, socialinėje visuomenės struktūroje, ir tt

Nepaisant sunkių ekonominių sąlygų, valstybė ėmėsi ir imasi priemonių, skirtų neigiamiems infliacijos, nedarbo padariniams sušvelninti, taip pat dalinai kompensuoti labiausiai nepasiturinčioms gyventojų grupėms patirtus nuostolius, kad būtų sustiprinta socialinė parama šeimoms, turinčioms šeimų, turinčių šeimų. vaikai, neįgalieji, darbo netekę asmenys ir kitos piliečių kategorijos. Tačiau valstybės veiksmai, deja, negali visiškai įveikti krizės socialinėje srityje, nes iki šiol daugumos socialinių programų efektyvumas buvo itin žemas, o iš biudžeto skirtos lėšos buvo „išsibarsčiusios“ ir ne visada pasiekdavo savo adresatus.

Šiuo metu būtini esminiai valstybės socialinės politikos pokyčiai, kurie turėtų prisidėti prie naujų veiksmingų mechanizmų, užtikrinančių racionalesnį finansinių išteklių, skirtų piliečių, atsidūrusių socialinei apsaugai, panaudojimą. sunkią gyvenimo situaciją dėl nuo jų nepriklausančių priežasčių, taip pat tikslingai ne žemesnio nei pragyvenimo lygio pašalpų ir kompensacijų skyrimą būtent tiems piliečiams, kuriems jų tikrai reikia skubiai.

Tikslas: Socialinės apsaugos teisės instituto tyrimas – socialinės išmokos.

Tyrimo objektas yra socialinių išmokų samprata ir socialinė reikšmė.

Tyrimo tikslai :

1) pateikia bendrą socialinių pašalpų aprašymą;

2) konkrečių išmokų pavyzdžiu apsvarstykite: išmokų dydžio nustatymo būdus ir Socialinės apsaugos departamento skyrių, skirtų socialinėms pašalpoms, pašalpoms ir kompensacijoms skyrimo ir mokėjimo tvarką, darbo tvarką.

1 . Išmokų rūšys ir klasifikacija

Šiuo metu Rusijos Federacijoje yra gana plati valstybinių pašalpų ir kompensacijų sistema.

Yra šios naudos rūšys:

1) pašalpa už laikiną neįgalumą;

2) pašalpos piliečiams, turintiems vaikų: pašalpa už nėštumą ir gimdymą; vienkartinė pašalpa gydymo įstaigose registruotoms moterims ankstyvosiose nėštumo stadijose; vienkartinė pašalpa gimus vaikui; mėnesinė pašalpa už vaiko priežiūros atostogų laikotarpį, kol vaikui sukaks pusantrų metų; mėnesinė pašalpa už vaiką;

3) bedarbio pašalpa;

4) vienkartinės pašalpos piliečiams, atsiradus komplikacijai po vakcinacijos;

5) vienkartinė pašalpa medicinos darbuotojams, kurie, eidami tarnybines pareigas, užsikrėtė žmogaus imunodeficito virusu;

6) vienkartinė pašalpa piliečiams, dalyvaujantiems kovoje su terorizmu;

7) socialinė pašalpa laidojimui;

8) išmokos, susijusios su traumomis darbe ir profesine liga;

9) socialinės pašalpos piliečiams, atleistiems iš karo tarnybos;

Išmokos turėtų būti skiriamos nuo kompensacinių išmokų, kurios skiriamos gana siauram asmenų ratui, kuriems reikia socialinės paramos ir pagalbos dėl nuo piliečio nepriklausančių aplinkybių.

Rusijos teisės aktai numato kelių rūšių kompensacines išmokas (kartais jas vadina išmokomis ar subsidijomis):

1) motinos (ar kiti giminaičiai, faktiškai prižiūrintys vaiką), turinčios darbo santykius su organizacijomis, ir karinės moterys, išėjusios vaiko priežiūros atostogų;

2) studentams ir magistrantams, kurie dėl sveikatos priežasčių yra akademinėse atostogose;

3) nedirbantys darbingi asmenys, slaugantys neįgalius piliečius;

4) atokiuose garnizonuose ir vietovėse, kuriose nėra galimybės įsidarbinti, nedirbančios vidaus reikalų įstaigų eilinių ir vadovų žmonos;

5) pašalpa karių, atliekančių karo tarnybą pagal sutartį, sutuoktiniams jų buvimo kartu su sutuoktiniais laikotarpiu, kur jie yra priversti nedirbti arba negali susirasti darbo pagal specialybę dėl įsidarbinimo galimybių stokos, kaip taip pat vaikų sveikatai;

6) globojamiems ir globojamiems globėjų šeimoje vaikams;

7) mokinių maitinimui valstybinėse, savivaldybių švietimo įstaigose, pradinio ir vidurinio profesinio mokymo įstaigose;

8) vienkartinė pašalpa priverstiniams migrantams;

9) vienkartinė pašalpa pabėgėliams;

11) mokėti už būstą ir komunalines paslaugas.

Skirtingai nuo pensijų, kurios yra nuolatinis ir pagrindinis pragyvenimo šaltinis, pašalpos dažniausiai yra parama, kuri laikinai pakeičia prarastas pajamas arba papildo pagrindinį pragyvenimo šaltinį (uždarbį ar pensijas).

Daugybė išmokų socialinės apsaugos sistemoje gali būti klasifikuojamos įvairiais pagrindais:

1) pagal paskirtį;

- išmokos, visiškai arba iš dalies kompensuojančios uždarbį;

- išmokos, teikiamos kaip papildoma materialinė pagalba;

2) pagal pašalpos mokėjimo trukmę:

- vieną kartą;

- periodiškai (kas mėnesį);

3) pagal socialinės apsaugos rūšis, kurios apima tam tikras išmokas:

- privalomojo socialinio draudimo išmokos;

– pašalpos valstybinei socialinei paramai;

4) pagal pašalpų mokėjimo šaltinį:

- iš socialinių nebiudžetinių fondų;

- iš federalinio biudžeto ir kt.

Išvardijame pagrindines išmokų rūšis, kurias numato galiojantys teisės aktai, bei reglamentus, reglamentuojančius jų skyrimo sąlygas ir tvarką.

1. Laikinojo neįgalumo pašalpa:

Šios išmokos teikimą reglamentuoja Valstybinio socialinio draudimo išmokų skyrimo tvarkos nuostatai.

2. Išmokos piliečiams su vaikais:

a) motinystės pašalpa;

b) vienkartinė pašalpa gydymo įstaigose registruotoms moterims ankstyvosiose nėštumo stadijose;

c) vienkartinė pašalpa už vaiko gimimą;

d) mėnesinė pašalpa už vaiko priežiūros atostogų laikotarpį, kol vaikui sukaks pusantrų metų;

e) mėnesinė pašalpa už vaiką. Šių išmokų skyrimo sąlygas ir tvarką reglamentuoja 1995 m. gegužės 19 d. Federalinis įstatymas „Dėl valstybinių išmokų piliečiams, turintiems vaikų“ (su pakeitimais ir papildymais).

Bedarbio pašalpa. Pagrindinės taisyklės, reglamentuojančios šios išmokos teikimo sąlygas ir tvarką, yra 1991 m. balandžio 19 d. Rusijos Federacijos įstatymas „Dėl įdarbinimo Rusijos Federacijoje“ su pakeitimais. 1996 m. balandžio 20 d. Federalinis įstatymas Nr. 36-FZ (su vėlesniais pakeitimais ir papildymais).

Vienkartinės pašalpos piliečiams, atsiradus komplikacijai po vakcinacijos. Piliečių teisę į šių pašalpų mokėjimą nustato 2006 m. 1998 m. rugsėjo 17 d. Federalinio įstatymo „Dėl infekcinių ligų imunoprofilaktikos“ (su vėlesniais pakeitimais) 18 ir 19 straipsniai. Povakcininių komplikacijų, suteikiančių piliečiams teisę gauti pašalpas, sąrašas patvirtintas 1999 m. rugpjūčio 2 d. Rusijos Federacijos Vyriausybės dekretu Nr. 885, o šių išmokų mokėjimo tvarka nustatyta Rusijos Federacijos Vyriausybės nutarimu Nr. Rusijos Federacijos Vyriausybės 2000 m. gruodžio 27 d. Nr. 1113.

Vienkartinė išmoka medicinos darbuotojams, kurie tarnybos metu susirgo žmogaus imunodeficito virusu. Medicinos darbuotojų teisę gauti šią pašalpą nustato 1995 m. kovo 30 d. Federalinis įstatymas Nr. 38-FZ „Dėl žmogaus imunodeficito viruso (ŽIV) plitimo Rusijos Federacijoje prevencijos“ (su vėlesniais pakeitimais). ir papildymai).

Vienkartinė pašalpa piliečiams, dalyvaujantiems kovoje su terorizmu. Asmenų, dalyvaujančių kovoje su terorizmu, teisinės ir socialinės apsaugos priemones, įskaitant teisę gauti vienkartines pašalpas sužalojimo ar mirties atveju, šiuo metu nustato 1998 m. liepos 25 d. Federalinis įstatymas Nr. iki jo priėmimo asmenų, dalyvaujančių vykdant specialias užduotis, susijusias su kovos su terorizmu priemonių įgyvendinimu, socialinės apsaugos klausimus reglamentavo Rusijos Federacijos Vyriausybės 1997 m. sausio 22 d. dekretas Nr.

Pagal šį įstatymą, antiteroristinės operacijos metu žuvus asmeniui, dalyvavusiam kovoje su terorizmu, mirusiojo šeimos nariams ir jo išlaikomiems asmenims mokama vienkartinė pašalpa. ; tuo atveju, kai operacijos metu buvo sužalotas asmuo, dalyvavęs kovoje su terorizmu, dėl ko buvo nustatytas neįgalumas, o jei šis asmuo buvo sužalotas, dėl kurio neįgalumas nebuvo nustatytas, jam mokama vienkartinė pašalpa.

Socialinė pašalpa laidojimui. Šios vienkartinės pašalpos mokėjimas numatytas 1996 m. sausio 12 d. Federaliniame įstatyme Nr. 8-FZ „Dėl laidojimo ir laidojimo verslo“ (su vėlesniais pakeitimais ir papildymais). Ji mokama, jei laidojama sutuoktinio, artimųjų giminaičių, kitų giminaičių, mirusiojo atstovo pagal įstatymą ar kito asmens, prisiėmusio pareigą palaidoti mirusįjį, lėšomis, suma lygi suteiktų paslaugų išlaidoms. pagal įstatymų nustatytą garantuotą laidojimo paslaugų sąrašą,

Šiuo metu Rusijos Federacijos privalomojo draudimo fondas moka šių rūšių išmokas:

1) Pašalpa nėštumo ir gimdymo metu;
2) Mėnesio pašalpa už vaiko priežiūrą;
3) Pašalpa už laikiną neįgalumą;
4) Vienkartinė pašalpa nėščiosioms užsiregistravusioms moterims ankstyvose nėštumo stadijose (iki 12 savaičių);
5) Socialinė pašalpa laidojimui;
6) Papildomų poilsio dienų apmokėjimas vienam iš tėvų už neįgalių vaikų ir neįgalių vaikų priežiūrą iki jiems sukaks 18 metų;
7) Vienkartinė pašalpa gimus vaikui;
8) Pašalpa įvaikinant vaiką.

1) Motinystės pašalpa

Moterims, apdraustoms privalomuoju socialiniu draudimu dėl laikinos negalios ir dėl motinystės - 100 procentų vidutinio darbo užmokesčio, už dvejus kalendorinius metus iki draudžiamojo įvykio, už kurį skaičiuojamos draudimo įmokos, atsiradimo metų. Fondui, neviršijant maksimalios draudimo įmokų fondui kaupimo bazės, nustatytos 2011-2012 metams (463 000 rublių ir 512 000 rublių atitinkamais kalendoriniais metais).

Moterims, atleistoms iš darbo dėl organizacijų likvidavimo - 490,79 rub. per mėnesį.

Apdrausta moteris, turinti trumpesnį nei 6 mėnesių draudimo stažą – suma, neviršijanti minimalaus atlyginimo už visą kalendorinį mėnesį.

Rusijos Federacijos darbo kodeksas (255 straipsnis); 1995 m. gegužės 19 d. federalinis įstatymas Nr. 81-FZ
„Dėl valstybinių pašalpų piliečiams su vaikais“ (8 straipsnis)
2006 m. gruodžio 29 d. Federalinis įstatymas Nr. 255-FZ „Dėl privalomojo socialinio draudimo laikinos negalios atveju ir dėl motinystės“ (11 straipsnis).

Mėnesinė vaiko priežiūros pašalpa.

Asmenims, apdraustiems privalomuoju socialiniu draudimu -
- 40 procentų vidutinio darbo užmokesčio, už dvejus kalendorinius metus, einančius iki draudžiamojo įvykio metų, už kuriuos iš Fondo skaičiuojamos draudimo įmokos, neviršijančios maksimalios draudimo įmokų fondui apskaičiavimo bazės, nustatytos 2011 m. -2012 (463 000 rublių. ir 512 000 rublių už kiekvienus kalendorinius metus), bet ne mažiau kaip 2453,93 rub. už pirmo vaiko priežiūrą ir 4907,85 rub. - Antrojo ir vėlesnių vaikų priežiūra.

Mamoms, atleistoms iš darbo vaiko priežiūros atostogų metu dėl organizacijų likvidavimo, fizinių asmenų, kaip individualių verslininkų, veiklos, privačių notarų įgaliojimų ir advokato statuso pasibaigimo – 40 procentų vidutinio darbo užmokesčio, bet ne mažiau kaip 2453,93 rubliai. už pirmo vaiko priežiūrą ir 4907,85 rub. antrojo vaiko ir vėlesnių vaikų priežiūrai, ir ne daugiau kaip 9815,71 rub. visam kalendoriniam mėnesiui.

Asmenims, neapdraustiems privalomuoju socialiniu draudimu - 2453,93 rublio. už pirmo vaiko priežiūrą ir 4907,85 rub. prižiūrėti antrąjį ir vėlesnius vaikus.

Laikinojo neįgalumo pašalpa

Apdraustojo ligos ar sužalojimo atveju, įskaitant operaciją, skirtą dirbtiniam nėštumo nutraukimui ar apvaisinimo mėgintuvėlyje atlikimu, išmokų mokėjimas Rusijos Federacijos socialinio draudimo fondo (toliau – fondas) lėšomis. ) daroma nuo ketvirtos dienos, kitais atvejais – nuo ​​pirmos nedarbingumo dienos su draudimo patirtimi:

iki 5 metų – 60% vidutinio darbo užmokesčio
nuo 5 iki 8 metų – 80% vidutinio darbo užmokesčio
8 ir daugiau metų - 100% vidutinio darbo užmokesčio,

už dvejus kalendorinius metus, einančius prieš metus, kai įvyko draudiminis įvykis, už kurį kaupiamos draudimo įmokos Fondui, neviršijančios didžiausios 2011-2012 m. nustatytos Fondo draudimo įmokų apskaičiavimo bazės vertės (463 000 rublių ir 512 000). rublių atitinkamais kalendoriniais metais).

Apdraustasis asmuo, turintis trumpesnį nei 6 mėnesių draudimo stažą – neviršijant minimalios algos už visą kalendorinį mėnesį.

Laikinojo neįgalumo pašalpą reglamentuoja šie norminiai teisės aktai:

Rusijos Federacijos darbo kodeksas.

1999 m. liepos 16 d. Federalinis įstatymas Nr. 165-FZ „Dėl privalomojo socialinio draudimo pagrindų“.

2006 m. gruodžio 29 d. Federalinis įstatymas Nr. 255-FZ „Dėl privalomojo socialinio draudimo laikinosios negalios atveju ir dėl motinystės“ (3, 7, 14 straipsniai) (su pakeitimais, padarytais 2011 m. vasario 25 d. federaliniais įstatymais) Nr. 21-FZ, 2012 m. gruodžio 29 d. Nr. 276-FZ).

Vienkartinė pašalpa moterims, užsiregistravusioms Nėštumo klinikoje ankstyvosiose nėštumo stadijose iki 12 savaičių - 490,79 rub.

2012 12 03 federalinis įstatymas Nr. 216-FZ

„Dėl 2013 m. federalinio biudžeto ir 2014 m. bei 2015 m. planavimo laikotarpio“ (2 dalis, 10 straipsnis);

1995 m. gegužės 19 d. Federalinis įstatymas Nr. 81-FZ „Dėl valstybinių išmokų piliečiams su vaikais“ (10 straipsnis).

Socialinė pašalpa laidojimui.

Suma, lygi paslaugų, suteiktų pagal laidojimo paslaugų sąrašą, kainai, bet neviršijant 4763,96 rub.

1996 m. sausio 12 d. Federalinis įstatymas Nr. 8-FZ „Dėl laidojimo ir laidojimo reikalų“ (10 straipsnis);

2012 m. gruodžio 3 d. federalinis įstatymas Nr. 216-FZ „Dėl 2013 m. federalinio biudžeto ir 2014 m. bei 2015 m. planavimo laikotarpio“;

2010 m. spalio 12 d. Rusijos Federacijos Vyriausybės potvarkis Nr. 813 „Dėl paslaugų, suteiktų pagal garantinį laidojimo paslaugų, kurių išlaidos kompensuojamos specializuotai laidojimo tarnybai, sąrašą, maksimalios kainos indeksavimo termino, kaip taip pat didžiausias socialinių pašalpų už laidojimą dydis“.

Papildomų poilsio dienų apmokėjimas vienam iš tėvų už neįgalių vaikų ir neįgalių vaikų priežiūrą iki jiems sukaks 18 metų.

Dienos uždarbio suma už kiekvieną papildomą poilsio dieną, o dienos uždarbis turėtų būti suprantamas kaip vidutinis dienos uždarbis, nustatytas Rusijos darbo ministerijos nustatyta tvarka skaičiuojant vidutinį uždarbį.

Rusijos Federacijos darbo kodeksas (262 straipsnis);

2009 m. liepos 24 d. federalinis įstatymas Nr. 213-FZ „Dėl tam tikrų Rusijos Federacijos teisės aktų pakeitimų, pripažįstančių tam tikrus teisės aktus negaliojančiais (tam tikros teisės aktų nuostatos, susijusios su federalinio įstatymo „Dėl draudimo įmokų“ priėmimu). Rusijos Federacijos pensijų fondas, Rusijos Federacijos socialinio draudimo fondas, Federalinis privalomojo sveikatos draudimo fondas ir teritoriniai privalomojo sveikatos draudimo fondai“ (17 dalis, 37 straipsnis);

Paaiškinimas „Dėl papildomų poilsio dienų per mėnesį suteikimo ir apmokėjimo vienam iš dirbančių tėvų (globėjui, rūpintojui) už vaikų su negalia priežiūrą tvarkos“, patvirtintas Rusijos Federacijos darbo ir socialinės plėtros ministerijos įsakymu. ir Rusijos Federacijos socialinio draudimo fondo 2000-04-04 Nr.26/34 (b. l. 10).

Vienkartinė pašalpa gimus vaikui - 13 087,61 rublio.

2012 m. gruodžio 3 d. federalinis įstatymas Nr. 216-FZ „Dėl 2013 m. federalinio biudžeto ir 2014 m. bei 2015 m. planavimo laikotarpio“ (2 dalis, 10 straipsnis);

1995 m. gegužės 19 d. Federalinis įstatymas Nr. 81-FZ „Dėl valstybinių išmokų piliečiams su vaikais“ (12 straipsnis).

Pašalpa įvaikinant vaiką.

Vidutinio darbo užmokesčio dydžio, už dvejus kalendorinius metus, einančius iki draudžiamojo įvykio metų, už kuriuos iš Fondo skaičiuojamos draudimo įmokos, neviršijančios maksimalios 2011-2012 m. (nustatoma pagal nustatytas motinystės pašalpų mokėjimo taisykles).

Rusijos Federacijos darbo kodeksas (257 straipsnis)

2006 m. gruodžio 29 d. Federalinis įstatymas Nr. 255-FZ „Dėl privalomojo socialinio draudimo laikinos negalios atveju ir dėl motinystės“ (su pakeitimais, padarytais 2011 m. vasario 25 d. federaliniais įstatymais Nr. 21-FZ, 2012 m. gruodžio 29 d. . 276-FZ). Darbuotojų, įvaikinusių vaiką, atostogų suteikimo tvarka, patvirtinta Rusijos Federacijos Vyriausybės 2001 m. spalio 11 d. dekretu Nr. 719.

Ar norite būti tikri, kad gausite visą visų jums priklausančių pašalpų sumą? Tada kreipkitės patarimo į mūsų ekspertus. Mielai padėsime sutvarkyti situaciją ir prireikus.

Valstybė veda neapsaugotų ir mažas pajamas gaunančių visuomenės sluoksnių apskaitą, nustato tam tikrus standartus, diegia socialines programas – visa tai daroma siekiant pagerinti sunkioje finansinėje padėtyje atsidūrusių piliečių gyvenimo lygį.

Įvadas į temą

Mūsų šalyje labai daug žmonių, dėl įvairių aplinkybių netekusių darbo, gavę invalidumo laipsnį ar priskiriamų daugiavaikėms šeimoms. Dėl šios priežasties skubiai reikia racionaliau ir kompetentingiau apskaičiuoti įvairių rūšių finansinę pagalbą tokiems piliečiams. Valstybinės socialinės tarnybos privalo kompetentingai ir laiku sukaupti atitinkamų rūšių pašalpas būtent tiems asmenims, kuriems to iš tikrųjų reikia.

Visos Rusijos Federacijos teisės aktuose nustatytos socialinės paramos formos yra garantuojamos valstybės. Šiame straipsnyje bus aptarta Rusijoje nustatytų išmokų samprata ir rūšys. Asmenų, kuriems reikia tokios pagalbos, teisė įtvirtinta 2008 m. Rusijos Federacijos Konstitucijos 39 straipsnis.

Kas yra pašalpa?

Pašalpa yra valstybės, Rusijos Federacijos subjektų ar LSG organų piniginė pagalba žmonėms. Jis gali būti mokamas nuolat (pavyzdžiui, kas mėnesį), vienkartinės išmokos forma ir konkretus, jei susiklosto aplinkybės, kurios tam tikru dažnumu tapo piniginės kompensacijos kaupimo pagrindu.

Įvairių rūšių pašalpos yra neatsiejama Rusijos Federacijos piliečių socialinės apsaugos sistemos dalis. Jų sąrašas nėra baigtinis.

Pagrindinės išmokų rūšys, numatytos Rusijos Federacijoje

Mūsų šalies teisės aktai numato įvairias socialines išmokas. Daugelis finansinės paramos programų gyventojams sėkmingai veikia jau ne pirmus metus.

Valstybės išmokų rūšys skirstomos į šias kategorijas:

1. Išmokos už laikiną neįgalumą.

2. Išmokos tėvams ir globėjams. Pašalpų už vaikus rūšys:

3. Išmokos už bedarbius, kurie yra oficialiai pripažinti tokiais, ty užsiregistravę įdarbinimo tarnyboje.

4. Vienkartinė grynųjų pinigų išmoka piliečiams, turintiems sveikatos problemų po skiepijimo.

5. Vienkartinė piniginė išmoka medikams, užsikrėtusiems ŽIV dėl savo tarnybinių pareigų.

6. Vienkartinė išmoka grynaisiais kariškiams, dalyvaujantiems kovoje su terorizmo grėsme.

7. Piniginė valstybės parama mirusiajam laidoti.

8. Materialinės išmokos piliečiams, patyrusiems su jų profesija susijusią gamybinę traumą ar ligą.

Rusijos Federacijoje numatytos piniginės kompensacijos rūšys

Būtina atskirti, kuriuos gamina konkretūs žmonės, atsidūrę nenumatytoje situacijoje ar aplinkybėse, kurios niekaip nuo jo nepriklauso.

Mūsų valstybei būdingos šios kompensacijų mokėjimo rūšys:

1. Mamos (kiti artimi giminaičiai, iš tikrųjų prižiūrintys naujagimį), kurios yra kariškių darbuotojos ar žmonos ir yra motinystės atostogose (šios dienos suma yra 50 rublių).
2. Studentai ir magistrantai, kurie dėl sveikatos problemų yra priversti būti akademinėse atostogose.
3. Darbingi piliečiai, negalintys atlikti savo darbo pareigų dėl priverstinės neįgalaus giminaičio priežiūros.
4. Vidaus kariuomenės privataus ir vadovaujančio personalo nedirbančioms žmonoms, tarnaujančioms atokių garnizonų teritorijoje, kur nėra galimybių įsidarbinti.
5. Nedirbančios karių žmonos, kurių vyrai pagal sutartį tarnauja vietovėse, kuriose nėra galimybės vykti dirbti ar atlikti darbo pareigų pagal savo specialybę. Arba dėl įsidarbinimo galimybių trūkumo, arba dėl vaikų sveikatos problemų.
6. Vaikai globojami ir globojami arba globėjų šeimoje.
7. Valstybės ir savivaldybių nuosavybės formų bendrojo ugdymo įstaigų, pradinio ir vidurinio profesinio mokymo įstaigų mokinių maitinimui.
8. Priverstiniai migrantai (vienkartinis piniginis kaupimas).
9. Pabėgėliai, gavę oficialų statusą (vienkartinis piniginis kaupimas).
10. Tam tikrų kategorijų neįgalieji (už gydymą sanatorijose ir specializuotuose kurortuose, apmokėjimą už kurą ir transporto priemonių techninę apžiūrą, jų priežiūrą).
11. Tam tikrų kategorijų piliečiai mokėti už būstą ir komunalines paslaugas.
12. Tėvai: kompensacija už tai, kad nesuteikiama ikimokyklinio ugdymo įstaiga vaikams nuo 1,5 iki 3 metų. Šiuo metu tokio tipo kompensacijų mokėjimas nėra taikomas visuose Rusijos Federacijos subjektuose.

Tipai pagal paskirtį

Visi privalumai gali būti suskirstyti į šiuos tipus:

• išmokos visam arba daliniam uždarbio kompensavimui;
• pašalpos, kurios suteikiamos kaip papildoma materialinė pagalba.

Tipai pagal mokėjimo laiką

Privalumai taip pat skiriasi trukme:

• vienkartiniai, t.y. mokama vieną kartą po pagrindo atsiradimo;
• tie, kurie kaupiami reguliariais intervalais (pavyzdžiui, kas mėnesį).

Tipai priklauso nuo šaltinio, iš kurio mokama pašalpa

Priklausomai nuo finansavimo šaltinio, išmokos skirstomos į šias rūšis:

• išmokos iš socialinių nebiudžetinių fondų (draudimas);
• pašalpos ir išmokos iš visų lygių biudžetų.

Kaip nustatomas išmokų dydis?

Rusijos Federacijos teisės aktai nenumato vieningos materialinės pagalbos tiems, kuriems jos reikia, dydžio nustatymo taisyklės. Dydis nustatomas vienu iš šių būdų:

1. kaip fiksuota suma. Kurių rūšys yra nustatytos tokiu būdu, kaip taisyklė, yra kompensuojamojo pobūdžio papildomos išlaidos. Pavyzdžiui, mokėjimai už mirusiojo laidotuves.
2. Pagal pragyvenimo išlaidas regione, kuriame gyvena gavėjas. Dažniausiai privalomą išmokų procentą, atitinkantį dalį arba visą pragyvenimo minimumo sumą, nustato Rusijos Federacijos subjekto įstatymai.
3. Pagal gavėjo uždarbio dydį. Pavyzdžiui, laikino neįgalumo pašalpos.

Išvada

Šiais laikais socialinių paslaugų reformavimo, atsižvelgiant į mūsų šalies gyventojų interesus, klausimas tapo itin aštrus. Kaip minėta pirmiau, privilegijų sąrašas nėra baigtinis ir gali būti atnaujinamas, kai reikia. Pavyzdžiui, neseniai buvo svarstomas Motinystės sostinės programos aktualumo ir reikalingumo klausimas. Valstybės Dūmos deputatai siūlė jį pakeisti mėnesine pašalpa šeimoms, auginančioms vaikus. Buvo manoma, kad vietoj vienkartinės išmokos turėtų būti skiriama materialinė pagalba, kol vaikui sukaks 18 metų. Išmokos dydis priklauso nuo vaikų skaičiaus.

Šiais klausimais labai svarbu nustatyti mokėtinus piniginius priedus. Valstybė per įvairias socialines pašalpas stengiasi padaryti viską, kad materialinę pagalbą gautų būtent tie žmonės, kuriems jos tikrai reikia. Taip pat atliekamas nuolatinis pinigų kaupimo indeksavimas.

Jei asmuo turi pagrindo gauti papildomą materialinę pagalbą iš valstybės, tuomet jūs galite sužinoti, kokias išmokas jis turi, savo vietovės socialinės apsaugos skyriuje.

Socialinės pašalpos skiriamos ir mokamos iš federalinio ar regioninio biudžeto. Paskyrimas ir perkėlimas vykdomas per atitinkamas valstybės įstaigas ir institucijas. Kad galėtų gauti mokėjimą, pilietis turi turėti oficialius pagrindus ir turėti galimybę juos patvirtinti dokumentais.

Mieli skaitytojai! Straipsnyje kalbama apie tipinius teisinių problemų sprendimo būdus, tačiau kiekvienas atvejis yra individualus. Jei norite sužinoti kaip tiksliai išspręskite savo problemą- susisiekite su konsultantu:

PARAIŠKOS IR SKAMBUČIAI PRIIMAMI 24/7 ir 7 dienas per savaitę.

Tai greita ir NEMOKAMAI!

Pagrindiniai momentai

Socialinė pašalpa yra viena iš valstybės paramos rūšių, teikiamos tam tikroms Rusijos Federacijos piliečių kategorijoms.

Tokią paramą garantuoja Konstitucija, o praktines jos formas patvirtina atitinkamos federalinių įstatymų nuostatos ir atskiri vyriausybės nuostatai.

Be piniginių išmokų piliečiams, teikiamos ir kitos paramos formos:

• tam tikrų socialinių paslaugų teikimas;
• socialines išmokas;
• natūrali finansinės paramos forma.

Taigi socialinės paslaugos – tai pagalba vyresnio amžiaus žmonėms, žmonėms, atsidūrusiems sunkiomis sąlygomis.

Išmokos numato sumažintas privalomas įmokas, lyginant su bendrais pagrindais mokamomis sumomis (pvz., atsiskaitant už ryšio paslaugas,) arba išmokas sveikatos priežiūros srityje (pavyzdžiui, stojant į universitetą).

Parama natūra apima gyvybiškai svarbių ar visuomenei svarbių daiktų skyrimą tiems, kuriems jos reikia – vaistų, maisto, transporto bilietų, būtiniausių prekių ir kt.

Svarbu, kad tam tikrais atvejais valstybė leistų socialinę paramą natūra ar socialinių paslaugų komplekso forma pakeisti atitinkamomis išmokomis.

Tuo tarpu būtent pašalpa yra viena iš paklausiausių piliečių. Tai nenuostabu, nes dažnai šios išmokos yra vienintelis patikimas oficialių pajamų šaltinis.

Kas tai yra

Socialinė pašalpa – tai valstybės oficialiai paskirta piniginė išmoka, kurios tikslas – materialiai remti konkretų asmenį ar jo šeimą.

Tokiu atveju pašalpa gali būti skiriama vienu metu arba mokama reguliariai, per tam tikrą laikotarpį.

Kartais mokėjimo laikotarpis tęsiasi dešimtmečius (pavyzdžiui, jei šeimoje auga neįgalus vaikas). Jei išnyksta nuolatinės paramos pagrindas, mokėjimas sustabdomas.

Būtina atskirti materialinę piliečių paramą nuo nuolatinio jų išlaikymo valstybės lėšomis. Pirmuoju atveju kalbame apie skubią, tai yra, tam tikrą pagalbos laikotarpį (laikotarpį).

Pavyzdžiui, gimus vaikui, naujagimį prižiūrinti mama objektyviai praranda galimybę apsirūpinti nuolatinėmis pajamomis.

Per šį laikotarpį, kurį valstybė nustato pusantrų metų laikotarpiui, moteriai kas mėnesį mokama pašalpa, pakeičianti prarastą.

Jeigu asmuo negali savarankiškai apsirūpinti dėl senatvės pensijos amžiaus arba jam skiriama nuolatinė piniginė pašalpa invalidumo ar senatvės forma.

Šiuo atveju kalbame ne apie laikiną, o apie nuolatinę negalią.

Skiriant išmokas svarbūs šie veiksniai:

Bet kuris iš šių veiksnių gali būti pagrindas kreiptis pagalbos į vyriausybines agentūras. Tam tikros rūšies pašalpos mokamos per įdarbinančią organizaciją, tačiau tai nereiškia, kad pinigus pašalpoms skiria būtent jis.

Bet kuriuo atveju mokėjimų šaltinis yra federalinis arba regioninis biudžetas.

Rusijos Federacijoje yra šios oficialios išmokų rūšys, priskirtos 2019 m.

Rodikliai	apibūdinimas
Dėl laikinos negalios	—
Registruojant nėščiąją	gimdymo klinikoje
Nedarbas	—
Išeinant į	nėštumui ir gimdymui
Per laikotarpį	iki pusantrų metų
Gimus vaikui	arba naujagimiui iki trijų mėnesių amžiaus
Įvaikinant nepilnametį	—
Nėštumo metu	Rusijos Federacijos ginkluotųjų pajėgų sutuoktiniai
Paskirtas karys, auginantis vaiką	—

Apskritai galima kalbėti apie tris pagrindines socialinių pašalpų rūšis – dirbantiems, nedirbantiems piliečiams, nepilnamečių vaikų tėvams.

Kam tai taikoma

Dėl įvairių priežasčių valstybės mokamos pašalpos gali būti vienkartinės arba reguliarios. Tuo pačiu metu kai kurios piliečių kategorijos turi teisę į kelių rūšių išmokas.

Taigi moteris per visą vaisiaus gimdymo, o vėliau kūdikio maitinimo ir priežiūros laikotarpį gauna mažiausiai tris išmokas (kai kuriais atvejais ir penkias).

Teisė gauti socialines pašalpas taikoma šių kategorijų Rusijos Federacijos piliečiams:

Rodikliai	apibūdinimas
Įdarbinti piliečiai	laikinai išjungtas
Piliečiai atleisti iš darbo dėl įvairių priežasčių	užsiregistravo įdarbinimo centre ir gavo oficialų bedarbio statusą
Nėščia moteris	nuo 12 nėštumo savaitės
Įdarbintos moterys	mokamų motinystės atostogų
Moterys, sėkmingai pagimdžiusios kūdikį	—
Moterys atostogauja	už vaiko iki pusantrų metų priežiūrą
Tėvai	įsivaikinti svetimą vaiką
Karo šauktinio sutuoktiniai	—

Reikėtų nepamiršti, kad regioniniu lygmeniu gali būti taikomos papildomos sąlygos, dėl kurių padidės federalinės išmokos arba bus paskirtos papildomos materialinės paramos priemonės.

Socialinių išmokų rūšys

Visos pagal federalinius įstatymus skiriamos socialinės pašalpos gali būti suskirstytos į dvi rūšis – skiriamos vienu metu (vienkartinė) arba mokamos reguliariai (paprastai kas mėnesį):

Dėl laikinos negalios

Dirbantys piliečiai turi teisę į visišką arba dalinį darbo užmokesčio išlaikymą laikinos negalios atveju.

Darbo užmokestis išlaikomas visą gydymo ir sveikimo laikotarpį, o po to mokamas invalidumo pašalpų (DIT) forma. Ligos laikotarpiu pilietis išlaiko ne tik atlyginimą, bet ir darbą.

Kaupimas ir apmokėjimas vykdomi vienu metu, remiantis pateiktu patvirtinančiu dokumentu – oficialiu darbingumo pažymėjimu.

Iš tikrųjų darbdavys kompensuoja sergančiam darbuotojui negautą darbo užmokestį Socialinio draudimo fondo lėšomis. Todėl išmoką galima skirti tik tuo atveju, jei organizacija už darbuotoją sumokėjo draudimo įmokas FSS.

PVM gali gauti ne tik oficialiai dirbantis asmuo, bet ir atleistas ar nedirbantis pilietis. Išmoką gali skirti tiesiogiai Socialinio draudimo fondas arba darbo birža, kurioje registruotas bedarbis.

Apskaičiuojant išmokų dydį, atsižvelgiama ne tik į draudimą, bet ir į darbo stažą:

Šiuo atveju bus atsižvelgiama į per pastaruosius dvejus metus sukauptą ir gautą darbo užmokestį.

Piliečiams, kurie tik pradeda karjerą ir dirba mažiau nei šešis mėnesius, skaičiuojant pašalpas imamas toks rodiklis kaip minimali alga arba minimali alga.

Turint mažesnę nei šešių mėnesių patirtį, kaupimo pagrindu tampa minimalus atlyginimas.

PVM priskiriamas ne tik žmogui susirgus tiesiogiai FSS.

Ligos atostogos išduodamos ir apmokamos taip pat šiais atvejais:

Jei po paties apdraustojo gydymo prireikia apsistoti sanatorinėje-kurortinėje įstaigoje, FSS apmokės ir už ligos, ir už reabilitacijos laikotarpį.

Nedarbas

Bedarbio pašalpos (PPB) kaupiamos tik tiems piliečiams, kurie oficialiai turi bedarbio statusą, tai yra yra registruoti toje vietoje esančioje darbo biržoje.

Svarbu, kad PPB būtų skiriamas ne siekiant materialinės paramos bedarbiui, o siekiant jį paremti tarnybinio darbo paieškos laikotarpiui.

Darbo birža neužsiima socialine piliečių parama (tam yra kitos valstybinės struktūros), o konkrečiu be darbo likusių piliečių įdarbinimu.

PPB dydis nustatomas individualiai. Valstybei skiriamos tik kraštutinės pozicijos: minimali ir didžiausia leistina įmokos suma.

Neviršijant nustatytų ribų, gali būti skiriamas padidintas pašalpos dydis.

Skiriant galutinę įmokos sumą, atsižvelgiama į darbo stažą, atleidimo iš darbo priežastį, darbo užmokesčio dydį per paskutinius tris mėnesius iki atleidimo, taip pat į bendravimo su užimtumo centru laikotarpį.

Svarbu, kad birža visam laikui nemokės didžiausios pašalpos sumos. Be to, bendra pašalpos mokėjimo trukmė ribojama iki vienerių metų, o nesant rezultato – iki dvejų metų.

Padidėjusiam PPB kiekiui apskaičiuoti taikoma tokia schema:

Už likusį tinkamo mokėjimo laikotarpį (t. y. nuo antrųjų metų nuo įstojimo dienos) minimali išmoka kaupiama neatsižvelgiant į darbo užmokestį.

Minimali pašalpa bus skiriama šiais atvejais:

Jeigu darbo biržoje užsiregistravęs asmuo atsisakė jam pasiūlyto trečiojo įsidarbinimo varianto, dėl nepagarbios priežasties neatvyko persiregistruoti, pažeidė bendradarbiavimo Užimtumo centre taisykles, pašalpos mokėjimas bus sustabdytas arba panaikintas.

Asmenys su vaikais

Piliečiai, auginantys vaikus, turi teisę gauti kelių rūšių išmokas, dažniausiai sugrupuotas į „išmokų vaikams“ kategoriją.

Pagrindiniai mokėjimai, galintys reikšmingai paveikti moters finansinę būklę, yra šie:

Pirmosios rūšies išmokas moka darbdavys, jei būsimoji mama oficialiai dirba. Svarbu suprasti, kad pinigai jam bus kompensuojami Socialinio draudimo fondo lėšomis (skiltyje „Įmokos už neįgalumą ir su motinyste“).

Jei moteris nedirba, jos motinystės atostogos nebus apmokamos, tačiau vis tiek gaus vienkartinę pašalpą vaiko gimimui ir mėnesinę vaiko priežiūros pašalpą.

Norėdama gauti tokio pobūdžio pagalbą, ji turi kreiptis į socialinės apsaugos instituciją.

B&D pašalpos dydžiui apskaičiuoti naudojami paskutinių dvejų metų moters duomenys.

Mokėjimo laikotarpis:

Svarbus niuansas yra tai, kad jei nėščia moteris buvo atleista ir įregistruota užimtumo centre, ji gaus pašalpą už BiR, bet ne iš FSS, o iš socialinės apsaugos tarnybos biudžeto.

Šios pašalpos dydis bus mažesnis, tačiau mokėjimas vis tiek bus atliktas.

Gimus perspektyviam kūdikiui, mokama kita vienkartinė išmoka. Įdarbintos moterys vis tiek ją gauna iš darbdavio, visa kita – per USZN.

Kartu kaupiasi pašalpa, mokama už kūdikio priežiūrą. Ją gali gauti ne tik kūdikio mama.

Jei ji nusprendė eiti į darbą, o naujagimio priežiūrą patikėjo mylimam žmogui, tada šis asmuo taps išmokos gavėju. Tai gali būti tėtis, močiutė, senelis, teta, vyresni broliai ir seserys.

Ši išmoka skaičiuojama nuo motinystės atostogų pabaigos (jei gavėja yra dirbanti darbuotoja, o pinigus kaupia FSS) arba nuo vaiko gimimo dienos (jei sumą moka „Sodra“).

Kai tik vaikui sukanka treji metai, pašalpa panaikinama.

Pagalbos suma

Konkretūs išmokų dydžiai nustatomi atskirais Vyriausybės nutarimais ir aktais.

Kai kurios išmokos kasmet indeksuojamos, siekiant maksimaliai padidinti realią praktinę šios išmokos vertę, kitos priklauso nuo individualių veiksnių.

Nėščiosioms ir 2019 metais pagimdžiusioms moterims nustatomi šie socialinių išmokų dydžiai:

Rodikliai	Dydis
Išmoka moteriai, patekusiai į ginekologų apskaitą	yra 581 rublis.
Vienkartinė išmoka gimus kūdikiui, taip pat įvaikinant kūdikį iki trijų mėnesių	15 tūkstančių 512 rublių
įvaikinant nepilnametį vaiką	15 tūkstančių 512 rublių
Jeigu šauktinio žmona pastoja	jai skirta 24 tūkst. 565 rublių vienkartinė išmoka
Išmoka prižiūrint kūdikį iki pusantrų metų	yra 40 procentų vidutinio darbo užmokesčio ir apskaičiuojamas individualiai. Tačiau valstybiniu lygiu nustatyta minimali suma, žemiau kurios neįmanoma apskaičiuoti pašalpos - 2 tūkstančiai 908 rublių. už pirmąjį ir 5 tūkst. 817 rublių už antrą (ar paskesnį) vaiką
Šauktinio kario žmonai, kuri priversta viena auginti vaiką	numatyta reguliari 10 tūkstančių 528 rublių mėnesinė įmoka

Kitų rūšių pašalpos, skiriamos dirbantiems ar nedirbantiems piliečiams, apskaičiuojamos individualiai.

Mokant už nedarbingumo atostogas, bus atsižvelgiama į draudimo stažą ir darbo užmokesčio dydį. Jei jis turi mažiau nei šešių mėnesių darbo stažą, tada naudojamas bazinis minimalus atlyginimas. 2019 m. tai yra 6 204 rubliai.

Minimali bedarbio pašalpos suma yra 850 rublių. Didžiausia PPB negali viršyti 4900 rublių.

Vaizdo įrašas: naujos rūšies socialinės pašalpos

Gavimo ypatybės

Yra keletas funkcijų, susijusių su laikinos negalios išmokų mokėjimu.

Įprastoje praktikoje nedarbingumo atostogos pateikiamos darbdavio buhalterijai, sukaupta suma išmokama kartu su įprastu atlyginimu tą dieną, kurią įmonė nustato atsiskaitymams su personalu.

Tačiau yra atvejų, kai teisė į MPD atsiranda kitų kategorijų piliečiams:

Tokiu atveju mokėjimas bus atliktas arba tiesiogiai pervedant išmokos sumą į gavėjo kortelę, arba siunčiama pašto perlaida per Rusijos paštą.

Mokėjimo sąlygas reikės patikslinti FSS – paprastai su pašalpų gavėjais atsiskaitoma kalendorinio mėnesio pabaigoje.

Nėščioms moterims, atleistoms iš darbo likviduojant juridinį asmenį-darbdavį, pašalpą už motinystės atostogų laikotarpį skiria FSS. Jo dydis yra 581 rublis.

Jei nėščia moteris darbo biržoje užsiregistruos per dvi savaites, pašalpa bus kaupiama per socialinį draudimą ir apskaičiuojama pagal pažymą apie vidutinį uždarbį. Antrasis variantas yra daug pelningesnis.

Moteris įmoką galės gauti pervesdama reikiamą sumą į prašyme nurodytą kortelę arba per Rusijos paštą.

Kas yra reguliuojama

Nėščiųjų teisės į motinystės atostogas yra išdėstytos Rusijos Federacijos darbo kodekso straipsniuose: